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      2. 廣東省養(yǎng)老金補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)養(yǎng)老金的計(jì)算方法

        時間:2022-10-12 20:19:14 養(yǎng)老保險 我要投稿
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        廣東省養(yǎng)老金補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)養(yǎng)老金的計(jì)算方法

          4月1日至6月20日全省社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)統(tǒng)一開展離退休人員基本養(yǎng)老金領(lǐng)取資格驗(yàn)證,我市離退休人員可就近到當(dāng)?shù)厣绫>帧趧颖U纤⑧]政儲蓄銀行等近120個認(rèn)證網(wǎng)點(diǎn)辦理認(rèn)證。凡認(rèn)證不通過或逾期未認(rèn)證的,將暫停發(fā)放養(yǎng)老金。

          據(jù)市社保局相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹,凡在廣東省內(nèi)各級社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)領(lǐng)取基本養(yǎng)老金人員,可由本人攜帶身份證或社會保障卡的原件及復(fù)印件到廣東省內(nèi)各級社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)或者省社保局授權(quán)的全省各級郵政儲蓄銀行辦理認(rèn)證。因此,凡在我市居住的廣東省省直或其他地市按月領(lǐng)取企業(yè)職工基本養(yǎng)老金的離退休人員,只需在規(guī)定時間到我市各認(rèn)證服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行協(xié)助認(rèn)證即可,無需來回折騰趕回養(yǎng)老金領(lǐng)取地進(jìn)行認(rèn)證。

          廣東提高基礎(chǔ)養(yǎng)老金補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)

          今年企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金將繼續(xù)提高,城鄉(xiāng)居民基礎(chǔ)養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)將提高到每月110元,城鄉(xiāng)居民醫(yī)保補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)提高到年人均不低于410元。

          廣東五大險種累計(jì)參保2.69億人次。廣東省人社廳負(fù)責(zé)人說,目前社保已做到制度和人群的兩個“全覆蓋”,全民社保的目標(biāo)基本實(shí)現(xiàn)。

          在全覆蓋之余,各項(xiàng)社保待遇也在逐年提高。廣東已連續(xù)11年提高企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金,到2015年全省平均達(dá)2400元/月。此外,醫(yī)保住院費(fèi)用報銷比例也有大幅提高,職工醫(yī)保最高可報銷已超過8成,居民醫(yī)保報銷也接近7成,最高支付限額分別為52萬元和44萬元。

          此外,為降低企業(yè)負(fù)擔(dān),同時完善差別化、可浮動的保險費(fèi)率政策,去年10月起,廣東工傷保險費(fèi)率降低0.2個百分點(diǎn)至0.43%,生育保險費(fèi)率降至0.6%,兩項(xiàng)預(yù)計(jì)一年可減少企業(yè)繳費(fèi)逾40億元。

          今年廣東還將擴(kuò)大社保基本安全評估試點(diǎn)范圍,加大專項(xiàng)檢查力度,建立健全社保欺詐案件查處移送機(jī)制,以強(qiáng)化基金監(jiān)督,確保安全。

          廣東省養(yǎng)老金計(jì)算方法

          養(yǎng)老待遇享受條件:

          1、退休年齡;

          2、繳費(fèi)年限

          參保人符合下列條件之一的,可申請按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金:

          (1)1998年7月1日后參加基本養(yǎng)老保險,達(dá)到國家規(guī)定的退休年齡,累計(jì)繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限,下同)滿15年的;

          (2)1998年6月30日前參加基本養(yǎng)老保險,2013年6月30日前達(dá)到國家規(guī)定的退休年齡,累計(jì)繳費(fèi)年限滿10年的;

          (3)1998年6月30日前參加基本養(yǎng)老保險,2013年7月1日后達(dá)到國家規(guī)定的退休年齡,累計(jì)繳費(fèi)年限滿15年的;

          (4)1998年6月30日前應(yīng)參加未參加基本養(yǎng)老保險,1998年7月1日以后辦理參保補(bǔ)繳手續(xù),達(dá)到國家規(guī)定的退休年齡,累計(jì)繳費(fèi)年限滿15年的。

          二、原養(yǎng)老待遇計(jì)算辦法:

          (一)、基本養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個人帳戶養(yǎng)老金;(有過渡性養(yǎng)老金的另加過渡性養(yǎng)老金,因涉及的人員面較窄,為便于理解,這里暫不作說明。)

          (二)、基礎(chǔ)養(yǎng)老金=退休時上年度市職工月平均工資*20%;

          (三)、個人帳戶養(yǎng)老金=個人帳戶儲存額/120;

          三、新養(yǎng)老待遇總體計(jì)發(fā)辦法:(因社保局核算實(shí)際養(yǎng)老金的計(jì)算復(fù)雜,涉及的情況很多,這里只作通常情況下的計(jì)發(fā)辦法介紹。)

          (一)基本養(yǎng)老金的基本組成:基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個人帳戶養(yǎng)老金;有視同繳費(fèi)帳戶的參保人另外可享受過渡性養(yǎng)老金;

          (二)、分項(xiàng)計(jì)算公式:

          1、基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(全省上年度在崗職工月平均工資×a+本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資)÷2×繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限)×1%

          2、個人賬戶養(yǎng)老金=個人賬戶儲存額÷個人賬戶養(yǎng)老金計(jì)發(fā)月數(shù)

          (三)、基礎(chǔ)養(yǎng)老金:

          1、關(guān)于a的取值:

          當(dāng)本人平均繳費(fèi)指數(shù)大于等于0.6時,a=1

          當(dāng)本人平均繳費(fèi)指數(shù)小于0.6時,a=本人平均繳費(fèi)指數(shù)÷0.6

          2、本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費(fèi)指數(shù);

          3、個人帳戶養(yǎng)老金計(jì)發(fā)月數(shù):參照計(jì)發(fā)月數(shù)表,從40歲的233個月到70歲的56個月;

          (四)、本人平均繳費(fèi)指數(shù)=實(shí)際月繳費(fèi)指數(shù)之和÷實(shí)際繳費(fèi)月數(shù);

          (五)、本人實(shí)際繳費(fèi)指數(shù):

          實(shí)際月繳費(fèi)指數(shù)=本人月繳費(fèi)基數(shù)÷對應(yīng)的上年度全省在崗職工月平均工資;

          (六)、養(yǎng)老金的計(jì)算繳費(fèi)年限:繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限)×1%。

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              據(jù)市社保局相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹,凡在廣東省內(nèi)各級社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)領(lǐng)取基本養(yǎng)老金人員,可由本人攜帶身份證或社會保障卡的原件及復(fù)印件到廣東省內(nèi)各級社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)或者省社保局授權(quán)的全省各級郵政儲蓄銀行辦理認(rèn)證。因此,凡在我市居住的廣東省省直或其他地市按月領(lǐng)取企業(yè)職工基本養(yǎng)老金的離退休人員,只需在規(guī)定時間到我市各認(rèn)證服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行協(xié)助認(rèn)證即可,無需來回折騰趕回養(yǎng)老金領(lǐng)取地進(jìn)行認(rèn)證。

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              廣東五大險種累計(jì)參保2.69億人次。廣東省人社廳負(fù)責(zé)人說,目前社保已做到制度和人群的兩個“全覆蓋”,全民社保的目標(biāo)基本實(shí)現(xiàn)。

              在全覆蓋之余,各項(xiàng)社保待遇也在逐年提高。廣東已連續(xù)11年提高企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金,到2015年全省平均達(dá)2400元/月。此外,醫(yī)保住院費(fèi)用報銷比例也有大幅提高,職工醫(yī)保最高可報銷已超過8成,居民醫(yī)保報銷也接近7成,最高支付限額分別為52萬元和44萬元。

              此外,為降低企業(yè)負(fù)擔(dān),同時完善差別化、可浮動的保險費(fèi)率政策,去年10月起,廣東工傷保險費(fèi)率降低0.2個百分點(diǎn)至0.43%,生育保險費(fèi)率降至0.6%,兩項(xiàng)預(yù)計(jì)一年可減少企業(yè)繳費(fèi)逾40億元。

              今年廣東還將擴(kuò)大社保基本安全評估試點(diǎn)范圍,加大專項(xiàng)檢查力度,建立健全社保欺詐案件查處移送機(jī)制,以強(qiáng)化基金監(jiān)督,確保安全。

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              養(yǎng)老待遇享受條件:

              1、退休年齡;

              2、繳費(fèi)年限

              參保人符合下列條件之一的,可申請按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金:

              (1)1998年7月1日后參加基本養(yǎng)老保險,達(dá)到國家規(guī)定的退休年齡,累計(jì)繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限,下同)滿15年的;

              (2)1998年6月30日前參加基本養(yǎng)老保險,2013年6月30日前達(dá)到國家規(guī)定的退休年齡,累計(jì)繳費(fèi)年限滿10年的;

              (3)1998年6月30日前參加基本養(yǎng)老保險,2013年7月1日后達(dá)到國家規(guī)定的退休年齡,累計(jì)繳費(fèi)年限滿15年的;

              (4)1998年6月30日前應(yīng)參加未參加基本養(yǎng)老保險,1998年7月1日以后辦理參保補(bǔ)繳手續(xù),達(dá)到國家規(guī)定的退休年齡,累計(jì)繳費(fèi)年限滿15年的。

              二、原養(yǎng)老待遇計(jì)算辦法:

              (一)、基本養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個人帳戶養(yǎng)老金;(有過渡性養(yǎng)老金的另加過渡性養(yǎng)老金,因涉及的人員面較窄,為便于理解,這里暫不作說明。)

              (二)、基礎(chǔ)養(yǎng)老金=退休時上年度市職工月平均工資*20%;

              (三)、個人帳戶養(yǎng)老金=個人帳戶儲存額/120;

              三、新養(yǎng)老待遇總體計(jì)發(fā)辦法:(因社保局核算實(shí)際養(yǎng)老金的計(jì)算復(fù)雜,涉及的情況很多,這里只作通常情況下的計(jì)發(fā)辦法介紹。)

              (一)基本養(yǎng)老金的基本組成:基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個人帳戶養(yǎng)老金;有視同繳費(fèi)帳戶的參保人另外可享受過渡性養(yǎng)老金;

              (二)、分項(xiàng)計(jì)算公式:

              1、基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(全省上年度在崗職工月平均工資×a+本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資)÷2×繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限)×1%

              2、個人賬戶養(yǎng)老金=個人賬戶儲存額÷個人賬戶養(yǎng)老金計(jì)發(fā)月數(shù)

              (三)、基礎(chǔ)養(yǎng)老金:

              1、關(guān)于a的取值:

              當(dāng)本人平均繳費(fèi)指數(shù)大于等于0.6時,a=1

              當(dāng)本人平均繳費(fèi)指數(shù)小于0.6時,a=本人平均繳費(fèi)指數(shù)÷0.6

              2、本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費(fèi)指數(shù);

              3、個人帳戶養(yǎng)老金計(jì)發(fā)月數(shù):參照計(jì)發(fā)月數(shù)表,從40歲的233個月到70歲的56個月;

              (四)、本人平均繳費(fèi)指數(shù)=實(shí)際月繳費(fèi)指數(shù)之和÷實(shí)際繳費(fèi)月數(shù);

              (五)、本人實(shí)際繳費(fèi)指數(shù):

              實(shí)際月繳費(fèi)指數(shù)=本人月繳費(fèi)基數(shù)÷對應(yīng)的上年度全省在崗職工月平均工資;

              (六)、養(yǎng)老金的計(jì)算繳費(fèi)年限:繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限)×1%。