菏澤企業職工養老保險單位繳費費率下調
據了解，從10月起，菏澤市企業職工基本養老保險單位繳費費率由19%下調為18%。以下我是詳細的介紹，歡迎閱讀!
日前，從山東省菏澤市人力資源和社會保障局了解到，從10月起，菏澤市企業職工基本養老保險單位繳費費率由19%下調為18%。降率之后，本年度10月到12月，企業將減少支出3450萬元。
市人社局相關負責人告訴大眾網記者，此次降低企業職工基本養老保險費是繼全市在職工生育保險、失業保險、工傷保險三個險種降低費率后，再次降低社保費率。同時也是菏澤市繼2010年、2011年每年降低一個百分點后，再次降低成本的具體舉措。
目前，菏澤市工傷保險基準費率由1%降低至0.75%，失業保險3%降至1.5%，生育保險由1%調整為0.5%，降低保險費率后，每年累計為企業減輕負擔3億元。按2016年最低繳費基數測算， 2016年當期(10-12月份)企業將減少支出3450萬元，此舉對企業輕裝上陣、激發活力是重大利好。
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企業職工養老保險繳費15年后是否能中斷繳費
現在很多人普遍認為，養老金繳滿15年就可以不繳費，等著達到退休年齡即可。對此，人社部門進行了澄清和解答。“繳費滿十五年僅僅是可以領取基本養老金的一個條件，只要職工處于就業、有收入狀態，企業和職工就必須按時足額繳納基本養老保險費。”人社局相關負責人表示，否則參保人必須在補繳基本養老保險費和依法繳納滯納金之后，方可按規定享受基本養老保險待遇。
同時，重新繳費前后的基本養老保險個人賬戶儲存額和繳費年限累計計算。繳費年限越長，繳費金額越高，退休后享受的基本養老保險待遇就越高。
對于到達法定退休年齡，繳費不滿15年，不符合退休條件的問題，人社局表示，參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金，也可以轉入城鄉居民養老保險，享受相應的養老保險待遇。
還有人疑問已經達到退休年齡的.職工，能否通過一次性補繳的方式，享受企業養老待遇?人社局也對此進行解答，根據相關規定，具有山東省省級，曾在省機關、企事業單位、社會團體等有過工作經歷，男年滿60周歲、女年滿55周歲的，可憑有效原始材料，以個人身份一次性補繳15年，按規定辦理領取基本養老金手續。補繳時均以菏澤執行的上年度在崗職工平均工資的60%為基數，按20%的比例，補繳歷年基本養老保險費，一次性繳清。
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