重慶市穩崗補貼政策

重慶市穩崗補貼政策

　　重慶市穩崗補貼政策具體情況如何呢?大家是否了解了呢?今天我們就一起來看看吧!

　　重慶市穩崗補貼政策

　　根據《國務院關于進一步做好新形勢下就業創業工作的意見》、《人力資源社會保障部、財政部、發展改革委、工業和信息化部關于失業保險支持企業穩定崗位有關問題的通知》精神，重慶對依法參加失業保險，上年度不裁員或少裁員的企業，實施了失業保險穩崗補貼政策。重慶市人社局及時出臺《關于進一步做好失業保險穩定崗位工作有關問題的通知》，對國家政策進行了細化，并結合經辦實際情況制發了《關于加強失業保險穩崗補貼有關經辦工作的通知》，明確了各環節經辦事項。據統計，2015年，全市40個區縣共向7667家企業發放穩崗補貼資金7.08億元，占全年基金支出的近50%，惠及136.6萬人。

　　重慶市就業局作為經辦機構重點采取三項舉措讓經辦工作政策得以落實。一是全面宣傳，擴大政策知曉面。召集參保企業開會，對補貼標準、補貼范圍以及裁員率的認定等政策進行詳細講解，做到政策宣傳與業務培訓同步進行。制作發放專題宣傳單，為符合條件參保企業申報穩崗補貼提供技術指導。通過媒體和各類就業服務平臺進行廣泛宣傳。二是縮短時間，著力化解難點問題。按照三個“同步”方式提高工作效率，即國家政策出臺當月同步做好經辦難題研究、制定出臺經辦文件、開展宣傳工作等三項工作。著力研究解決裁員性質判定、裁員率計算方式、審核資料保存等關鍵性難題。同時調動現有資源，充分利用信息系統優勢，簡化數據審核程序，讓各區縣經辦機構做到底數清、易操作、依據足，協同財政、銀行等單位，研究申報、審核和支付各環節經辦事項，力爭第一時間解決問題，打通補貼各個關節。三是嚴審把關，充分發揮政策作用。實施分類管理，嚴格審核把關，對無一人減少的企業開通綠色通道優先審核，對減員較多的.企業加大審核力度，甄別裁員性質，做到不漏掉一個符合條件的申報企業，也不讓一個不達標企業享受待遇。同時，充分發揮重慶市基金省級統籌優勢，及時對出現支付缺口的區縣進行調劑，及時兌現補貼資金。

　　通過采取以上措施，重慶穩崗補貼工作取得成效，補貼資金兌現到位，超百萬人的就業崗位得到一定保障。

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　　穩崗補貼政策解讀

　　1、補什么——補貼項目。穩崗補貼主要用于職工生活補助、繳納社會保險費、轉崗培訓、技能提升培訓等相關支出。對同一企業在實施產業政策調整期間，既符合享受穩崗補貼政策，又符合規定享受在崗、轉崗技能提升培訓補貼的，可選擇其中一項政策執行，不得重復享受。

　　2、補多少——補貼標準。按照申請企業及其職工上年度實際繳納失業保險費總額的50%給予穩崗補貼，所需資金從失業保險基金中列支。穩崗補貼政策執行到2020年底。

　　3、補給誰——補貼對象。凡依法參加失業保險并按時足額繳納失業保險費，且上年度未裁員或裁員率低于上年末統籌地區城鎮登記失業率的本市企業，均可享受援企穩崗補貼政策。上年度裁員率=(上年初失業保險繳費人數-上年末失業保險繳費人數-上年度自然減員人數)/上年度失業保險平均繳費人數，自然減員包括退休、死亡、升學、參軍等。

　　4、怎么補——申請程序。按照屬地管理原則，所有符合條件的企業可于次年10月底前，向參保地所在就業管理經辦機構提出穩崗補貼申請。每年申報一次，逾期不申請的，視作自動放棄。申請時須提供：①企業營業執照復印件;②《錄用登記備案花名冊》;③《句容市企業享受穩定崗位補貼申請表》(附件一);④退休、死亡、升學、參軍等自然減員證明材料。對勞務派遣企業，要與實際用人單位共同申請穩崗補貼。

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