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      1. 簡歷秀出“視頻臉”

        時間:2024-09-26 07:54:30 簡歷封面 我要投稿
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        簡歷秀出“視頻臉”

        因為“非典”緣故,上海人最主要的求職渠道“人才招聘會”前段淡出視野。據(jù)人才行業(yè)協(xié)會統(tǒng)計,在過去的5月份,招聘單位、招聘職位和求職人員總數(shù)受“非典”影響不大,求職通道則由平面媒體、網(wǎng)絡(luò)、委托代理和人才租賃所取代,所占比例分別為25%、38%、19%和18%,其中網(wǎng)絡(luò)求職躍至頭把交椅。

        簡歷秀出“視頻臉”

        網(wǎng)站推薦

        以下服務(wù)于職位供需雙方的專業(yè)網(wǎng)站能為個人提供簡歷存儲、職位搜索、職位訂閱、人才測評、職業(yè)技能和管理技巧培訓(xùn)等服務(wù);為企業(yè)提供簡歷查詢、職位發(fā)布、簡歷訂閱、人才獵尋、校園招聘、政策法規(guī)查詢、智聘。

        全國高校畢業(yè)生就業(yè)信息網(wǎng) http://www.gradnet.edu.cn/

        中國人才熱線 http://www.cjol.com/

        前程無憂 http://www.cjol.com/

        中華英才網(wǎng) http://www.chinahr.com/

        招聘網(wǎng) http://www.Zhaopin.com/

        另外,一些官方人才網(wǎng)站能夠較為全面展示上海市人才網(wǎng)建設(shè)成果,匯聚各級政府、部門和行業(yè)的最新信息資源。

        上海市人事局21世紀(jì)人才網(wǎng) http://www.21cnhr.com/

        上海市人才服務(wù)中心 http://www.shrc.com.cn/

        中國上海人才市場 http://www.hr.net.cn/

        上海市小企業(yè)(生產(chǎn)力促進(jìn))服務(wù)中心http://www.pdsc.org/

        投放電子簡歷

        求職者往往只要去大型人力資源網(wǎng)站下載一個簡歷專用模板,即可按照提供的框架、格式制作出多份同樣簡歷。在節(jié)省了傳統(tǒng)求職過程中打印、復(fù)印厚厚個人簡歷和資料的綜合成本后,如何進(jìn)一步提高投放電子簡歷的成功率?前程無憂網(wǎng)站馮麗娟認(rèn)為,利用網(wǎng)絡(luò)擇業(yè),面對的信息面較廣,用一定搜索工具,選準(zhǔn)方法并減少盲目投放,成功概率會有所提升。

        她建議說,為防止網(wǎng)站詐騙,一定要登陸正規(guī)人力資源網(wǎng)站,這些網(wǎng)站往往對用人單位資質(zhì)和發(fā)布的信息有所審核;為篩選出適合自己的崗位信息,應(yīng)選用能夠細(xì)分行業(yè)、職位的高級搜索引擎;注意閱讀企業(yè)信息,了解背景和文化,應(yīng)聘不同行業(yè)時,宜在簡歷中強(qiáng)化相應(yīng)經(jīng)驗、優(yōu)勢,一旦被火眼金睛的人事經(jīng)理看出使用的是千篇一律的陳詞,那么被迅速篩下的可能極大,因此提醒求職者變通簡歷很重要。此外,關(guān)注相關(guān)求職動態(tài)并相應(yīng)調(diào)整自己,同樣是提升求職概率的重要途徑。

        3分鐘視頻簡歷

        如今,上海小企業(yè)人才中心推出了制作“視頻簡歷”業(yè)務(wù),求職者可通過中心的簡易介紹,參照一定的格式,對著攝像機(jī)開始3分鐘的個人陳述。這3分鐘的視頻短片隨后即被掛到了上海人才熱線II的求職頻道人才庫。從此,自己不用再千辛萬苦找尋用人單位,用人單位如對某位求職者感興趣,就可上網(wǎng)點擊查看,動態(tài)的簡歷除了達(dá)到一般簡歷的信息訴求外,還能“超前”展示個人求職者的神情儀態(tài)和舉止談吐,從而將面試印象提前了半拍。相關(guān)負(fù)責(zé)人趙先生告訴記者,今后用人單位的資料也可望如法炮制,通過短片拍攝,向求職者展示企業(yè)背景、文化、環(huán)境和職位描述,“這對供需雙方而言,都是提速招應(yīng)聘的一步好棋!

        據(jù)介紹,視頻簡歷的發(fā)展目前尚有一定“瓶頸”,比如即使在目前免收費狀態(tài)下,敢于將視頻簡歷秀到網(wǎng)站上的人也不夠多,而且年齡也只局限在“2030”。另一方面,知道這一招聘途徑的企業(yè)也比較有限。不過,有用人單位反映,由于視頻簡歷的動態(tài)化表現(xiàn),促成單位與應(yīng)聘者進(jìn)一步接觸成功的機(jī)率增大。據(jù)了解,目前寬帶上共存放200多份視頻簡歷,平均日瀏覽企業(yè)80多家。

        上海熱線II宋小姐透露,目前上海熱線正積極開發(fā)調(diào)試軟件和傳輸平臺,下月起,求職者再要制作視頻簡歷就并非局限去小企業(yè)人才中心現(xiàn)場采集錄像,而只要通過網(wǎng)站下載軟件,配備一定設(shè)備,就可在家方便制作完成,再通過傳輸,由網(wǎng)站把關(guān)后發(fā)布即可。

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