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      1. 個(gè)人自我鑒定

        時(shí)間:2021-05-09 09:21:34 自我鑒定 我要投稿

        【推薦】個(gè)人自我鑒定模板錦集六篇

          自我鑒定是一個(gè)人對(duì)某一特定時(shí)間段內(nèi)的學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)的自我總結(jié),自我鑒定可以使我們更加明確目標(biāo),快快來(lái)寫(xiě)一份自我鑒定吧。那么自我鑒定應(yīng)該包括什么內(nèi)容呢?下面是小編為大家整理的個(gè)人自我鑒定6篇,希望對(duì)大家有所幫助。

        【推薦】個(gè)人自我鑒定模板錦集六篇

        個(gè)人自我鑒定 篇1

          為期十個(gè)月的實(shí)習(xí)生活轉(zhuǎn)眼已經(jīng)結(jié)束,時(shí)間過(guò)得真快。實(shí)習(xí)是我們將理論轉(zhuǎn)化為能力,邁向臨床的第一步,在實(shí)習(xí)期間我受益匪淺并將終生受用,我下面對(duì)本次實(shí)習(xí)期間的表現(xiàn)進(jìn)行實(shí)習(xí)自我鑒定:

          **年**月份我到**市人民醫(yī)院實(shí)習(xí),按醫(yī)院和學(xué)校的要求和規(guī)定,我分別到了急診、骨傷、內(nèi)、婦、兒、外、五官等7個(gè)科室學(xué)習(xí),在實(shí)習(xí)期間我嚴(yán)格遵守醫(yī)院及醫(yī)院各科室的各項(xiàng)規(guī)章制度,遵紀(jì)守法,尊敬師長(zhǎng),團(tuán)結(jié)同事,嚴(yán)格律己,做到了不遲到、不早退、不曠工及擅離工作崗位。對(duì)病人細(xì)心照顧,和藹可親。努力將理論知識(shí)結(jié)合實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),在實(shí)習(xí)過(guò)程中我還不斷總結(jié)學(xué)習(xí)方法和臨床經(jīng)驗(yàn),努力培養(yǎng)自己獨(dú)立思考、獨(dú)立解決問(wèn)題、獨(dú)立工作的能力,實(shí)習(xí)生活也培養(yǎng)我全心全意為人民服務(wù)的崇高思想和醫(yī)務(wù)工作者必須具備的職業(yè)素養(yǎng),經(jīng)過(guò)將近一年的實(shí)習(xí)實(shí)踐我熟練掌握了病程記錄、會(huì)診記錄、出院記錄等所有醫(yī)療文件的書(shū)寫(xiě);掌握了臨床各科室的特點(diǎn)及各科室常見(jiàn)、多發(fā)病人的診治;掌握了常見(jiàn)化驗(yàn)的正常值和臨床意義及和各類(lèi)危、重、急病人的緊急處理。較好地完成了各科室的學(xué)習(xí)任務(wù),未發(fā)生任何醫(yī)療差錯(cuò)和醫(yī)療事故。

          在實(shí)習(xí)醫(yī)院學(xué)習(xí)將要結(jié)束的這個(gè)時(shí)候,我對(duì)自己實(shí)習(xí)期間的表現(xiàn)還是較為滿(mǎn)意的,并且學(xué)校教授的理論知識(shí)和在實(shí)習(xí)醫(yī)院的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)讓我對(duì)自己未來(lái)的工作充滿(mǎn)了信心,更鑒定了我成為一個(gè)救死扶傷的好醫(yī)生志愿。誠(chéng)摯請(qǐng)求學(xué)校和醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)給我提出寶貴的批評(píng)建議,糾正存在的錯(cuò)誤,幫助我成為一個(gè)合格的醫(yī)務(wù)工作者和社會(huì)主義建設(shè)者和接班人。

          此外,我與實(shí)習(xí)醫(yī)院的黨支部保持聯(lián)系,在離開(kāi)了學(xué)校繼續(xù)接受黨組織的教育,努力向黨組織靠攏,十個(gè)月的實(shí)習(xí)我踴躍參加了實(shí)習(xí)醫(yī)院及各科室組織的政治活動(dòng)努力使自己思想道德更好。

        個(gè)人自我鑒定 篇2

          20xx年,后勤部在集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)下緊緊圍繞“節(jié)儉成本、提升服務(wù)、保障運(yùn)營(yíng)”的工作目標(biāo),對(duì)內(nèi)完善管理運(yùn)行,對(duì)外提升服務(wù)質(zhì)量,堅(jiān)持服務(wù)過(guò)程中的鑒定和創(chuàng)造,不斷提升后勤部服務(wù)管理理水平,基本按集團(tuán)要求完成了后勤保障的工作任務(wù)。

          一、堅(jiān)持以營(yíng)業(yè)為中心,做好后勤服務(wù)的工作,努力創(chuàng)造良好的營(yíng)運(yùn)環(huán)境

          營(yíng)運(yùn)是公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展的生命線,后勤部作為營(yíng)業(yè)保障部門(mén),在20xx年進(jìn)一步強(qiáng)化了以營(yíng)業(yè)為中心的服務(wù)夢(mèng)想,加強(qiáng)與前勤營(yíng)業(yè)部門(mén)的溝通協(xié)調(diào),主動(dòng)獲得服務(wù)需求信息,提升員工的服務(wù)意識(shí),做好多項(xiàng)基礎(chǔ)運(yùn)行保障的同時(shí),進(jìn)一步提高后勤服務(wù)質(zhì)量,為公司整體運(yùn)營(yíng)服務(wù)的提升做出貢獻(xiàn)。

          (一)進(jìn)一步加強(qiáng)物業(yè)設(shè)施維修維護(hù),提高服務(wù)設(shè)施運(yùn)行標(biāo)準(zhǔn)。

          20xx年,后勤部對(duì)長(zhǎng)沈兩店實(shí)行統(tǒng)一管理目標(biāo),在工作標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范方面實(shí)現(xiàn)統(tǒng)一管理。在基礎(chǔ)設(shè)施維護(hù)方面,xx年對(duì)所有設(shè)施設(shè)備進(jìn)行普查,重新建立健全了設(shè)備檔案,統(tǒng)一編制了設(shè)備保養(yǎng)計(jì)劃,并實(shí)行跟蹤檢查進(jìn)度,保障設(shè)備設(shè)施的穩(wěn)定運(yùn)行;對(duì)于涉及物業(yè)運(yùn)行的意外事件,建立了意外事件報(bào)告鑒定制度,要求意外事件發(fā)生時(shí),填寫(xiě)《意外事件處理報(bào)告單》,對(duì)事故處理過(guò)程、事故發(fā)生原因、進(jìn)一步的糾正預(yù)防措施均做了相應(yīng)的要求,以此減少了同樣問(wèn)題的重復(fù)發(fā)生;實(shí)現(xiàn)多級(jí)巡視制度,包括經(jīng)理級(jí)員工開(kāi)店前巡視、物業(yè)管理員巡視,領(lǐng)導(dǎo)抽查巡視,聯(lián)合檢查巡視等,保障物業(yè)問(wèn)題及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處理。20xx年截止目前,長(zhǎng)沈兩店經(jīng)過(guò)巡視發(fā)現(xiàn)物業(yè)維護(hù)各類(lèi)問(wèn)題近35000個(gè),均得到及時(shí)的處理,堅(jiān)持了較好的物業(yè)運(yùn)行標(biāo)準(zhǔn)。在做好日常運(yùn)行維護(hù)的同時(shí),后勤部20xx年截止目前共組織完成改造施工項(xiàng)目247項(xiàng),其中長(zhǎng)春店108項(xiàng),沈陽(yáng)店39項(xiàng),滿(mǎn)足公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展的需求。

         。ǘ⿵(qiáng)化環(huán)境秩序管理,營(yíng)造清新舒適的購(gòu)物環(huán)境。

          良好的環(huán)境秩序是對(duì)顧客服務(wù)最直接的體現(xiàn)。所以,后勤部始終把環(huán)境秩序建設(shè)作為日常工作的重點(diǎn)來(lái)抓。20xx年,主要從以下幾方面加強(qiáng)了工作:一是加強(qiáng)外圍衛(wèi)生保潔工作,對(duì)外圍的廣場(chǎng)磚實(shí)行定期清理污漬,重要部位每一天用清水沖刷,在風(fēng)沙較大的季節(jié),對(duì)重點(diǎn)情節(jié)區(qū)域采取灑水的方式降塵,同時(shí)增加了日常保潔清掃循環(huán)密度,將保潔承擔(dān)范圍一向馬路上,盡可能減少周邊環(huán)境對(duì)商場(chǎng)衛(wèi)生的影響;二是進(jìn)取改善保潔方法,全面提高室內(nèi)保潔質(zhì)量。保潔部門(mén)對(duì)地面理石、墻面、高空等需清潔部位進(jìn)取探索保潔保養(yǎng)的方法,對(duì)重點(diǎn)保潔部位增加維護(hù)頻率,并實(shí)行保潔質(zhì)量定期和不定時(shí)抽查,對(duì)于保潔工具的要求堅(jiān)持干凈清潔,確保了保潔質(zhì)量保到質(zhì)的提高;三是重視賣(mài)場(chǎng)溫度調(diào)節(jié),控制適宜溫度。為較好的控制賣(mài)場(chǎng)溫度,后勤部在商場(chǎng)各部位安裝溫度計(jì),每一天上、午時(shí)兩次對(duì)溫度進(jìn)行檢查,對(duì)溫度出現(xiàn)偏差區(qū)域進(jìn)行及時(shí)調(diào)整,保障了賣(mài)場(chǎng)溫度始終堅(jiān)持恒溫,誤差不超多±1°c,確保為顧客供給清潔舒適的購(gòu)物環(huán)境。

         。ㄈ┲鲃(dòng)加強(qiáng)服務(wù),提高員工的服務(wù)意識(shí)。

          20xx年后勤部提出“一站式”服務(wù)的工作要求,對(duì)于到后勤部辦理業(yè)務(wù)的供應(yīng)商實(shí)行全天候服務(wù);同時(shí),對(duì)工作業(yè)務(wù)不做崗位分工,真正實(shí)現(xiàn)了“首問(wèn)負(fù)責(zé)制”,所有后勤文職人員都能辦理所有業(yè)務(wù),來(lái)后勤部辦理業(yè)務(wù)的客戶(hù)不用等候,即有人全程能夠辦理完成;實(shí)行服務(wù)投訴電話公示,主動(dòng)理解服務(wù)監(jiān)督。為全面提高服務(wù)質(zhì)量,后勤部還制定了《維修投訴電話管理辦法》,對(duì)24小時(shí)維修電話進(jìn)行錄音,及時(shí)反饋處理結(jié)果,對(duì)各部門(mén)后勤服務(wù)需求實(shí)行跟蹤制度,由物業(yè)管理員及時(shí)現(xiàn)場(chǎng)了解服務(wù)效果及服務(wù)滿(mǎn)意度,及時(shí)鑒定和處理服務(wù)中的問(wèn)題;經(jīng)過(guò)參加營(yíng)業(yè)例會(huì)及時(shí)獲得服務(wù)信息,使后勤部了解服務(wù)需求,及時(shí)予以配合和處理;在每個(gè)公司特定活動(dòng)中,后勤部都要組織召開(kāi)服務(wù)配合協(xié)調(diào)會(huì),研究服務(wù)細(xì)節(jié),確保后勤服務(wù)配合工作保障到位,保證后勤服務(wù)工作的圓滿(mǎn)完成。

         。ㄋ模┘訌(qiáng)對(duì)供應(yīng)商專(zhuān)柜的現(xiàn)場(chǎng)管理,推行有償維修服務(wù)。

          20xx年,后勤部將專(zhuān)柜的設(shè)施管理納入物業(yè)服務(wù)管理范圍中,對(duì)專(zhuān)柜賣(mài)區(qū)實(shí)行每一天巡視制度,對(duì)于需要維修維護(hù)的項(xiàng)目,及時(shí)通知專(zhuān)柜整改,對(duì)于不能按要求整改的,由后勤部按有償維修方式進(jìn)行及時(shí)處理,促進(jìn)賣(mài)場(chǎng)整體運(yùn)行環(huán)境的提升;在對(duì)供應(yīng)商專(zhuān)柜的維修中,后勤部堅(jiān)持“服務(wù)為本”的主導(dǎo)思想,對(duì)于能供給材料的專(zhuān)柜實(shí)行免費(fèi)維修,對(duì)于我方供給材料的不收取人工費(fèi)用,受到了供應(yīng)商的歡迎。在做好專(zhuān)柜賣(mài)場(chǎng)服務(wù)的同時(shí),后勤部同時(shí)加強(qiáng)對(duì)專(zhuān)柜后區(qū)的管理工作,實(shí)行定期對(duì)專(zhuān)柜庫(kù)房進(jìn)行檢查巡視,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處理安全隱患,避免了安全問(wèn)題的發(fā)生。

          二、加強(qiáng)基礎(chǔ)工作建設(shè),強(qiáng)化管理的創(chuàng)新實(shí)踐,促進(jìn)后勤物業(yè)整體管理水平的提升。

          管理是服務(wù)的基礎(chǔ),科學(xué)有序的管理是堅(jiān)持服務(wù)持續(xù)有效的前提條件。20xx年,后勤部在鑒定xx年管理工作的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步加強(qiáng)了基礎(chǔ)工作建設(shè),有效提高內(nèi)部管理理運(yùn)行水平,促進(jìn)了各項(xiàng)工作的整體提升。

         。ㄒ唬┩怀龉ぷ髦攸c(diǎn),落實(shí)管理目標(biāo)職責(zé)制。

          為促進(jìn)后勤各項(xiàng)工作有的放矢的開(kāi)展。xx年初,后勤部組織召開(kāi)了xx年的工作安排布置會(huì)議,提出了以“成本、效率、服務(wù)”為工作主線確立各部門(mén)的管理目標(biāo)。后勤部在認(rèn)真鑒定xx年工作的問(wèn)題的基礎(chǔ)上,對(duì)各部門(mén)下達(dá)的工作目標(biāo)共涉及26項(xiàng)工作,目標(biāo)或指標(biāo)60項(xiàng);并同時(shí)提出了落實(shí)的措施和方法、實(shí)施計(jì)劃和目標(biāo)考核的辦法。以此,明確了后勤各部門(mén)全年的工作方向。在工作目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)方面,后勤部實(shí)行每月檢查跟蹤落實(shí)情景,將落實(shí)工作目標(biāo)的手段和措施列入各部門(mén)每月的工作計(jì)劃,年底實(shí)行工作目標(biāo)完成情景考評(píng),將考評(píng)結(jié)果列入各部門(mén)管理人員的年終績(jī)效。在工作目標(biāo)落實(shí)過(guò)程中后勤部共重新建立和完善工作制度15項(xiàng),有力地促進(jìn)了管理水平的整體提升。

         。ǘ┩晟苹A(chǔ)運(yùn)行工作,推行目視化管理。

          在xx年房間管理普及的基礎(chǔ)上,xx年后勤部進(jìn)一步強(qiáng)化了后勤設(shè)備設(shè)施的運(yùn)行管理,推行管理目視化,即要求所有涉及后勤物業(yè)運(yùn)行的指示、數(shù)據(jù)、部位實(shí)行全面標(biāo)識(shí)管理。xx年,后勤部共制作各項(xiàng)目標(biāo)化標(biāo)志共600余項(xiàng),資料涵蓋了所有的房間和運(yùn)行設(shè)備,使設(shè)備運(yùn)行的信息更加透明化,有效減少運(yùn)行操作失誤的發(fā)生。

         。ㄈ┙⒐ぷ鳈z查體系,提升全員工作監(jiān)督意識(shí)。

          管理工作存在的偶然性和不確定性,一般來(lái)說(shuō),管理者只能經(jīng)過(guò)檢查來(lái)監(jiān)督管理的運(yùn)行情景,但后勤部管理范圍較大,容易出現(xiàn)問(wèn)題的部位也較多,如何能有效地保證后勤各系統(tǒng)穩(wěn)定運(yùn)行是后勤服務(wù)落實(shí)的關(guān)鍵。為加強(qiáng)工作的檢查監(jiān)督,讓工作檢查監(jiān)督工作至上而下成為一個(gè)整體。后勤部在20xx年推出了《建立后勤檢查監(jiān)督體系的管理辦法》,中心資料是層層履行檢查職能,把隨機(jī)不確定的檢查監(jiān)督變成可量化的檢查職責(zé)的落實(shí),層層明確檢查范圍、檢查資料、檢查方法、檢查標(biāo)準(zhǔn)及檢查周期;同時(shí)重視檢查監(jiān)督職責(zé)是否有效得到落實(shí),強(qiáng)調(diào)現(xiàn)場(chǎng)檢查,經(jīng)過(guò)強(qiáng)有力的檢查監(jiān)督體系促進(jìn)工作的落實(shí)。

         。ㄋ模┘訌(qiáng)工作鑒定,促進(jìn)管理提升。

          為及時(shí)鑒定工作中的問(wèn)題,后勤部在20xx年實(shí)行每月工作鑒定制。為了更好鑒定工作,后勤部制定了每月工作鑒定表,對(duì)鑒定工作資料進(jìn)行了明確,保證鑒定的全面性,便于及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和解決問(wèn)題;為避免各部門(mén)工作過(guò)程中出現(xiàn)的對(duì)上級(jí)過(guò)度依靠,提高自我提升意識(shí),后勤部還要求各部門(mén)在日常管理工作中加強(qiáng)工作創(chuàng)新,要求各部門(mén)每半月對(duì)管理提升情景進(jìn)行鑒定,以報(bào)告形式報(bào)給部領(lǐng)導(dǎo)審閱,有效地促進(jìn)各部門(mén)的自我管理提升意識(shí),避免了管理停留在原先的水平。

         。ㄎ澹┘訌(qiáng)工時(shí)工效管理,建立員工約束和激勵(lì)機(jī)制。

          后勤部是集團(tuán)人員最多的部門(mén),同時(shí)員工的整體素質(zhì)不高,大多數(shù)員工屬于基層服務(wù)人員。如何更好地加強(qiáng)管理,有效提高員工主動(dòng)工作意識(shí),是后勤部面臨的主要問(wèn)題。針對(duì)員工工作的實(shí)際情景,后勤部20xx年對(duì)各部門(mén)工時(shí)工效管理專(zhuān)門(mén)制定管理目標(biāo),要求各部門(mén)對(duì)所有崗位的有效工作時(shí)間進(jìn)行階段性的跟蹤、統(tǒng)計(jì)和分析,以此提出崗位工作資料的調(diào)整和提升有效工時(shí)的辦法,各部門(mén)經(jīng)過(guò)幾個(gè)月的跟蹤分析,均采取了不一樣程度的提高工時(shí)的措施,取得了必須的效果。如工務(wù)部實(shí)行有效工時(shí)考核制度,將單純值班,侯工、路途,領(lǐng)取材料等時(shí)間等不列入工時(shí),并確定一般操作工作的通用工時(shí)標(biāo)準(zhǔn)及每月標(biāo)準(zhǔn)工時(shí),把工時(shí)考核同員工績(jī)效掛鉤,促進(jìn)了員工對(duì)工作的重視,實(shí)現(xiàn)了員工從等待派工到自我主動(dòng)尋找工作機(jī)會(huì)的轉(zhuǎn)變。

          三、堅(jiān)持安全第一的思想,安全管理和細(xì)節(jié)服務(wù)并重,為營(yíng)業(yè)供給安全運(yùn)行和服務(wù)的保障。

          公司的消防安全工作一向是后勤部工作的重中之重。20xx年,后勤部對(duì)保安部提出了“完善基礎(chǔ)、注重細(xì)節(jié)、服務(wù)到位、保障運(yùn)行”的工作要求,進(jìn)一步要求從保安隊(duì)伍建設(shè)、內(nèi)部管理、對(duì)外形象等方面提高公司安全運(yùn)行管理水平。

         。ㄒ唬┘訌(qiáng)全員安全教育,提高員工的安全意識(shí)。

          員工是工作的最終執(zhí)行和落實(shí)者,讓全員掌握安全知識(shí),提高安全意識(shí)是公司整體安全運(yùn)行的保障。為此,20xx年,后勤部進(jìn)一步加強(qiáng)了對(duì)員工安全知識(shí)的培訓(xùn),主要從以下主要環(huán)節(jié)入手:一是把好入職上崗關(guān),協(xié)調(diào)人力資源部在新員工入職培訓(xùn)時(shí),增加安全知識(shí)資料的培訓(xùn),使新員工上崗前了解掌握基本的安全知識(shí);二是加強(qiáng)員工工作過(guò)程中的消防知識(shí)抽查,在其他部門(mén)的配合下,截止日前,保安部20xx年共抽查員工安全知識(shí)掌握情景100余次,抽查人數(shù)近20xx人次,進(jìn)一步增進(jìn)了員工了解掌握安全知識(shí)三是加強(qiáng)消防安全演練,20xx年,長(zhǎng)沈兩店每周均進(jìn)行兩次消防疏散演練,在演練前進(jìn)行消防知識(shí)講解,將消防管理工作貫穿于員工工作過(guò)程中。

         。ǘ┘訌(qiáng)消防系統(tǒng)的運(yùn)行維護(hù),保證系統(tǒng)穩(wěn)定運(yùn)行。

          消防自動(dòng)控制系統(tǒng)是消防安全技術(shù)防范的基本保證。20xx,后勤部進(jìn)一步加強(qiáng)消防系統(tǒng)的維修維護(hù)工作,要求系統(tǒng)問(wèn)題維修可是夜,保證了消防系統(tǒng)的穩(wěn)定運(yùn)行。在具體工作中,后勤部強(qiáng)化以下三方面的工作:一是消防設(shè)施設(shè)備保養(yǎng)的標(biāo)準(zhǔn)化。針對(duì)各類(lèi)消防設(shè)施設(shè)備,在年初確定保養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)和保養(yǎng)檢測(cè)周期,同時(shí)加強(qiáng)問(wèn)題的整改跟蹤和驗(yàn)收檢查,確保所有設(shè)施設(shè)備處于良好狀態(tài);二是對(duì)可移動(dòng)消防設(shè)備進(jìn)行特殊資產(chǎn)管理,保證“可使用、不遺失”的管理要求;三是完善報(bào)修流程,實(shí)行維護(hù)和監(jiān)督分開(kāi),促進(jìn)整改跟蹤,長(zhǎng)沈兩店截止日前先后發(fā)生20次消防報(bào)警故障,均在規(guī)定時(shí)間內(nèi)得到解決。

         。ㄈ┌踩珯z查,及時(shí)消除事故隱患。

          后勤部每年要求組織4次專(zhuān)項(xiàng)安全隱患檢查,經(jīng)過(guò)已完成的三次安全檢查,長(zhǎng)沈兩店共發(fā)現(xiàn)安全隱患達(dá)460項(xiàng),其中長(zhǎng)春店311項(xiàng),沈陽(yáng)店149項(xiàng),所有的問(wèn)題均已在規(guī)定期限內(nèi)整改完畢;在落實(shí)部門(mén)安全檢查的同時(shí),日常的巡視檢查也是十分重要的工作資料,后勤部20xx年對(duì)安全檢查項(xiàng)目進(jìn)行了分類(lèi),根據(jù)工作重點(diǎn)不一樣,實(shí)行日檢、周檢、月檢、隨機(jī)檢查等不一樣的檢查類(lèi)別,使工作檢查的針對(duì)性更強(qiáng);對(duì)于重點(diǎn)部位的消防安全工作,實(shí)行專(zhuān)人盯防,強(qiáng)度的避免了安全事故的發(fā)生。經(jīng)過(guò)一年的努力,xx年全年長(zhǎng)沈兩店均未發(fā)生火險(xiǎn)事故,保證了商場(chǎng)的安全運(yùn)行。

         。ㄋ模┲伟簿C合治理,為營(yíng)業(yè)創(chuàng)造有利的服務(wù)環(huán)境。

          在重視消防安全管理的同時(shí),后勤部也加強(qiáng)了公司內(nèi)部安全治理工作。20xx年,在治安工作中,后勤部主要從以下三方面入手:一是加強(qiáng)與營(yíng)業(yè)部門(mén)協(xié)調(diào),打擊盜竊商品的行為及協(xié)助處理顧客糾紛,截止日前,長(zhǎng)沈兩店共接警155次,直接抓獲到商場(chǎng)的各類(lèi)犯罪嫌疑人20人次,受到顧客和供應(yīng)商的好評(píng),全年保安部20人次受到集團(tuán)的表彰獎(jiǎng)勵(lì)。二是與收銀等部門(mén)協(xié)調(diào),打擊“倒卡“行為,截止日前,后勤部采取直接盯防等方式確認(rèn)并采取措施處理倒卡人員9人次,基本杜絕了倒卡人員在我商場(chǎng)內(nèi)公開(kāi)從事倒卡活動(dòng)。

          四、重視員工持續(xù)培訓(xùn)工作,努力提高后勤員工的整體素質(zhì),加強(qiáng)后勤員工隊(duì)伍建設(shè)。

          針對(duì)后勤部員工結(jié)構(gòu)中基層服務(wù)人員偏多,整體文化素質(zhì)偏低的實(shí)際狀況,20xx年,后勤部有針對(duì)性的開(kāi)展員工培訓(xùn)工作,從提升員工崗位勝任本事入手,加強(qiáng)員工的服務(wù)意識(shí),流程意識(shí),團(tuán)隊(duì)意識(shí),形象意識(shí),在整體打造適應(yīng)公司發(fā)展的后勤服務(wù)團(tuán)隊(duì)。

         。ㄒ唬⿳徫挥(xùn)練力度,尤其是各種緊急情景的處理的演練。

          20xx年,后勤部在每周兩次消防疏散演練的基礎(chǔ)上,將日常的員工崗位訓(xùn)練擴(kuò)大到停電、停水、特殊天氣、跑水、設(shè)備停運(yùn)、重大治安事件處理等多方面。每月都進(jìn)行就循環(huán)演練。在演練過(guò)程中,強(qiáng)調(diào)各部門(mén)各崗位的相互協(xié)調(diào)配合。同時(shí),經(jīng)過(guò)每次演練調(diào)整工作標(biāo)準(zhǔn),及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,提升了員工處理緊急情景的本事;xx年后勤部長(zhǎng)沈兩店先后進(jìn)行各類(lèi)緊急情景演練70余次,每次演練場(chǎng)構(gòu)成演練報(bào)告,對(duì)演練實(shí)際情景進(jìn)行分析,鑒定經(jīng)驗(yàn)和不足,從而也提升了員工配合協(xié)調(diào)處理工作的本事。

         。ǘ┓⻊(wù)標(biāo)準(zhǔn)化,提高員工的現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)本事。

          在公司營(yíng)業(yè)過(guò)程中,后勤員工不可避免地直接應(yīng)對(duì)顧客,所以,后勤部在教育員工如何在工作過(guò)程中減少對(duì)顧客的干擾和影響外,更進(jìn)一步重視如何能更好地為顧客顧客供給直接的服務(wù)。在20xx年,后勤部組織了員工對(duì)所有商場(chǎng)品牌,業(yè)種位置進(jìn)行培訓(xùn),要求員工在需要時(shí)能迅速到達(dá)指定位置,同時(shí),在顧客咨詢(xún)時(shí)能準(zhǔn)確為顧客供給服務(wù)。經(jīng)過(guò)培訓(xùn),日前后勤員工中大部分能熟記品牌及業(yè)種位置,為處理工作及為顧客供給服務(wù)供給了便利的條件;在直接應(yīng)對(duì)顧客的崗位,后勤部還強(qiáng)調(diào)服務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)化,避免不一樣人員服務(wù)出現(xiàn)差異,堅(jiān)持了服務(wù)的一致性。

          (三)員工的禮貌禮儀考核,提升員工對(duì)外形象。

          后勤部從以下幾方面加強(qiáng)了后勤員工禮貌禮儀工作:一是從坐、立、行等基礎(chǔ)方面規(guī)范員工行為,檢查督促員工養(yǎng)成良好的習(xí)慣;二是從著裝儀表上加強(qiáng)日常檢查監(jiān)督,強(qiáng)調(diào)崗前正容。工人在完成工作任務(wù)后迅速更換臟的工裝,確保在新工作任務(wù)時(shí)干凈著裝;三是加強(qiáng)特殊員工的日常崗位訓(xùn)練,保安部每一天早上長(zhǎng)期堅(jiān)持進(jìn)行員工隊(duì)列訓(xùn)練,使保安員構(gòu)成了較好的行為習(xí)慣。

         。ㄋ模┕ぷ鳂(biāo)準(zhǔn),推行員工崗位工作量化考核工作。

          為了使員工進(jìn)一步對(duì)自我的工作職責(zé)更加清晰。后勤部在準(zhǔn)確規(guī)定各崗位工作職責(zé)的基礎(chǔ),對(duì)崗位實(shí)際工作資料進(jìn)一步細(xì)化,確定工作每個(gè)環(huán)節(jié)和資料的細(xì)化工作標(biāo)準(zhǔn),構(gòu)成崗位工作量化考核表。日前,后勤部從經(jīng)理到一般員工均完成了崗位工作量化考核表的制定,使員工工作考核有據(jù)可依,基本到達(dá)“細(xì)化、量化、清晰化“的管理目標(biāo)。

          五、做好內(nèi)部服務(wù),履行后勤保障職能,為員工創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。

          后勤部在做好營(yíng)業(yè)運(yùn)行服務(wù)的同時(shí),按照集團(tuán)提倡員工員工之間及部門(mén)之間服務(wù)的理念,努力做好對(duì)內(nèi)的服務(wù),進(jìn)取發(fā)揮后勤保障功能,為員工在公司工作創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。

         。ㄒ唬﹩T工餐廳質(zhì)量關(guān),提高員工滿(mǎn)意度。

          辦好餐廳一向是后勤工作中的難點(diǎn)之一,如何讓大多數(shù)員工在公司就餐放心滿(mǎn)意是后勤部反復(fù)研究的課題。20xx年,員工餐廳進(jìn)一步在菜品花樣上下功夫,每一天菜品增加到6個(gè),員工基本可實(shí)行自助就餐,自由加餐,確保員工可選擇到相對(duì)喜歡的菜肴;同時(shí),20xx年,員工餐廳還多渠道收集員工對(duì)于就餐滿(mǎn)意度的信息,根據(jù)員工滿(mǎn)意情景適時(shí)調(diào)整菜品出品,盡可能確保餐品貼合大多數(shù)員工的口味;為滿(mǎn)足員工就餐多樣化的需求,餐廳在xx年還推出面條、蓋澆飯,及商務(wù)套餐等品種;也受到員工的歡迎。同時(shí),也為今后餐廳經(jīng)營(yíng)管理方式的.調(diào)整供給經(jīng)驗(yàn)。

         。ǘ└率业墓芾恚瑸閱T工供給安全干凈的活動(dòng)空間。

          更衣室每一天都有幾千人上下班在此更衣,安全、衛(wèi)生問(wèn)題是更衣室管理面臨的難題,以前也不時(shí)出現(xiàn)物品失竊的事件。為此,20xx年后勤部門(mén)組織開(kāi)會(huì)研究更衣室管理問(wèn)題,對(duì)更衣室管理工作提出新的標(biāo)準(zhǔn):一是理順更衣室進(jìn)出的流程,加強(qiáng)安全管理;二是實(shí)行更衣室集中時(shí)段開(kāi)放制,既方便員工又便于管理;三是加強(qiáng)對(duì)臨時(shí)進(jìn)出更衣室員工的服務(wù),經(jīng)過(guò)以上措施,使更衣室的安全問(wèn)題得到了控制,xx年基本未發(fā)生更衣安全事故。在更衣室衛(wèi)生方面,后勤部做到及時(shí)打掃,每一天檢查,保證更衣室始終堅(jiān)持衛(wèi)生干凈的狀態(tài)。

         。ㄈ闋I(yíng)業(yè)部門(mén)服務(wù),滿(mǎn)足員工的服務(wù)要求。

          為保證員工良好的工作環(huán)境,后勤部定期安排人員對(duì)員工工作場(chǎng)所進(jìn)行不定期巡視,及時(shí)了解員工工作環(huán)境設(shè)施設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)的情景,在供暖、供水等特殊時(shí)期后勤部安排專(zhuān)人到工作場(chǎng)所檢查,及時(shí)進(jìn)行調(diào)節(jié)和處理。在其他部門(mén)有后勤服務(wù)需求的情景下,后勤部進(jìn)取安排好工作,解決問(wèn)題;同時(shí),后勤部各層面人員經(jīng)過(guò)各種渠道,主要向營(yíng)業(yè)部門(mén)征求服務(wù)需求,主動(dòng)做好服務(wù)工作,有力地幫忙其他部門(mén)解決了工作之憂。

          六、加強(qiáng)資采購(gòu)管理工作,樹(shù)立成本控制觀念,節(jié)能降耗工作再上升臺(tái)階。

          后勤部是公司運(yùn)行費(fèi)用使用的部門(mén),加強(qiáng)費(fèi)用控制,履行節(jié)能降耗是后勤工作的重點(diǎn)之一,20xx年,后勤部重點(diǎn)在以下幾方面做好費(fèi)用控制,降低成本的工作。

          (一)閑置資產(chǎn)管理,提高資產(chǎn)利用率。

          經(jīng)過(guò)多年的經(jīng)營(yíng),后勤庫(kù)房積累了必須數(shù)量的閑置資產(chǎn)。為了更好地做好資產(chǎn)管理工作,20xx年,后勤部組織了閑置資產(chǎn)大盤(pán)點(diǎn)工作,對(duì)閑置資產(chǎn)重新進(jìn)行了分類(lèi)、評(píng)估,并對(duì)部分資產(chǎn)進(jìn)行維修維護(hù);同時(shí),對(duì)部分可利用資產(chǎn)進(jìn)行了重點(diǎn)登記,以方便資產(chǎn)的調(diào)撥。在采購(gòu)需求執(zhí)行前,實(shí)行資產(chǎn)管理員審核先行審核制度,確認(rèn)是否有可替代閑置資產(chǎn)后再確定是否執(zhí)行采購(gòu),限度利用閑置資產(chǎn)。如今年對(duì)超市提報(bào)采購(gòu)消磁板的過(guò)程中,后勤部從閑置資產(chǎn)中調(diào)撥出來(lái)進(jìn)行改造維修,滿(mǎn)足了超市的需求,節(jié)儉采購(gòu)資金4萬(wàn)余元。今年以來(lái),后勤部協(xié)調(diào)部門(mén)之間調(diào)撥資產(chǎn)100多次,長(zhǎng)沈兩店資產(chǎn)調(diào)撥12次,長(zhǎng)沈哈之間調(diào)撥資產(chǎn)達(dá)30余次,提高了資產(chǎn)的利用率。

         。ǘ﹫(zhí)行采購(gòu)程序,加強(qiáng)采購(gòu)管理監(jiān)督。

          在采購(gòu)控制管理方面,后勤部始終堅(jiān)持常用物資的采購(gòu)經(jīng)過(guò)招標(biāo)確定供應(yīng)商的制度。年初,組織了后勤、財(cái)務(wù)、總辦等部門(mén)召開(kāi)采購(gòu)招標(biāo)評(píng)定會(huì),現(xiàn)場(chǎng)確定合作供應(yīng)商;其次加強(qiáng)采購(gòu)價(jià)格的監(jiān)督,對(duì)于市場(chǎng)價(jià)格波動(dòng)大的產(chǎn)品實(shí)行定期走訪市場(chǎng),隨機(jī)抽查供應(yīng)商報(bào)價(jià)等辦法,確保采購(gòu)價(jià)格的合理性;同時(shí),對(duì)于市場(chǎng)價(jià)格周期波動(dòng)加大的采購(gòu)采購(gòu)審核過(guò)程中要求供給比較供應(yīng)商,以保證以就低價(jià)格采購(gòu),加強(qiáng)監(jiān)督。

         。ㄈ┠茉催\(yùn)行控制,節(jié)能降耗效果顯著。

          節(jié)能降耗工作是后勤部十分關(guān)注的重點(diǎn)工作之一,xx年后勤部更是把節(jié)能降耗工作考核的指標(biāo)之一,要求各部門(mén)制定節(jié)能降耗的具體措施和計(jì)劃。后勤部主要采取了以下的節(jié)能降耗措施:

          一是對(duì)所有能源消耗設(shè)備設(shè)施進(jìn)行普查,重新確定運(yùn)行時(shí)間周期及頻率;

          二是對(duì)能源使用消耗的場(chǎng)所加強(qiáng)能源消耗控制,如辦公室、值班室、庫(kù)房等實(shí)行巡視管理,督促各部門(mén)在管理好能源消耗設(shè)備,避免不必要的能源消耗;

          三是提高全員的節(jié)儉意識(shí),及時(shí)發(fā)現(xiàn)和制止能源浪費(fèi)的問(wèn)題,經(jīng)過(guò)以下措施的實(shí)施,xx年,節(jié)能降耗工作取得較好的效果,截止日前沈陽(yáng)店電費(fèi)與計(jì)劃相比節(jié)儉133。7萬(wàn)元,長(zhǎng)春店節(jié)儉電費(fèi)達(dá)86。6萬(wàn)元。

          (四)費(fèi)用使用分析,及時(shí)調(diào)整費(fèi)用控制辦法。

          后勤部每月對(duì)主要費(fèi)用支出項(xiàng)目均進(jìn)行費(fèi)用分析,包括:餐廳費(fèi)用使用分析,電費(fèi)、水費(fèi)、燃?xì)赓M(fèi)等費(fèi)用支出分析。對(duì)計(jì)劃執(zhí)行情景及兩店運(yùn)行費(fèi)用情景進(jìn)行綜合比較,分析差異與變化原因,提出下階段應(yīng)采取的費(fèi)用控制措施和辦法,經(jīng)過(guò)逐月的費(fèi)用分析報(bào)告,確保部領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)掌握費(fèi)用的使用情景及效果,及時(shí)采取調(diào)整措施,使費(fèi)用使用能始終控制在合理和預(yù)期的范圍內(nèi)。

        個(gè)人自我鑒定 篇3

          似乎還沒(méi)有完全靜下心來(lái),回憶大三一年的心路歷程?傊,大三,算是熬過(guò)去了。這里的熬不像高三那樣的拼命,但絕對(duì)不是大一大二那樣輕松愉快的度過(guò),回憶總是會(huì)把那些痛苦的經(jīng)歷磨難摒棄,給他們冠上天真年輕的稱(chēng)號(hào)。當(dāng)然,和高中相似,高中用三年時(shí)間來(lái)迎接高考,而大學(xué)用三年時(shí)間為爭(zhēng)取保研,這樣算起來(lái),考研是不是賺了?三年的戰(zhàn)線拉得過(guò)長(zhǎng),你要做到絕對(duì)的準(zhǔn)備充分才看似毫不費(fèi)力,這是一場(chǎng)和時(shí)間的競(jìng)賽,小有的差池也會(huì)讓你落后,不是不努力,只是不夠努力。

          大三上還有一學(xué)期的學(xué)生工作,招新,暑期社會(huì)實(shí)踐答辯,科技節(jié)開(kāi)幕這些活動(dòng)陸續(xù)地進(jìn)行,未經(jīng)歷過(guò)的都會(huì)有那么點(diǎn)新鮮感,但卻少了當(dāng)年的激情,更多的是疲憊,感覺(jué)是越來(lái)越變得懶惰,和一絲放縱。兩年半的學(xué)生工作,和未來(lái)或許還會(huì)繼續(xù)的,給我的感受,是過(guò)程很重要,結(jié)果更重要。我從一個(gè)連帳篷都不知道怎么打開(kāi)的小醬油瓶慢慢升級(jí)成能自主策劃組織活動(dòng)的所謂的高層建筑,應(yīng)該說(shuō)我是有那么點(diǎn)自豪的。

          做一次成功的活動(dòng)真的很不容易,要考慮到那么多的細(xì)節(jié)問(wèn)題如果不是經(jīng)歷過(guò),很難周全;顒(dòng)是做給別人看的,也是做給自己看的,別人的贊揚(yáng)指正是對(duì)自己的肯定和建議,對(duì)以后的活動(dòng)是很有幫助的。當(dāng)然,站在什么樣的位置就該做什么樣的事,說(shuō)什么樣的話,我也應(yīng)該以一個(gè)資深學(xué)長(zhǎng)的做事態(tài)度給學(xué)弟學(xué)妹們傳遞些正能量:勇于嘗試但不要刻意去追求,否則更多的是失望。只有實(shí)踐才有發(fā)言權(quán),一次次刻骨銘心的經(jīng)歷才是你成長(zhǎng)的積淀,不知不覺(jué),時(shí)間又洗禮了一屆人,你們也就成了學(xué)長(zhǎng),像我們一樣把自己的感悟傳授給懵懂的學(xué)弟學(xué)妹們。

          繼續(xù)例行公事,人越大就越容易越喜歡找理由。大三上學(xué)期有學(xué)生工作,學(xué)習(xí)成績(jī)還能穩(wěn)定靠前。下學(xué)期沒(méi)有了活動(dòng)的束縛,反而考得一塌糊涂。松懈,浮躁是我下學(xué)期的學(xué)習(xí)寫(xiě)照。一場(chǎng)病拖了一個(gè)月的課程,但也不至于造成那么大的影響。臨近馬拉松的最后一段就越容易松懈,反倒有種破罐子破摔的感覺(jué)。給自己找個(gè)臺(tái)階,其實(shí)大三下期,我更多的時(shí)間在調(diào)整自己的心態(tài)。

          就像高三臨近高考一樣,當(dāng)出現(xiàn)高原反應(yīng)時(shí),老師就教我們?nèi)绾握{(diào)整自己,度過(guò)那個(gè)坎。所以學(xué)習(xí)上我有認(rèn)真努力,也有放縱懈怠,現(xiàn)在來(lái)說(shuō)也不會(huì)是捶胸頓足那樣的后悔,那個(gè)時(shí)候,那種狀態(tài)下,我只想早一點(diǎn)到達(dá)終點(diǎn),而不是該怎樣漂亮的走完最后一段。如果結(jié)果能夠差強(qiáng)人意,那么一段痛苦的過(guò)程也就顯得不那么重要了。所以,我仍感謝任課老師的心慈手軟,以及輔導(dǎo)員老師的百般愛(ài)戴關(guān)心。

          大學(xué)三年一直在尋找自己真正的朋友,像高中那樣的知心朋友,不過(guò)真的很遺憾。遺憾的是自己沒(méi)有早點(diǎn)想通這個(gè)道理,為什么要將尋找高中的朋友的方式和思想帶到大學(xué),因?yàn)槟欠N模式已經(jīng)行不通。曾經(jīng)因?yàn)檫@個(gè)問(wèn)題特意咨詢(xún)過(guò)心理老師,真心受用。我對(duì)現(xiàn)在已有的好朋友感到很滿(mǎn)意,因?yàn)橐挥龅絾?wèn)題,有朋友能耐心的聽(tīng)我的傾訴,給以安慰支持;有朋友能千方百計(jì)的為我出謀劃策,甚至抱打不平,這已足夠,真心感謝。

          交換角色,我也便是他們的朋友。這種狀態(tài)很好,我們來(lái)自不同的地方,在不同的生活環(huán)境下有著不一樣的生活習(xí)慣,他就是這樣,無(wú)需照著你的意思改變。如果別人比你優(yōu)秀一大截,你就會(huì)羨慕他;如果比人比你優(yōu)秀一點(diǎn)點(diǎn),你就會(huì)嫉妒他,還真是這樣,心態(tài)啊。可能以后我們?nèi)ネ煌某鞘,從事不同的工作,但我們(cè)?jīng)都有一個(gè)相同的歸宿,這無(wú)法改變。所以,珍惜剩下的一年時(shí)間,和朋友們好好交流感情,有過(guò)結(jié)的也該渙然冰釋?zhuān)瑢W(xué)習(xí)上我們是互不相讓的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,但生活中我們可以成為無(wú)所不談的朋友,這并不矛盾其實(shí)。

          大三一年還是挺忙的,雖然自己總是會(huì)給忙找借口,天性難改。旅游好玩這一習(xí)慣始終不變,首先得感謝老爸經(jīng)濟(jì)上無(wú)條件支持,再感謝阿姐阿哥從小的環(huán)境熏陶,去了趟北京,在老朋友熱情款待下包吃包喝包住包玩放血二日游,很是過(guò)癮。拮據(jù)自助游揚(yáng)州,江南已今非昔比,除了些古樓古鎮(zhèn),大多都是現(xiàn)代的氣息。接下來(lái)就是南京,已經(jīng)不能叫做旅游了,雖然有不聽(tīng)話的同學(xué)稱(chēng)之為“secondhometown”,當(dāng)時(shí)我也就厚臉皮了。心想大四該是輕松的一年,那么也該完成下自己的心愿。

          大三暑假的實(shí)習(xí)在老師的實(shí)驗(yàn)室里度過(guò),提前感受一下研究生的學(xué)習(xí)氛圍和生活習(xí)慣。不能說(shuō)是向往,更像是挑戰(zhàn),挑戰(zhàn)自己的學(xué)習(xí)能力和身體素質(zhì)。很多東西都是自己狗一般的四處尋找資料,結(jié)果還撈不到好果子,沒(méi)有老師一步步指導(dǎo)的日子還得慢慢適應(yīng)。另一方面,我開(kāi)始不能忍受一天八小時(shí)坐在自己位置上,對(duì)著電腦像機(jī)器人一樣的,到點(diǎn)充電,再到點(diǎn)拔線的節(jié)奏,身體有點(diǎn)吃不消,但這日子還得慢慢適應(yīng)。當(dāng)然,我完全沒(méi)有嫌棄他的意思,自己也能學(xué)到很多東西,習(xí)慣就好。

          不得不提去上海的那次經(jīng)歷,也對(duì)我思想觀念有些改變。還得感謝L同學(xué)的提醒與鼓勵(lì),同去上海交大參加招生咨詢(xún)會(huì)。當(dāng)時(shí)的出發(fā)點(diǎn)是去大城市看看,見(jiàn)見(jiàn)世面,順便面試一下。結(jié)果是出人意料,這也就給自己多了一個(gè)選擇,同時(shí)也就多了一份糾結(jié)。本來(lái)以前是很愿意去大城市看看,一心想著去體驗(yàn)大城市的生活,感受大城市的節(jié)奏,現(xiàn)在來(lái)說(shuō),有點(diǎn)猶豫。是自己變懶惰了,缺乏了斗志,習(xí)慣了妥協(xié),還是怎樣,自己心里都沒(méi)有特別的清楚?赡苁亲约哼\(yùn)氣比較好點(diǎn),內(nèi)心的目標(biāo)不是太明確罷了,順其自然,趨于“平淡”。

          最后一年了,相信是很快就會(huì)過(guò)去。列下自己未竟的心愿,一件件的完成。很多東西,時(shí)間到了自然就會(huì)明白,感謝一路陪伴的你們,越簡(jiǎn)單越幸福。隨心所欲而感,勿見(jiàn)怪。

        個(gè)人自我鑒定 篇4

          忙碌又充實(shí)的一學(xué)年教育教學(xué)工作接近尾聲了,我細(xì)細(xì)的回顧一下自我在這學(xué)年的教育教學(xué)工作情景,喜憂參半,下頭我就從幾個(gè)方應(yīng)對(duì)我這學(xué)年的工作做以鑒定,以便更好地開(kāi)展工作,彌補(bǔ)不足、精益求精。

          一、德

          做為一名教師,首先就是為人師表,為學(xué)生做出表率,在思想上我進(jìn)取要求向上,擁護(hù)黨的各項(xiàng)方針政策,參加政治學(xué)習(xí),認(rèn)真做好筆記,并同本組的教師共同探討學(xué)習(xí)有關(guān)資料。響應(yīng)學(xué)校各項(xiàng)號(hào)召以及領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù),遵守各項(xiàng)學(xué)校的規(guī)章制度。提高自我的思想覺(jué)悟,加強(qiáng)政治思想修養(yǎng),加強(qiáng)師德素養(yǎng),關(guān)愛(ài)學(xué)生,公平對(duì)待每一位學(xué)生。

          二、能

          在工作中服從領(lǐng)導(dǎo)分配,工作中從不拈輕怕重,我憑著對(duì)本職工作的熱愛(ài),塌實(shí)肯干,刻苦鉆研教材,認(rèn)真?zhèn)湔n,虛心向有經(jīng)驗(yàn)的教師請(qǐng)教。并同其他教師探討教學(xué)新路子、新方法。在實(shí)踐中善于鑒定積累教學(xué)經(jīng)驗(yàn),并運(yùn)用所學(xué)的專(zhuān)業(yè)理論和知識(shí)指導(dǎo)自我的教學(xué)工作,做到理論與實(shí)踐相結(jié)合。以審美教學(xué)為核心,注重培養(yǎng)學(xué)生對(duì)音樂(lè)的興趣、愛(ài)好及情感,努力做到經(jīng)過(guò)音樂(lè)教育陶冶情操、啟迪智慧,激發(fā)學(xué)生對(duì)美的愛(ài)好和追求。注重以學(xué)生為主體,讓學(xué)生在愉快的音樂(lè)實(shí)踐活動(dòng)(聽(tīng)、看、討論、聯(lián)想、想象及律動(dòng))中主動(dòng)去發(fā)現(xiàn)、去探究。去感受音樂(lè)、理解音樂(lè)、表現(xiàn)音樂(lè)。并在必須基礎(chǔ)上創(chuàng)造音樂(lè)。

          在教育教學(xué)工作上,我利用學(xué)科特有的力量來(lái)教育學(xué)生的思想,尊重學(xué)生的人格,讓學(xué)生獨(dú)立,對(duì)學(xué)生進(jìn)行各方面的引導(dǎo)和教育。在教學(xué)工作中,本學(xué)年,我擔(dān)任八兩個(gè)年級(jí)的音樂(lè)課教學(xué)任務(wù)。我認(rèn)真根據(jù)新調(diào)整的教學(xué)大綱和學(xué)生實(shí)際情景備教案。注重學(xué)生學(xué)習(xí)習(xí)慣、學(xué)習(xí)方法的培養(yǎng)和進(jìn)取性的調(diào)動(dòng),堅(jiān)持以審美教育為核心,注重培養(yǎng)學(xué)生對(duì)音樂(lè)的興趣。音樂(lè)真正成為他們的朋友,讓每個(gè)學(xué)生都愛(ài)好音樂(lè),喜歡音樂(lè)。

          在教學(xué)過(guò)程中我認(rèn)為營(yíng)造融合的師生關(guān)系也同樣重要,教師要以平等尊重的立場(chǎng)出發(fā),尊重學(xué)生,對(duì)學(xué)生一視同仁。為了使學(xué)生能簡(jiǎn)便愉快地上音樂(lè)課,我多用鼓勵(lì)的方式使學(xué)生表現(xiàn)出良好的品質(zhì)。努力做到用好的教學(xué)設(shè)計(jì)抓住學(xué)生的注意力。臺(tái)上一分鐘,臺(tái)下十年功。教師工作是一份十分復(fù)雜的工作。教師傳授給學(xué)生的不僅僅是知識(shí)技能,更應(yīng)當(dāng)是一種夢(mèng)想,一種信念以及做人的準(zhǔn)則和能夠支撐人生的強(qiáng)大精神動(dòng)力。

          本學(xué)年除了把自我的教學(xué)工作做好外,我還異常注重自我的修養(yǎng)和素質(zhì)的提高,不但進(jìn)取參加學(xué)校組織的政治及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和教體局組織的聽(tīng)課任務(wù),還利用課余時(shí)間查找有關(guān)的學(xué)習(xí)資料,給自我不斷的充電,豐富充實(shí)自我的頭腦,理解新的教育理念,不斷完善自我。并運(yùn)用到實(shí)踐中去,這樣才有利于不斷地成長(zhǎng)。利用課余時(shí)間收集各種音樂(lè)文化資料,以便學(xué)生能多聽(tīng)、多看、多接觸優(yōu)秀的作品,從而增長(zhǎng)見(jiàn)識(shí),并獲得更多美的感悟。

          三、勤

          遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從領(lǐng)導(dǎo)分配,按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)分配的各項(xiàng)任務(wù)。工作中任勞任怨,出滿(mǎn)勤,不遲到,不早退。盡量做到少請(qǐng)假,不請(qǐng)假,把自我份內(nèi)的工作做到最好。紀(jì)律就像石頭,如果把它背在身上,會(huì)痛苦無(wú)比,如果把它墊在腳下,它會(huì)幫忙你站的更高,看的更遠(yuǎn)。僅有自覺(jué)地加強(qiáng)師德修養(yǎng),正己、敬業(yè)、愛(ài)生、奉獻(xiàn),才能無(wú)愧于人民教師的光榮稱(chēng)號(hào)。

          四、存在不足

          自覺(jué)做事不太細(xì)心,缺乏研究,每一天上班來(lái)的時(shí)間不夠早,教學(xué)方面不夠精,有待提高和加強(qiáng)。對(duì)待學(xué)生沒(méi)有做到足夠的耐心。性格方面還不夠開(kāi)朗和樂(lè)觀,有待改善。在交際方面還應(yīng)多學(xué)習(xí),處理事情要靈活。在工作中發(fā)現(xiàn)自我的不足要及時(shí)改正,這樣才能不斷提高。

          五、改善方向

          加強(qiáng)自身音樂(lè)素質(zhì)的訓(xùn)練,摸索出一套適合我自我的特長(zhǎng)和教學(xué)方法。在教學(xué)中踏實(shí)教課,利用各種方法,培養(yǎng)學(xué)生各種本事和思想的提高,爭(zhēng)取多講公開(kāi)課和參加活動(dòng),以錘煉自我,以后對(duì)待學(xué)生要有耐心。多聽(tīng)優(yōu)秀教師的課,認(rèn)真上好每一節(jié)課,工作中要更加認(rèn)真,業(yè)務(wù)要更上一層樓。我相信勤能補(bǔ)拙,以及在領(lǐng)導(dǎo)和同志、家人的信任和關(guān)心、幫忙下,我會(huì)更上一層樓,不斷的提高。才能完成時(shí)代賦予我們培養(yǎng)人才的重任。

        個(gè)人自我鑒定 篇5

          蕭瑟秋風(fēng)今又是,逝去的日子似乎都被流光所見(jiàn)證,我已由一個(gè)不問(wèn)世事的學(xué)生變成了一名共青團(tuán)員,自從作為一名共青團(tuán)員,我遵守黨的教育,熱愛(ài)祖國(guó),關(guān)心國(guó)家大事,一切以國(guó)家的利益為出發(fā)點(diǎn),熱愛(ài)勞動(dòng),樂(lè)于奉獻(xiàn),勇于承擔(dān)責(zé)任,堅(jiān)持黨的基本國(guó)()策,心中始終相信四個(gè)原則,并把它作為心中的信念,雖然我的力量極薄弱,但我希望用我的行動(dòng),真誠(chéng)去感染別人,就拿汶川大地震來(lái)說(shuō)吧,我們班上的每個(gè)人都獻(xiàn)出了一份心,盡管微不足道,但卻表達(dá)了我們班上的每個(gè)人的關(guān)懷。我相信這是作為一名共青團(tuán)員必備的品質(zhì)之一。

          在高二《3》班這個(gè)溫暖的大集體力,我作為班上的一名英語(yǔ)課代表,當(dāng)然是英語(yǔ)老師的得力助手,每次收作業(yè)我一定會(huì)按時(shí)上交。以便于配合老師的時(shí)間,雖然有時(shí)考試總是不理想,但我以不曾放棄。我希望在自己越挫越勇,敢于面對(duì)我學(xué)習(xí)上的一切困難,讓我自己變得更有勇氣面對(duì)生活中的一切。

          作為一名共青團(tuán)員我感到無(wú)比的自豪,鑒定完畢。

        個(gè)人自我鑒定 篇6

          光陰似箭,本年度即將結(jié)束,回想過(guò)去的一年,在工作中增長(zhǎng)了不少的見(jiàn)識(shí),吸取了很多的經(jīng)驗(yàn),在領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫忙與支持下,比較圓滿(mǎn)地完成了自我所承擔(dān)的各項(xiàng)工作任務(wù)。不論是政治思想覺(jué)悟還是業(yè)務(wù)工作本事等方面都取得了必須的提高,為自我以后的工作打下了良好的基礎(chǔ),F(xiàn)從德、能、勤、績(jī)、廉五方面作如下總結(jié):

          一、德

          我堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),堅(jiān)決貫徹黨的教育方針和政策,熱愛(ài)教育事業(yè),關(guān)心學(xué)生,團(tuán)結(jié)同事,為人師表,熱愛(ài)祖國(guó),關(guān)心國(guó)家大事。進(jìn)取參加學(xué)校組織的各項(xiàng)活動(dòng),認(rèn)真對(duì)待每一次的培訓(xùn)和學(xué)習(xí),認(rèn)真執(zhí)行學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度。在工作上從不爭(zhēng)名奪利,不計(jì)較個(gè)人得失,始終以一個(gè)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自我,在思想上、業(yè)務(wù)上不斷地完善自我,更新自我,樹(shù)立正確的育人觀,

          二、能

          俗話說(shuō),打鐵須得自身硬。輔導(dǎo)員是開(kāi)展大學(xué)生思想政治教育的骨干力量,是高校學(xué)生日常思想政治教育和管理工作的組織者、實(shí)施者和指導(dǎo)者。輔導(dǎo)員應(yīng)當(dāng)努力成為學(xué)生的人生導(dǎo)師和健康成長(zhǎng)的知心朋友。所以作為大學(xué)生健康成長(zhǎng)的指導(dǎo)者和引路人,輔導(dǎo)員必須具備良好的職業(yè)本事。為了提高自我的職業(yè)本事,我在以下方面有意識(shí)地鍛煉自我:管理本事、辨別本事、溝通本事、決斷本事、創(chuàng)新本事和研究本事,經(jīng)過(guò)一年的鍛煉,開(kāi)展學(xué)生工作的科學(xué)性和有效性大大提高了,職業(yè)本事提高明顯。

          三、勤

          堅(jiān)持做到愛(ài)崗敬業(yè),遵守學(xué)院的各項(xiàng)規(guī)章制度,進(jìn)取參加各項(xiàng)會(huì)議,認(rèn)真學(xué)習(xí)學(xué)院下達(dá)的有關(guān)文件。一年來(lái)無(wú)遲到請(qǐng)假,出勤情景為滿(mǎn)勤。

          四、績(jī)

          本年度我擔(dān)任了5個(gè)班的班級(jí)輔導(dǎo)員,所帶班級(jí)分別是:。所帶班級(jí)管理穩(wěn)定有序,師生情感融洽,思想健康向上,學(xué)習(xí)氣氛濃厚,學(xué)生文化活動(dòng)活躍。本年度共有兩個(gè)班團(tuán)體被評(píng)為優(yōu)秀班團(tuán)體、優(yōu)秀團(tuán)支部,一名學(xué)生獲20xx年安徽省省運(yùn)會(huì)跳高項(xiàng)目銀牌,一名學(xué)生被評(píng)為20xx年省運(yùn)會(huì)市級(jí)“優(yōu)秀組織者”,一名學(xué)生被評(píng)為20xx年省運(yùn)會(huì)市級(jí)“優(yōu)秀志愿者”,多名學(xué)生獲得國(guó)家勵(lì)志獎(jiǎng)學(xué)金等榮譽(yù)。此外,我擔(dān)任了院魔術(shù)協(xié)會(huì)、青年志愿者協(xié)會(huì)機(jī)電工程系分會(huì)指導(dǎo)教師,組織開(kāi)展學(xué)生團(tuán)體活動(dòng),其中魔術(shù)協(xié)會(huì)在20xx年10月舉辦的周年晚會(huì)在學(xué)生中獲得了良好的反響,青協(xié)志愿者在20xx年省運(yùn)會(huì)志愿服務(wù)工作中取得了十分好的成績(jī),協(xié)會(huì)六名學(xué)生被評(píng)為市級(jí)“優(yōu)秀志愿者”,與此同時(shí),我本人也獲得了“優(yōu)秀組織者”和“優(yōu)秀指導(dǎo)教師”榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)。、擔(dān)任學(xué)生資助工作經(jīng)辦人負(fù)責(zé)系部學(xué)生資助工作。在這些崗位上,認(rèn)真負(fù)責(zé),圓滿(mǎn)地完成了上級(jí)部門(mén)交待的各項(xiàng)工作任務(wù)。

          五、廉

          在本職工作崗位上,注重團(tuán)結(jié),以誠(chéng)待人。平時(shí)工作中任勞任怨,扎實(shí)細(xì)致。在任職期間,牢固樹(shù)立共產(chǎn)主義的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,從思想上、政治上時(shí)刻與黨中央及各級(jí)黨組織堅(jiān)持高度一致。在廉政建設(shè)中始終對(duì)自我高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,時(shí)刻做到自重、自醒、自警、自勵(lì),自覺(jué)加強(qiáng)黨性修養(yǎng)。經(jīng)過(guò)加強(qiáng)自身的建設(shè),進(jìn)一步堅(jiān)定了全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念,把廉政建設(shè)變成自覺(jué)行動(dòng),貫穿于日常工作始終,堅(jiān)決做到立黨為公,執(zhí)政為民,自覺(jué)抑制不正之風(fēng)。

          當(dāng)然,工作中也有一些不足和問(wèn)題,這些問(wèn)題和不足,我決心在今后的工作中認(rèn)真克服,努力改善。

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