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      1. 西安康明斯質量工程師面試經歷

        時間:2022-11-21 01:04:15 綜合指導 我要投稿
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        西安康明斯質量工程師面試經歷

          聲明,本人已經有兩年工作經驗,應聘的是西安康明斯。崗位是質量工程師

        西安康明斯質量工程師面試經歷

          早上7:30從酒店出發,和他們一個HR小兵一起坐公司班車去公司,要坐好長時間至少40分鐘,還有一段是高速公路,總之,公司位置是相當的偏!附近也沒什么超市什么的,比較荒涼。

          到了公司之后就再大廳里等著,不過廠房還是蠻漂亮的,大廳很干凈,有兩個清潔員不斷的在做清潔,總之,地面可以當鏡子用。一直等到快10:30左右才輪到我面試,

          開始都是HR小兵問些簡單的問題,在我記憶中應該就是下面幾個問題:

          1.你為什么要辭職?(先有自我介紹)

          2.你對我們公司了解多嗎?

          3.你家哪兒的?

          4.你的性格怎么樣?

          5.能簡單描述一下你以前的工作嗎?

          6.你對你應聘的崗位了解多嗎?

          7.你期望薪資是多少啊?

          關于這個問題,我之前同我一起去面試的另外一家伙聊過,他一個朋友剛進去做技術的(其實沒啥技術,就是搞工藝的,他們的研發都在武漢康明斯做),給的是7000多,我想我不是去做技術的,就稍微低點吧,我就開了稅前6000-6500

          ..........

          HR小兵的問題沒啥技術含量,很好忽悠,網上相關答案也很多!

          大概11點多吧,他們質量部經理來了,長得挺憨厚的。一上來就讓我把TS16949五大工具一個一個講一遍(這個我先準備了一下,但還是不是很熟),并且不斷的插話詢問。講完之后就開始問關鍵的問題:

          1.你在原來的公司是怎么進行質量控制的?

          我就把我們公司質量控制流程大致介紹了一下,比如《不合格品管理辦法》《質量前饋與反饋》,《質量響應流程》,《問題解決流程》等。

          2.舉一個你做SPC(統計過程控制)的實例。

          其實我們公司根本就沒有做SPC,我們目前的階段只控制產品,不控制過程。但是這個絕對不能這樣告訴他,我就按照SPC書上的內容,慢慢的給他編了一個案例。

          3.你們是怎么做MSA(測量系統分析)?

          心想,這個問道我的長處了,因為我原來做個很多。就把整個過程介紹了一下,無奈,我原來的做的都是計量型的檢具(就是能測出具體數值的檢測設備,比如游標卡尺),他突然問我通止規怎么做MSA(就是那種用來測螺紋,一段是可以旋入螺紋孔,叫通;另外一端不能旋入螺紋孔,叫止),因為以前沒做過,當時腦袋沒反應過來,就說了和前面一樣的方法。

          結果他很和藹的說:沒關系,回去再看看書!

          4.你認為TS16949對企業有什么好處?

          說實話,這個沒有參加過培訓,對這個東西里面的具體內容還不是很了解。但是大致方向還是明白的。

          我就回答可以減少企業的重復認證,幫組企業建立完善的質量管理體系等,他說這些都是宏觀的,能談點具體的嗎?就是到底能給企業帶來什么?

          這下就徹底無語了。就說了一句:提升產品質量。

          還問了其他一些問題,記不起來了。

          這時差多不到中午吃飯時間了,和他們一起去食堂吃過飯。

          上午總體感覺還是可以,雖然有少量地方回答的不是很理想。

          看來質量經理這一關也算是過了。

          中午吃完飯回來,直接把我領到HR總監辦公室(其實我覺得像招我這樣一個小兵沒有必要驚動HR總監的,至少我原來的公司只要經理說要你了就可以了),總監和HR小兵還是有區別的。

          1.還是自我介紹一下。

          2.你認為下水道蓋子為什么要做成園的?(我敢打賭我以前在哪兒見過這道題,回來查了之后才知道是微軟的面試題)

          當時愣了一下,沒想到還有這種題題目,想了一下說:可能是為了統一標準,方便互換。

          她沿著我的話說:看來確實是搞質量的,思維里面總是考慮標準化。

          3還記得《自相矛盾》這個典故嗎?

          我說大致還有點印象,于是她又幫我回憶了一下這個典故。

          然后問:這個典故里面有三種人:A就是那個即賣矛有賣盾的人;B就是那個提問的人“用你的矛戳你的盾,后果會怎么樣” C旁邊圍觀的人

          你愿意做那種人?????

          當時又愣了一下,不知道她想考什么?

          最后想了想,還是做B吧,因為這種人看到了問題,也敢于提出問題。這才是搞質量的需要的,C里面肯定有人也看出問題了,但是不敢提出問題。A這種人適合做銷售。

          然后還聊了一些其他問題。最后叫我到外面等一下。

          過了一會兒,過來一個小兵又把我領到一個會議室,說是工廠總監要親自面試我,是個美國人。當時還是有點慌,因為我的英語很一般。

          一會兒,那老外進來了,打完招呼后就開始問:

          1.Why do you think you fit for us 我就把我的質量控制經驗大致講了一下,并說這些經驗可以用在今后的崗位上。

          老外聽了之后好像不是很滿意,估計我是泛泛而談吧,然后冒出下面這個問題。

          2 what can you bring for us??(老外就是直接,不轉彎抹角的)

          我就說我會SPC,MSA等質量控制工具

          聽完之后又冒出下面這個問題

          3.PLs show me the formualr when you do MSA?

          我靠,那公式好復雜,并且我們都是借助專業軟件,根本就記不住。

          我就簡單的說用專業軟件做。(我邊說他就邊在畫圖,等我說完了,他也畫的差不多了)

          他畫了一個很專業的圖,我看了一會了后他就問

          4:how do you control this characteristic in your company?

          5:然后指著一個位置度的標記問我:

          whats this mark mean?

          怎么說我們也是學工科的,就把位置度用英語解釋了一下,不過那東西應英語確實很難解釋清楚,我估計他沒聽懂。

          6.how do you measure it (他是指發動機缸孔和曲軸之間的垂直度)

          這個問題我就和他存在很大分歧了,我說我們根本就不是這樣控制的,是分別控制兩個零件的尺寸,最后達到控制裝配尺寸的效果,

          而他就使勁的問你們怎么測?,搞到后來我都有點煩了,本身英語溝通就有很大困難,加上這么專業的問題。后來干脆我就說我們不控制這個尺寸了。

          后面有問了一下其他問題,有的沒聽懂,就叫旁邊的總監翻譯一下。

          最后出來已經下午3:40左右了,感覺真是辛苦,早上一直搞到現在。

          到后來我自己也感覺跟那老外談得不是很愉快,前面幾關都還好,不然也不會到老外那里去。結果可想而知,最后還是被BS了。

          總體感覺還是自己準備不夠充分,很多專業東西用英語還是不能很好的表達出來,質量方面的知識也還是有欠缺。

          PS:康明斯報銷所有面試費用(車費,酒店全報),回來之后我把發票寄過去沒多久錢就到帳了

          回來之后本人有花了一段時間研究質量知識,最后還是被另外一家汽車零部件行業的德國外企錄用。


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