2014年南昌事業單位面試技巧！
面試就是面對面的考官對你的一個考察，通過你的言行舉止來判斷你的為人處世的能力，包括你的語言表達能力、應急應變能力、分析能力、合作能力、抗壓能力等等，所以，在短短的二十分鐘左右，你如何給考官留下最好的印象，各種能力盡可能的表現出來，并得到考官的認可，拿到一個高分呢?影響因素有很多，但是在這里我想強調的一點，那就是，你表現出來的自信絕對會對你的分數有很大的影響。
一、 自信的重要性
(一) 足夠自信可提高第一印象分
(二) 我們進入面試，證明我們通過了第一關，證明我們的能力最起碼是優于大多數人的，所以我們應該自信一點，不卑不亢，自然大方的走入面試考場，這會讓考官對你產生第一好感，我們要相信任何一個人都不會喜歡一個唯唯諾諾的人的。
(三) 足夠自信可讓人對你更加信服
你的言行舉止都透露著你的自信，這樣考官才會相信你是一個有能力的人，試想一下，連你自己都不相信自己，總是一副害怕的表情，那別人還有什么理由去相信你是一個有能力的人呢?所以我們應該表現出足夠的自信。
二、 如何在面試中表現的自信
我們知道自信的重要性，那么怎么才能夠做到自信呢?需要從以下幾個方面去完善自己。
(一) 身體要自然直立
我們在進入考場的時候，要雙臂自然下垂，自然站立，并在適當范圍內鞠躬，這樣不卑不亢，顯得更加自信，大家一定要注意自信但并不是自負，所以，我們要把握好度。
(二) 目光要堅定，自然直視考官
進入考場和答題的時候要目光堅定，自然的直視考官。有很多同學在進入考場之后目光游離不敢直視考官，總是向上看天花板或者向下看，這樣就會顯得非常不自信。
(三) 語言要干脆利索
在答題的時候我們要語言干脆利索，不要拖沓，偶爾停頓也要知道是正常的，所以大家不要遇到一點卡殼的時候就會非常的緊張，結果就會神情不自然，所以同學們應該學會冷靜對待每一點變化，自信面對。
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