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試用期延續了八個月
試用期延續了八個月?
老板不提 新人只能裝傻
今年元旦開始,23歲的應屆生劉銘(化名)順利地應聘進武昌一家文化傳播公司。因為處在試用期,薪水只有正式員工的三分之一,每個月1200元的工資,更多只是在“意思意思”。
當然,相比還在四處奔波找工作的同學,劉銘覺得自己是幸運的,所以對工作格外珍惜,做事非常賣力,加上腦子靈活,做事又很主動,他多次得到公司前輩的表揚。
不過,令他郁悶的是,雖然公司規定的試用期為三個月,但他的試用期已經過去了八個月多了,卻遲遲沒有結束。他開始還自我安慰:“也許是沒拿到畢業證吧。”可事實證明,雖然他現在已經拿到畢業證了,公司也沒有任何人和他談轉正的事情。
而畢業離校之后,自己不能再住在學校寢室,租房對他而言是筆不小的支出,劉銘的經濟已經陷入困境?墒乾F在,老板不提轉正,他也不知道自己怎么去開口。擔心轉正不成,還被開除。
出于對就業的渴望,不少求職者對試用期也只好接受。網友“早起的小鳥”說:“我馬上就要大四了,聽過很多師哥師姐說找工作難,如果只是試用期長一些,我可以接受,畢竟試用期也是有工資的,總比做無業游民好。”
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