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招一高中老師 七名博士爭
博士當(dāng)高中老師在我市已經(jīng)不是新鮮事了,去年青島2中、39中和58中均引進(jìn)一名博士老師,但1個(gè)崗位引來7名博士搶,這在青島教師招聘歷史上還是頭一次。昨天,這激烈的競爭場面就在青島39中上演了。當(dāng)中學(xué)教師博士熱情高
昨天下午1時(shí),青島39中實(shí)驗(yàn)室3樓的一間辦公室被層層封鎖,3名老師站在門口站崗,老師和學(xué)生都不能隨意進(jìn)入,39中的教師招聘面試在這里舉行。記者在現(xiàn)場看到,本次教師招聘與以往不太一樣:由于崗位只有1個(gè),而報(bào)考者多達(dá)7人,加之應(yīng)聘者都是清一色的博士學(xué)歷,因此負(fù)責(zé)招聘的市教育局、市人社局格外重視,任何人不得進(jìn)入考場,也不能與應(yīng)聘者和評委交流。
據(jù)介紹,去年39中第一屆海洋班招生,學(xué)校招聘了一名博士老師,今年第二屆海洋班的學(xué)生就要入校了,學(xué)校計(jì)劃再招聘一名博士老師,結(jié)果招聘公告一發(fā)出,居然有7名來自中國海洋大學(xué)和中科院海洋所的博士生遞交了簡歷。“去年,青島2中、39中和58中都招聘了一名博士學(xué)歷的老師,每個(gè)崗位只有兩個(gè)人應(yīng)聘,沒想到今年會這么熱!笔薪逃指本珠L張錫科說,“看來,高校和科研院所確實(shí)有越來越多高層次的人才想投身基礎(chǔ)教育事業(yè)!
記者了解到,今年市教育局局屬單位共招聘103名教師,結(jié)果報(bào)名人數(shù)超過了2000人,競爭比例達(dá)到了20:1,其中女性報(bào)名者占近80%。另外,除了39中、青島科研所等注明招聘博士的崗位外,青島1中、15中、19中和58中等招聘碩士的崗位,也出現(xiàn)了博士報(bào)名的情況。
做科研行處理早戀沒經(jīng)驗(yàn)
昨天下午,面試結(jié)束,張錫科表示,7名博士無論是專業(yè)素養(yǎng)、學(xué)習(xí)成績、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)還是科研成果都是一流的,都是不可多得的優(yōu)秀海洋專業(yè)人才。但在昨天的面試過程中,當(dāng)評委們問起一些關(guān)于基礎(chǔ)教育方面的問題時(shí),這些經(jīng)歷過大風(fēng)大浪卻不太懂教育的博士們卻有點(diǎn)“傻眼”。
根據(jù)規(guī)定,博士應(yīng)聘中學(xué)教師只需要通過面試和體檢即可被錄用。昨天面試的嘉賓均是局屬高中有多年教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的特級教師。一名評委告訴記者,博士們的口才都不錯(cuò),但考查實(shí)際教學(xué)操作的說課時(shí)大都卡殼了,很多人都沒搞懂說課的概念。而在回答“如果班里出現(xiàn)早戀現(xiàn)象,老師應(yīng)該如何有效解決”這一問題時(shí),多數(shù)人也沒有給出令人滿意的答案,“這批博士生專業(yè)雖然都不差,但多數(shù)人對教育特別是基礎(chǔ)教育的了解還比較欠缺。”一名評委告訴記者。
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