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閩就業報告：無懼專業不對口
近日，聯合國教科文組織產學合作教席常務理事單位麥可思公司發布了《福建省2008年度大學生就業年度報告》。此次調查在福建省2007屆大學畢業生(指福建省高校畢業的學生，不包括福建省考到外省市的學生)中回收問卷11539份，答題率62%，覆蓋了福建省2所211院校，50所其他本科院校(包括本科院校的分校、二級學院的本科)，74所高職/�？圃盒�(包括本科院校的�？撇�)。
記者就報告中的有關數據專訪了麥可思公司創始人、聯合國教科文組織產學合作教席(中國)常務理事、麥可思中國大學畢業生就業報告主撰稿人、西南財經大學特聘教授王伯慶博士。
畢業半年后
福建就業率略高于全國
福建省2007屆大學畢業生畢業時就已經落實工作的有49.7%，半年后的實際就業率為88.6%，高于全國的就業率87.5%，也就是說有將近四成的學生是在畢業半年后找到工作的。王伯慶分析，畢業半年后就業率提高有兩個原因：一是畢業生有更多的時間來找工作，二是畢業生遭遇到求職挫折后會調低偏高的就業期待。
可見，隨著大學生認識社會的加深，并不斷調整就業期望，畢業半年到一年內找到工作并不是特別困難的事�，F在大學生求職時間越來越早，主要是受到“畢業即工作”的傳統觀念影響。王伯慶博士認為，“提前找工作，可能會耽誤正常的學習，專業能力會受到影響，學校必要的就業能力培養也還沒有到位，短期可能導致就業質量不高，長期對職業發展不利。”這種浮躁心理甚至會延續到更低年級，學生靜不下心來學習，學不到必要知識。
對此有專家表示，大學生完全沒有必要焦慮于在畢業前無法找到工作，相對于接受殘缺的四年大學教育而提早找到工作來說，接受完整的大學教育而另花半年時間找工作，也許對未來的長遠發展更有用；而教育管理部門完全沒必要緊盯大學的當期就業率，因為相對來說，教育部門與學校的焦慮，對學生的影響極大。而且，這還會在用人單位中產生連帶反應，一再提前招聘會時間。
因此，把就業的目光投向畢業半年之后，這不但有利于大學按照自己的教育要求辦學，擺脫就業導向對教育教學活動功利化與技能化的影響，從而提高人才培養質量，同時也有利于大學生擺脫浮躁的求學心理。
放下“專業不對口”包袱尋找更多就業機會
記者在調查報告中發現，福建省本�？飘厴I生工作與專業無關的比例為29.8%。對此項數據，王伯慶博士說：“這表明工作與專業不對口的現象在福建省畢業生求職中也是普遍存在的。”
“專業與工作相關度較高的，如醫學、工學等學科，這類畢業生在自己熟悉的領域就業更具優勢，同時較高的專業門檻也導致了其他專業的畢業生想要涉足這些領域的工作難度較大。反之，那些與工作相關度不高的專業如哲學、法學等，或者是就業面過窄(如哲學)，或者是畢業生供大于求的狀況太嚴重(如法學)，迫使更多畢業生不得不從事與專業不相關的工作。”王伯慶博士解釋。
“但是無論畢業生從事的工作是否與專業對口，本科教育打下的專業基礎都遠遠不能滿足工作需要，很多經驗和技能都需要在實際工作中不斷學習和積累。”王伯慶博士建議，在大學生就業難的大環境下，盡可以放下“專業不對口”的包袱，放寬自己的求職范圍、尋找更多的就業機會。“畢竟，從長期來看，專業背景并不會對薪資和職業發展產生很大的影響。”
王伯慶博士的這一說法，在師大的歷史教育專業找到了印證。“很多人會覺得這個專業難就業，但實際上，這個專業2007屆畢業生的就業率達100%。”福建師大就業指導中心鐘主任說，一方面是因為就業輔導充分，另一方面，歷史教育專業的學生除了從事與專業相關的職業，也有大量的學生從事文員、人力資源管理、行政管理、社會工作等與專業不對口的職業。
就業率高≠就業質量高
熱門職業≠高薪職業
此次調查覆蓋了福建省本科和專科的所有專業，以及大學生畢業后從事的所有職業(共651個職業)。福建省2007屆本科畢業生畢業半年后就業率最高的10個專業如圖一所示。這些專業總體薪資都較高，除歷史教育和物理學外，其他月薪都在本科平均月薪2337元以上。
在就業率最高的專業中，一個顯著的特點是絕大部分工作的專業性很強，外專業畢業生不易進入。“但就業率高并不意味著就業質量高。就業質量包括薪酬待遇、工作滿意度等。例如歷史教育專業的學生畢業半年后平均工資只有1694元，遠低于福建本科生平均月薪水平。”王伯慶博士分析，其中一個原因是部分畢業生在擇業的時候，放棄了堅持專業對口，也降低了對薪酬的要求，“抱著先找到工作再說的想法”。這就說明，就業率與就業質量并不成正比。
同樣，熱門的職業也并不一定是高薪職業。2007屆本科畢業生需求量最大的10個職業當中，薪資差距也很大。需求量排在前三位的高中教師(特殊教育和職業教育除外)、行政秘書和行政助理、初中教師(特殊和職校教育除外)，工資都遠低于本科生平均薪資水平(如圖二)。而需求量最低的10個專業中，電廠操作員、管理分析專家、汽車個別部件技術員等的工資都遠高于平均薪資水平。
民營企業成主要雇主國考熱反映求穩心態
調查顯示，福建省的民營企業/個體雇傭了福建省2007屆近四成的本科畢業生。如圖三所示，從薪資水平看，中外合資/外資/獨資企業給付的工資最高，而政府機構/科研事業單位給付的工資最低，這與很多求職者的想象有很大出入。
王伯慶博士表示，近年來，每年都有幾百萬人爭著要考公務員，而實際上公務員的待遇沒有想象中的那么高。他透露，此次調查的薪資是根據被調查者提供的數據統計的。薪資是指包括獎金在內的所有現金收入，不包括各種非現金的福利(如社保、公積金等)。“大學生爭考公務員，可能主要因為公務員是‘鐵飯碗’，比較穩定，有非工資的福利和其他收入。”
外省就業薪資更高求職可大膽走出去
從報告來看，福建省大學生的就業能力在全國屬中上水平，其中211院校畢業生的就業能力在同類院校的分省排名中位列第六，其他本科的就業能力在同類院校的分省排名中位列第十。
福建省2007屆大學畢業生整體流出率為15.2%，整體流入率為31.1%，人才凈流入率為15.9%。在調查分析的23個省/市中，排名第七。福建省大學畢業生流出最多的三個地區依序是廣東、上海和浙江。畢業生流入福建最多的三個省依次是湖北、江西和四川。
小黃是集美大學2007屆畢業生，現在上海某汽車公司工作，月薪將近4500元。小黃說當初本可以留在福州的分公司，但最后還是選擇了到上海。因為上海是總公司，發展的空間更大，機會也更多。“我這樣的工資在福建省內的話應該算是不錯了。”
另外調查還發現，福建省大學畢業生在外省市工作的薪資高于在本省就業的薪資。因此專家建議，福建省高�？梢怨膭町厴I生面向全國市場積極求職，并采取措施來幫助畢業生解決遠距離求職所需的信息和面試成本高等問題。
福建211學校讀研率低于全國
在非就業的人群中還有部分是讀研或準備考研的同學。此次調查發現，福建省的211學校讀研率只有3.6%，遠遠低于全國其他211院校7.9%的讀研率。而普通院校的福建師大讀研率則高達11%。
“讀研率高低與學校的學科設置有關系，師大文科專業比較多，不少專業偏向研究型。”師大的鐘老師對此做出解釋。福大部分學生表示，福大讀研的人不多。“理工科讀研的都比較少，技術好一點的，公司早就挖走了。而且如果是去公司，本科的學歷也可以了。”而一些廈大的學生則表示，廈大本科文憑在省內足夠吃香，找工作不太困難。
10個專業建議減少招生
圖四所示的是福建省2007屆畢業生畢業半年后失業人數最多的10個專業，其中不乏金融、法律、電子等原本炙手可熱的專業。調查顯示，這些專業也是福建供應的數量最多的本科畢業生專業。但是相比福建省對這10個專業的需求量，明顯可以看出供大于求，麥可思專家因此建議這10個專業需要減少招生。
與此不謀而合的是，教育部、國家發改委9日聯合發出通知，明年將堅決限制研究生畢業生就業壓力大、社會需求不足的學科和專業的招生規模。
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