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      1. 晚婚晚育產(chǎn)假請(qǐng)假條

        時(shí)間:2022-07-25 00:44:52 請(qǐng)假條 我要投稿

        晚婚晚育產(chǎn)假請(qǐng)假條范文3篇

          晚婚晚育的產(chǎn)假請(qǐng)假條應(yīng)該怎么寫?下面是YJBYS小編整理的晚婚晚育產(chǎn)假請(qǐng)假條范文3篇,歡迎閱讀!

        晚婚晚育產(chǎn)假請(qǐng)假條范文3篇

          晚婚晚育產(chǎn)假請(qǐng)假條范文一

        xx(單位)辦公室:

          因本人即將臨產(chǎn),根據(jù)國(guó)家規(guī)定產(chǎn)假為90天,自即日起向辦公室請(qǐng)產(chǎn)假。特此請(qǐng)假,懇望批準(zhǔn)!

          xx(單位)

          xx(部門)xx(姓名)

          年月日

          晚婚晚育產(chǎn)假請(qǐng)假條范文二

        尊敬的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo):

          我是xx系xx專業(yè)教師,因本人有孕在身,預(yù)產(chǎn)期xx月份,現(xiàn)已懷孕7個(gè)月,故此時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假,根據(jù)國(guó)家晚婚晚育有關(guān)政策,請(qǐng)假時(shí)間為4個(gè)月。 在此非常感謝學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我在孕期的關(guān)心和照顧。

          特此申請(qǐng),望領(lǐng)導(dǎo)審批。

          xx年xx月xx日

          晚婚晚育產(chǎn)假請(qǐng)假條范文三

        尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

          因本人已孕9個(gè)月,預(yù)產(chǎn)期為xx月份,現(xiàn)需要回家休息,調(diào)養(yǎng)身體。特向領(lǐng)導(dǎo)申請(qǐng)辦理請(qǐng)假手續(xù),根據(jù)國(guó)家晚婚晚育有關(guān)政策,特請(qǐng)假4個(gè)月,xx后回來(lái)上班。在此特別感謝單位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我在孕期的關(guān)心和照顧。

          特此申請(qǐng),望領(lǐng)導(dǎo)審批。

          xxx年xx月xx日

          附:2016最新產(chǎn)假規(guī)定

          一、必須享受的假

          產(chǎn)假:98天+30天/15天(晚育)+15天/30天(難產(chǎn))+15天(多胞胎每多生一個(gè)嬰兒)

          產(chǎn)前檢查:女職工妊娠期間在醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)約定的勞動(dòng)時(shí)間內(nèi)進(jìn)行產(chǎn)前檢查(包括妊娠十二周內(nèi)的初查),應(yīng)算作勞動(dòng)時(shí)間。(有些企業(yè)將懷孕女職工在勞動(dòng)時(shí)間內(nèi)進(jìn)行產(chǎn)前檢查的時(shí)間計(jì)為病假、缺勤等,侵害女職工的合法權(quán)益)

          產(chǎn)前工間休息:懷孕七個(gè)月以上,每天工間休息一小時(shí),不得安排夜班勞動(dòng)。

          授乳時(shí)間:嬰兒一周歲內(nèi)每天兩次授乳時(shí)間,每次30分鐘,也可合并使用。

          二、可以請(qǐng)的假

          產(chǎn)前假:懷孕7個(gè)月以上,如工作許可,經(jīng)本人申請(qǐng),單位批準(zhǔn),可請(qǐng)產(chǎn)前假兩個(gè)半月。部分屬于地方法規(guī)規(guī)定必須給假的情況,單位應(yīng)批準(zhǔn)其休假。如上海市規(guī)定“經(jīng)二級(jí)以上醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)證明有習(xí)慣性流產(chǎn)史、嚴(yán)重的妊娠綜合癥、妊娠合并癥等可能影響正常生育的,本人提出申請(qǐng),用人單位應(yīng)當(dāng)批準(zhǔn)其產(chǎn)前假。”

          哺乳假:女職工生育后,若有困難且工作許可,由本人提出申請(qǐng),經(jīng)單位批準(zhǔn),可請(qǐng)哺乳假六個(gè)半月。

          保胎假:醫(yī)生開證明,按病假待遇。

          晚育假、晚育護(hù)理假

          遇法定節(jié)假日順延。

          產(chǎn)假98天是包括雙休日和國(guó)定假日的

          晚育假,根據(jù)各省、自治區(qū)、直轄市的規(guī)定處理。例如,廣東省為15天,上海市為30天。晚育假包括雙休日,但不包括法定節(jié)假日。

          授乳時(shí)間哺乳假

          女職工生育后.在其嬰兒一周歲內(nèi)應(yīng)照顧其在每班勞動(dòng)時(shí)間內(nèi)授乳兩次(包括人工喂養(yǎng))。每次單胎授乳時(shí)間為三十分鐘,亦可將兩次授乳時(shí)間合并使用。多胞胎 生育者,每多生一胎,每次哺乳時(shí)間增加三十分鐘。女職工生育后,若有困難且工作許可.由本人提出申請(qǐng),經(jīng)單位批準(zhǔn),可謂哺乳假六個(gè)半月。(上海市女職工勞動(dòng)保護(hù)辦法第十六條)

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