有關單位產假請假條3篇
在學習和工作中，我們都需要頻繁使用請假條，請假條是因有不能錯開的要事，或因生病不參加某項工作、學習、活動而需要請求準假時撰寫的文書。為了讓您在寫請假條時更加簡單方便，以下是小編整理的單位產假請假條3篇，僅供參考，大家一起來看看吧。
單位產假請假條 篇1
尊敬的領導：
本人于xx年xx月xx日的預產期，特從xx年xx月xx日開始請假，根據國家和公司相關規定，產假為98天，剖宮產增加產假14天，實行晚婚晚育增加30天，在產假期間領取《獨生子女父母光榮證》另增加產假30天，外加5天年休假，正常情況共計休假163天（xx月xx日至xx月xx日），剖宮產共計休假177天 （xx月xx日至xx月xx日），特此請假，懇請批準!
申請人：
年 月 日
附：法定產假期限
1、根據《中華人民共和國勞動法》中《女職工特殊勞動保護條例》第七條：女職工生育享受不少于14周（98天）的產假，其中產前可以休假2周；難產的，增加產假2周；生育多胞胎的，每多生育一個嬰兒，增加產假2周。
2、根據《女職工特殊權益保護專項集體合同》第十二條：女職工法定產假按國家新出臺的相關規定執行，其中產前假15天，難產的增加產假15天；實行晚育的，增加30天，同時給男方護理假10天；在產假期間領取《獨生子女父母光榮證》的.，另增加產假30天。多胞胎生育的，每多生育一個嬰兒，增加產假15天。（產假98天是包括雙休日和國定假日，晚育假30天是包括雙休日，但不包括國定假日）
3、根據《公司第六輪集體合同》第十六條：公司執行國家規定的帶薪年休假制度。職工累計工作已滿1年不滿10年的，年休假5天；已滿10年不滿20年的，年休假10天；已滿20年的，年休假15天。國家法定休假日、休息日不計入年休假的假期。
單位產假請假條 篇2
尊敬的學校領導：
因本人即將臨產，根據國家產假相關規定——單胎順產者，給予產假98天，其中產前休息15天，產后休息83天；已婚婦女24周歲以上生育第一個子女為晚育，實行晚育的，增加產假30天；難產(剖宮產以及產程中使用吸宮器、產鉗等非正常順產的平產手術者)增加產假15天；實行純母乳喂養的女職工增加一個月產假，產假視為出勤。總共為158天（未含難產假15天）。擬請假的具體時間為 年 月 日至 年 月 日至。另在此非常感謝學校領導對我的關心和照顧！ 特此請假，懇望批準!
申請人：
年 月 日
單位產假請假條 篇3
(單位)辦公室：
因本人下個禮拜就要到預產期，而且目前上班有好多不便的處所，所以今天特向單位請假90天，給單位工作帶來不便還請引導諒解。
特此請假，懇望批準!
xx(單位)
xx(部門)xx(姓名)
年月日
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