如何寫員工的加薪評(píng)語
在學(xué)習(xí)、工作乃至生活中，大家都嘗試過寫評(píng)語吧，評(píng)語是指作說明或講解用的話。那什么樣的評(píng)語才是好的評(píng)語呢？下面是小編幫大家整理的如何寫員工的加薪評(píng)語，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
一、企業(yè)加薪的目的何在?
1、為了激勵(lì)員工提高生產(chǎn)效率;
2、為了適應(yīng)當(dāng)前物價(jià)飛漲改善員工生活水平;
3、企業(yè)效益提高了適當(dāng)增加員工的收入水平;
4、企業(yè)為了留住人才，提高人員穩(wěn)定性，降低人才流動(dòng)的成本等等。
二、加薪方案存在問題：
1、缺陷超過20000項(xiàng)后是否考核?與缺陷考核是否有沖突?
2、油庫(kù)、化驗(yàn)等專業(yè)不應(yīng)該不計(jì)。
3、缺陷愈少錢愈少，缺陷愈多錢愈多，不合理。
4、此次加薪是面臨全廠的，缺陷與其它部門無關(guān)嗎?
5、此次加薪后缺陷會(huì)愈多還是愈少(有疑問，易誘導(dǎo))?
6、1、2類缺陷罰扣力度非常大，不體現(xiàn)說不過去。
7、請(qǐng)注意，加薪目的是什么?鼓勵(lì)缺陷多嗎?具體消缺人員加薪多?技術(shù)管理、安健環(huán)、材料等無價(jià)值嗎?
三、對(duì)加薪方案意見：
1、發(fā)電企業(yè)以缺陷率做為加薪考核方案，全國(guó)史無前例。
2、電廠檢修的主要任務(wù)是大小修工作以及平時(shí)維護(hù)工作，確保機(jī)組安全穩(wěn)定生產(chǎn);該方案以缺陷率做為加薪考核方案對(duì)檢修不合理也不恰當(dāng)。
3、運(yùn)行填報(bào)缺陷簡(jiǎn)單容易，而檢修消除缺陷不容易，該方案以缺陷率做為加薪考核方案對(duì)檢修不公平。
4、若以缺陷率做為加薪考核方案，則必須對(duì)目前的缺陷管理方式進(jìn)行修改，今后填報(bào)缺陷和消除缺陷都必須由運(yùn)行部、檢修部共同確認(rèn)，并由策劃部認(rèn)定。
四、建議：
本次加薪如果要求是浮動(dòng)的并且一定要有量的概念體現(xiàn)，如真用缺陷數(shù)量多少衡量，不如檢修部門用消缺率考核更合適，具體做法：每月消缺率達(dá)到96%，則按公司核定的數(shù)額發(fā)放增加工資，達(dá)不到則按90%以上每降1% 核減1%，90%以下的降1%核減2%，若消缺率達(dá)到96%則按超過的百分比獎(jiǎng)勵(lì)，獎(jiǎng)勵(lì)部分可以從每月扣減的量里支出，保證全年總量不超支。
運(yùn)行可用小指標(biāo)的完成情況做為考核，如：發(fā)電量、廠用電率、煤耗、補(bǔ)水率等等，具體應(yīng)由運(yùn)行部或主持部門提意見為妥。
員工工作表現(xiàn)評(píng)估、加薪申請(qǐng)表
評(píng)語：
員工優(yōu)點(diǎn)：提議員工需接受之
培訓(xùn)或需改善之處
評(píng)核員建議：
1.完成適用期基本工資 元 (調(diào)薪)基本工資 元
2.延長(zhǎng)試用期 半個(gè)月 1個(gè)月
3.終止合同
評(píng)核員簽名：
員工簽名：
店長(zhǎng)簽名：
人事簽名：
員工加薪評(píng)估表
對(duì)上述員工工作之綜合評(píng)估
優(yōu)秀良好一般 不滿意
1、專業(yè)技能：具備應(yīng)付工作崗位所需的技能
2、工作能力：工作任務(wù)符合公司的操作規(guī)程，獨(dú)立操作能力突出。
3、工作態(tài)度：主動(dòng)積極，熱情周到，禮貌大方
4、團(tuán)隊(duì)精神：互相尊重，溝通交流，團(tuán)結(jié)合作，互助互愛。
5、工作業(yè)績(jī)：能否有突出的業(yè)績(jī)表現(xiàn)。
6、行為紀(jì)律：守法遵紀(jì)，自覺自律，服從安排。
拓展：
生產(chǎn)員工加薪評(píng)語
1、該員工在工作上，積極肯干，責(zé)任心強(qiáng)且心細(xì)，獨(dú)立又能夠進(jìn)行團(tuán)隊(duì)合作，具有一定的創(chuàng)新能力。
2、該員工在公司任職期間認(rèn)真、努力地工作，給公司帶來了經(jīng)濟(jì)效益，也獲得了同事的好評(píng)，特此以資獎(jiǎng)勵(lì)！
3、該員工在生活中能夠積極參加適當(dāng)?shù)捏w育煅煉以保持健康體魄，有充足精力、有良好的.日常生活習(xí)慣，喜歡聽音樂，看書和旅行，團(tuán)結(jié)、關(guān)心、幫助同事并與他們?nèi)谇贤ǎm應(yīng)性較強(qiáng)。
4、該員工思想上，為人正直，穩(wěn)定、謙虛。有良好的事業(yè)心、進(jìn)取心強(qiáng)，能設(shè)身處地為他人著想。要做一個(gè)具有良好專業(yè)技術(shù)水平又有高尚職業(yè)道德的優(yōu)秀員工，愛崗敬業(yè)、誠(chéng)實(shí)守信、遵紀(jì)守法、奉獻(xiàn)社會(huì)。
5、該員工在學(xué)習(xí)上，目標(biāo)明確，刻苦勤奮，成績(jī)優(yōu)良，學(xué)好專業(yè)課同時(shí)高度重視基礎(chǔ)課程和課外的學(xué)習(xí)，使自己全面發(fā)展，培養(yǎng)合理的知識(shí)結(jié)構(gòu)，注意提高獨(dú)立思考，解決問題和學(xué)習(xí)的能力。
6、當(dāng)然還存在一些缺點(diǎn)，經(jīng)驗(yàn)、閱歷較缺乏，不善于自我表現(xiàn)等。"學(xué)而后知不足"今后要更努力學(xué)習(xí)并將所學(xué)知識(shí)應(yīng)用于實(shí)踐并再深入研究。
7、良好的個(gè)人形象和素養(yǎng)，專業(yè)技能或業(yè)務(wù)水平優(yōu)秀，為公司利益不計(jì)個(gè)人得失，對(duì)本職工作兢兢業(yè)業(yè)，銳意進(jìn)取，為公司員工樹立良好形象并起到帶頭作用；為公司創(chuàng)造出較好的企業(yè)效益或社會(huì)效益。
8、良好的個(gè)人形象和素養(yǎng)，專業(yè)技能和業(yè)務(wù)水平優(yōu)秀，為公司業(yè)務(wù)創(chuàng)造更多機(jī)會(huì)和效益，受公司客戶及合作企業(yè)好評(píng)，為公司創(chuàng)造出較好的企業(yè)效益或社會(huì)效益；工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極主動(dòng)，服從整體安排，愛崗敬業(yè)，樂于助人，與同事相處融洽，業(yè)務(wù)知識(shí)扎實(shí)，業(yè)務(wù)水平優(yōu)秀，能帶動(dòng)?xùn)|區(qū)的給為同事積極工作，勝任東區(qū)大區(qū)經(jīng)理工作；工作出色，業(yè)務(wù)熟悉，為我們成立起榜樣。
9、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極主動(dòng)，服從整體安排，愛崗敬業(yè)，業(yè)務(wù)知識(shí)扎實(shí)，業(yè)務(wù)水平優(yōu)秀，與北區(qū)各位經(jīng)理相處融洽，樹立榜樣，勝任北區(qū)大區(qū)經(jīng)理工作；人品端正、做事塌實(shí)、行為規(guī)范、對(duì)待所負(fù)責(zé)區(qū)域進(jìn)行有效指導(dǎo)，并提出建設(shè)性意見；高度敬業(yè)，表現(xiàn)出色。
10、工作認(rèn)真刻苦，服務(wù)態(tài)度非常好，使經(jīng)理在XXXXX的時(shí)候沒有后顧之憂；工作積極，熱情周到，有一定的領(lǐng)導(dǎo)能力，專業(yè)技能業(yè)務(wù)水平優(yōu)秀，業(yè)務(wù)水平也在不斷提高，關(guān)心每一位合鑫人，是我們大家學(xué)習(xí)的榜樣；能勝任本職工作，愛崗敬業(yè)、樂于助人，與同事相處融洽，服從整體安排，對(duì)本職工作兢兢業(yè)業(yè)，銳意進(jìn)取，起榜樣作用，為我們樹立良好形象5。工作熱情高；人品端正、德行優(yōu)良、自身修養(yǎng)較高、對(duì)待客戶誠(chéng)信；對(duì)待工作嚴(yán)謹(jǐn)、處處為公司考慮，能夠虛心接受同事給予的建議并改正；學(xué)習(xí)進(jìn)步較快、受到大多數(shù)客戶的好評(píng)。
11、工作態(tài)度端正，業(yè)績(jī)比較突出。
12、專業(yè)技能業(yè)務(wù)水平優(yōu)秀，為公司創(chuàng)造好的企業(yè)效益。
13、優(yōu)秀的業(yè)務(wù)水平，為公司創(chuàng)造出較好的企業(yè)效益，與同事相處和諧。
14、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極主動(dòng)，能完全勝任本職工作，愛崗敬業(yè)，樂于助人，與同事相處融洽，善于合作。
15、對(duì)本職工作兢兢業(yè)業(yè)，銳意進(jìn)取，起到帶頭作用。
16、行事果斷準(zhǔn)確，企圖心強(qiáng)，機(jī)伶敏捷。
17、格外出色、善于社交、觀察能力強(qiáng)。
18、工作態(tài)度熱忱、思維敏捷、積極向上。
19、復(fù)雜工作上邏輯清晰、判斷能力強(qiáng)、事業(yè)心強(qiáng)。
20、為人隨和、模范員工。
21、善于釋放壓力、工作第一位、獨(dú)立工作能力強(qiáng)。
22、眼光長(zhǎng)遠(yuǎn)、具有極佳的口才。
23、溝通能力強(qiáng)、踏實(shí)忠誠(chéng)、富于幽默感。
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