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      1. 高鐵面試問題如何回答

        時(shí)間:2022-12-28 14:30:34 如何面試 我要投稿
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        高鐵面試問題如何回答

          面試是通過書面、面談或線上交流的形式來考察一個(gè)人的工作能力與綜合素質(zhì),通過面試可以初步判斷應(yīng)聘者是否可以融入自己的團(tuán)隊(duì)。是一種經(jīng)過組織者精心策劃的招聘活動(dòng)。以下是小編為大家整理的高鐵面試問題如何回答,僅供參考,大家一起來看看吧。

        高鐵面試問題如何回答

          高鐵面試問題如何回答

          1 、你是應(yīng)屆畢業(yè)生,缺乏經(jīng)驗(yàn),如何能勝任這項(xiàng)工作?

          答:作為應(yīng)屆畢業(yè)生,在工作經(jīng)驗(yàn)方面的確會有所欠缺,因此在讀書期間我一直利用各種機(jī)會做兼職。我也發(fā)現(xiàn),實(shí)際工作遠(yuǎn)比書本知識豐富、復(fù)雜。但我有較強(qiáng)的責(zé)任心、適應(yīng)能力和學(xué)習(xí)能力,而且比較勤奮,所以在兼職中均能圓滿完成各項(xiàng)工作,從中獲取的經(jīng)驗(yàn)也令我受益匪淺。請您放心,學(xué)校所學(xué)及兼職的工作經(jīng)驗(yàn)使我一定能勝任這個(gè)職位 。

          2 、車上脫鞋

          答:我會提示列車上的旅客,為了保證大家旅程安全舒適,請旅客在列車內(nèi)不要脫下鞋子,謝謝您的配合。”這樣脫鞋的旅客就可以有機(jī)會自覺把鞋穿好,乘務(wù)員的工作也順利完成 。

          3 、暈車

          答:我會馬上端來熱水,幫她擦汗。爭得旅客同意后,我會扶她去列車的車廂連接處,透透風(fēng),緩解暈車造成的不適反應(yīng).

          4、 延誤

          答:平靜地對他說:“先生,如果是由于列車延誤時(shí)間,影響了你的工作,我們表示抱歉,對此帶來你的不滿我們表示理解。但是,由于某些方面的原因,我們也無能為力,請您支持我們的工作!

          5 、如果遇到不講理的旅客怎么辦?

          答:乘務(wù)員更要態(tài)度溫柔,熱情和藹 對客人不禮貌的言語要耐心的傾聽,切忌與旅客爭論 。

          6 、你認(rèn)為乘務(wù)員應(yīng)該具備哪些素質(zhì)?

          答:

          1、 要有敬業(yè)樂業(yè)的精神

          2、 牢固樹立自覺的紀(jì)律觀念

          3、 要有良好的形象

          4、 熟練掌握和運(yùn)用專業(yè)的服務(wù)操作技能

          5、 講究各種服務(wù)禮節(jié)

          6、 掌握文明語言運(yùn)用技巧

          7、 具有健康的體魄 。

          7、 如果有客人向你提出約會,你怎樣對待?

          答:由于服務(wù)者與乘客間有不可跨越的一線,拒絕是肯定的。拒絕約會的最好辦法,是以委婉的、溫柔的態(tài)度,假借一個(gè)理由來推辭。比如說:“如果我有時(shí)間的話會”;也可以溫和地拒絕:“不好意思,這次不行呵”然后再補(bǔ)充一句:將來有緣分一定會再見的。

          8 、如果有客人對你說:我愛你,你會怎么回答?

          答:我也愛你,我愛乘坐本次列車的每一位乘客 。

          高鐵面試問題技巧

          空姐面試基本禮儀:

          1、一般不應(yīng)由親友陪同面試,避免給人留下不成熟的印象。

          2、不要緊張,保持自信和自然的笑容,一方面可以幫助你放松心情,令面試的.氣氛 變得更融洽愉快;另一方面,可令考官認(rèn)為你充滿自信,能面對壓力。

          空姐面試前:

          1、應(yīng)對所有職員保持禮貌,要知道,他們可能成為你的同事。

          2、進(jìn)門前先敲門,和主考人禮貌地打招呼。

          面試時(shí):

          1、談話時(shí)要與考官有恰當(dāng)?shù)难凵窠佑|,給主考官誠懇、認(rèn)真的印象。

          2、點(diǎn)頭不可太急,否則會給人留下不耐煩及想插嘴的印象。

          3、談話時(shí)切忌東張西望,此舉有欠缺誠意之嫌。

          身體語言:

          1、待主考人邀請時(shí)才禮貌地坐下,坐的時(shí)候要保持筆直。

          2、留意自己的身體語言,要大方得體。蹺腿、左搖右擺、雙臂交疊胸前、單手或雙手托腮都不適宜。

          切忌一些缺乏自信的小動(dòng)作:

          1、男士應(yīng)避免把弄衣衫、領(lǐng)帶及將手插進(jìn)褲袋內(nèi);女士不宜經(jīng)常撥弄頭發(fā),過分造作。

          2、避免把弄手指或原子筆、眼鏡及說話時(shí)用手掩嘴。

          3、面試完結(jié)離去時(shí),向主考人道謝及說“再見”。

          回答問題的態(tài)度:

          1、態(tài)度誠懇,不宜過分客套和謙卑。

          2、不太明白主考人的問題時(shí),應(yīng)禮貌地請他重復(fù)。

          3、陳述自己的長處時(shí),要誠實(shí)而不夸張,要視空乘職位的要求,充分表現(xiàn)自己有關(guān)的能力和才干。

          4、不懂得回答的問題,不妨坦白承認(rèn),給主考人揭穿反而會弄巧成拙。

          語調(diào):

          1、語調(diào)要肯定、正面,表現(xiàn)信心。盡量避免中、英文夾雜。

          2、盡量少用語氣助詞,避免給主考人一種用語不清、冗長、不認(rèn)真及缺乏自信的感覺。

          3、講錯(cuò)話要補(bǔ)救,在講錯(cuò)話之后,你亦不要放棄,必須重新振作,繼續(xù)回答其它問題。

          其它:

          1、不要打斷主考人的話,因?yàn)檫@是非常無禮的行為。

          2、主考人可能會問你一些與職位完全無關(guān)的問題,目的在于進(jìn)一步了解你的思考能力及見識,不要表現(xiàn)出不耐煩或驚訝,以免給用人單位留下一個(gè)太計(jì)較的印象。

          3、切忌因主考人不贊同你的意見而驚惶失措。部分主考人會故意反對應(yīng)聘者的意見,以觀察他們的反應(yīng)。

          面試高鐵的常見問題

          1、請你自我介紹一下你自己?

          回答提示:一般人回答這個(gè)問題過于平常,只說姓名、年齡、愛好、工作經(jīng)驗(yàn),這些在簡歷上都有。其實(shí),高鐵最希望知道的是求職者能否勝任工作,包括:最強(qiáng)的技能、最深入研究的知識領(lǐng)域、個(gè)性中最積極的部分、做過的最成功的事,主要的成就等,這些都可以和學(xué)習(xí)無關(guān),也可以和學(xué)習(xí)有關(guān),但要突出積極的個(gè)性和做事的能力,說得合情合理鐵路才會相信。鐵路很重視一個(gè)人的禮貌,求職者要尊重鐵路面試考官,在回答每個(gè)問題之后都說一句“謝謝”,鐵路領(lǐng)導(dǎo)喜歡有禮貌的求職者。

          2、你覺得你個(gè)性上最大的優(yōu)點(diǎn)是什么?

          回答提示:沉著冷靜、條理清楚、立場堅(jiān)定、頑強(qiáng)向上、樂于助人和關(guān)心他人、適應(yīng)能力和幽默感、樂觀和友愛。

          3、說說你最大的缺點(diǎn)?

          回答提示:這個(gè)問題鐵路問的概率很大,通常不希望聽到直接回答的缺點(diǎn)是什么等,如果求職者說自己小心眼、愛忌妒人、非常懶、脾氣大、工作效率低,高鐵肯定不會錄用你。絕對不要自作聰明地回答“我最大的缺點(diǎn)是過于追求完美”,有的人以為這樣回答會顯得自己比較出色,但事實(shí)上,他已經(jīng)岌岌可危了。鐵路領(lǐng)導(dǎo)喜歡求職者從自己的優(yōu)點(diǎn)說起,中間加一些小缺點(diǎn),最后再把問題轉(zhuǎn)回到優(yōu)點(diǎn)上,突出優(yōu)點(diǎn)的部分,鐵路領(lǐng)導(dǎo)喜歡聰明的求職者。

          4、你對加班的看法?

          回答提示:實(shí)際上好多鐵路領(lǐng)導(dǎo)問這個(gè)問題,并不證明一定要加班,只是想測試你是否愿意為公司奉獻(xiàn)。 回答樣本:如果是工作需要我會義不容辭加班,我現(xiàn)在單身,沒有任何家庭負(fù)擔(dān),可以全身心的投入工作。但同時(shí),我也會提高工作效率,減少不必要的加班。

          5、你對薪資的要求?

          回答提示:如果你對薪酬的要求太低,那顯然貶低自己的能力;如果你對薪酬的要求太高,那又會顯得你分量過重,鐵路受用不起。一些雇主通常都事先對求聘的職位定下開支預(yù)算,因而他們第一次提出的價(jià)錢往往是他們所能給予的最高價(jià)錢,他們問你只不過想證實(shí)一下這筆錢是否足以引起你對該工作的興趣。 回答樣本一:我對工資沒有硬性要求,我相信貴公司在處理我的問題上會友善合理。我注重的是找對工作機(jī)會,所以只要條件公平,我則不會計(jì)較太多;卮饦颖径何沂苓^禮儀的訓(xùn)練,不需要進(jìn)行大量的培訓(xùn),而且我本人也對服務(wù)行業(yè)特別感興趣。因此,我希望公司能根據(jù)我的情況和市場標(biāo)準(zhǔn)的水平,給我合理的薪水。 回答樣本三:如果你必須自己說出具體數(shù)目,請不要說一個(gè)寬泛的范圍,那樣你將只能得到最低限度的數(shù)字。最好給出一個(gè)具體的數(shù)字,這樣表明你已經(jīng)對當(dāng)今的人才市場作了調(diào)查,知道像自己這樣學(xué)歷的雇員有什么樣的價(jià)值。

          6、在五年的時(shí)間內(nèi),你的職業(yè)規(guī)劃?

          回答提示:這是每一個(gè)應(yīng)聘者都不希望被問到的問題,但是幾乎每個(gè)人都會被問到,此時(shí)如果說“不知道”,或許就會使你喪失一個(gè)好機(jī)會。最普通的回答應(yīng)該是“我準(zhǔn)備在服務(wù)域有所作為”或“我希望能按照公司的管理思路發(fā)展”。

          7、你還有什么問題要問嗎?

          回答提示:企業(yè)的這個(gè)問題看上去可有可無,其實(shí)很關(guān)鍵,鐵路領(lǐng)導(dǎo)不喜歡說“沒問題”的人,因?yàn)槠浜茏⒅貑T工的個(gè)性和創(chuàng)新能力。鐵路領(lǐng)導(dǎo)不喜歡求職者問個(gè)人福利之類的問題,如果有人這樣問:鐵路對新入公司的員工有沒有什么培訓(xùn)項(xiàng)目,我可以參加嗎?或者說鐵路的晉升機(jī)制是什么樣的?鐵路領(lǐng)導(dǎo)將很歡迎,因?yàn)轶w現(xiàn)出你對學(xué)習(xí)的熱情和對鐵路行業(yè)的忠誠度以及你的上進(jìn)心。

          8、如果通過這次面試我們單位錄用了你,但工作一段時(shí)間卻發(fā)現(xiàn)你根本不適合這個(gè)職位,你怎么辦?

          回答提示:一段時(shí)間發(fā)現(xiàn)工作不適合我,有兩種情況:①如果你確實(shí)熱愛這個(gè)職業(yè),那你就要不斷學(xué)習(xí),虛心向領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí)服務(wù)知識和處事經(jīng)驗(yàn),了解這個(gè)職業(yè)的精神內(nèi)涵和職業(yè)要求,力爭減少差距。

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