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高鐵面試問題如何回答
面試是通過書面、面談或線上交流的形式來考察一個人的工作能力與綜合素質,通過面試可以初步判斷應聘者是否可以融入自己的團隊。是一種經過組織者精心策劃的招聘活動。以下是小編為大家整理的高鐵面試問題如何回答,僅供參考,大家一起來看看吧。
高鐵面試問題如何回答
1 、你是應屆畢業生,缺乏經驗,如何能勝任這項工作?
答:作為應屆畢業生,在工作經驗方面的確會有所欠缺,因此在讀書期間我一直利用各種機會做兼職。我也發現,實際工作遠比書本知識豐富、復雜。但我有較強的責任心、適應能力和學習能力,而且比較勤奮,所以在兼職中均能圓滿完成各項工作,從中獲取的經驗也令我受益匪淺。請您放心,學校所學及兼職的工作經驗使我一定能勝任這個職位 。
2 、車上脫鞋
答:我會提示列車上的旅客,為了保證大家旅程安全舒適,請旅客在列車內不要脫下鞋子,謝謝您的配合!边@樣脫鞋的旅客就可以有機會自覺把鞋穿好,乘務員的工作也順利完成 。
3 、暈車
答:我會馬上端來熱水,幫她擦汗。爭得旅客同意后,我會扶她去列車的車廂連接處,透透風,緩解暈車造成的不適反應.
4、 延誤
答:平靜地對他說:“先生,如果是由于列車延誤時間,影響了你的工作,我們表示抱歉,對此帶來你的不滿我們表示理解。但是,由于某些方面的原因,我們也無能為力,請您支持我們的工作!
5 、如果遇到不講理的旅客怎么辦?
答:乘務員更要態度溫柔,熱情和藹 對客人不禮貌的言語要耐心的傾聽,切忌與旅客爭論 。
6 、你認為乘務員應該具備哪些素質?
答:
1、 要有敬業樂業的精神
2、 牢固樹立自覺的紀律觀念
3、 要有良好的形象
4、 熟練掌握和運用專業的服務操作技能
5、 講究各種服務禮節
6、 掌握文明語言運用技巧
7、 具有健康的體魄 。
7、 如果有客人向你提出約會,你怎樣對待?
答:由于服務者與乘客間有不可跨越的一線,拒絕是肯定的。拒絕約會的最好辦法,是以委婉的、溫柔的態度,假借一個理由來推辭。比如說:“如果我有時間的話會”;也可以溫和地拒絕:“不好意思,這次不行呵”然后再補充一句:將來有緣分一定會再見的。
8 、如果有客人對你說:我愛你,你會怎么回答?
答:我也愛你,我愛乘坐本次列車的每一位乘客 。
高鐵面試問題技巧
空姐面試基本禮儀:
1、一般不應由親友陪同面試,避免給人留下不成熟的印象。
2、不要緊張,保持自信和自然的笑容,一方面可以幫助你放松心情,令面試的.氣氛 變得更融洽愉快;另一方面,可令考官認為你充滿自信,能面對壓力。
空姐面試前:
1、應對所有職員保持禮貌,要知道,他們可能成為你的同事。
2、進門前先敲門,和主考人禮貌地打招呼。
面試時:
1、談話時要與考官有恰當的眼神接觸,給主考官誠懇、認真的印象。
2、點頭不可太急,否則會給人留下不耐煩及想插嘴的印象。
3、談話時切忌東張西望,此舉有欠缺誠意之嫌。
身體語言:
1、待主考人邀請時才禮貌地坐下,坐的時候要保持筆直。
2、留意自己的身體語言,要大方得體。蹺腿、左搖右擺、雙臂交疊胸前、單手或雙手托腮都不適宜。
切忌一些缺乏自信的小動作:
1、男士應避免把弄衣衫、領帶及將手插進褲袋內;女士不宜經常撥弄頭發,過分造作。
2、避免把弄手指或原子筆、眼鏡及說話時用手掩嘴。
3、面試完結離去時,向主考人道謝及說“再見”。
回答問題的態度:
1、態度誠懇,不宜過分客套和謙卑。
2、不太明白主考人的問題時,應禮貌地請他重復。
3、陳述自己的長處時,要誠實而不夸張,要視空乘職位的要求,充分表現自己有關的能力和才干。
4、不懂得回答的問題,不妨坦白承認,給主考人揭穿反而會弄巧成拙。
語調:
1、語調要肯定、正面,表現信心。盡量避免中、英文夾雜。
2、盡量少用語氣助詞,避免給主考人一種用語不清、冗長、不認真及缺乏自信的感覺。
3、講錯話要補救,在講錯話之后,你亦不要放棄,必須重新振作,繼續回答其它問題。
其它:
1、不要打斷主考人的話,因為這是非常無禮的行為。
2、主考人可能會問你一些與職位完全無關的問題,目的在于進一步了解你的思考能力及見識,不要表現出不耐煩或驚訝,以免給用人單位留下一個太計較的印象。
3、切忌因主考人不贊同你的意見而驚惶失措。部分主考人會故意反對應聘者的意見,以觀察他們的反應。
面試高鐵的常見問題
1、請你自我介紹一下你自己?
回答提示:一般人回答這個問題過于平常,只說姓名、年齡、愛好、工作經驗,這些在簡歷上都有。其實,高鐵最希望知道的是求職者能否勝任工作,包括:最強的技能、最深入研究的知識領域、個性中最積極的部分、做過的最成功的事,主要的成就等,這些都可以和學習無關,也可以和學習有關,但要突出積極的個性和做事的能力,說得合情合理鐵路才會相信。鐵路很重視一個人的禮貌,求職者要尊重鐵路面試考官,在回答每個問題之后都說一句“謝謝”,鐵路領導喜歡有禮貌的求職者。
2、你覺得你個性上最大的優點是什么?
回答提示:沉著冷靜、條理清楚、立場堅定、頑強向上、樂于助人和關心他人、適應能力和幽默感、樂觀和友愛。
3、說說你最大的缺點?
回答提示:這個問題鐵路問的概率很大,通常不希望聽到直接回答的缺點是什么等,如果求職者說自己小心眼、愛忌妒人、非常懶、脾氣大、工作效率低,高鐵肯定不會錄用你。絕對不要自作聰明地回答“我最大的缺點是過于追求完美”,有的人以為這樣回答會顯得自己比較出色,但事實上,他已經岌岌可危了。鐵路領導喜歡求職者從自己的優點說起,中間加一些小缺點,最后再把問題轉回到優點上,突出優點的部分,鐵路領導喜歡聰明的求職者。
4、你對加班的看法?
回答提示:實際上好多鐵路領導問這個問題,并不證明一定要加班,只是想測試你是否愿意為公司奉獻。 回答樣本:如果是工作需要我會義不容辭加班,我現在單身,沒有任何家庭負擔,可以全身心的投入工作。但同時,我也會提高工作效率,減少不必要的加班。
5、你對薪資的要求?
回答提示:如果你對薪酬的要求太低,那顯然貶低自己的能力;如果你對薪酬的要求太高,那又會顯得你分量過重,鐵路受用不起。一些雇主通常都事先對求聘的職位定下開支預算,因而他們第一次提出的價錢往往是他們所能給予的最高價錢,他們問你只不過想證實一下這筆錢是否足以引起你對該工作的興趣。 回答樣本一:我對工資沒有硬性要求,我相信貴公司在處理我的問題上會友善合理。我注重的是找對工作機會,所以只要條件公平,我則不會計較太多;卮饦颖径何沂苓^禮儀的訓練,不需要進行大量的培訓,而且我本人也對服務行業特別感興趣。因此,我希望公司能根據我的情況和市場標準的水平,給我合理的薪水。 回答樣本三:如果你必須自己說出具體數目,請不要說一個寬泛的范圍,那樣你將只能得到最低限度的數字。最好給出一個具體的數字,這樣表明你已經對當今的人才市場作了調查,知道像自己這樣學歷的雇員有什么樣的價值。
6、在五年的時間內,你的職業規劃?
回答提示:這是每一個應聘者都不希望被問到的問題,但是幾乎每個人都會被問到,此時如果說“不知道”,或許就會使你喪失一個好機會。最普通的回答應該是“我準備在服務域有所作為”或“我希望能按照公司的管理思路發展”。
7、你還有什么問題要問嗎?
回答提示:企業的這個問題看上去可有可無,其實很關鍵,鐵路領導不喜歡說“沒問題”的人,因為其很注重員工的個性和創新能力。鐵路領導不喜歡求職者問個人福利之類的問題,如果有人這樣問:鐵路對新入公司的員工有沒有什么培訓項目,我可以參加嗎?或者說鐵路的晉升機制是什么樣的?鐵路領導將很歡迎,因為體現出你對學習的熱情和對鐵路行業的忠誠度以及你的上進心。
8、如果通過這次面試我們單位錄用了你,但工作一段時間卻發現你根本不適合這個職位,你怎么辦?
回答提示:一段時間發現工作不適合我,有兩種情況:①如果你確實熱愛這個職業,那你就要不斷學習,虛心向領導和同事學習服務知識和處事經驗,了解這個職業的精神內涵和職業要求,力爭減少差距。
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