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      1. 五個最蠢的面試問題,你該怎么回答?

        時(shí)間:2020-12-19 10:36:11 面試問題 我要投稿

        五個最蠢的面試問題,你該怎么回答?

          這篇文章展示了五個過時(shí)、無禮的面試問題,它們不應(yīng)該出現(xiàn)在 21 世紀(jì)面試官的日程表上,也不該從他們嘴里說出來。

        五個最蠢的面試問題,你該怎么回答?

          有些人并沒有意識到這些傳統(tǒng)的、基于權(quán)力不對等而產(chǎn)生的面試問題,已經(jīng)退步到令人尷尬的程度。它們給雇主打上了 “脫節(jié)” 和 “落后于時(shí)代” 的標(biāo)簽。

          直到現(xiàn)在還有很多面試官會在面試?yán)飭栠@樣無聊的問題,而面試者在被詢問的時(shí)候感覺像在看《比弗利山莊》的現(xiàn)場版。

          如果你在面試中碰到了這些問題,直接說 “Liz Ryan 跟我說只有愚蠢落伍的面試官才會問這種問題” 顯然不太合適。

          這種回答不會讓你加分,因?yàn)榭赡苁瞧髽I(yè)強(qiáng)制面試官問這種半個世紀(jì)之前就該淘汰的問題。

          無論面試問題有多愚蠢和幼稚,你都不得不回答。如果你實(shí)在不想回答,唯一的選擇就是起身離開。

          這里有三種針對這些老早就過時(shí)的面試問題的參考答案。你可以選擇最適合你的。

          沒頭沒腦型的答案是傳統(tǒng)的回答。這是已經(jīng)被思想教育的職場阿呆的典型表達(dá)。

          差強(qiáng)人意型的答案展示了一點(diǎn)個人的特質(zhì)和性格。

          當(dāng)然,精彩絕倫型的回答是我最喜歡的。接下來你將要看到的優(yōu)質(zhì)回答是完成了 “結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)移” 的回答,使面試者更容易得到企業(yè)邀約。

          起初你可能不信,但是稍稍思考之后它就會讓你突然意識到:面試的目標(biāo)是讓面試官思考,而不是讓他們在整個面試過程中都處于夢游狀態(tài)。

          我所列舉的優(yōu)質(zhì)答案會使面試官思考,這正是你需要的。當(dāng)然,你需要用一種友好的方式來提出這些回答,你會使面試官思考他 / 她所說的話的真實(shí)含義。

          不要落入傳統(tǒng)的、照稿來回念的俗套,這就是我所說的沒頭沒腦型的回答。無論面試官多死板以及照本宣科,像個正常人一樣去對話,不要卑躬屈膝。

          下次面試可以嘗試多層次的回答。這樣你就開始向著成為高級求職者的目標(biāo)蹣跚前行。

          讓我們來一起成長吧!

          如果你能變成【一只動物 / 一罐湯 / 一部電影】,你想變成什么?

          沒頭沒腦型:【如實(shí)回答自己最喜歡的品牌的湯或者您最喜歡的電影等等】。

          差強(qiáng)人意型:動物?我想變成(某種動物)因?yàn)?你的理由)。這真是個有意思的面試問題,請問您是如何評估應(yīng)聘者針對這些問題的回答的?

          精彩絕倫型:這個問題沒有精彩的答案。說個差不多的答案然后得到這份工作,之后在公司內(nèi)開展?fàn)I銷活動來向 HR 部門證明自己,以便能擺脫這個幼稚的問題。

          你有多期待得到這份工作?

          沒頭沒腦型:我特別特別想要。您能給我布置一項(xiàng)任務(wù)當(dāng)作考驗(yàn)么?我會熬夜解決它的。

          差強(qiáng)人意型:我把您的.問題理解成 “這個工作機(jī)會有多吸引你?”。就我所了解,這份工作的很多方面都很有趣,尤其是和質(zhì)控供應(yīng)商打交道,與位于其他三個大洲的團(tuán)隊(duì)成員協(xié)調(diào)航運(yùn)。當(dāng)然,我正在積極找工作,所以我也有其他的工作機(jī)會。今天的人才市場不缺工作。

          精彩絕倫型:您已經(jīng)看到證據(jù)了,我對這份工作很感興趣——因?yàn)槲乙呀?jīng)坐在這里了!我有幾個問題想要向您請教,F(xiàn)在是討論這些問題的好時(shí)機(jī)嗎?

          你的最大的弱點(diǎn)是什么?

          沒頭沒腦型:我覺得是我對自己要求太高了。我是個完美主義者。

          差強(qiáng)人意型:我努力工作并且在工作和生活之間找到了一個健康的平衡點(diǎn),之前這種事對我來說是個問題。當(dāng)我停止工作的時(shí)候,我會繼續(xù)學(xué)習(xí)并且專注于其他事情。才思枯竭是一種不健康,生產(chǎn)力低下的狀態(tài)。您是如何處理工作和生活的界限的?

          精彩絕倫型:好問題!我年輕的時(shí)候,經(jīng)常因?yàn)槲业?“弱點(diǎn)” 感到有壓力。

          我花了很長時(shí)間努力試著改正我認(rèn)為的缺點(diǎn),直到我震驚地發(fā)現(xiàn),我可能是把時(shí)間花在我并不熱愛而且不會精通的事務(wù)上,我可以把這些時(shí)間投入在我能比絕大多數(shù)人做得更好的事情上。

          對于我來說,這些事情是可以進(jìn)行財(cái)務(wù)預(yù)測的。

          我遠(yuǎn)離許多其他事情,比如寫軟件和設(shè)計(jì)手冊。我專注于我認(rèn)為注定能做到最好的事情。您覺得如何呢?

          在眾多出色的候選者中,我們?yōu)槭裁匆蛡蚰?

          沒頭沒腦型:我很勤奮好學(xué),我在應(yīng)收賬款領(lǐng)域經(jīng)驗(yàn)豐富,而且我真的很想要這份工作!

          差強(qiáng)人意型:好問題。這取決于貴司到底想要雇傭什么樣的人。如果貴司想找一個把應(yīng)收賬款當(dāng)作售后服務(wù)功能的人——我們所有的銷售商都需要我們及時(shí)支付才能持續(xù)向提供原材料和服務(wù)——那么我也許非常適合這份工作。您覺得如何呢?

          精彩絕倫型:好問題。事實(shí)上,這是我們在這里面試的重點(diǎn)。

          問題在于,究竟我是不是適合這個職位的人?相較于我來說,您的優(yōu)勢在于我不能見到其他候選人,但是您可以。我相信候選人之中應(yīng)該有人比其他人更符合這個職位的特定需求,而我有信心我就是那個人,您和我都知道這一點(diǎn)。

          你未來五年的規(guī)劃是什么?

          沒頭沒腦型:在這里上班,沒準(zhǔn)被提到了一個更高的職位?嘿嘿~當(dāng)然,這得看您怎么決定。

          差強(qiáng)人意型:我對財(cái)務(wù)工作很有興趣,所以我認(rèn)為我會繼續(xù)在這個行業(yè)工作。五年是相當(dāng)長的一段時(shí)間,但是我認(rèn)為我可以運(yùn)營財(cái)務(wù)部門或者在財(cái)務(wù)方面做一些非常不一樣的事情,甚至說投資一家公司或者對投資人或者 CEO 提供咨詢服務(wù)。

          精彩絕倫型:裝作我能為遙遠(yuǎn)的未來制定可靠計(jì)劃,對我來說是一種折磨。如果說我學(xué)到了什么東西的話,那就是,比起制定一個計(jì)劃然后不管不顧地執(zhí)行,隨機(jī)應(yīng)變是一種更加基本的生活技能。

          有時(shí)候最好的機(jī)會并不在我們的計(jì)劃之中。從現(xiàn)在起之后的五年,如果我還在的話,我知道我會開心地和一群聰明人解決重大問題。您是怎么想的呢?

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