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      1. 用求職信展示你的專業(yè)度

        時(shí)間:2020-12-17 11:54:11 面試經(jīng)驗(yàn) 我要投稿

        用求職信展示你的專業(yè)度

          求職信可以展現(xiàn)出您的長(zhǎng)處,能增加獲得面試的機(jī)會(huì)。只有能體現(xiàn)個(gè)人聰明才智的求職信,才能幫助你順利地謀求到一份理想的工作。

        用求職信展示你的專業(yè)度

          寫(xiě)作思路

          求職信也是交際的一種形式,它可以反映出一個(gè)人的專業(yè)水平,從用人單位的角度出發(fā)考慮問(wèn)題是使求職信產(chǎn)生積極效果的重要方法。求職者應(yīng)該采取換位思考的方法,通過(guò)分析用人單位提出的要求,了解他們的需要,然后有針對(duì)性地向他們提供自己的背景資料,表現(xiàn)出自己獨(dú)到的智慧與才干,使他們從你的身上看到希望,并做出對(duì)你有利的決定。

          寫(xiě)作原則

          根據(jù)求職的目的來(lái)布局謀篇,把重要的內(nèi)容放在篇首,對(duì)相同或相似的內(nèi)容進(jìn)行歸類組合,段與段之間按邏輯順序銜接,從閱信人的角度出發(fā)組織內(nèi)容。信件要具個(gè)人特色、親切且能體現(xiàn)出專業(yè)水平,意思表達(dá)要直接、簡(jiǎn)潔,書(shū)寫(xiě)要清晰、簡(jiǎn)單明了,內(nèi)容、語(yǔ)氣、用詞的選擇和對(duì)希望的表達(dá)要積極,充分顯示出你是一個(gè)樂(lè)觀、有責(zé)任心和有創(chuàng)造力的人。

          求職信的諸多不宜

          不宜太長(zhǎng),一封求職信不能多于一頁(yè)。不宜有文字上的錯(cuò)訛,切忌有錯(cuò)字、別字、病句及文理欠通順的現(xiàn)象發(fā)生。不宜是履歷的翻版,應(yīng)與履歷分開(kāi),自成一體。

          寫(xiě)求職信要堅(jiān)持實(shí)事求是的原則,用成就和事實(shí)代替華而不實(shí)的修飾語(yǔ),恰如其分地介紹自己。要突出重點(diǎn),針對(duì)某一單位的某一職位而求職,效果會(huì)更好。文字要順暢,字跡要工整,求職信是用人單位對(duì)求職人的一次非正式的考核,用人單位可以通過(guò)信件了解求職者的語(yǔ)言修辭和文字表達(dá)能力,可以說(shuō)求職信是用人單位對(duì)求職者取得第一印象的憑證。

          求職信正確的寫(xiě)法

          第一部分寫(xiě)明你要申請(qǐng)的職位和你是如何得知該職位的`招聘信息的。第二部分說(shuō)明你如何滿足公司的要求,陳述個(gè)人技能和個(gè)性特征。第三部分表明你希望迅速得到回音,并標(biāo)明與你聯(lián)系的最佳方式。第四部分感謝對(duì)方閱讀并考慮你的應(yīng)聘。每封求職信應(yīng)以針對(duì)適合雇主而精心設(shè)計(jì),以此表明你明白該公司的需要。求職信還應(yīng)包括與你所取得的成果及解決的問(wèn)題的事例,這些事例與你所申請(qǐng)的工作類型相關(guān)。

          求職信應(yīng)是寄給有職位的某一特定的人,使用高檔紙書(shū)書(shū)寫(xiě),仔細(xì)校對(duì),避免打字或語(yǔ)法方面的錯(cuò)誤,要自存副本檔案。

          求職信的寫(xiě)作方法與技巧

          求職信,需要把你的經(jīng)歷與職位掛鉤,列舉二個(gè)具體的你曾獲得的成就,其次要清楚為什么想為此機(jī)構(gòu)或雇主服務(wù), 你對(duì)他們的了解有多少?關(guān)于企業(yè)的產(chǎn)品或服務(wù)、任務(wù)、企業(yè)文化、目標(biāo)、宗旨等一切與你自己的背景、價(jià)值觀和目標(biāo)相關(guān)聯(lián)的東西.考慮好以上問(wèn)題之后,就可以開(kāi)始寫(xiě)求職信了,下面推薦一篇求職信寫(xiě)作方法僅供參考?

          求職信由開(kāi)頭、正文、結(jié)尾、落款四個(gè)部分組成。

          求職信的開(kāi)頭要注意對(duì)收信人的稱呼。對(duì)于不甚明確的單位可寫(xiě)成“人事處負(fù)責(zé)人同志”、“尊敬的領(lǐng)導(dǎo)同志”、“尊敬的某某公司領(lǐng)導(dǎo)”等等明確用人單位負(fù)責(zé)人的可以寫(xiě)出負(fù)責(zé)人的職務(wù)、職稱如“尊敬的王教授”、“尊敬的張?zhí)庨L(zhǎng)”、“尊敬的李總經(jīng)理”等等。稱呼寫(xiě)在第一行頂格書(shū)寫(xiě)以示尊敬和有禮貌稱呼之后用冒號(hào)然后應(yīng)該寫(xiě)上一句問(wèn)候語(yǔ)您好”在底下再接正文。

          求職信的正文是求職信的主體部分也是求職信的核心。要從自己的專業(yè)知識(shí)、社會(huì)經(jīng)驗(yàn)、專業(yè)技能、性格特長(zhǎng)、能力等方面使用用人單位相信他們需求的正是這樣的人才你不僅有興趣而且有能力勝任這份工作。

          求職信結(jié)尾怎么寫(xiě)

          求職信的結(jié)尾應(yīng)當(dāng)寫(xiě)好結(jié)束語(yǔ)?梢蕴嵝延萌藛挝幌M玫剿麄兊幕貜(fù)或回電?或表達(dá)面談的愿望。如可以寫(xiě)“希望得到您的回音”、“盼復(fù)”等?或留下本人的聯(lián)系電話。通常?結(jié)束語(yǔ)后面?應(yīng)寫(xiě)表示祝愿或敬意的話?如“此致”、“敬禮”、“祝您身體健康、工作順利、事業(yè)發(fā)展”等等。?

          求職信落款包括署名和日期兩部分。署名應(yīng)寫(xiě)在結(jié)尾祝詞的下一行的右后方?要注意字跡清晰。日期應(yīng)寫(xiě)在名字下(年月日)。若有附件?應(yīng)在信的左下角注明。

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