正能量勵志的職業勵志文章
一個漆黑的傍晚，天空中還飄著雪花，丹尼爾上尉正匆匆忙忙地往家趕。當他經過公園的時候，有一個人攔住了他。
對不起，打擾了先生，您是位軍人嗎看起來，這個人很是焦急。
丹尼爾不知道發生了什么，就說：當然，是的，我能夠為您做些什么嗎
這個人說：是這樣的，我是公園的管理員，看到一個孩子在哭，我問他為什么他說，他是士兵，他在站崗，沒有命令他不能離開這里。他大概是剛才和同伴們一起玩游戲，可不知道和他一起玩的那些孩子現在都跑到哪里去了，大概早都跑回家了。我看天這么黑，雪這么大。就對他說你也回家吧，他說不，他必須得到命令，站崗是他的責任。我說了半天，他就是不聽，我想只好請您幫個忙了。
丹尼爾和這個人一起來到公園，在一個不顯眼的地方，確實有一個小男孩正在那里哭，但卻一動不動的。丹尼爾走過去，敬了一個軍禮，然后說：
下士先生，我是上尉丹尼爾，你為什么站在這里
報告上尉先生，我在站崗，小孩停止了哭泣，大聲回答。
天這么黑，雪這么大，為什么不回家丹尼爾問。
報告上尉先生，這是我的責任，我還沒有得到命令，所以我不能離開這里，小孩回答。
丹尼爾的心為之一震，于是大聲說道：那好，下士先生，我是上尉，我命令你現在立刻回家。
是，上尉先生，小孩高興地說，向丹尼爾敬了一個不太標準的軍禮，然后撒腿就跑了。
丹尼爾和這位陌生人對視了很久。最后，丹尼爾說：他值得我們學習。
這個小孩讓人覺得傻得可笑，但笑過之后仔細想一想，這個小孩身上不正體現著一種對哨兵這個職責的忠貞和執著嗎
其實這個小孩完全有理由早就回家，但他沒有，因為他認為履行職責不能找任何借口。
在工作中很多人都會用難度太大了、沒有人配合、什么條件都不具備，等等作為理由，來說明不是自己做不好，而是別的原因。
想想那個小孩，在那么漆黑的夜晚，在那么厚的大雪之中，一個人卻始終堅守著崗位，這么小的孩子都能有這么強烈的責任感，更何況我們員工呢
工作中的表現其實就有兩大類：一類是努力挑戰困難，解決問題，另一類就是不停地找各種借口為自己的失職辯解。前者往往走向成功，而后者往往都是失敗。
在美國西點軍校，有一個流傳至今的悠久傳統，學員在遇到軍官的問話時，只能是這四種回答中的一個：是。不是。我不知道。沒有任何借口。除此之外，不能多說一個字。
西點軍校的這個傳統是否太機械了是否會把學員訓練成機械性的傻瓜呢事實上從西點軍校出來的許多學生后來都成為杰出的將領和政界、商界的奇才，這里面不能不承認有很大一部分就是不找任何借口的功勞。因為這項傳統讓學員們掌握了必須承擔起責任的道理，只有恪盡職責，才能肩負使命，最終成就大事。
這里還有一個自以為聰明而總找借口的故事。
麥克是公司里的一位老員工了，專門負責對外跑業務，一直深得上司的器重。
只是有一次，他的一筆業務讓競爭對手捷足先登搶走了，給公司造成了一定的'損失。事后，他合情合理地解釋了失去這筆業務的原因是因為他的腿傷發作，比競爭對手遲到了半個小時。
麥克的一只腳有點輕微的跛，那是一次出差途中出了車禍引起的，留下了一點后遺癥�？蓪嶋H上根本不影響他的形象，也不影響他的工作。如果不仔細看，是根本看不出來的。
以后，每當公司要他出去聯系比較棘手的業務時，他總是以他的腳不方便，不能勝任這項工作作為借口而推委。
每一次，上司都比較理解，并不難為他。麥克好不得意，他知道對于費力不討好比較難辦的業務，還是少碰為好。如果沒辦好，那多丟面子啊，他慶幸自己的聰明。但如果有比較好做的業務時，他又跑到上司面前，說自己的腳不行，要求在業務方面有所照顧。
如此種種，他把大部分的時間和精力都花在如何尋找更合理的借口上。擇易避難，就近避遠，碰到難辦的業務能推就推，好辦的差事能爭就爭。時間一長，他的業務成績直線下滑，只要沒有完成任務，他就推脫是自己的腿不爭氣�？傊�，他現在已習慣于因為腳的問題在公司里遲到、早退，甚至工作餐時喝酒，因為他總是對別人說喝點酒可以讓他的腿舒服些。
像麥克這樣的員工，如果你是老板恐怕也不會喜歡他吧，結局也是可以預料的。
對于工作不找任何借口而去主動承擔責任，表面上看似乎有點傻，因為這樣必然要面臨更多的困難和失敗。但這樣的員工往往具有必勝的信念、堅強的毅力和完美的執行力。他們在工作中能夠發出自己的潛能，不會浪費時間，更不會錯過任何機會。因而他們的成功是必然的，也是指日可待的。
一個名人曾經說過：如果你一開始就不找任何借口、盡力完成自己的事，那么總有一天，你能隨心所欲地從事自己想要做的事。
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