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      1. 《向前一步》讀后感

        時間:2020-12-16 16:01:49 勵志書籍 我要投稿

        勵志書籍《向前一步》讀后感范文(通用5篇)

          認(rèn)真讀完一本著作后,大家一定對生活有了新的感悟和看法,讓我們好好寫份讀后感,把你的收獲和感想記錄下來吧。那么我們該怎么去寫讀后感呢?下面是小編收集整理的勵志書籍《向前一步》讀后感范文(通用5篇),歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

        勵志書籍《向前一步》讀后感范文(通用5篇)

          《向前一步》讀后感1

          看完《向前一步》有些日子了,一直很想推薦這本書,想讓更多的人看見,可我一直詞窮,不知道怎么推薦才好。

          雖然桑德伯格是含著金鑰匙出生的人,然而,我并不認(rèn)為這些人就可以輕松的獲得后來擁有的一切,每一個成就的背后,都有無數(shù)的努力與汗水。怎樣都好,我想,站在高處的人,更能看到問題,是肯定的吧。

          什么是女權(quán)主義?看完這本書,我多么希望中國也有多一些這樣的女性權(quán)利倡導(dǎo)者出來說話,女權(quán)主義,在我看來是褒義詞。象征著女人,不要因為自己是女人,就放棄了追逐夢想的可能;不要因為自己是女人,就一切都依賴于男人;不要因為自己是女人,很多事情還沒有做,就自我設(shè)限,自我否定了…

          桑德伯格鼓勵女人,勇敢一點,往桌前坐;鼓勵女人,勇敢一點,不要因為婚姻,家庭,孩子,就否定了自己在職場發(fā)展的可能性,任何事情,換個思維方式,都能找到出路…

          “在困難面前,如果沒有恐懼,我們會做什么?然后,放手去做!

          “缺乏自信會成為一種自我實現(xiàn)的預(yù)言!

          金句很多,也列舉了很多職場與家庭生活遇到的事例,很值得學(xué)習(xí)。

          雖然身邊也很多職場高管或創(chuàng)業(yè)者是女性,家庭、事業(yè)都經(jīng)營的很好,但是,依然很多女性,沒有勇敢的面對自己,勇敢的向前一步。我想,在這樣一個日新月異飛速發(fā)展的時代,我們都需要更多的勇氣、堅強、決心…。。。

          《向前一步》讀后感2

          最近在讀的一部書是《向前一步》,這是由現(xiàn)任facbook首席運營官謝麗爾·桑德伯格根據(jù)她自身的經(jīng)歷與周圍朋友的事例所寫的書。最開始吸引我的是它的封面,它安靜的呆在隔離區(qū)中信書店的一個角落,當(dāng)時上半部分是謝麗爾的微笑照片,非常自然有親和力,略略看過簡介,決定買下這本書;艘粋月零碎時間看完了,感觸頗多。

          作為全球最成功的女性之一,謝麗爾·桑德伯格在《向前一步》中深刻地剖析了男女不平等現(xiàn)象的根本原因,解開了女性成功的密碼。她認(rèn)為,女性之所以沒有勇氣躋身領(lǐng)導(dǎo)層,不敢放開腳步追求自己的夢想,更多是出于內(nèi)在的恐懼與不自信。她在書中鼓勵所有女性,要大膽地"往桌前坐",主動參與對話與討論,說出自己的想法。

          每個人都有改善的空間,大多數(shù)人在職場上都會具備某種風(fēng)格,在某方面表現(xiàn)較為突出——比如太強勢、太消極、太健談或太靦腆,我們在克服自己這種天生的自然傾向時,當(dāng)然也是非常困難的。雖然參加工作幾年來,我利用空閑時間學(xué)習(xí)專業(yè)知識,努力提高自己,我會不斷地思考與總結(jié),考量自己的工作哪些方面可以提升,可要"往桌前坐"仍然缺乏勇氣和信心。

          在很多時候,天性使然,女性對事業(yè)上的冒險非常謹(jǐn)慎,當(dāng)書中主人公離開谷歌加入臉譜網(wǎng)時,團隊中想要一起離開的女性成員很少,一直到許多女性在若干年后最終顯露出對加入臉譜網(wǎng)的興趣,此時它已經(jīng)是一家成熟的公司,這種追求穩(wěn)定的代價就是成長機會的減少。當(dāng)然,好的成長機會不一定非要跳槽才能得到,可以在公司內(nèi)部實現(xiàn)。事實上,一個人總是呆在同一個職能部門或同一個組織里,會造成思想上的惰性并限制個人發(fā)展的機會。對于這一點,我深有體會。我所在客運保障隊自成立后,把值機內(nèi)、外場合并在一起,這兩個部門雖然之前關(guān)系密切,但業(yè)務(wù)互相之間并不熟悉。我加入這個大家庭后,開始輪崗,這對于工作了4年的"老員工"我來說,充滿了新鮮和挑戰(zhàn),自己在工作時也找回了剛工作時的熱情。

          另一方面,女性回避挑戰(zhàn)性的工作,不愿擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)人角色,是她們擔(dān)心自己不具備承擔(dān)新任務(wù)所需要的技能。惠普公司內(nèi)部的一項報告揭示,女性只有在認(rèn)為自己100%符合條件的時候才會公開申請職位,但男性只要覺得自己有60%的條件符合就會對工作邀約做出回應(yīng)。這給了我很大啟發(fā),我需要轉(zhuǎn)變思路,在面對機遇和挑戰(zhàn)時,不能總說"我還沒準(zhǔn)備好",而要去想"我想做,而且我可以邊做邊學(xué)"。我想,人的一生就是在這種挑戰(zhàn)自我,接受風(fēng)險中成長起來的。

          在工作中我愿不斷接受挑戰(zhàn),并在挑戰(zhàn)中不斷成長。我自擔(dān)任客運保障隊班組長以來,深切的感受到在工作中時時存在的挑戰(zhàn),F(xiàn)場工作錯綜復(fù)雜,不僅要妥善處理工作中可能遇到的各種突發(fā)情況,同時也要進(jìn)行自我學(xué)習(xí)和班組建設(shè)。在我的工作中,不論是與旅客交流,還是與同事相處,都要做心與心的交流。要做到真正關(guān)心別人,我們必須理解他們。比如,在航班延誤時,我們要根據(jù)不同旅客的需求,盡我們最大的努力為他們提供他們所需要的服務(wù)。交流的最佳效果來自談吐得體且態(tài)度真誠,其關(guān)鍵點在于你不需要直愣愣地冒出大實話,而是要適當(dāng)修飾的誠實表達(dá)。在不傷及別人的前提下實話實說,這對一些人來說輕松自如,對于我來說是一門需要學(xué)習(xí)的技巧,也是對自己情商的修煉。

          雖然從小到大都一直覺得女性應(yīng)該是將"家庭為主,工作為輔"的理念傳承下去,但是直到讀了這本書,我的價值觀一下子顛覆了,女性也可以在工作中找到屬于自己的那片領(lǐng)域有所突破,有所發(fā)展。面對大大小小的愿望遲遲不肯邁出第一步,除了懶惰,還有對自己施加的過高的壓力。凡事總是追求完美,不做好完全的計劃,絕不邁開第一步,即使有了一個完美的計劃,又會質(zhì)疑自己的能力,總覺得自己還沒有準(zhǔn)備好。可是,桑德伯格堅信:"完成,好過完美。"完成,說明這件事雖然有挑戰(zhàn)性,但結(jié)果證明它是能夠?qū)崿F(xiàn)的,也常常讓人如釋重負(fù)。向前一步,是一種姿態(tài),更是一種態(tài)度,去努力吧,去過自己想要的生活!

          《向前一步》讀后感3

          花了不到一個星期的時間讀完了這本《向前一步》。

          作為給職場女性首推的書,看后還是有些啟發(fā)的。不得不說,書里面的很多觀點給我印象很深刻。

          職業(yè)生涯是個方格架而非梯子,這意味著可以去探索更多的可能。

          在自己的職業(yè)生涯中,做好規(guī)劃的確十分重要,但是前提是你真的找到了自己喜歡并且適合自己的工作。如果還沒有找到,請盡快的移動到格子的其他地方去做些嘗試。不要畏懼嘗試和探索,也許你很快就能發(fā)現(xiàn)自己喜歡的工作。

          不要“身還在,心已遠(yuǎn)”

          中國人有個詞叫做“未雨綢繆”,但是作者建議不要過早的綢繆。有的女性剛畢業(yè)就決定不接受出差的工作,不是因為覺得自己無法適應(yīng),而是因為覺得自己結(jié)婚生子后不大合適經(jīng)常出差,問題是她連男友都沒有。

          往桌前坐

          在職場中,女性確實應(yīng)該更加積極些,雖然很容易被冠以工作狂、女強人的字眼。但是心態(tài)要擺正,坦然的接受這些,事業(yè)是你自己的,而不是那些對你指手劃腳的人的。把握住機會,克服內(nèi)心的恐懼,往桌前坐。

          對于剛做媽媽的我來說,我其實也是有一些焦慮的,擔(dān)心自己無法平衡好工作與家庭。甚至于說,剛休完產(chǎn)假上班我就在擔(dān)心是否會加班的事情了,直至現(xiàn)在我還在糾結(jié)自己因為不能晚上外出而無法參加公司的很多培訓(xùn)分享以及團體活動等。

          我覺得我也可以開始有些改變。首先,告知同事我的時間安排,至少我雙休日是OK的。然后就是獲得家人的支持,好在我老公一直都很支持我的事業(yè),也分擔(dān)了不少家庭責(zé)任。

          以下是讀書筆記,做成了思維導(dǎo)圖。

          這是第一次做,做的不是很好,打算以后對這類書都做這樣的思維導(dǎo)圖。

          《向前一步》讀后感4

          作為全球最成功的女性之一,謝麗爾桑德伯格在《向前一步》中深刻地剖析了男女不平等現(xiàn)象的根本原因,解開了女性成功的密碼!她認(rèn)為,女性之所以沒有勇氣躋身領(lǐng)導(dǎo)層,不敢放開腳步追求自己的夢想,更多是出于內(nèi)在的恐懼與不自信。她在書中鼓勵所有女性,要大膽地“往桌前坐”,主動參與對話與討論,說出自己的想法。同時,她還為女性提出了如下成功密碼,激勵女性勇于接受挑戰(zhàn),滿懷熱情地追求自己的人生目標(biāo)。

          1、向前一步,勇敢進(jìn)取。

          通常女性在總會在無意識中妨礙自己的發(fā)展、降低對自己的期望值,甚至很容易就放棄工作、放棄獲得更大成就的可能性。與男性相比,女性在職場中的態(tài)度仍然不夠積極、不夠進(jìn)取。

          2、平衡工作與生活。

          伴侶的支持非常重要。那種認(rèn)為女性只有拋開家庭才能達(dá)到事業(yè)巔峰的說法其實并不成立。事實證明,絕大多數(shù)的成功女性都擁有一位相當(dāng)支持自己事業(yè)的人生伴侶。

          3、擁有更加開放的心態(tài)。

          女性應(yīng)該對事業(yè)上的挑戰(zhàn)持有更開放的心態(tài)。如果一份工作能讓她學(xué)到新的技能,并且更快樂、更滿足,那就意味著她在自我提升中不斷發(fā)展。女性只有向前一步,勇敢地“LEAN IN”,才能發(fā)揮出自己的潛力,獲得事業(yè)與家庭的雙重平衡,享受成功的幸福人生。

          我們認(rèn)識的'人中都有一些極度自信的人,他們沒有權(quán)利不自信。我們認(rèn)識的人中也有一些人,如果再自信一點兒就能做出更大的成績。實事證明,缺乏自信會成為一種自我實現(xiàn)的語言!(dāng)感覺不到自信時,我告訴你一個竅門,就是要假裝自信。

          “職業(yè)生涯是方格架,不是豎梯!必Q梯會限制人的行動———要么向上爬要么向下退,要么站在階梯上要么掉下來;而方格架能讓一個人擁有更多探索的可能。要爬到梯子的頂端只有一種方式,但要爬到方格架的頂端則會有很多方式。方格架的比喻適合每個人,尤其適合那些處于事業(yè)初期、轉(zhuǎn)行階段、由于外部障礙止步不前,后休息一段時間準(zhǔn)備重新進(jìn)入職場的女性!Q梯上,大多數(shù)攀爬者都不得不盯著上面一個人的屁股。

          實事上不是“找個導(dǎo)師你就能變得優(yōu)秀”,而是“脫穎而出,你才會得到一個好導(dǎo)師”。

          《向前一步》讀后感5

          讀著桑德伯格的《向前一步》,再也不想放下它,直到用了一下午+晚上的時間讀完。不知為何,看到很多地方,我都有想哭的沖動,要知道,這絕對不是一本催淚的書,這本書教你自信自強,努力向前,實現(xiàn)平衡多贏的生活。但是字里行間體現(xiàn)出的桑德伯格成長中的心理歷程,引起了我太多的共鳴。雖然她的社會地位和成就讓我終生只能望其項背,但是作為女性,心路的成長又是何其的相似。

          想起小時候得了獎不愿聲張,成績好也覺得實在沒什么,作文被選成學(xué)校優(yōu)秀作文,自己有的卻不是高興,而是覺得丟人和欺騙,覺得自己的文章根本沒有好到那樣的程度,好一段時間都有抬不起頭的感覺。種種這些,都是心靈深層次的自卑在作祟。而這,正是自我貶低,缺乏自信的根源。

          到了工作里,喪失了一些機會,因為對方不想要女生,怕照顧家庭耽誤工作。這些隱形的性別歧視是存在的,你很難改變。接受不能改變的,改變不能接受的。既然無法改變,抱怨只能徒增煩惱,不如整理好自己的心態(tài),積極進(jìn)取,去尋找下一個真正屬于自己的機會;蛟S甚至無需用“歧視”這個字眼來一味得增加這種認(rèn)知的錯誤性,這只是一些人的認(rèn)識而已,也有很多人不這么認(rèn)為,意見和認(rèn)識無所謂對和錯,絕對的真理幾乎并不存在。只有你足夠強大,才能影響到規(guī)則,像桑德伯格的成功和堅持一定影響了很多男性對女性的認(rèn)知。

          同時因為寶寶還小,放棄了些可能需要出差的好機會,這其實又是反方向的一種自我否定,內(nèi)心覺得事業(yè)家庭無法兼顧,而且默認(rèn)選擇了家庭。的確,社會對女性的期待困擾著我們,周圍最親近的人,也會跟你說,女生這么辛苦干什么呢?現(xiàn)在工作不累又能多陪孩子不是很好么?你想要的生活太理想化,務(wù)實一點?這些觀點和聲音牽掣著你,阻礙著你,也讓你懷疑,迷茫和停滯。不過如果你始終放不下自己內(nèi)心的呼喚,不如繼續(xù)向前吧,哪怕一步,即使失敗也無悔,因為曾經(jīng)的努力。

          如果你不夠堅強,就請先假裝堅強吧;如果你不夠自信,就先假裝自信吧。這招我真試過,管用。不過有治標(biāo)不治本的嫌疑,只是把內(nèi)心自卑的小人用“我要自信”的紙條包裹起來,當(dāng)遇到超常的困境時,小人輕易地就能又跳出來,帶來撲面而來的自我懷疑。不過或許,這樣的假裝的確是挑戰(zhàn)自己,調(diào)整性格的唯一方式。假話說多了就成了真理。況且除此之外,還有更好的辦法么?習(xí)慣的養(yǎng)成需要開始的強制。我們只能在一次次的磨練中,有意識地鼓勵自己,戰(zhàn)勝自卑的小人,讓紙條變成鋼條,可能最終你會發(fā)現(xiàn),自信的陽光充滿了內(nèi)心的每一個角落。我們能做的,就是撐過光明前的一次次考驗,向前一步,永不放棄。

          不求完美,只求完成。不求完美,只求完整。想要怎樣,就去嘗試,或許沒有想象得那么困難。

          Lean in這個簡單詞組的背后包含了太多的維度和含義,它不僅適合女性,也適合所有自己覺得內(nèi)心不夠堅強和自信的男生女生。作為女性,承認(rèn)男女有別,理解社會對男女的確有不同的期待,同時發(fā)揮女性的優(yōu)勢,找到自己的準(zhǔn)確定位,不懈的向前一步又一步,這是我想做的。

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