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        加拿大留學人力資源管理專業解析

        發布時間:2017-07-18編輯:張莉

          去加拿大出國留學,人力資源管理專業是加拿大商科專業中,非常熱門的一門專業。而且加拿大人力資源管理專業就業前景也非常不錯,沒有公司性質與種類的限制,就業前景廣闊。下面小編就為大家詳細的介紹一下加拿大人力資源管理專業,希望對你們有所幫助。

          一、專業定義:

          人力資源管理,是指在經濟學與人本思想指導下,通過招聘、甄選、培訓、報酬等管理形式對組織內外相關人力資源進行有效運用,滿足組織當前及未來發展的需要,保證組織目標實現與成員發展的最大化的一系列活動的總稱。就是預測組織人力資源需求并作出人力需求計劃、招聘選擇人員并進行有效組織、考核績效支付報酬并進行有效激勵、結合組織與個人需要進行有效開發以便實現最優組織績效的全過程。

          二、Human Resource Management(人力資源管理)

          人力資源管理就其課程涵蓋廣度可以分為兩大類:

          1、廣義上的人力資源管理專業:Human Resource Management

          2、針對性較強的分支專業:Industrial Relations & Managing Human Resources,Human Resource Management and Training,Human Resources and Employment Relations.

          三、課程設置

          必須課:

          Research Methods for Organisations(組織研究方法)

          Human Resources in Management Context(人力資源管理環境)

          Resourcing and Talent Management(資源和人才管理)

          Industrial Relations(勞資關系)

          Leadership and Management Development(領導力和管理發展)

          Organisational Behaviour(組織行為)

          選修課:

          Corporate Governance(公司治理)

          Employee Development and Workplace Learning(員工發展和學習)

          Managing Diversity(管理多樣性)

          Issues in Employment Relations(雇傭關系中的問題)

          四、名校專業推薦

          女王大學:Queen’s Master of Science in Management in organizational behaviour

          多倫多大學:

          Master of Industrial Relations and Human Resources (MIRHR)

          MBA Organizational Behaviour & HR Management

          約克大學:

          Master of Human Resources Management

          MBA Organization Studies

          勞里埃大學:Master of Science in Organizational Behaviour/Human Resource Management

          紀念大學:Master of Employment Relations

          五、就業前景

          人力資源專業對公司性質與種類沒有限制,因為各行各業都需要,所以就業范圍廣。另外中國學生回國發展前景還是不錯的,各線城市都在招商引資,企業就就得需要人力資源人才。

          2年以上學歷的課程,畢業后可以換3年工簽,工作滿一年,可以申請經驗類移民。安省對于碩士畢業生,只要畢業后,移民類雅思考到4個7分,也可以申請安省的自己的省提名。博士畢業,直接可申請移民,無需工作經驗。

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