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快速消費品行業(yè)：五大營銷職位需求紅火
隨著競爭的日益激烈，市場營銷行業(yè)也越來越重要。無論是大中小企業(yè)，都需要經(jīng)驗豐富、技能全面的市場營銷專業(yè)人才。市場營銷專業(yè)職位涉及到許多不同的領(lǐng)域，從數(shù)字營銷到活動策劃，從公關(guān)到廣告，每個職位都需要不同的技能和經(jīng)驗。下面是小編精心整理的快速消費品行業(yè)：五大營銷職位需求紅火，歡迎閱讀與收藏。
哪些崗位比較有前途？
一、為什么市場和銷售
在快消行業(yè)中最有前途？
這是基于快消行業(yè)的發(fā)展歷史、行業(yè)性質(zhì)、公司投入等綜合因素考量后得出的結(jié)論。
快消行業(yè)是指消費頻率高、使用時限短、擁有廣泛的消費群體、對于消費的便利性要求很高的商品銷售行業(yè)。其產(chǎn)品類型包括食品、飲料、化妝品、洗滌用品、電池、衛(wèi)生紙等。通俗理解，就是吃喝和日常生活用品。
因為人們對消費品的大量高頻需求，所以快消行業(yè)的發(fā)展歷史悠久，并誕生了很多大規(guī)模的集團型公司。比如大家耳熟能詳?shù)氖称凤嬃闲袠I(yè)（代表公司：可口可樂、億滋、雀巢、瑪氏、百事、中糧、娃哈哈等）；日化用品（代表公司：寶潔、高露潔、立白、歐萊雅、聯(lián)合利華等）、煙酒類（代表公司：青島啤酒）等。其中，不少是歐美百年名企，或者發(fā)展勢頭良好的本土品牌。
快消行業(yè)的客戶以C端客戶為主， 以營銷制勝，只有讓自己的產(chǎn)品被更多消費者知曉、認可，并產(chǎn)生購買意愿甚至不斷復(fù)購，只有讓自己的產(chǎn)品有更多的渠道和通路被消費者觸及和方便購買，才能通過銷售產(chǎn)生更多的利潤。
所以在傳統(tǒng)職業(yè)職能之中， 盡管研發(fā)、生產(chǎn)和質(zhì)量對于快消也都非常重要，但因為快消行業(yè)的特殊性，營銷和銷售成為了其中的核心職能部門。
二、市場和銷售的前途性
體現(xiàn)在哪呢？
快消行業(yè)對這兩個職能格外重視。無論是在培訓體系、人才培養(yǎng)、發(fā)展通道、薪酬福利上都會投入更多。
具體表現(xiàn)如下：
1、培訓體系完善，可以培養(yǎng)優(yōu)秀的職業(yè)能力
快消行業(yè)非常注重新人的甄選和培養(yǎng)，有著多年的人才體系建設(shè)經(jīng)驗，管培生體系非常完善。有句話，“快消行業(yè)是營銷從業(yè)人員的黃埔軍�！薄�
快消的管培體系可以分為綜合管培和職能管培。
●綜合管培會讓員工在不同的崗位上輪崗， 其中一般必須包括銷售崗（比如聯(lián)合利華和雀巢)。
●職能管培也有定點的銷售管培或市場管培。
無論哪種管培機制，能深入一線上銷售和市場的經(jīng)歷都會幫助一個人得到非常大的成長，比如可以更了解業(yè)務(wù)、市場和客戶，可以磨練自己的意志力和抗壓性，可以鍛煉執(zhí)行力、學習力和團隊合作能力。
2、更快速更廣泛的職業(yè)發(fā)展通道
因為市場和銷售在快消行業(yè)的核心地位，以及職業(yè)所積累的經(jīng)驗和培養(yǎng)出來的能力，所以這兩個職能員工的職業(yè)發(fā)展會有更多的機會。
如果在企業(yè)內(nèi)部，往往意味著更快速的發(fā)展路線和更寬泛的轉(zhuǎn)崗路線。
●縱向發(fā)展
傳統(tǒng)職業(yè)發(fā)展路線，助理-專員-主管-經(jīng)理-總監(jiān)，一路升級打怪。
●橫向發(fā)展：
市場工作細分可以分為市場調(diào)研、品牌推廣、活動企劃、活動執(zhí)行、公關(guān)等。
銷售工作細分大致分兩大類：代理商銷售和品牌廠家銷售。前者為品牌代理商的銷售人員，后者為品牌廠家的銷售。
對于職場新人，會更建議品牌廠家的銷售。其銷售會按照區(qū)域或者渠道進行劃分，比如KA銷售、傳統(tǒng)銷售、批發(fā)銷售、特通銷售、餐飲銷售、集團大客戶銷售等。
因為市場和銷售工作內(nèi)容有著緊密聯(lián)系，以及對人才的綜合能力要求接近，如果想轉(zhuǎn)崗，銷售和市場兩個職能既可以在內(nèi)部細分職能轉(zhuǎn)，也可以彼此轉(zhuǎn)。只要做好充足的準備，成功概率還是很高的。
●向外發(fā)展：
如果跳出企業(yè)外，也意味著更多的職業(yè)機會。特別是從老牌傳統(tǒng)外企出來的績優(yōu)員工，往往成為中大型民企爭搶的對象。
即便自己創(chuàng)業(yè)， 快消行業(yè)的經(jīng)歷因為貼近很多創(chuàng)業(yè)項目的工作內(nèi)容，也會給你打下很好的基礎(chǔ)。
3、薪酬福利較有吸引力
如果是市場崗位，因為晉商通道比其他職能部門多，晉升速度快，可以獲得比較快速的增長。
如果是銷售崗，因為與業(yè)績緊密掛鉤，所謂多勞多得。付出和收入之間的關(guān)聯(lián)相對清晰密切。但只有其中的金牌銷售或者做到一定級別，才能讓自己的薪酬有比較大幅度的提升。
三、一些建議
對于如果有志于在快消行業(yè)市場和銷售工作的你，如果再考慮到如下因素，可以讓自己的職業(yè)發(fā)展有更快速的發(fā)展。
1、職場初期快速積累各類經(jīng)驗，發(fā)展能力，并找到自己的擅長項
職場初期，是學習和積累的好時機，不要急著給自己定型。
即便同一個職能崗位，有不同的工作內(nèi)容，也有不同的工作要求，比如市場中的市場調(diào)研需要嚴謹?shù)姆治龊瓦壿嬊逦谋磉_能力、品牌策劃需要敏銳的市場嗅覺和靈動的創(chuàng)意；比如銷售即需要積極進取的主動性，也需要隨機應(yīng)變的溝通協(xié)調(diào)能力。
這些經(jīng)歷幫助你儲備了經(jīng)驗，增長了能力，都是未來可以受益終生的資源。更重要的是，在過程中，你可以發(fā)現(xiàn)自己的興趣點和擅長點。然后找到下一步可以聚焦的方向，比如你要繼續(xù)深耕市場，還是謀求轉(zhuǎn)型。
2、了解行業(yè)趨勢， 找到最佳賽道。
每個行業(yè)都在與時俱進。對消費品行業(yè)來說，現(xiàn)在的市場營銷意味著更多線上線下的結(jié)合，有電商化營銷、數(shù)據(jù)營銷等趨勢已經(jīng)在發(fā)生。對于銷售來說，社區(qū)團購、直播銷售等正如火如荼。
要讓自己的職業(yè)發(fā)展有更好的發(fā)展，需要對市場變化隨時保持關(guān)注，并切換到更好的職業(yè)賽道，通過內(nèi)部轉(zhuǎn)崗或外部求職，以達到事半功倍的效果。
市場營銷薪資最高的5個職位，年薪高達百萬
數(shù)字營銷經(jīng)理
隨著互聯(lián)網(wǎng)和社交媒體的不斷擴大，數(shù)字營銷變得越來越重要。數(shù)字營銷經(jīng)理負責策劃和實施公司的數(shù)字營銷戰(zhàn)略，包括社交媒體營銷、搜索引擎優(yōu)化（SEO）、搜索引擎營銷（SEM）和電子郵件營銷等。數(shù)字營銷經(jīng)理需要有很強的技術(shù)能力和精通數(shù)字媒體的知識。根據(jù)多方面的數(shù)據(jù)顯示，數(shù)字營銷經(jīng)理的平均年薪在30萬到50萬元之間。通常來說，大企業(yè)給數(shù)字營銷經(jīng)理的薪資更高。
市場營銷總監(jiān)
市場營銷總監(jiān)負責全面規(guī)劃和實施公司的市場營銷戰(zhàn)略，并指導團隊實施計劃。市場營銷總監(jiān)需要有豐富的市場營銷經(jīng)驗和卓越的領(lǐng)導能力。這個職位通常需要在行業(yè)中積累足夠的經(jīng)驗才能夠得到。市場營銷總監(jiān)的平均年薪在50萬元以上，一些互聯(lián)網(wǎng)大廠和快消頭部市場營銷總監(jiān)年薪能高達100w+。
市場營銷經(jīng)理
市場營銷經(jīng)理負責制定和實施市場推廣計劃，以及組織和協(xié)調(diào)各種市場營銷活動。市場營銷經(jīng)理需要有廣泛的市場營銷知識和經(jīng)驗，以及出色的領(lǐng)導能力和組織能力。市場營銷經(jīng)理的平均年薪在20萬元到40萬元之間，往往更高的收入與企業(yè)的規(guī)模和行業(yè)的熱度有關(guān)隨著經(jīng)驗和能力的提升，市場營銷經(jīng)理的薪資水平也有望進一步增長。
市場調(diào)研經(jīng)理
市場調(diào)研經(jīng)理負責設(shè)計和執(zhí)行市場研究，并根據(jù)結(jié)果提供詳細的市場營銷計劃。市場調(diào)研經(jīng)理需要有廣泛的市場調(diào)研知識和經(jīng)驗，以及出色的數(shù)據(jù)分析和組織能力。他們通過收集和分析市場數(shù)據(jù)，為公司的市場決策提供有力支持。市場調(diào)研經(jīng)理的平均年薪在20萬元到40萬元之間。市場調(diào)研經(jīng)理的工作對于公司的決策制定具有重要影響，因此在市場調(diào)研經(jīng)理的職位上表現(xiàn)出色的人員往往能夠獲得更高的薪資回報。
公關(guān)總監(jiān)
公關(guān)總監(jiān)負責制定和實施公司的公關(guān)計劃和策略，并協(xié)調(diào)公司的公關(guān)活動。公關(guān)總監(jiān)需要有不同領(lǐng)域的專業(yè)知識和熟練的溝通技巧，包括寫作、演講和交際技巧。公關(guān)總監(jiān)需要與媒體、客戶、業(yè)務(wù)合作伙伴等各方進行緊密的溝通和協(xié)調(diào)，以維護和提升公司的聲譽和形象。公關(guān)總監(jiān)的平均年薪在25萬元到45萬元之間。
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