小編為大家搜集了一篇“中職生職業生涯規劃書英語專業”，歡迎大家參考借閱，希望可以幫助到大家!
自我介紹：
我的性格類型是“entj”(外向+直覺+思維+判斷)，我的性格是領導者型，典型特點是充滿熱情、富有遠見、公正客觀、認真負責。我性格外向，社交廣泛和活躍，說服力強;有很強的洞察力，善于發現機會，善于做長期的計劃和目標的設定;能非�？陀^的分析所獲取的信息，形成決策，發展并實施有效和全面的系統來解決問題;具備高度的責任感和決斷力，將工作有序、有組織的開展起來。其中：
驅動力的來源：外向 53%
接受信息的方式：直覺 53%
決策的方式：思維 80%
對待不確定性的態度：判斷 66%
因此，我的性格中，有很多被社會看來應該是屬于男人的特點，例如權力、威嚴、交際，這往往讓我陷入兩難的境地，因此，我需要在女性氣質與天生的領導能力之間，尋求一種平衡。
我的職業生涯規劃測評：
我的工作優勢不同的人格類型，沒有“好”與“壞”之分，每一個人都有其特別的優勢和劣勢，具備一方面的優勢，則必然有另一方面的劣勢，測評的目的，是讓我看清楚自己的這些優勢和劣勢，這些優勢和劣勢，是跟隨我性格、不可能后天改造的，或者說，是天性的組成部分。就如2米的身高適合去打籃球，卻不適合去練體操，而1米5的身高則恰恰相反，認清楚自己的優劣勢，可以讓我更能找到發揮自己長處的工作，讓我的職業生涯更加清晰和準確。我的工作優勢：
1、在工作中精力充沛，熱情，感染力強;
2、善于制定長期規劃和目標;
3、善于有序、有計劃、有組織的的完成工作;
4、有強大的邏輯分析能力，客觀公正的對待問題;
5、善于敏銳的捕捉機會，并立即采取行動;
6、善于處理復雜事物，并不知疲倦;
7、既有冒險精神，又能洞察未來;
我的工作劣勢：
每一種性格，都有自己劣勢的一面，這些劣勢，往往是天生的，是不可改變的，只可以引導和規避，例如如果1米5的身高，就不要去把打籃球當作自己的奮斗目標。
認識到自己的劣勢，可以讓我盡量少的陷入自己的劣勢中，而更多的使用自己的優勢去工作和生活。
1)最大的缺點容易傲慢和不耐煩;
2)有時過于急躁，急于作出決定;
3)對身邊的“慢性子”往往不能容忍;
4)容易挫傷別人的自尊心，特別是對下屬;
5)容易在身邊樹立自己的“敵人”;
6)不愿意接受質疑，特別是重要人物的質疑;
職業能力指數：
成功愿望指數
我的成功愿望指數為70.3，表示在所有測試人群中，我比70.3%的人成功愿望高。