物聯(lián)網(wǎng)應用技術職業(yè)規(guī)劃書（通用5篇）
時間流逝得如此之快，就算追也追不到，你是否有一個清晰而精準的職業(yè)方向了呢？請好好規(guī)劃今后的職業(yè)發(fā)展道路。那么一份好的職業(yè)規(guī)劃是怎么樣的呢？下面是小編為大家收集的物聯(lián)網(wǎng)應用技術職業(yè)規(guī)劃書（通用5篇），希望對大家有所幫助。
物聯(lián)網(wǎng)應用技術職業(yè)規(guī)劃書1
一、產(chǎn)品經(jīng)理的起點
圖中有三條綠色的虛線，分別指向PM，說明這三個部門或者說這三類工種最可能發(fā)展為PM，他們分別是負責產(chǎn)品營銷的部門、負責產(chǎn)品運營的部門、負責產(chǎn)品實現(xiàn)的部門。
負責產(chǎn)品營銷的部門和市場接觸最多，對市場的需求也會逐漸的更了解，而一個產(chǎn)品的起點就在于市場的需求。所以只要能把市場需求表達出來，并讓產(chǎn)品實現(xiàn)的部門加以實施，這就已經(jīng)是PM的起點了。從市場轉過來的PM個性很鮮明，溝通能力強、表達能力強、應變能力強，但畢竟還處在過渡階段，需要學習的方向是產(chǎn)品的管理和經(jīng)營，例如設計產(chǎn)品功能并且做出產(chǎn)品初步原型，描述產(chǎn)品邏輯等等。
負責產(chǎn)品運營的部門可以說掌握著豐富的行業(yè)資源，他們擁有BD、PR、客服等等工種。他們了解行業(yè)，對同類產(chǎn)品的歷史和現(xiàn)狀甚至小小的改動都知曉。用網(wǎng)絡游戲行業(yè)來舉例，盛大是一個典型的游戲運營商，也許他們根本不需要自己開發(fā)游戲，只需要把別人做好的游戲產(chǎn)品拿來運作就行，可是一旦他們決定要自己開發(fā)一款網(wǎng)絡游戲的時候就可以很快的實施，因為他們在運營產(chǎn)品的同時積累了大量的產(chǎn)品經(jīng)驗和市場經(jīng)驗。所以這個部門下的工種也是很容易轉為PM的。
負責產(chǎn)品實現(xiàn)的部門，這是現(xiàn)在PM的黃埔軍校，可以說80%的PM是從這個部門走出來的。這個部門最了解產(chǎn)品的功能、使用邏輯、數(shù)據(jù)結構、信息結構等等。他們掌握著產(chǎn)品的“形”。再加上現(xiàn)在好多公司將負責開發(fā)的項目經(jīng)理、負責產(chǎn)品demo的產(chǎn)品設計都稱為PM。
還有一種特殊的現(xiàn)象，就是好多企業(yè)的老板或者CEO，都在兼任著PM這個職務的事情。
各位看官，您在企業(yè)擔任的工種是否屬于以上幾個部門之中呢?如果是，那么可以試試往PM方向發(fā)展哦。
二、產(chǎn)品經(jīng)理的支點
如果想往PM方向發(fā)展，或者現(xiàn)在就已經(jīng)漸漸的進入PM這個角色，那么需要具備哪些支點來支撐PM這個職位的發(fā)展呢?
1)臉皮要厚
文章開始那副圖表現(xiàn)的是，藍色箭頭以PM為中心，指向不同的部門。說明其在溝通和協(xié)調過程中扮演著主動的角色。
各位男士都追過女生吧?主動的前提不就是臉皮厚么?如果在約會之前考慮要是被拒絕了該多丟臉啊，考慮約對方會不會讓對方生氣，考慮對方是不是根本就不會理睬自己，最后自己被自己嚇著了，決定放棄。
PM在工作過程中也是一樣，會有很多計劃外的事情，例如調整頁面、需求變更、迎合市場需要臨時做個專題等等。不可能任何事情都在各部門的計劃之內，那么在別人檔期之外的事情，PM如何實施呢?都找領導來協(xié)調?如果事事都這樣還需要PM做什么?那就臉皮厚點，豁達一些，都是有感情的動物，沒有什么事情是協(xié)調不了的。丟點面子是小，耽誤了事情那就麻煩大了。
另外，PM在產(chǎn)品管理經(jīng)營過程中，會遇到很多臨時性的溝通，不敢保證每次溝通PM都能夠理解，都能夠記住，需要PM多問多了解，如果PM自身姿態(tài)過高，那么很可能因為不重視而出現(xiàn)問題。
至于其他支點或者說PM應該具備的技能，有篇文章說得很全面，包括溝通能力、無授權領導能力、學習能力、商業(yè)敏感度、熱愛產(chǎn)品、注重細節(jié)、日常產(chǎn)品管理能力等等，推薦大家看看《產(chǎn)品經(jīng)理應具備的能力》
作為一名成功的PM，除了具備這些能力之外，還有一個必須的支點，那就是心態(tài)，工作1-5年是鍛煉一個人的能力，5-10年更多的就是在鍛煉心態(tài)，關于這個問題以后會專門和大家討論。
三、產(chǎn)品經(jīng)理的增長點
擔任PM的這三年多的時間里，我深深的被這個職位所著迷，對我來說，PM已經(jīng)不僅僅是一份工作，更多的是一種生活方式。當然，我也擔心時間長了會出現(xiàn)“審美疲勞”的問題，于是我也常想，PM能做多久、能向哪里發(fā)展、能如何一直著迷下去。
首先：PM在一個企業(yè)中因為接觸的領域最廣，所以需要學習的東西也要最多，不需要成為專才，但是起碼也得是個通才。所以PM是個不斷積累的職業(yè)，即使有一天你失去了這個職位，那么積累的'東西別人是拿不走的。
其次：都說PM其實是這個產(chǎn)品的CEO，那么PM之后出來自己創(chuàng)業(yè)至少可以比較快的進入狀態(tài)，能少走一些彎路。
第三：PM既然是和產(chǎn)品捆綁在一起的，那么產(chǎn)品的市場應該也是和PM有關系的，產(chǎn)品業(yè)績的好壞也需要作為PM考核的一部分，產(chǎn)品賣得好，PM拿的薪水多，沒有達到市場預期就扣PM的薪水，那么PM其實可以是個薪酬豐厚的職位。
第四：無論互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)還是傳統(tǒng)行業(yè)，PM都是相通的，跨行業(yè)并不難。
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一、選一個自己真正喜歡的行業(yè)和職業(yè)
我進互聯(lián)網(wǎng)，純粹誤打誤撞進來的。那會的我，其實沒什么理想可言。至于對互聯(lián)網(wǎng)的熱愛，也是后天培養(yǎng)的。
二、問問自己的本心，到底需要什么
30歲以前，是積累經(jīng)驗最好的時期，30歲以后，你熬個夜都不一定熬得起了。如果成家了，還得面對各種家庭瑣事，搭在工作的時間必然有限。
你有沒有問下自己的內心，自己到底需要什么?為了錢去，和為了學習，結果完全不同的。
我見過很多91、92年的，月工資已經(jīng)過萬，至于能力，根本不值這個價。如果仔細過一下簡歷，你就明白怎么回事了。
我不太贊成“年紀輕輕就沖錢去”的想法，當然得能養(yǎng)家糊口才行。我畢業(yè)的第一份工作工資是1492元，20xx年，第一個月拿了900塊錢。那時候住280元一個月的地下室。地下室的經(jīng)歷，現(xiàn)在還記得。
人生最可貴的是經(jīng)歷，逆境最能塑造堅韌的性格。年輕的時候，倘若能明白自己最需要的是學習和積累，懂得舍棄，擺脫錢與權的誘惑，能養(yǎng)成一個平和的心態(tài)，在當前這個浮躁的互聯(lián)網(wǎng)環(huán)境下，不是每個人能做到。
看到別人拿高薪、功成名就、兒女繞膝，誰心里不會一顫?大家都是人。我說的是必須清楚現(xiàn)在處在一個怎樣的位置和階段，成長的過程，是不可逾越的。
錢與權的禁錮，會讓你迷失本心、扣上枷鎖，走向一條你內心并不想去的路。我更欣賞厚積薄發(fā)的人，年少成名終能大成的并不多。30歲之后，你會進入另一個階段。做事和做人是同時的，你希望成為怎樣的人，30歲之后大可擺脫思維的禁錮，放手去做。
三、關于職業(yè)選擇，我的意見
我從小一直很好強，從來不會讓自己輸給別人。我這10年的經(jīng)歷，有時候我覺得自己已經(jīng)很強了，畢竟我能做到的很多事情，周圍的人沒多少能做到。但最終的結果，我并不滿意。
如何選擇自己的職業(yè)，總結下來，我覺得是這樣的：
1、首先看這個項目，是否靠譜。
這是基本的出發(fā)點。無論別人說的天花亂墜，你自己靜下心來，理性的思考下，長線分析下，如果這個項目根本不靠譜，那就不要參與。
年齡越大，時間越寶貴，年輕時可以義無反顧，但千萬別報撞狗屎運的僥幸。
2、看老板的格局
老板的格局決定公司的未來。性格這玩意，是骨子里面的東西，不是你想改就能改的，老板也不會因為你而改變。老板永遠不會把你擺在和他平等的位置上，因為他是老板。有魄力的老板有么?有，他們都成功了。但你敢拿你的青春堵他的未來么?你不敢。人品很重要的，人品差的老板別跟。跟了你一定后悔。
3、看這份工作能給你真正帶來什么
選工作看錢，說白了只是下下策。錢很重要，但不是全部。沒有哪個公司是完美的，如果你為了學東西，那就得懂得舍棄。如果這個公司能給你帶來蛻變，那絕對是最值得的。
4、看你的領導
領導是你的引路人，但并不是每個領導都能輔導你的具體業(yè)務，所以往往很多人的經(jīng)驗都是自己摸索出來的。懂業(yè)務還能放權讓你做事，提供給你機會學習和鍛煉，支持你的工作，真心幫你提升的領導，你就應該懂得珍惜了。幫你做工作、不能幫你指明方向、對你的錯誤一味縱容的領導，那是害你。
5、最后才看薪資和待遇
有些時候，眼光還得放長遠一點，屬于你的早晚都會屬于你。種瓜得瓜種豆得豆。我有的同學，畢業(yè)時工資就七八千，那會在我們看來是天文數(shù)字，現(xiàn)在呢?
四、要順勢，不要逆勢
互聯(lián)網(wǎng)這些年的節(jié)奏太快，趨勢一直在變�！拔磥怼边@個東西很難把握。當年名噪一時、靠dm直投做起來的母嬰電商紅孩子，倘若能熬到20xx年，現(xiàn)在可能結果完全不一樣，估計腸子都悔青了吧?
我的經(jīng)歷，其實一直都是在逆勢。如果當年進入的是一個成長型的順勢的公司，以我的努力程度，本不至于像現(xiàn)在這樣。
當然我這些年收獲的很多，一個社區(qū)被我吃通了，這是我的選擇問題。我不后悔自己的選擇(后悔也沒用)，既然選定了，咬著牙硬著頭皮也得堅持下去。我的目的是學習，吃再多苦，我認了。離開貓撲時，我很坦然，我的付出，對得起自己的良心了。收獲的是經(jīng)驗，與物質無關，我基本就是凈身出戶。
說這些，其實我不希望大家像我這樣。逆勢的代價是很艱辛的，我的經(jīng)歷太過于奇葩，我也不希望有太多人重復我的經(jīng)歷。趨勢是不可以逆轉的，畢竟大部分人不是決策層，公司因為你一個螺絲釘?shù)呐Χ淖�，這種幾率不大。平臺能讓你的成長加速，讓你的個人價值加速，自信心也會不一樣，你的未來也不一樣。有時候，選擇比能力更重要。選擇是一門學問。
五、關于職業(yè)規(guī)劃
職業(yè)規(guī)劃必須切實可行，定5年以上的職業(yè)規(guī)劃毫無意義，5年后，你還不知道在干嗎呢。最好的方式是按照月、半年、一年這么定。保證自己一直在進步就行。我很討厭整天滿口戰(zhàn)略、未來、保證，整天高大上、假大空，一點都不落地的人。跟這種人混，毫無未來可言。只會嘴皮子功夫，這種人我見的多了。做規(guī)劃也不一定非要寫個文書，貼在墻上，只要執(zhí)行不了，就是廢紙一張。就好像健身，能一直堅持下來的有幾個?
我每年到年末的時候，總會認真思考下自己比上一年有哪些進步。職位升了沒有，工資漲了沒有，經(jīng)驗漲了多少，做出了哪些業(yè)績，再比如換個角度，交女朋友了，結婚了，等等，都是進步。當然，這得看你最看重哪一點。我是事業(yè)型的。
有很多人，不到30歲，這一生的人生曲線就平了。3年過去，5年過去，10年過去，都是這樣。當然這樣的人生未必不好，人說平平淡淡總是真。但這不是我想要的人生，如果這樣，我會覺得自己很可悲。你必須清楚你想要的是什么，渾渾噩噩終其一生，那這人生有何意義?
六、關于成敗
莫以成敗論英雄，千萬不要低估一顆渴望成功的內心。成功不以錢財而論，不以功名而論。
如何界定成功?大成是對社會、對行業(yè)、對時代、對人類產(chǎn)生積極的貢獻，所以集大成者少。小成則來自于內心，你覺得自己成功，就是成功。
之前有個90后小孩，上了一個《青年中國說》的電視節(jié)目，狠狠地炒作了自己和自己的產(chǎn)品一把，平日里還跟網(wǎng)友罵架，這算成功么?
但凡集大成者，比如馬云，史玉柱，雷軍，起起落落，最終光耀門楣。這種人才值得崇拜。人家這幾十年吃了多少苦，有誰知道?咱們只看到人家吃肉，卻沒看到人家忍饑挨餓的時候。
其實，反念一想，我這10年能一直堅持下來，我也挺佩服自己的，這也算一種成功吧!
寫這篇文章，既是對自己的總結，也希望大家能敞開自己的內心，仔細想清楚自己究竟想要什么，自己接下來應該如何去做，人生需要不斷總結，錯與對。另外也希望給當前身處迷茫的人一些建議。
有時候，問問自己的內心，跟著感覺走，這句話挺對的。
物聯(lián)網(wǎng)應用技術職業(yè)規(guī)劃書3
一、互聯(lián)網(wǎng)影響下的職業(yè)變化
(一)傳統(tǒng)職業(yè)與互聯(lián)網(wǎng)結合
農(nóng)業(yè)、工業(yè)、工商業(yè)等眾多傳統(tǒng)職業(yè)都受到互聯(lián)網(wǎng)的沖擊與影響，以致傳統(tǒng)職業(yè)越來越多地與互聯(lián)網(wǎng)結合在一起，并成為產(chǎn)業(yè)發(fā)展的潮流與趨勢。原則上，所有傳統(tǒng)職業(yè)都可以與互聯(lián)網(wǎng)結合起來，例如，教師這一職業(yè)需要掌握大量的互聯(lián)網(wǎng)技術，并開展各種各樣的網(wǎng)絡教學與培訓。所以，社會的轉型發(fā)展、互聯(lián)網(wǎng)的興起與發(fā)展都迫使傳統(tǒng)職業(yè)向互聯(lián)網(wǎng)靠攏，借助互聯(lián)網(wǎng)技術不斷升級。
(二)互聯(lián)網(wǎng)催生了眾多新職業(yè)
互聯(lián)網(wǎng)技術的發(fā)展還催生了眾多新職業(yè)，例如程序員、游戲設計師、動漫設計師等。另外，線上線下一體化發(fā)展的企業(yè)也逐漸增多，與此同時，可供人選擇的新職業(yè)也隨之增加。在面對眾多新職業(yè)的情況下，大學生需要正確的引導與輔導，否則新職業(yè)就成為大學生失業(yè)的主要領域。所以，大學生有更多的機會參與新職業(yè)，從而一定程度上緩解了就業(yè)難問題，提高了職業(yè)生涯規(guī)劃的成功率。
(三)職業(yè)的交叉性更加明顯
互聯(lián)網(wǎng)影響下，崗位與崗位之間的聯(lián)系更加緊密，逐漸成為企業(yè)內部整體系統(tǒng)中的一環(huán)。所以，這個職業(yè)所要具備的能力與素養(yǎng)可能也會在其他職業(yè)中有所體現(xiàn)。從這個角度而言，大學生應掌握最基本的能力、計算機能力及專業(yè)核心能力。也正因為互聯(lián)網(wǎng)的參與，崗位與崗位之間的細微差異逐漸顯現(xiàn)出來，并促使社會進行新一輪分工。因此，我們要積極認識職業(yè)的交叉性特點，從而提升自身能力。
二、互聯(lián)網(wǎng)對大學生職業(yè)生涯規(guī)劃的影響與作用
(一)互聯(lián)網(wǎng)思維凸顯
互聯(lián)網(wǎng)影響下，大學生的思維更加活躍，求新、求變的思想意識更加明顯。一方面，眾多信息要求大學生在短時間內做出判斷，這在一定程度上提升了大學生的理性選擇能力及判斷力，為大學生進入職業(yè)發(fā)展階段奠定了基礎。另一方面，創(chuàng)業(yè)心理逐漸引領大學生參與社會實踐，充分利用互聯(lián)網(wǎng)思維彌補資金不足、社會資源不足的漏洞，從而為大學生創(chuàng)業(yè)成功提供了有效的保證。
(二)就業(yè)信息與渠道拓寬
首先利用互聯(lián)網(wǎng)，大學生可第一時間了解某一行業(yè)、企業(yè)的發(fā)展概況及發(fā)展趨勢，從而為大學生進入該領域、制定合理的職業(yè)規(guī)劃提供了前提。其次，互聯(lián)互通的網(wǎng)絡具有及時性、多樣性等特點，這為大學生就業(yè)及創(chuàng)業(yè)提供了信息來源，從而也為大學生應聘、面試、就職創(chuàng)造了條件。最后，通過即時通訊工具，大學生可認識許多業(yè)內外人士，分享其成功的經(jīng)驗教訓，這有效避免了大學生誤入歧途。所以，互聯(lián)網(wǎng)時代下，大學生能快速收集就業(yè)信息，提前儲備資源，這為職業(yè)生涯規(guī)劃的成功埋下了伏筆。
(三)規(guī)劃的系統(tǒng)性更加明顯
一方面，互聯(lián)網(wǎng)背景下，教師可將職業(yè)生涯發(fā)展的理論教學與實踐教學整合在一起，為大學生成功規(guī)劃未來職業(yè)奠定基礎。例如，教師通過PPT、視頻等讓大學生充分感受職業(yè)發(fā)展，了解未來工作的環(huán)境及壓力，這對學生是否真正對該領域或職業(yè)感興趣、能否持續(xù)進行這類工作進行了有效衡量，從而防止了頻繁跳槽所帶來的風險。另一方面，從就業(yè)思維、職業(yè)規(guī)劃到職業(yè)評估，互聯(lián)網(wǎng)都可一應俱全地滿足教師與學生的需求，使教師教學更加便利，學生對人生規(guī)劃更具有可操作性。
(四)教育教學的趣味性增強
傳統(tǒng)的職業(yè)生涯規(guī)劃課程相對枯燥，難以發(fā)揮學生的積極性與主動性，仍然存在教師教、學生被動接受的被動局面。而互聯(lián)網(wǎng)的積極參與迫使教師轉變教育教學觀念，改用啟發(fā)式教學，引導學生參與廣泛的社會實踐。另外，互聯(lián)網(wǎng)也為增強了教育教學活動的趣味性，并使遠程教育與指導成為可能。所以，教師與學生的角色因為互聯(lián)網(wǎng)的存在而不斷發(fā)生變化、輪轉，也使課堂教學不再局限于教室及其他固定場所，這種教育教學模式更有利于對大學生職業(yè)生涯發(fā)展進行合理有效規(guī)劃。盡管互聯(lián)網(wǎng)對大學生職業(yè)生涯規(guī)劃具有積極影響與作用，但我們也要注意互聯(lián)網(wǎng)對職業(yè)生涯規(guī)劃所帶來的負面影響。所以，我們要一分為二地看待互聯(lián)網(wǎng)的作用，充分利用互聯(lián)網(wǎng)的積極影響，使之作用于大學生職業(yè)生涯規(guī)劃教育，從而健全職業(yè)生涯規(guī)劃教育體系、提高大學生職業(yè)判斷能力與職業(yè)競爭能力。
物聯(lián)網(wǎng)應用技術職業(yè)規(guī)劃書4
1、選擇比能力重要
通常，作為開發(fā)工程師，一般會有以下幾種職業(yè)走向。
�、僮呒夹g路線：技術高手、技術專家、軟件架構師。
②走管理路線：項目經(jīng)理、部門經(jīng)理、技術總監(jiān)。
甚至，從事銷售顧問、培訓講師、自己創(chuàng)業(yè)都是一種可能。
其實，這些職業(yè)當中的每一種，都有一條非常寬敞的職業(yè)發(fā)展之路，關鍵在于作為還是一個開發(fā)工程師的你，將會做出什么樣的選擇，哪怕我們想從事軟件產(chǎn)品的市場和銷售工作，帶著對技術的理解，也必將做出自己獨特的一面。
但無論如何，我們都要做出一個選擇，給自己定一個目標。目標對人生有著巨大的導向作用。成功，在事業(yè)起步的時候僅僅是一種選擇，你選擇什么樣的目標，就會有什么樣的人生。不少朋友最大的痛苦就是不知道自己適合做什么，該干什么，該走什么路，不滿足于現(xiàn)狀又不得不沉淪于現(xiàn)實。
所以，先認清“正確的結果”，根據(jù)正確的結果去設計你的過程。當一個人具有明確的職業(yè)目標時，就會對有助于實現(xiàn)目標的蛛絲馬跡都特別敏感，做事情相應也就會很有目的性，而不是稀里糊涂的。所以，就容易到達自己的目的。如果沒有職業(yè)目標，就算是天上真有神仙，神仙也不知道該給你什么。
“做正確的事情，永遠比正確地做事更重要!”
2、做自己喜歡與最擅長的工作
既然必須做出選擇，如何選擇就是關鍵�？偛荒軐憥讉�紙條，靠抓鬮來決定自己以后的命運。從眾多成功者的經(jīng)歷來看，成功的一個關鍵因素就是做自己感興趣的和最擅長的事情。如果沒有興趣，就沒有百分之百的激情與動力，如果不擅長，就不可能把一件事情做到最好。
劉翔是短跑冠軍，王勵勤是乒乓球冠軍，喬丹是飛人，巴菲特是股神……他們之所以成為英雄，正在于他們都是在做自己最擅長的事情，都是在拿自己的長處和別人的短處較量。他們本來是普通的常人，但因為在某一點上超過了所有的人，因而獲得了成功。
職業(yè)規(guī)劃的目的，不是要你變成另外一個人，而是要你變成最好的自己。搞清楚自己的優(yōu)勢在什么地方。做自己喜歡和最擅長的工作。不要羨慕別人的長處，不要絞盡腦汁地琢磨怎樣才能像別人那樣擅長某方面，不要幻想成為別人——做最好的自己!
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一．大學職業(yè)生涯規(guī)劃
美好愿望：事業(yè)有成，家庭幸福
方向：工程師
已進行情況：本科在讀。
二、環(huán)境分析
隨著高校年年“擴招”后大學生就業(yè)數(shù)量的劇增，每年高校畢業(yè)生的就業(yè)工作遇到了巨大的挑戰(zhàn)，解決大學業(yè)生就業(yè)問題，成了社會輿論的熱點和高校及相關部門工作的焦點。許多高校在學生畢業(yè)前夕，紛紛組織各種途徑開展了求職，形式可謂“十八般武藝”全上場，意圖提高就業(yè)率。政府和社會各界也對高校畢業(yè)生的就業(yè)問題高度重視，不斷在政策、信息服務、市場拓展等方面做了大量的工作。同時，大學生的就業(yè)觀念也逐步發(fā)生著深刻的變化，各種在以往觀念中被認為是“非正式”的就業(yè)崗位，也已經(jīng)進入大學生求職的視野。自主創(chuàng)業(yè)、合作創(chuàng)業(yè)也成為部分大學畢業(yè)生的選擇。盡管政府的高度重視和措施，大學畢業(yè)生的就業(yè)困難，依然是客觀存在的現(xiàn)實，各方的努力可以部分緩解矛盾，卻難以在短時間內予以根本解決。
三、自我測評結果
根據(jù)職業(yè)興趣測試，是研究，現(xiàn)實和事物型的人，現(xiàn)實中我也差不多是這樣的，但更靠近實際應用能力。在個人品質上，我有適應性冒險精神進取雄心自信鎮(zhèn)靜明智頑強直率堅定坦白理想主義忠誠客觀樂觀自強自立敏感真誠。
我的典型職業(yè)為：工程師、實驗員、科研人員、科技作者等
四、職業(yè)生涯規(guī)劃
大一：打牢地基。觀念上將“要我學”變?yōu)椤拔乙獙W”，腳踏實地學好基礎課程，特別是英語和計算機。在大規(guī)劃下要做小計劃，堅持每天記英語單詞、練習口語，并從大一開始就堅定不移地學下去。根據(jù)自己的實際情況考慮是否修讀雙學位或輔修第二專業(yè)，并盡早做好資料準備。大一的學習任務相對輕松，可適當參加社團活動，擔當一定的職務，提高自己的組織能力和交流技巧，為畢業(yè)求職面試練好兵。
大二：承前啟后。在這一年里，既要穩(wěn)抓基礎，又要做好由基礎課向專業(yè)課過渡的準備，并要把一些重要的高年級課程逐一瀏覽，以便向大三平穩(wěn)過渡。這一年，手中應握有一兩張有分量的英語和計算機認證書了，并適當選讀其它專業(yè)的課程，使自己知識多元化�？蓞⒓佑幸娴纳鐣䦟嵺`，如下鄉(xiāng)、義工活動，也可嘗試到與自己專業(yè)相關的單位兼職，多體驗不同層次的生活，培養(yǎng)自己的吃苦精神和社會責任感。
大三：奮起直追。主動加深專業(yè)課程的學習。對于大多數(shù)同學來說，大三是到了快要把自己拋向社會的時候，因而要多向已畢業(yè)的師兄師姐打聽求職信息、面試技巧和職場需求情況，請教寫求職信、個人簡歷的經(jīng)驗，并在假期開始為自己心目中的職業(yè)進行實踐。準備考研或出國留學的同學，則要關注考試資訊，盡可能多渠道地搜羅各種資料。
大四：轉變角色。完成由一學生向一個職業(yè)者的轉變，告訴自己我不再是一名學生，而是一名職業(yè)者，努力改變自己的形象，盡快將自己的知識轉換，脫離課本，走向崗位；盡可能參加實踐，適應社會。大四就是由學校向社會的轉變、過渡時期。
在大學四年間應當養(yǎng)成良好的生活習慣，良好的生活習慣有利于我們的學習和生活，能使我們的學習起到事半功倍的作用。要養(yǎng)成良好的生活習慣就要做到以下幾個方面的內容。我要合理地安排作息時間，形成良好的作息制度；還要進行適當?shù)捏w育鍛煉和文娛活動；要保證合理的營養(yǎng)供應，養(yǎng)成良好的飲食習慣；不能養(yǎng)成沉溺于電腦網(wǎng)絡游戲等不良的習慣；并且在課堂上要認真詳細的記筆記。
大學畢業(yè)，我可以去的領域很多，只要是和電有關的都可以，但我會選擇和本專業(yè)最接近的公司，不去國企，因為公司的工資高，即使累也是要去的，我來自農(nóng)村，我在在這幾年里要努力工作，希望職稱會加幾級。當然如果去的國企薪水高的話，也可以，我會努力進南瑞的，那里薪水高福利好。之后繼續(xù)努力工作，希望可以有所突破，薪水有所提高，這5年的任務就是做好本職的同時努力學習別的行業(yè)，我想會是計算機。
在接下來的5年里，如果我的薪水不在漲，我會努力進入供電局，因為那而福利好，雖然薪水不高，但這時錢已經(jīng)不再重要，我要的是健康和家人的安穩(wěn)。
在下數(shù)10年，我會在供電局呆著，我會選著家鄉(xiāng)的供電局，那而里老家近，薪水不要求很高，好好過生活。
五、成功標準
我的成功標準是個人事務、職業(yè)生涯、家庭生活的協(xié)調發(fā)展。
只要自己盡心盡力，能力也得到了發(fā)揮，每個階段都有了切實的自我提高，即使目標沒有實現(xiàn)（特別是收入目標）我也不會覺得失敗，給自己太多的壓力本身就是一件失敗的事情。
為了家庭犧牲職業(yè)目標的實現(xiàn)，我認為是可以理解的。在30歲之前一定要有自己的家庭。
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