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      1. 面試遇到刁難問題該如何回答

        時間:2023-04-05 09:52:41 職場動態 我要投稿
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        面試遇到刁難問題該如何回答

        一家大公司登出了招聘的信息,聲明應征者必須穿西裝。當應征者前往該公司面試的時候被引入一間沒有任何家具的辦公室。當時擔任面試的主考官只對應征者說了一句話:把西裝掛在衣架上,請坐。如果你是應征者,你該怎么辦?

          A.規規矩矩站在一旁,一直等著面試者打完電話

          B.很有禮貌地跟面試者說:對不起,先生,這沒有衣架和椅子

          C.勇敢地直截了當地說出來:可是這里沒有衣架和椅子

          D.走出辦公室,去找一個衣架和椅子來。

          結果:

          A型:有適應性,不做驚人的言論,但領導能力較差,只適合計算、看管等機械性工作。

          B型:反應方法和別人不一樣,會指出對方的不合理的要求,但同時也考慮到對方的立場,屬于開拓型的領導人才。

          C型:有積極的推銷才能,性格堅韌,勇于挑戰。適合做業務員和推銷員。

          D型:你的反應很特殊,言語和行為都在時代最前端!

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