車間員工檢討書
在學習、工作或生活中出現了過錯后，為了避免再犯，往往被要求寫檢討書來自我反思，寫檢討書的時候要注意內容的完整。你還在對寫檢討書感到一籌莫展嗎？以下是小編幫大家整理的車間員工檢討書，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
車間員工檢討書 篇1
尊敬的xx領導：
您好！由于本人的工作失誤，導致車間的工作停滯，使得整個生產線的工作都無法順利進行，給單位和車間造成了不良的影響，對此十分的愧疚�，F在，我鄭重的'對自己的錯誤行為進行深刻反思，認真檢討自身的思想、行為和工作中存在的各項問題，確保以后絕不會再犯類似錯誤。
在這件事中，我感到自己在工作責任心上仍就非常欠缺。我從思想上沒有把工作的方式方法重視起來，沒有把自己的工作做得更好。為了趕進度沒有嚴格遵守車間的工作制度�，F在，我深深感到，這是一個非常危險的行為，如果不是這次的事故，而放任自己繼續發展，那么，后果是極其嚴重的，甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。因此，通過這件事，在深感痛心的同時，我也感到了幸運，感到了自己覺醒的及時，這在我今后的人生成長道路上，無疑是一次關鍵的轉折。在此，我向領導做出檢討的同時，也向你們表示發自內心的感謝。
同時，我也看到了這件事的惡劣影響，如果在工作中，大家都像我一樣為了趕進度，從而忽視質量安全，那怎么能把工作落實好、做好呢？同時，如果在我們這個集體中形成了這種不良的風氣，我們工作的提高將無從談起，服務也只是紙上談兵。因此，這件事的后果是嚴重的，影響是惡劣的。
發生這件事后，我知道無論怎樣都不足以去彌補自己的過錯。因此，無論領導怎樣從嚴從重地處分我，我都不會有任何意見。同時，我請求領導再給我一次機會，使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒，以加倍努力的工作來為車間做出積極的貢獻，請領導相信我。
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
車間員工檢討書 篇2
尊敬的領導：
您好！
身為車間員工的自己本應慎重對待領導布置的任務才行，然而前段時間自己卻在上班期間做出了睡覺這種可恥的行為，即便事后經過領導的批評已經讓我明白自己身上的錯誤之處，然而已經做出的睡覺行為并不會因為后續的彌補而產生變化，無論從哪個角度出發都應該先對自己上班睡覺的事情進行深刻的檢討。
在車間工作的時候本就應該注重自身的言行舉止以免影響到他人，再加上周圍的員工都比較熟悉的緣故便更應該有所重視才行，然而這次上班睡覺的行為曝光以后的確給車間內的其他員工造成了不好的影響，事實上明知道上班睡覺是錯誤的行為還去違反本就是不對的，若不是領導還為對自己徹底失望的話可能會讓我失去這份心儀的工作，想到這種可能性以后自然會讓上班睡覺的自己感到一陣后怕，即便是為了保住這份工作也應該在上班期間重視車間的相關規定，否則即便是引起其他員工效仿都會給車間生產任務帶來不良的影響。
對于自己上班睡覺而言本就是無視車間規定的行為，而且考慮到當時領導正在車間巡視的緣故也是一種不尊重對方的行為，但是全然沒有意識到這點的自己竟然淪為了被欲望所支配的'奴隸，若是連睡覺這種事都不分時間和場地的話只能說自己太過于愚蠢了，而且即便從源頭分析的話也應該反問自己為什么會上班睡覺，畢竟在其他同事都沒出現這種現象的時候自己卻做出了在車間睡覺的行為，由此可以得知自己在工作之余的時候的確沒有什么時間觀念。
若是在上班的前一天晚上休息好的話自然就能在工作的時候擁有充足的經歷，即便沒有休息好也應該憑借頑強的意志并認真對待工作才行，至少要讓領導明白自己即便精神不振也沒有影響到正常的工作，但是也許是過于放縱自己才會在上班期間懈怠到睡覺的地步，而且已經做出這種事情的自己再怎么檢討自己都難以更改上班睡覺的現實，不得不說這種事情降臨在自己身上以后讓我覺得很沒有職業道德，身處于車間之中卻無法嚴謹地對待工作又怎能創造良好的業績？
有些時候對自己心靈的審視的確能夠找到各種存在的隱患，從這種角度出發再來分析自己上班睡覺的行為便能發現自制力的缺失，放松對工作中的要求本就容易使人逐漸產生墮落的想法，若是不能及時清醒過來的話或許這次上班睡覺僅僅是個開端罷了，因此我要感謝領導的批評使自己及時剎住了這股上班睡覺的不正之風。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
車間員工檢討書 篇3
尊敬的領導：
您好！
面對近期自己在車間和其他員工打架的問題讓我感到很愧疚，畢竟無論是車間規定還是領導以往的教導都讓我明白打架問題的嚴重性，而且這種做法也會極大地損害與同事之間的情感并影響到自身的工作效率，回想起在車間打架造成的損失也著實讓人感到苦惱，所以我寫下了這份在車間打架的檢討并企求領導的原諒。
其實作為車間員工的自己本就應當重視集體的利益才能得到較好的發展，因為打架的問題影響到車間的工作效率也是有些得不償失的`，明明面對同事之間的矛盾有著更好的處理方法卻沒能及時進行采取，直到因為打架被批評以后才意識到這種做法對于自身的發展而言是毫無益處的，至少面對被打傷的同事以及領導失望的眼神應當及時進行改正才行，連這種些許的矛盾都要采取打架的方式來解決未免顯得自己有些太愚蠢了，再加上當時處于上班時間也不可避免地影響了其他同事的工作效率，至少現階段的我面對領導的批評也因為打架的問題陷入深深的職責之中。
另外因為些許的小事便與同事產生爭執乃至大打出手，由此可以得知自己的品性究竟有多么低劣才會做出這種事，絲毫不顧及當時處于上班時間以至于給其他同事造成了不好的影響，生產線的各項工作也因為自己打架的影響而受到了影響，雖然后面能收攏心思并將精力都放在工作之中卻依舊存在著些許瑕疵，主要是過快的工作效率讓我覺得自己在質量方面存在著不少問題，聯想到這些狀況都是自己打架的問題造成自然更令人愧疚了。
想要做好車間工作本就應該要有著較高的自律性以便于控制好自身的情緒，連這種職業素養都不具備的話則很難在以后的工作中獲得領導的認可，考慮到今后職業發展以及競爭方面的問題也不能夠讓打架成為自己難以洗刷的污點，總之我會履行好作為車間員工的職責并在往后的工作中加強自身的思想建設，而且我也會針對打架的問題向大家道歉并承諾以后的工作中不會再發生這類狀況，畢竟已經在打架的問題中遭受損失的我應當在以后的工作中有所取舍才行。
我明白努力做好自身的工作并確保不犯錯誤才是自己應該做到的，而且打架的做法既不能夠解決問題也會對自身的發展造成不好的影響，因此對于這類教訓應當牢記在心并在往后的工作中不斷努力才行。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
車間員工檢討書 篇4
尊敬的領導
您好！
在車間玩手機本就容易干擾到其他同事的正常工作，作為其中的一份子應當具備集體榮譽感從而取締這種錯誤的行為，然而最近自己上班期間在車間玩手機的事情已經造成了比較惡劣的影響，即便沒有領導的嚴厲批評也應當針對上班玩手機的錯誤行為進行深刻的檢討。
自制力的缺失導致自己還未等到下班便在車間玩手機，無論是否做好手上的工作都不應該將這種錯誤的做法帶進車間之中，畢竟即便是在完成自身工作的基礎上再去玩手機都會影響到其他的同事，更何況當時的自己并為完成自身的生產任務便做出了這樣的`行為，捫心自問上班玩手機難道符合車間的相關規定嗎？連基本的職業道德都沒有又怎能在車間的工作中創造佳績，考慮到這個問題以后讓我為自己在車間玩手機的行為感到深深的愧疚，畢竟因為個人玩手機的做法影響到集體的利益并非是一件好事，再加上車間空間不大導致自己玩手機的行為幾乎可以讓每名同事都能看到。
對于在車間玩手機的行為是否受到懲罰都會對原有的工作造成影響，想想以往領導對自身工作的信任以及車間的培養都不應該做出這種事，畢竟有些時候失去領導的信任以后再想挽回可就十分困難了，而且將這種不良風氣帶進車間導致其他員工效仿的話可就闖下大禍了，考慮到這樣的后果自然需要開始思考在車間玩手機的正確性，對于這種有害無利的行為應該盡快將其消滅在萌芽之中才不會影響到自身的工作，尤其是自己作為車間的一份子便更應該為了集體的發展貢獻力量。
回想起曾經求職路上的艱辛以及車間工作付出的努力應該認真對待，至少對于這種可能導致自身墮落的行為應該引起重視才不會令人失望，若是因此而放松對自身的警惕則會導致今后的車間工作變得越來越難以承受，畢竟自身受到怠惰的影響以后本就難以將精力全部都放在平時的車間工作之中，更何況自己這次在車間玩手機本就是一種不利于工作發展的行為，因為一時的欲望而做出這種目光短淺的行為又怎能在車間獲得相應的發展。
若是對人生感到迷茫不妨嘗試在工作中找到自身的價值，經過努力獲得眾人的認可本就是自己在工作中的正確發展方式，雖然說這次因為上班在車間玩手機的行為導致過去的努力全部都化為了泡沫，但是只要能夠改正過來并堅決抵制上班玩手機的行為便能獲得大家的認可。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
車間員工檢討書 篇5
尊敬的領導：
您好！
因為上班打瞌睡導致車間當天的生產任務受到影響明顯是得不償失的，盡管車間領導給予了自己充足的休息時間卻沒能好好利用以至于白天的時候打瞌睡，殊不知這種無法合理安排作息時間的做法很容易導致自己的職業發展受到限制，畢竟即便領導能夠給予自己改錯的機會也不能否認打瞌睡的做法是極其愚蠢的，所以我在反思過后對上班期間在車間打瞌睡的做法進行了相應的檢討。
其實我應當明白在身處于車間生產線的時候提不起精神很容易造成危險事故的發生，畢竟當其他員工都在認真對待工作的時候卻在自己這邊出現差錯則是難以被原諒的，而且若是質檢不過關的話很有可能導致當天的努力因為打瞌睡而付之東流，所以在領導批評這種行為的時候即便是我都有些難以原諒打瞌睡的做法，作為當事人的我也明白無論有著怎樣的理由都不能做出打瞌睡這種違反車間規定的行為，即便當天的生產工作沒有受到影響也要吸取相應的教訓才會想辦法進行改善。
良好的車間環境對于員工們工作效率的提升自然能夠起到很大的幫助，然而打瞌睡這種做法無疑會為他人的生產造成比較惡劣的影響，畢竟辛苦工作的員工若是看到自己上班打瞌睡的話想必內心也會感到有些不好受，可惜的是當時的我沒有意識到打瞌睡的不妥之處以至于無法保持頭腦清醒，即便后來能夠意識到打瞌睡潛在的危害性也無法挽回自己在車間工作中造成的損失，而且考慮到當前的職場競爭應當要在內心有所警惕才不會因此徹底讓領導感到失望。
為了不讓自己陷入打瞌睡的.惡性循環之中還是要在下班以后盡早入睡比較好，畢竟因為貪圖享受導致晚睡的話很容易影響到自己在車間的工作質量，若是因此而被淘汰的話即便再怎么努力也是無濟于事了，而且等到后悔的情緒降臨以后也以為著自己已經造成了無法挽回的損失，所以我才會因此感到忐忑不安并希望能夠盡快通過車間工作中的努力彌補打瞌睡造成的不良影響，盡早承擔相應的責任并彌補以往造成的損失才能夠讓領導明白自己不再打瞌睡的決心。
既然已經明白領導給予機會的不易就應該認真對待以免再次失信于人，畢竟面對車間工作中的挑戰決不能因為打瞌睡而變得停滯不前，若是因此導致車間遭受重大損失的話即便是我也無法原諒打瞌睡的錯誤。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
車間員工檢討書 篇6
尊敬的領導：
您好！
由于今天在上班的路上碰到一些意外，導致上班遲到。我誠懇的寫下了這份遲到檢討書。用以監督和自勉。雖然，是個意外，但是我不需辯解什么，因為從中我學會了很多，也反省了很多。
遲到看起來是小事，但是這是對自己放松要求，工作作風渙散的必然結果。這種不良思潮的最直接表現就是：自由散漫。在這件事中，我還感到自己在工作責任心上仍就非常欠缺。在自己的思想中，仍就存在得過且過，溷日子的應付思想�，F在，我深深感到，這是一個非常危險的傾向，如果繼續放縱和發展，那么，后果是極其嚴重的，甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。我對我個人遲到所犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首，感到無比遺憾。
現在的我們往往對小錯誤感到無所謂，往往不能夠正視自己的錯誤，但正是這樣麻痹的思想，導致了我這樣行為的發生。劉備教導他兒子時曾經說過勿以惡小而為之，就是說明在思想上要有防微杜漸的`意識。這種意識在現在的我們心里過于澹薄了，今天這件事情的發生正是暴露了我們思想上的問題。
我會以此次的檢討書作為一面鏡子，時時檢點自己，批評和教育自己，自覺接受監督。要知羞而警醒，知羞而奮進，亡羊補牢、化羞恥為動力，努力做到決不遲到，決不違反公司規章制度，決不做讓領導失望的事，同時我也要通過這次事件，提高我的思想認識，強化我的時間觀念。
最后，我懷著愧疚和懊悔給寫下這份檢討書，表示我對遲到的不良行為，已經有了深刻認識改正錯誤的決心，我真正意識到這件事情的嚴重性和錯誤，我感到非常愧疚。同時希望領導給我一次改過自新的機會。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
車間員工檢討書 篇7
尊敬的領導：
您好！
作為車間員工卻在上班期間打瞌睡無疑是需要嚴厲批評的，不僅僅是因為自己這種做法已經嚴重影響了車間的工作氛圍，而且我在當天的工作效率也因為打瞌睡的行為受到了影響，再加上這種做法本就違反了車間規定且容易造成安全隱患自然需要檢討一番才行。
雖然因為打瞌睡的緣故導致長時間無法進入工作狀態卻也應該多從自己身上尋找原因，至少通過身邊同事努力工作的狀況可以明白造成問題的根源在自己身上，相對于推諉責任來說更應該反思為何上班打瞌睡的員工只有自己，事實上通過檢討不難明白造成打瞌睡的原因是近期存在熬夜現象導致的，我應當明白在工作任務比較繁重的時候應該要多為自己的身體狀況著想，畢竟經歷了一天的辛勞以后應當盡快休息才能保持工作期間能夠保持充沛的經歷，若是下班以后不早些入睡的話只會導致自己在工作日期間精神不振，而且作為成年人的我思考問題應當成熟些以免出現基礎性的錯誤。
從上班打瞌睡的危害性進行分析自然能夠明白領導批評自己的原因，一方面在車間打瞌睡的狀況本就很容易影響到身邊同事的工作氛圍，畢竟在努力工作的時候看到有人在打瞌睡自然難以集中精力，更何況這樣的狀態真的能夠認真完成車間的生產任務嗎？不可否認的是當天的`工作效率肯定會因為打瞌睡的問題受到些許影響，而且即便能夠完成生產任務也會因為精神不振的緣故導致產品質量受到影響。另一方面則是打瞌睡的現象也可以反映出我對車間工作的不負責任。
既然明白造成打瞌睡的原因所在以及危害性自然得將其改正才行，至少要從思想上將熬夜不會影響到自身工作的錯誤觀念扭轉過來，而且在工作期間也要端正態度并以嚴格的標準要求自己，在車間工作就應該多向身邊優秀員工學習并改進自身的不足，而且工作中的表現也與自身的能夠獲得的效益息息相關又怎能不認真對待，更何況上班打瞌睡本就是自作自受的行為自然得牢記恥辱才行，對于領導的批評也要銘記在心并在以后的工作中確保自己不會犯同類錯誤。
能夠得到領導諒解的機會并非每次都有從而需要認真檢討，因此我會履行好車間員工的職責并保持充沛的精力投入到工作中去，還請領導相信自己能夠改正上班打瞌睡的錯誤并在以后的工作中給予支持，我會努力做好車間工作從而消除打瞌睡造成的不良影響。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
車間員工檢討書 篇8
您好！
我清楚地知道作為一個員工，在工作的時候玩是很不應該的，而且車間因為擔心將手機帶到車間里面去，還特意每天在我們上班之前，要我們將自己的手機集中放到一起，以免有人偷偷玩手機。
可是車間主任沒有想到的是哪怕他這樣子收我們的手機，我們想玩還是一樣的會帶進去玩的，就像我，今天在上班的之前，我因為想著今天的工作任務不算很重，所以就突發自己心里的玩耍之心，就交手機的時候只交了一個手機殼，之后車間主任也因為相信我們。沒有過多的檢查，所以我就堂而皇之的將手機帶到車間里面去了，并且在車間的.管理員不在的時候，偷偷把手機給拿出來玩了，但是沒想到卻被您在來到我們車間視差的時候，發現了我的手機，隨后，您就把我和車間主任一起叫到了辦公室，而且還對我這個錯誤進行了批評。
領導，事情的前后經過就是這個樣子的，我您能不怪車間主任，這個錯誤主要是我一個人，我一個人也愿意承擔所有的代價和后果，畢竟這是我一個人犯的錯誤，不能怪別人，也不想牽扯到別人。
我知道之所以工廠這么嚴格的進行手機的排查，就是因為我們是做食品的，所以不讓我們都手機進入車間，就是希望我們在工作的時候能夠全神貫注，不希望我們總是因為其他原因分神，畢竟我們做的東西是需要進入到顧客的肚子里面的，所以對待食品安全上面不能有一絲一毫，一點一滴的馬虎，否則造成的后果就不僅僅是個人的，如若顧客吃了我們的食品出現了什么問題，那么對我們整個公司都是很嚴重的影響。所以對于是食品生產行業來說，任何的可能會影響食品安全的事情都要嚴厲杜絕，這些道理我都清楚，我也都知道，但是我今天還是將手機帶到車間里面去了，我一時的貪玩可能會造就很嚴重的后果，對此我感到非常的抱歉，我也是一時貪玩，我也向您發誓，這絕對是我第一次，也會是我最后一次，絕對不可能再發生下一次，我以后一定嚴格的遵守車間的規矩，絕對不違反車間的任何大大小小的紀律，一門心思放在工作上面，希望領到不要怪罪于車間主任，而且這件事情，我玩手機這個錯誤所造成的影響和所需要付出的代價，我都會全部承擔，不管是領導要對我做出怎么樣的懲罰，我都會一一接受。只希望您和公司能夠原諒我。
此致
敬禮！
檢討人：XXX
20xx年X月X日
車間員工檢討書 篇9
尊敬的領導：
您好！
早在進入車間開始工作的時候就應當以集體利益為重才行，即便是回想起這些年來相互扶持的時光也應當在工作的時候考慮到其他人的感受，然而這段時間自己在車間上班抽煙的事情的確個同事們帶來了較大的困擾，尤其是在車間這種封閉空間內抽煙本就容易產生難以消散的煙霧，因貪圖個人的享受而給他人帶來困擾自然需要為上班抽煙的事情進行檢討。
漫不經心的工作態度帶來的便是抽煙這種任意妄為的舉動，為此還偷偷觀望領導是否在車間巡視以后再開始打開煙盒，殊不知這種欺騙自己的行為本就容易影響到原有的工作質量，即便是為了車間同事們的身體健康著想也不應該做出這種自私的舉動，即便能夠躲過領導的檢查難道還能以這種方式抽煙一輩子嗎？偷偷摸摸的舉動本就容易在被發現以后給人心靈帶來沉重的打擊，因為上班抽煙而給自己造成這樣的心理壓力本就有些得不償失，更何況按照車間的規定本就不允許員工在上班期間抽煙。
考慮到車間屬于密封性環境本就不應該在內部隨便抽煙，也許自己在下班或者午餐時間可以到車間外部抽煙一小會兒，但是此刻的行為本就已經觸犯了車間的規定以及領導容忍的底線，尤其是領導來到車間的時候看到烏煙瘴氣的環境又怎能擁有一個良好的心情，滿懷期待地來到車間巡視工人們進行工作卻看到了這樣的畫面，而作為抽煙者的自己面對難以狡辯的現實只能選擇以認錯的形式來進行檢討，殊不知若非領導這次的批評可能自己很長一段時間內都認識不到上班抽煙帶來的危害性。
仗著自己是老員工就做出上班抽煙的行為只會給剛入車間的新員工樹立一個壞的典型，即便是為了保質保量地完成車間的生產任務也應該在抽煙的`時候注重時間與場地，同事們盡心盡力地為了車間生產任務而奮斗卻聞到了刺鼻且難聞的煙霧氣息，換做是他們又會對自己這種上班抽煙的行為產生怎樣的看法，即便不會當場指責也會在事后認為自己是個自私的人，上班時想要享受抽煙帶來快感卻給其他人的工作造成了影響只能說實在是太自私了。
漫漫職場之路還需要同事的扶持和領導的提攜才能走得更遠一些，而此刻上班抽煙的行為無疑是在提前透支人生中他人對自己的信任，因個人的欲望導致這樣的結果明顯會對今后的人生造成不利的影響，因此我會保證遵守車間的相關規定并絕不會再次做出上班抽煙的行為。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
車間員工檢討書 篇10
尊敬的xx領導：
您好！我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔向你們寫下這份檢討書，我為自己在工作上的粗心大意的行為導致車間的機器受損，對此感到了深深地愧疚和不安，在此，我特向我的上級領導做出深刻檢討：
在我進入xx這個廠的車間以來，已經不是一兩次犯錯了。上次是因為未及時向領導請假導致曠工，而這次是由于我在工作過程中的粗心大意，將車間機械碰損出現故障。這樣的事件嚴重影響了車間的正常運作，一件機器的受損直接將車間的整體效率都降下去了，這對公司的.損害是極大的。
我知道領導已經是給了我一次又一次的改過的機會，在以后的工作中我要多向您學習，要對工作的各項事情負責、認真更會公司車間的公物做到更好的保證。我并不是為自己找什么所謂的借口，我明白，一旦犯了錯無論處于出于什么原因和情況下都不應該再多說些什么，錯了就是錯了，誰也改變不了這個事實，要勇于認錯、吸取錯誤教訓。
其實我進入本公司也有一段時間了，在這段時間的工作中和同事們的合作中，我感到很溫馨很愉快，真的確實有點家的感覺。當然這些都是通過各位工友和各位領導的共同努力來實現的，集體的力量是無窮的，當然集體是由每一個人都團結起來而組成的，不要因為一個人而破壞了集體的規距，并影響公司的制度。其實我也很想說，我就是集體的一員，不管什么時候都應該把自己的事情做好，讓管理層放心，為團體奉獻一份自己的力量，要時刻記著公司的規定并自覺的嚴格遵守。當然這些也是我上級經常向我們提出到的，我應該向那些表現好的、工作積極的工友們學習。
在此，我保證以后我會更加努力，保證注意自己的言行，在對車間的機械的使用上一定小心謹慎。
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
車間員工檢討書 篇11
尊敬的xx領導：
您好！對于我工作也有一段時間了，在大家的批評指導下我還是沒有多少進步。我辜負了領導對我的期望，辜負了80多位同仁對我的希望。我對不起大家，在這里向你們表示深深的歉意。我總結了幾條自己的不足，以后會逐一改正，爭取之后能在車間的工作中做得更好。希望能成為各位心中的理想人物。
一、沒有良好的心態
每個人的工作都很繁忙，我長長因為存在問題而不知應該向誰請教，有時候就此作罷。在內心上有很大一道坎兒無法越過去。其實看到你們在工作場地上不停的忙碌著，我真的替你們高興，忙碌并快樂著，這種心態真的很難得。值得我學習！所以我會盡量的理解你們工作的辛苦，不再嘮嘮叨叨。
二、沒有主人翁的精神
工作是自己的，不是誰安排我做什么才做，經過這么一段時間的工作，自己應該差不多知道每天的工作流程，應該需要完成哪些事情，不是在那兒等著別人來對自己的事情進行安排指導。
三、摳門
在與同事之間的相處上，我平時較為吝嗇，有時候其他同事可能需要幫忙買個什么東西啊，或是自己有什么東西，我都是不太愿意共享的，對自己的資金上的克扣程度較高，不愿意為任何其他的事情多花一分的錢，平時同事間的聚會也基本是不去的`，認為太浪費錢了。這種行為在與同事的相處上會有很大的影響，對于資金的管理只要合理，不是浪費就好了，其他的還是可以進行花銷。
四、時間觀念過于強烈
有些東西我必須按照領導或是自己的時間表來完成，不愿意提前一點或是延后一點，非得按照規定的時間報物資，規定的時間領用品。對于物資的領取與發放方面，我會以同事的需求程度老進行發放，若是實在繼續，還是可以酌情進行處理
五、有“潔癖”
對于居住、工作環境有較大的要求，其實也不是很注重必須要完全干凈，只是覺得在自己這一塊不能有不必要的垃圾產生，在平時與同事對于這方面的溝通上又是存在一定問題的，所以我還需要做出很大的改進。
六、愛頂撞
在工作時，一旦有意見不統一的情況，我必定要發表自己的“高談闊論”！現在覺得那時太放肆了，大家看著呢，以后會慢慢的無條件的遵從你們的命令。
不足越來越多了，總之我保證以后要“好好做人，好好做事”！希望領導可以多多對我的行為進行批評改正。
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
車間員工檢討書 篇12
尊敬的xx領導：
您好！x月x日，在工作中，我沒有認真投入工作，反而在工作的時候吃零食，并被領導指出并批評。幾天來，我認真反思，深刻自剖，為自己的行為感到了深深地愧疚和不安，在此，我謹向各位領導做出深刻檢討，并將我幾天來的思想反思結果向領導匯報如下：
通過這件事，我感到這雖然是一件偶然發生的事情，但同時也是長期以來對自己放松要求，工作作風渙散的必然結果，也是與我們時代要求——樹新風，講文明，背道而行。經過幾天的反思，我對自己這些年的工作成長經歷進行了詳細回憶和分析。
記得剛上班的時候，我對自己的要求還是比較高的，時時處處也都能遵守相關規章制度，從而努力完成各項工作。但近年來，由于工作逐漸走上了軌道，而自己對單位的一切也比較熟悉了，尤其是領導對我的關懷和幫助使我感到溫暖的同時，也慢慢開始放松了對自己的要求，反而認為自己已經做得很好了。
因此，這次發生的事使我不僅感到是自己的恥辱，更為重要的是我感到對不起領導對我的信任，愧對領導的關心。
同時，在這件事中，我還感到，自己在工作責任心上仍就非常欠缺。眾所周知，在車間工作一定要有規范的行為準則，工作時間我卻吃起瓜子，這充分說明，我從思想上沒有把工作的方式方法重視起來，這也說明，我對自己的工作沒有足夠的責任心，也沒有把自己的工作做得更好，也沒給自己注入走上新臺階的思想動力。在自己的思想中，仍就存在得過且過，混日子的應付思想。
現在，我深深感到，這是一個非常危險的傾向，也是一個極其不好的苗頭，如果不是領導及時發現，并要求自己深刻反省，而放任自己繼續放縱和發展，那么，后果是極其嚴重的，甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。因此，通過這件事，在深感痛心的同時，我也感到了幸運，感到了自己覺醒的及時，這在我今后的.人生成長道路上，無疑是一次關鍵的轉折。所以，在此，我在向領導做出檢討的同時，也向你們表示發自內心的感謝。
此外，我也看到了這件事的惡劣影響，如果在工作中，大家都像我一樣自由散漫，漫不經心，那怎么能及時把工作落實好，做好呢。同時，如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念，不良風氣，不文明表現，我們工作的提高將無從談起，盈利也只是紙上談。因此，這件事的后果是嚴重的，影響是惡劣的。
發生這件事后，我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此，無論領導怎樣從嚴從重處分我，我都不會有任何意見。同時，我請求領導再給我一次機會，使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒，以加倍努力的工作來為我單位的工作做出積極的貢獻，請領導相信我。
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
車間員工檢討書 篇13
尊敬的領導：
您好！
這次我犯的錯誤是比較的嚴重的，我心里也明白這件事情我是不應該去做的，但自己當時確實是存在著僥幸心理的，覺得自己這樣做是不會被發現的，但是只要做錯了事情就一定會有被發現的那天，我不應該有這樣的一個心理的。這次的事情我也明白自己是很錯誤的，作為車間的一名員工我是應該要嚴格的去遵守車間的規章制度的，但我卻沒有做到，現在心里是很后悔的。
我知道我是不應該做出這樣的事情的，作為一個成年人早就應該明白什么事情是可以做什么事情是我不能夠去做的，更何況您也強調過很多次車間的規章制度并且讓我們不要去違反紀律，但我還是沒有把這個事情記在心里，讓自己這次做出了這樣的一件錯誤的事情。我知道單從我這次犯的錯誤上來說并不是很嚴重的，嚴重的是我沒有把車間的紀律放在眼里，公然的做出一些無視紀律的事情，在車間內部也造成了不好的影響，給其它的同事樹立了一個不好的榜樣。
現在我也已經明白了自己這樣的做法是非常的錯誤的，之后我想我是一定會管理好自己的行為的，讓自己絕對不要再出現這樣的錯誤了。我已經深刻的反思過了，我寫下這封檢討書是為了向您承認我的錯誤，并且做出以后都不會再做這樣的事情的保證，我希望您能夠原諒我這一次犯的這個錯誤，之后我是一定會努力的去做好自己的工作，并且也絕對不會再做出這樣的違反車間制度的事情了。對于我所做的這件事情給車間帶來的影響我感到非常的抱歉，之后是一定會記住這一次的教訓，保證絕對不會再犯錯誤的。
我想我已經知道自己之后應該要怎么去做了，我一定會努力的.完成自己的工作任務，絕對不會把時間花在這些沒有意義的事情上，我也不會再存在著僥幸心理了，之后是不敢再做一些車間不允許的事情了。這一次的事情我是真的很希望您能夠原諒我，若是需要對我做出什么處罰我也一定會接受，絕對不會有任何的怨言。我保證這一次是我最后一次犯這樣的錯誤的，我一定會提高對自己的要求，讓自己能夠做一個遵守紀律的員工，不會再去做一些違規的事情了。對于此次事件造成的影響我會努力的去彌補的。
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
車間員工檢討書 篇14
尊敬的車間領導：
您好！
我是xxx，近期在工作當中我還是應該擺正心態，這次我在上班的時候玩手機了，車間日常的在本來就比較多，我一時之間的分神很可能會造成一些不必要的問題，這次我卻在上班的時候玩手機了，我感覺很自責，在這一段時間以來的工作當中我覺得自己是比較吃力的，大家都在工作的時候非常的認真，在這一點上面無比的關鍵，我表現出來的情況實在是很不好，以后我也一定不會再這樣消耗下去了，一定不會犯這樣的錯誤。
在車間工作本來就應該認真，一定是不能夠失神的，一旦出現了問題那將會是出現大問題，在這一點上面我應該要有自己的態度，真的不能夠容忍這樣的情況出現，上班玩手機的事情影響學習，同時也是對自己能力一種非常不錯的展示，在這一點上面絕對是毋庸置疑的，作為一名xx的員工應該要有好的態度，上班出現了這樣的情況這很影響工作，這不是我愿意看到的后果，我的情況不是很好，當然就是回了一個信息，但是差點就沒有跟的上線上的工作，給工作的影響很大，在這方面是我做的不夠好，在未來的工作當中我一定要認真的做好分內的事情，玩手機的情況一定不能夠再出現的了。
未來在學習當中我應該要有自己的態度，上班期間我確實是感覺有很大的問題，這是我不應該有態度，這次玩手機的事情是我確實應該調整好的態度，以后在學習當中我會堅持去搞好自己的本職工作，在車間工作的時候我還是要調整好狀態，上班之后我一定會搞好自己的事情，在車間出現的情況影響很大，這次玩手機的事情讓您知道了，我也清楚您對我失望了，畢竟我平時都不會有這樣的事情發生，現在這樣的情況還是會有足夠心態，在這一階段的學習當中還是應該擺好心態，上班期間的學習我覺得自己還是有問題的'，在這樣的環境下面我應該認真的搞好工作才是，車間的工作比較快，而我這次的情況是比較復雜的，我們車間對員工上班玩手機的情況是嚴肅處理的，這我是十分的清楚，我感覺很自責，來到車間工作我就應該端正好態度，經過這次的事情之后我一定要好好的反省，回顧這次的事情，我無比的自責，以后我也一定會認真的上班，在車間樹立好工作形象。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
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