工作疏忽檢討書【薦】
在學習、工作或生活中出現了過錯后,為了表明自己悔改的決心,我們要通過寫檢討書來反省,在寫檢討書的時候,我們的用語要非常注意。相信大家又在為寫檢討書犯愁了吧!以下是小編收集整理的工作疏忽檢討書,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
工作疏忽檢討書1
尊敬的xx:
您好!
能夠在公司做到經理這個位置也是花費了我很大的精力,從剛到公司的懵懂到現在可以管理好大部分的事情,都是我在公司中的成長。但是我近期還是在工作上出現了問題,更是對自己的工作產生了疏忽,我真是對自己很是后悔啊。
在工作期間本來我都是十分的用心,我部下的員工更是知道我對工作是相當嚴格的,就連平時上交的工作上都是需要再三的檢查。但是這一次我竟然還是出現了這樣的問題,其實我完全想象不起我當時在可對這一份工作的時候在干什么,竟然如此的問題都沒有發現,還導致了這樣的問題,我的內心也是相當的焦躁。對于這一次的錯誤,根本都是因為我的緣故,是我對于工作的疏忽,更是我沒有帶領好自己的部下,我感到我的責任是極大的。所以因為這次的事情而造成的后果完全都由我來承當,當然我更是會讓自己將這件事情都處理好,盡量不會對公司造成過多地影響。
之前的我完全沒有想過自己會出現這般的問題,并且以前的我也是對自己信心滿滿的,但是現在出現了這樣的問題,我更是會承擔下來。從這件事上就已經反映出來我開始對自己的工作開始變得散漫,更是沒有像以前一般的嚴格要求,這一點是現在的我必須要明白的一點,并且是立馬就必須要改正的。我也想過自己為何會出現這般的問題,想來想去也就是自己沒有時常對自己進行分析,對自己的不了解才導致了自己的.變化而自己去沒有任何的感知。所幸從這件事讓我了解了自己所存在的不足,更是讓我知道了自己應該要在工作上去更加的努力,畢竟還是希望自己能夠對之后的工作還有更多的成長。
其實這次的問題還算是不大,但是足夠讓我引起重視,讓我明白接下來應該去努力的方面在哪里,所以在之后的時光中我都會盡力地去要求和管理自己,并且讓自己能夠完好的完成各項工作。當然為了讓自己更加的了解我自己,所以我會盡量多花些時間來對自己進行反思和檢討。在自己更加了解自己的同時讓自己可以以更好地狀態去完成自己的工作,F在的我應是明白自己在工作中應該要如何去奮進,當然我更是會盡量讓自己不要再出現一些不應該出現的事情,當然我也堅信自己是能夠有所成長的。
在往后的工作期間,我還是會保持自己慣有的嚴格,以及對待工作的認真態度,所以也希望領導能夠信任我定是會將日后的工作完成好。
此致
敬禮!
檢討人:xxx
xx月xx日
工作疏忽檢討書2
尊敬的領導:
您好!
我是xx,我真的是非常慚愧,從任何角度來看我都是錯誤的,有辜負公司對我栽培看,我其實一直都是希望能夠為公司創造更多的價值,可是這次我很失望,我連自己的事情的多做不好,又怎么在接下來的工作當中為公司創造更多的價值呢,我居然今天在工作的時候犯了這么低級的錯誤,這是我的一個重大過失,現在包括未來我都會陷入自責當中,這次的事情影響了很不好,因為我的疏忽給公司造成了損失,您一般都不會生氣惱火的`,可是這次我感受到了你對我的失望,我實在是過意不去,沒有想到因為我個人的一些疏忽會有這么不好的影響,現在這件事情也讓我想了想,我還是覺得我對不起您的信任。
今天本來工作就是非常的多,在工作的時候還是要注意到這些細節的,我認為我有很多事情都是要去做好的,在工作當中不管是什么事情都應該考慮到公司的利益,工作的時候有些事情您是一而再再而三的強調了,之前有人就是犯了這么一個錯誤,您嚴厲的批評了,讓我非常自責就是這次我也犯了這么一個低級的錯誤,我不知道怎么跟您交待,畢竟您就這次事情已經強調過了,我實在是不應該繼續這么下去,我真的感覺我很對不住您,這次事情讓我不知道怎么跟您解釋了,我在工作的時候狀態不專一,本來是昨天就應該完成的工作,我昨天就偷懶了,所以把事情留到了今天,是我沒有合理的安排好自己的時間,我做的不好,自己的本職工作不好好的落實到位,留到了第二天,出現了這種大的疏忽。
我現在也已經不知道怎么跟您解釋了,這件事情本來就影響很不好,讓我不知道怎么跟您表達內心的自責,已經發生的事情,現在自責也是沒有用了,我一定會好好的反省自己,因為我的工作狀態不好,讓昨天留下來的工作出現了問題,導致了后面一些連鎖反應,造成了公司的損失,從這件事情當中我就已經下定了決心我一定要在今后的工作當中好好的做好自己,不能再犯這種低級的錯誤了,我讓公司造成了損失,本應該主動提出辭職,了是我不希望自己這么來逃避問題,我一直都記住了您說的話“作為一名xx的員工就應該有責任心,有擔當”在未來的工作當中我會好好的彌補,用自己行動證明自己。
此致
敬禮!
檢討人:xxx
xx月xx日
工作疏忽檢討書3
尊敬的領導:
您好!
我是xx街的城管xx,是管理xx街的城管之一,可是這次我工作有出現疏忽,導致差點出了事故,所以特來向領導您請罪以及檢討。
今天上午是我和其他幾個城管在這條街值班,剛好輪到我在這個管理點坐班,其他人都去巡邏了,就我看著這邊的情況,因為我玩手機過了頭,就沒注意到有些爺爺奶奶來這邊賣菜,導致他們把路邊的地方都占了,同時占了馬路的空間,讓車子過的艱難,這是因為我疏忽工作的情況下才導致的,所以是我的失誤,我該承擔起這個責任的。我在管理點里面玩手機,就沒注意外邊的情況,沒有及時制止這些爺爺奶奶在這里擺攤子,就把路占了,讓來往的車輛都有了難處。
我發現還是因為有一個爺爺要過去對面馬路擺攤子,很多人在叫他停止,剛好有車輛要過去,怕撞到他,也是幸好路邊有人制止,不然就要發生大事故了,所幸車看見他的時候放慢了車速,不然就是出人命了,好在沒什么大問題,但是小問題還是有的,因為車輛駛過來的時候,嚇到了他,所以也讓他暈倒了。我看見的及時,立馬把他抱到路邊安全地方,不然我職責就大了。同時這也是我工作疏忽了,才會發生這種事,本來我的職責就是要阻止他們來路邊擺攤而發生危險,也是為了馬路車輛行駛暢通,他們一來把路占了,車輛的來往自然就不會順暢了,所以才會有我們這些城管在值班巡邏的,就是為了大家的安全,可是我這次沒有去注意路況,也沒有注意他們的情況,兩只眼睛就放到手機上了,也是工作失職了。這樣疏忽,少不得要處分了,我也是無法解釋的,卻是是我的疏忽才會差點發生交通事故,幸好及時制止了。
我已經受了訓,也被懲罰了,同時也知道自己在工作的.時候不應該這樣做,而是注意路上的情況,避免發生大面積的被占馬路,不然都不好收拾,一旦馬路被占,就很驅使他們離開,不可避免的要發生口角,所以要在當頭就阻止了。我現在知道了事情的嚴重性,自不會再有同樣的事情了。此次是我工作的疏忽,所以被罰是理所應當的,還望能得到您諒解和您的原諒,我以后會注意的,違反了城管的管理條例,自是要領罰的,望給機會改正。
此致
敬禮!
檢討人:xxx
xx月xx日
工作疏忽檢討書4
尊敬的領導:
通過此次深刻的檢討,請陳總信任我。我今后一定認真努力地位公司做工作,為公司的發展獻上自己微薄的一份力量。
如今,我的錯誤已是不爭事實,我并不想說說出什么緣由、借口來掩蓋錯誤。以下是我針對自己錯誤做出深刻的檢討和改正措施:
于xxxx回標時,由于個人疏忽,在招標辦主持人宣布回標截止后,方才進入會場回標,致使我公司此次投標未被接收,給公司造成了一定的經濟損失和不良影響,同時讓公司領導、業務部、技術部同仁的心血全部付之東流,在此我首先向大家說聲抱歉,真的對不住大家!其次,在今后的工作中,我將加倍努力,希望能彌補此次失誤給公司造成的經濟損失和我愧疚的心靈!
我這段時間工作一直沒有一個嚴謹的工作態度,經常出錯導致病人投訴。對著我這樣的錯誤,我感到非常的后悔。
同時這件事深深地警醒了我:做事情一定要嚴格要求自己,做到認真負責,有始有終,做足百分百,絕不能完成百分之九十九就松懈,放棄,而因為最后的百分之一滿盤皆輸,正所謂:失之毫厘,謬以千里.我同時也希望大家一起,深刻吸取此次淚的教訓,引以為戒,杜絕此類事件在今后的.工作中發生!
在此,我發誓今后我一定要積極努力地改正錯誤,以踏實、負責的態度投身于財務工作當中,盡最大努力做好工作,以長期的認真負責工作,慢慢彌補因為本次工作失職給給貴單位及貴單位領導造成的影響。
今天,為表示我的深刻反省,我懷著無比愧疚的心情寫下這封檢討書,以向您表示我對我自己在“IT文化節”宣傳工作上不盡人意的表現的深刻認識,以及保證在以后的工作中,盡自己最大的努力,做到最好。
我這段時間工作一直沒有一個嚴謹的工作態度,經常出錯導致病人投訴。對著我這樣的錯誤,我感到非常的后悔。
最后我要感謝這次失敗的投標經歷,感謝這份自我檢討書,給了我一次改正壞習慣的機會,從而使我向成功邁進了一步。
我真的十分深刻地認識到自己的錯誤,同時我也發現自己所存在的問題:膽子不夠大,臉皮不夠厚。我知道,臉皮不夠厚,對于自己的工作室十分不利的。因為,我們后勤部的宗旨是:高調做事,低調做人。如果膽子不夠大,就不能夠積極主動地找事干,畏畏縮縮,到最后什么都干不了,就做不到“高調做事”。所以,鍛煉膽量,是解決我的問題的方法,和更多不同的人,認識更多不同的人,擴大自己的交際圈子。
此致
敬禮!
檢討人:xxx
xx月xx日
工作疏忽檢討書5
尊敬的經理:
你好!我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔向你們寫下這份檢討書,我為自己的錯誤作行為感到了深深地愧疚和不安,在此,我向經理做出深刻檢討:
鑒于11月2日提報的資料有誤,由于個人的疏忽,把金額寫錯,原本是和宏華進的進賬金額10600元錯寫成了10000元。相差金額600元。竟然犯了如此低級的錯誤,歸結原因如下:
1、責任心不強,工作作風不深入,不踏實。急于把事情做完,而沒有做好它。就像經理常說的,“做事要做好它而不是做完他”。
2、做事粗心大意,不細心,應仔細核對金額后再寫。
通過這件事,我重新反思了自己讀書學習、做人、做事的態度,感悟到:
1、一個人一生最重要的是做事做人的能力。做人要專注,做事也要專注。做事不專心,一定無法把事情做得圓滿,無法清楚地掌握細節。學習就在做人、做事的點點滴滴中。經典絕不是在書本里,而是在做人、做事的點滴中!皩W如逆水行舟,不進則退”,讀了那么多的書,假如不融會貫通,不與生活結合,就很難有喜悅,就是古人所講的'“學而時習之,不亦樂乎!
2、“學習最重要的境界是體悟。如果學習中不能體悟,那只是“記問之學”,就好像人吃了東西沒有消化,對身體當然就沒有幫助,甚至還有害處。
因此,這次發生的事使我不僅感到是自己的失誤,更為重要的是我感到對不起經理對我的信任,愧對經理的關心。
同時,要誠心的謝謝經理,如果不是經理及時發現,并要求自己深刻反省,而放任自己繼續放縱和發展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運,感到了自己覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關鍵的轉折。所以,在此,我在向經理做出檢討的同時,也向您表示發自內心的感謝。
此致
敬禮!
檢討人:xxx
xx月xx日
工作疏忽檢討書6
尊敬的領導:
您好!
前段時間我因為工作疏忽而導致公司蒙受了一定的損失,實際上如果我能夠小心謹慎一些的話還是能夠盡量規避這方面問題的產生,但就是因為一時的疏忽導致自己被迷惑了雙眼,否則的話我一定能夠找出問題的所在并將其扼殺在萌芽之中,但是此刻說著這般的話語已經對現有的損失起不到彌補作用了,所以針對工作疏忽造成損失的事情必須要寫一份檢討才行。
其實仔細思考的話便能夠發現這一切本不應該發生,因為我在目前這個工作崗位上面工作很久的緣故應該有著豐富的工作經驗,按理來說只要稍微小心謹慎一些的話還是不會出現這樣的問題,然而事實的結果便是自己在這次的工作中的確輕率了許多,如果當時能夠稍微重視一些的話可能也就不會出現工作疏忽的狀況了,或許正是因為以往的工作從未出現過這樣的問題才會讓我疏忽了吧,發生了這樣的'事情其實最為惶恐的還是作為當事人的自己,至少為了避免將來出現同樣的問題還是應該要留個心眼才行。
現在最讓我感到無奈的便是工作疏忽造成的一系列影響了,有的時候身邊的同事也會對自己出現這樣簡單的疏忽而感到難以置信,而我除了露出一絲苦笑以外也只能夠一個人在一旁煩悶了,遙想當初但凡仔細一些都不會因為工作疏忽出現這樣的后果,只能說自己平時過于順利導致對現在的工作越來越不上心了,如果不是工作的態度上面出現問題的話也不會導致疏忽的產生,有的時候看到自己這次造成過得損失也難免會讓人感到有些心寒。
通過這件事我應該盡快想出處理的辦法才能夠避免再次發生同樣的事,因此在明確當前造成工作疏忽的原因以后我應該要端正一下工作態度了,只不過我也明白自己處于這樣的工作崗位上面也是因為領導的看重,只不過若是在其位不能謀其職只能說是辜負了大家對自己的期待,在考慮到以后的工作時間還很長的情況下還是盡快做出一些改變才好,不然的話遲早會因為這些小小的疏忽而導致自己的工作出現較大的問題,至少這次慘痛的教訓已經讓我明確了工作疏忽所造成過得后果是怎樣的。
遙想當初能夠通過層層競選進入目前的工作是多么地不容易,而這次的疏忽只能說是自己這段時間的得意忘形早已忘了當初的奮斗,至少在那段最初的歲月之中自己是以能夠成為優秀的員工而努力的,因此無論將來發生什么都不能夠將工作疏忽當成理所當然的事情,我應當明白職場之中即便是小小的疏忽都有可能造成難以解決的大問題。
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年xx月xx日
工作疏忽檢討書7
尊敬的xx:
您好!
身為職員卻因為工作疏忽給企業帶來損失實在是令人感到愧疚,尤其是領導事先強調過這方面問題的情況下依舊出現了疏忽之處,不得不說自己這種沒將領導話語放在心上的行為實在是對當前工作的不尊重,畢竟因為個人的疏忽使得集體的利益受損也讓我的內心感到非常不好受,因此我寫下了這份企業職員工作疏忽檢討書來好好地反省自己。
經過初步的反省讓我意識到工作疏忽是職業道德缺失的結果,也是這段時間自己在工作中的態度存在嚴重問題的一種表現,但凡對當前的工作有所重視的話都不會因為簡單的疏忽而該企業發展帶來相應的損失,畢竟自我踏入職場以來還從未見過其他同事在工作中出現疏忽或怠慢的地方,不得不說自己因為工作疏忽開的這個先例并不是一件值得光彩的事情,只不過領導的批評以及工作中因為疏忽出現的一系列問題都讓我不得不慎重對待,即便是為了今后的工作能夠有著更好的發展也應該檢討自身問題所在并將其解決掉。
仔細思考一番便能夠認識到對工作的不重視將會帶來比疏忽更嚴重的后果,至少這樣一種工作態度想要在職場上有所表現的話還是比較困難的,因此出于對自身負責任的態度也應該在痛定思痛中想辦法解決工作疏忽引發的問題,而且我也需要向領導進行道歉并進行深刻的檢討才能挽回對方的'信任,否則的話若想在工作中有所成就卻拿不出應有的表現怎能令人感到滿意,所以說自己這次工作中的疏忽也是自身在職場上的思想存在一定問題的表現。
在今后的工作中我應該將這次疏忽造成的損失當成教訓記在心底,否則的話總是以這樣的態度對待工作而不去反思又怎能承擔起屬于自己的責任呢?即便是作為一名企業職員也需要在工作中對得起自己的良心才行,更不用說在發生工作疏忽的事情以前領導和同事們對自己是多么地信任,而此刻辜負了他們信任的自己若不能夠進行彌補的話又有何顏面在職場中面對大家呢?所以面對工作中已經出現的疏忽應該懷抱悔過之心來看待問題才能夠懂得相應的后果。
經歷了工作疏忽的事情以后也讓最近有所懈怠的自己變得鄭重起來,我得在這段時間里努力進行工作才能讓領導和同事看到自己悔過的決心,而且為了不讓他們徹底對自己失望也需要保證自己不會再出現工作疏忽的狀況了。
此致
敬禮!
檢討人:xxx
xx月xx日
工作疏忽檢討書8
尊敬的領導:
您好!
非常抱歉給您上交這樣一份檢討書,光是在構想著怎樣去檢討自己的錯誤,我都感到十分的懊悔,實在是悔恨自己為什么會犯下這樣的錯誤!可這畢竟是自己犯下的問題,我必須去面對,必須去負責。所以才有了這份檢討。
首先,我要為這次的錯誤,向您道歉。對不起!明明有您的多次提醒、著重的強調,可是我還是在這個關鍵的事情上犯下了問題,導致給工作帶來了很大的影響,給隊伍帶來了麻煩。
同時,我也要謝謝您,要不是您及時的發現,現在我可能還不知道到自己犯下了這樣的錯誤,要是讓錯誤繼續下去,可能給工作帶來更大的影響也說不定!謝謝。
反省這次的錯誤,讓我認識到了許多的問題,其中,最主要的當然還是我自身的問題。大意、馬虎、在工作的一些細節上有些不好的個人習慣……在了解到這些后,我又對自身的進行了進一步的鑒定和總結,發現了更多的問題!這些是過去的我都不曾發現的,也沒有去仔細的思考過。也許沒有對自己的問題進行思考,這本身也是件錯誤的事情。
反思引起這次問題的主要因素,我的大意!這個錯誤,本身可以說是非常的簡單,但是卻卡在了一個非常關鍵的點上!這也是您多次提醒我們不能出錯的原因?墒且驗樗旧矸浅5腵簡單,我在工作的時候導致非常的放松。不知不覺,連警惕性都麻木了,開始漸漸的放松起來!現在會選哪個起來,真是后悔萬分!要是我不在這種時候大意,不在這些地方麻木,這樣簡單的問題怎么會出現!這也是我在這個錯誤中最大的問題所在。
但是反思自己的情況,這并不是剛剛才出現的問題!換習慣不是一下子就養成的,這都是我平時日積月累的結果!幸運的是在過去的工作中并沒有出現這樣的情況,不幸的是他偏偏在這個時候爆發了!
總之,回想了自己的錯誤,我感到非常的慚愧。這是我在自身心態上的缺陷,是在工作能力上的不足!我早該對自己的錯誤進行反思,對自己的問題進行糾正?墒侨缃皴e誤已經犯下,我說再多后悔的話也是無用。但是我向您保證,我會好后的改正自己的錯誤,在今后一定定時去反省自己,讓自己能保持不斷的更新狀態,再不會在工作上犯下這樣的錯誤!還請您原諒。
此致
敬禮!
檢討人:xxx
xx月xx日
工作疏忽檢討書9
尊敬的領導:
您好!
9月15日,在會議上,正當在臺上講話時,我不僅沒有認真聆聽和領會領導講話精神,卻在下面偷偷看報紙,并被領導發現。幾天來,我認真反思,深刻自剖,為自己的行為感到了深深地愧疚和不安,在此,我謹向各位領導做出深刻檢討,并將我幾天來的思想反思結果向領導匯報如下:
通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求,工作作風渙散的必然結果。經過幾天的反思,我對自己這些年的工作成長經歷進行了詳細回憶和分析。記得剛上班的時候,我對自己的要求還是比較高的,時時處處也都能遵守相關規章制度,從而努力完成各項工作。但近年來,由于工作逐漸走上了軌道,而自己對單位的一切也比較熟悉了,尤其是領導對我的關懷和幫助在使我感到溫暖的同時,也慢慢開始放松了對自己的要求,反而認為自己已經做得很好了。因此,這次發生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領導對我的信任,愧對領導的.關心。
同時,在這件事中,我還感到,自己在工作責任心上仍就非常欠缺。眾所周知,開會和領導講話是布置和安排指導工作的途徑,也是各部門各單位開展工作的一個重要思想方針的獲得渠道。就是在這樣重要的場合下,我卻看起了報紙,這充分說明,我從思想上沒有把會議和領導講話重視起來,這也說明,我對自己的工作沒有足夠的責任心,也沒有把自己的工作更加做好,更加走上新臺階的思想動力。在自己的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應付思想,F在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其重要的苗頭,如果不是領導及時發現,并要求自己深刻反省,而放任自己繼續放縱和發展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運,感到了自己覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關鍵的轉折。所以,在此,我在向領導做出檢討的同時,也向你們表示發自內心的感謝。
此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在各個會議上,大家都像我一樣自由散漫,漫不經心,那怎么能及時把工作精神貫徹好、落實好,并且把工作做好呢。同時,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念,為所欲為的不良風氣,我們工作的提高將無從談起。因此,這件事的后果是嚴重的,影響是惡劣的。
發生這件事后,我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此,我不請求領導對我寬恕,無論領導怎樣從嚴從重處分我,我都不會有任何意見。同時,我請求領導再給我一次機會,使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為我單位的工作做出積極的貢獻,請領導相信我。
此致
敬禮!
檢討人:xxx
xx月xx日
工作疏忽檢討書10
尊敬的領導:
本人由于疏忽,導致客戶非常不滿,投訴到dell總部去了。公司領導讓我好好檢討一下,并且集各路精華總算搞定了,想想就這么交掉了也怪可惜的,不如給往后和我有一樣遭遇的人一個樣本。航裉,我懷著愧疚和懊悔寫下這份檢討書,以向大家表示我這種不良行為的深刻認識以及決心。
早在我上周之前就要和大家說明富邦這客戶的機器的具體情況的,結果周一早上我給忘了……這莫過于我的一大損失。同時大家的關心也令我深深地感動,!我感激的淚水可以添滿整個塔里木盆地;我因過分激動而跳躍的心可與唐山大地震相媲美;我浪子回頭的決心可賽過女媧補天時的毅力。我堅決保證執行我黨的路線、方針、政策,絕不辜負廣大領導的期望。所以我相信大家一定會深刻反省我這次無意間所犯的錯誤,雖然這也許只是一個不假的理由,真實就是真實,事實就是我的工作疏忽,但我還是向往領導能減輕我所犯的錯誤的深度。對不起,這次我犯的是一個嚴重的'原則性的問題。錯誤已像光天化曰下的兇器說出了一切事實。
大家的批評反復教導言猶在耳,嚴肅認真的表情猶在眼前,我深為震撼,也已經深刻的認識到事已至此的重要性。如今,大錯既成,我深深懊悔不已。深刻檢討,認為在本人的思想中已深藏了致命的錯誤:思想覺悟不高,對重要事項重視嚴重不足。如果不是因為沒仔細檢查機器也不至于如此。
作為犯錯誤的我,我覺得有必要對我的行為作出檢討,自己的錯誤根源進行深挖細找的整理,并認清可能造成的嚴重后果。能念在我是初犯,認識深刻而且平時表現也不錯的份上,從輕處理,請關心愛護我的領導和同事們繼續監督,幫助我改正缺點,取得更大的進步。
此致
敬禮!
檢討人:xxx
xx月xx日
工作疏忽檢討書11
尊敬的老師:
您好!
因為校長的信任,讓我擔任xx班語文老師,校長對我寄予了厚望,但我卻沒有達到校長的要求。讓校長失望了。
您經常加到我們教學要用心,雖然也用心了但是我和其他老師還有差距,雖然我教書少,但我也來到學校一年了,對于像我這樣的新人,學校該交我的都教了,我也都學習了但是我卻沒有取得好成績沒有把學生教導好。
看到這次考試成績我自己也是心里一沉我教導的學生成績有這么大的差距我是我的錯,我會好好改正不會在犯這樣的錯了,我會認真的去做好自己,我也一直思考,如果這樣一直教導沒有任何成績不但教不好學生,還會誤人子弟,作為一個老師這非常不稱職。
我們教師的責任就是傳到授業解惑,學生沒有取得好成績是我們沒有把學生心中的疑惑解決,是我沒有做好,只知道去按照課本去教導,沒有自己的私貨,更沒有教學手段。
之所一取得這么差的成績,還是我對學生不夠嚴格,也沒有做好老師的義務,尤其是對于的基礎我沒有做好,沒有要求學生認真學習,不知道去監督,去約束他們,聽之任之,這樣我雖然輕松了但是學生的學習成績卻非常差,這就是我的問題,我不該這樣做的。我知道錯了。我會改正這樣的錯誤,不會在犯相同的問題,一定會把問題及時解決,保證能夠給學校一個滿意的答復。
我打算在今后的教學中做出改進,對于學生的學習我打算采取這樣的。對于生詞要經常聽寫和默寫,然學生掌握,不在讓他們自己去學習,我會去教導他們讓他們可以學習好知識,把重點學習到,在上課的時候發現有違反紀律的學生及時批評改正,對于不認真學習的學生會好好的教導,不讓他們犯錯,監督他們去學習教導他們認真努力不斷的提醒他們,同時自己也要好好努力做好自己,不斷的.去加強自己的工作,不斷的提升自己的能力,在空閑的時候向其他老師學習,學習他們的,去學習他們的優秀方法,而不是一直無所作為,只有老師愿意進步,去努力才能夠教導出好學生,學生是白紙,需要我們老師去潑墨書寫,而不是一直等待,我會努力做好自己工作,把該做的都做好不在犯同樣的錯我。
我會爭取在下個學期中取得好成績,同時監督學生學習,也會個自己設定學習要求而不是無章法的去教學。
此致
敬禮!
檢討人:xxx
xx月xx日
工作疏忽檢討書12
尊敬的領導:
您好!
我不應該犯錯,害銀行受到損害,對不起,我知道錯了,下面,我對自己的行為進行了反省。
第一,通過這次錯誤的反省,今后對待今后的財務工作,自己一定要萬般謹慎,細細把關自己的每個工作環節。
一、問題癥結
1,針對我的責任感不強,工作作風懶散,不實際。我深刻認識到作為一名材料部的負責人,我對很多事情應該親自過問,不論處理的好壞,都應該給上級一個明確的匯報和交代。出來端正態度,認真工作之外,我也要抽出空閑時間提高自己的學習和專業水平,同時保持工作的細節。 2,我今后做事情必須嚴格要求自己,做一個認真負責,勤奮的工作人員。我要時時認真的了解組織領導的意圖,不能將領導的意思偏之千里,要將自己的工作做好做精。
2、缺乏足夠的大局意識。大局意識是個人在集體、單位中恰當定位的根本出發點,通過這件事的教訓,使我看到了自己在大局意識方面存在的問題。行里上綜合業務系統時,我很想能夠上機練習,好盡快提高自己對新系統的適應和操作能力,以便更好地開展工作。這種想法原本是沒有錯的,因為我畢竟是年青人,追求上進是應該的,而且也是提倡的。但問題出在,當領導沒有安排我上機時,我沒有及時從大局出發,沒有認真領會領導的意圖,而產生了片面心理,認為領導沒有足夠信任我,F在我認識到,領導有領導的考慮和安排,領導是從全局考慮來決定誰上機誰不上機,否則豈不是要亂套了,如果我當時能多大局著想,說服自己安心工作,可能就會避免出現這樣的失誤,現在想來真是后悔,把好事辦成了壞事。
3、思想上有消極情緒。由于沒能擺正自己的思想,我產生了一定程度的消極思想,自己累得不到承認,還經常受批評。這些雖然都是現實情況,但如果我能換一個角度考慮問題,比如自己是唯一的一名男營業員,體力好,自然應當為行里多做貢獻,比如自己年青,需要在工作中得到鍛煉,尤其是艱苦的工作、大量的工作、瑣碎的工作更能鍛煉人,也能更快地提高自己的業務能力。如果能夠早一點認識到這些,我想我一定可以少出差錯或不出差錯,為我行做出更大更多的成績。
4、有一定的抵觸心理。由于自己存在個人主義和消極情緒,導致出現了一定程度的抵觸心理,雖然這種抵觸心理是輕微的、不易察覺的,但確實存在,只是自己都沒有發現罷了。因為行里沒有安排我上機練習,在單位受到了批評,使我不自覺地產生了抵觸心理,表現在工作上,就是出現了犯不該犯的錯誤,而且是低級錯誤,讓人想不到的錯誤。
關于這一點,我想了很多,其實自己真的是想把工作干好,干出成績,結果還是出了問題,肯定是沒有擺正工作關系,沒有解決好服從管理的思想問題。
5、有麻痹大意思想。從我上班自現在,已經整整五年了,也算得上熟悉業務,工作經驗豐富,出現這樣的失誤實在不應該,仔細分析,與自己存在麻痹大意思想也有關系。看錯收貸金額,表面上看是一個偶然事件,實際也有必然性在里面,因為麻痹大意,今天不出問題,就有可能明天出問題,但是如果事事小心、筆筆清楚、件件認真、條條核對,這樣的差錯是完全可以避免的。
寫這份檢討的同時我深刻認識到自己責任心欠缺,我心理感到非常的愧疚。護士面對的是人,是些需要幫助的病人,稍有不慎,在我們彈指一揮間,就可能給病人帶來不可挽回的'損失,甚至是一條生命的代價,面對生命,不能有絲毫的麻痹啊!
二、客觀原因
1、工作量較大。由于自己是營業大廳唯一的男性,工作任務相對較多,平時忙于工作,很少學習,也疏于思想建設,為出現問題埋下了禍根。
2、業務不很精練。出現這樣的問題,與業務不精練也有關系,如果業務很精到,憑職業敏感也可以發現這個失誤,而不會給銀行造成損失,給自己造成遺憾。
一是工作經驗欠缺,不適應工作,并且在種種原因下,越發不能接受這種讓我靈魂不得安寧的工作現狀。今天,我痛定思痛,按照紀委書記和人大主席的談話精神,在今后的工作中,首先要堅持自己的追求,并且要對殘存在我思想深處的理想主義分子徹底肅清,不讓其有抬頭蔓延之空間,讓自己整整齊齊地脫胎換骨,變成一個對黨,對社會“有用”的人,而非“無用”的人;其次,要積累對工作有益和有良的經驗,并將這種有益和有良的經驗運用到實際工作中去。
此致
敬禮!
檢討人:xxx
xx月xx日
工作疏忽檢討書13
尊敬的領導
您好!
很感謝您愿意查看我的檢討書,那就證明我還有希望,不會被您開除,能有您這樣好領導,我真的是上輩子修來的福分,首先我在這跟您道歉了,萬分抱歉,在工作出現這么不應該的疏忽,我現在都不知道該怎么向您解釋這件事,還好公司并沒有因為的工作疏忽而出現什么損失,否則我拿什么承擔,犯了這樣的錯,懲罰措施的難免的,只要您不開除我,我什么懲罰都接受!我不想失去這份工作,我在以后的日子里認識對待公司分配給我的每一項任務,絕不草草了事。
這件事引起了我的極度重視,我不禁開始反思,我在工作中的態度是否存在問題,隨著我漸漸的會想,我驚了一下,我好像因為來到公司也有三四年了,成為了公司的骨干員工,雖然只是公司的前臺接待人員,但是我已完全沒有了當初剛入職時,對工作的那份熱情和干勁,每次只是完成任務似的,毫無靈魂的工作著,偷懶、不恪盡職守的情況太多了,好懷念以前的那個我啊,時時刻刻為公司考慮,做事勤快,從來不會拖泥帶水,要是我一直保持這個精神狀態,一定不會出現昨天那樣的.情況了。
昨天下班之后,當所有員工走出公司之后,我這個前臺也要走了,公司的鑰匙我也有一把,負責走在最后檢查公司的設備,比如重要的電器斷電了沒有、所有的燈有沒有都熄滅、洗手池的水龍頭沒有沒有完全擰緊、最關鍵的是我是負責鎖門的。而我昨天下班之后什么都沒檢查,在同事的催促下直接去飯局了,那里還記得公司的門忘記鎖了,完全不記得了。第二天您批評我了,我才想起來,我昨天下班都沒摸過鑰匙,對不起,差點給公司造成重大損失,公司的重要文件資料可都在這,要是被有心之人抓住機會進來偷盜,我到哪找他去,我拿什么賠償給公司,就我每個月那點微薄的工資,我把我一年的工資拿出來也不夠賠的啊,所幸沒有丟失任何的東西,但是這也是我職業生涯中最嚴重的一個教訓,我十分清楚,我忘記鎖門的后果是什么,這件事,將成我腦海中最難忘的記憶,我會用它來鞭策自己,絕不允許自己再出現這種低級錯誤。
希望您能再給我一次機會,我一定好好珍惜這份工作,一定會拿出自己當初對待這份工作的熱情,我要是以后再被您或者公司同事發現我不盡職盡責,上班偷懶等跡象,我就主動離職,絕不給公司拖后腿,以后公司就是我的家,我再忘記鎖門您就炒我魷魚。
此致
敬禮!
檢討人:xxx
xx月xx日
工作疏忽檢討書14
尊敬的領導:
您好!
對于這次我所犯下的錯誤,我經過了深深的檢討和反省,我知道這是我自身缺點和壞習慣的體現,這是我自身深埋著的問題。這不僅讓我自己收到危害,也深深影響了我的工作,我必須改正它。
看著這次因為我的錯誤而導致的問題,我感到深深的愧疚,感到后悔。但是,這并不是解決問題和預防問題的辦法,后悔和愧疚只能放在身后,我們要將錯誤的原因和問題的所在放在身前警示自己!
首先,經過反省,我這次的錯誤主要是因為,我在工作時的一時大意,將工作中的一個重要環節漏掉了一環!這是非常嚴重的失誤,這讓后續的工作全都因為我這一點失誤造成了影響,好在同事們及時的發現并提醒了我,這才沒對公司造成太大的損失。
但是,我也知道,這次的事情我也是有一定運氣的成分,要是我下次的錯誤沒有被找出來,那不就會釀成大禍了嗎!所以,我的錯誤必須改正,并且要將這個問題好好的掛在胸前,讓自己時時刻刻的警惕著自己的問題。
對此,我對自己問題的反省首先是我的態度方面。我在xxx崗位也做了x年了,對這里的工作也還算熟悉。但是,我們不是機器,就算是再熟悉的工作,要是沒有認真去做,也一樣會發生錯誤。這次的問題就是我在愣神的一小會犯下的,這么一下的愣神都造成了嚴重的錯誤,要是我在工作中出現更大的失誤,不就會造成更大的損失了嗎?
其次,就是我的生活規劃方面。因為我在昨晚的'時候因為沒有好好的按時休息,導致我在今天的時候精神實在不佳,這才讓我在工作中常常不得不停下來。
現在看看這個問題,不僅會讓工作容易出現錯誤,還會慢慢的拖慢工作進度!這實在是影響非常大的問題。
說了問題,之后就是我的改過之心。為了改變現在的自己,我必須要對自己的行為有所約束。
在之后的時間里,我要對自己的生活定下計劃,讓自己在規定的時間里做規定的事,至少不能在休息的時間做其他的事,好好的保證第二天的工作質量。然后就是對工作的檢查工作,我要在今后好好的檢查自己的工作,不能因為讓我一個人的錯誤拖累了大家。
我知道自己的錯誤不止這么點,但是我也知道自己還有改進的余地。我會在今后不斷的想優秀的同事學習,提升自己的能力,提高自己的責任心,將自己的工作越做越好!
此致
敬禮!
檢討人:xxx
x月x日
工作疏忽檢討書15
尊敬的領導:
您好!
在此向您遞交這份關于我財務工作疏忽的說明以及相關檢討,以表達我對自己財務工作疏忽的認識及檢討:
由于我的工作失職,資料準備不全導致上周的有關部門財務審核沒有通過。給單位帶來了損失也在我們內部造成了很不好的影響。 如今,我的錯誤已是不爭事實,我并不想說出什么緣由、借口來掩蓋錯誤。以下是我針對自己錯誤做出深刻的檢討和改正措施: 第一,通過這次錯誤的反省,今后對待今后的財務工作,自己一定要萬般謹慎,細細把關自己的每個工作環節。
第二,造成我此次工作錯誤的原因之一是這幾個月工作事物繁瑣。為此,我今后必須刻苦努力工作,好好磨練自己的工作業務。
第三,重新審視工作當中存在不符合制度規范的一切行為,切實加以糾正。重新認真學習一遍《公司財務工作規則》,牢記規則,今后勢必嚴格照章辦事。
第四,通過此次錯誤嚴肅正視自身工作行為,吃一塹長一智,提供自身工作危機意識。在每一步工作做到有足夠危機預判,盡己所能避免工作錯誤的.發生。
第五,我今后一定加強自身的責任意識,認真、深刻地了解自己的財務工作,全心全意肩負起這份工作責任,今后我要以踏實工作,努力從事,讓自己這份財務工作責任感得到最好體現。
在此,我保證今后我一定要積極努力地改正錯誤,以踏實、負責的態度投身于財務工作當中,盡最大努力做好工作,以長期的認真負責工作,慢慢彌補因為本次工作失職給給單位及單位領導造成的影響。
通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求,工作作風渙散的必然結果。經過幾天的反思,我對自己這些年的工作成長經歷進行了詳細回憶和分析。記得剛上班的時候,我對自己的要求還是比較高的,時時處處也都能遵守相關規章制度,從而努力完成各項工作。但近年來,由于工作逐漸走上了軌道,而自己對單位的一切也比較熟悉了,尤其是領導對我的關懷和幫助在使我感到溫暖的同時,也慢慢開始放松了對自己的要求,反而認為自己已經做得很好了。因此,這次發生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領導對我的信任,愧對領導的關心。
發生這件事后,我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此,我不請求領導對我寬恕,無論領導怎樣從嚴從重處分我,我都不會有任何意見。同時,我請求領導再給我一次機會,使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為我單位的工作做出積極的貢獻,請領導相信我。
此致
敬禮!
檢討人:xxx
xx月xx日
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