護士檢討書匯編15篇
在有過錯的情況下，為了避免再犯，為此要寫檢討書來自我反省，寫檢討書盡量要寫得深刻誠懇一些。你還在對寫檢討書感到一籌莫展嗎？下面是小編為大家整理的護士檢討書，歡迎閱讀與收藏。
護士檢討書1
尊敬的護士長：
我這段時間工作一直沒有一個嚴謹的工作態度，經常出錯導致病人投訴。對著我這樣的錯誤，我感到非常的后悔。
今晚我寫下這樣一份檢討書（雖然您沒有強制要求我來寫，但是我覺得還是寫一份比較好）。這樣一份檢討書我寫了兩三篇，終究覺得寫得不怎么樣，修改了好幾回也不滿意，錯了又抄，抄了又寫，說白了我是很用心在寫。
回顧往事，我來醫院工作也有6年了，6年時間說長不長、說短也不短了。對于一個女孩子來說，6年可以是全部的青春黃金時光。對于一個女人來講，6年就足足可以實現從單身到已婚的身份轉變。然而，我在這6年在個人問題依舊沒有多少變化。因為一份南丁格爾的理念，我從事了護士這一神圣職業，這樣一份救死扶傷的工作，是非常光榮的，同時又是多么的繁瑣啊�？墒俏抑郎町斨泻苌儆腥四軌蛘嬲乩斫馕覀兊腵工作，而我也在這六年工作時間以后開始漸漸變得麻木。每天就是上班到下班，期間是緊張與忙碌，有時候病人一多還要加班，就連歇下來喘口氣的時間也沒有。
去年為了能夠提供業務水平，參加了月考培訓，說白了是為了加薪，為了能夠多賺一點錢，希望能夠從護士升級到護師，最終能夠擔任主管這一職務�？墒俏易罱K還是發現，自己如何努力還是那樣一個水平，可能是我多年勞累導致了我身心疲憊了�？墒菍嵲谠�，我不后悔擔任護士這個工作，因為救死扶傷是我從小就立下的志向。那時候當我看到一些病人在疾病面前表現出的痛苦與煎熬，我就立下決心從事護理工作，盡自所能幫助與疾病抗爭的人們。
現在，這一段時間我遭遇了病人投訴，一方面我覺得病人存在無理取鬧的問題，另一方面我自身服務態度確實也欠缺了。而我作為一名柔弱女子，真的無心與病人起爭執、鬧糾紛。附言：曾經我看過一則新聞報道，說一家醫院里的護士因為遭病人投訴次數多了，上班都戴安全帽。
當然我絕對不想那樣了。這一次我錯了，今后一定改正。
檢討人：
20xx年xx月xx日
護士檢討書2
尊敬的領導：
您好！
身為護士的我身上肩負著責任我，我知道自己不應該在工作失職，給他人造成困擾，給病人帶來傷害，這是一個很嚴重的錯，我辜負了您對我的教導和希望，現在，我鄭重的向您遞交我的檢討書。
xx日因為(x種原因)導致工作失誤，未能及時給病人xx，雖然因為(x種原因)導致此類事情發生，但在寫這份檢討的同時我深刻認識到自己責任心欠缺，平時我對自己要求還是比較高的，我非常氣憤我這次的疏忽大意！違反了醫院規定。我深明領導是多么關心醫院的形象和紀律，可是我卻連最基本的.應該做的也疏忽了！由此我深知一切責任歸慨于我的責任心欠妥。平時對這類事情認識不深。導致這類事情發生，在寫這份檢討書的同時，我真正覺悟到自己的錯誤。
再次，我這種行為還在醫院同事之間造成了極其壞的影響，破壞了醫院的形象。同事之間本應該互相學習，互相促進，而我這種表現，給同事們帶了一個壞頭，不利于院系的院風建設。我常感謝領導這次能叫我寫檢討，使我明白了事情和我自己思想上不謹慎的錯誤。與此同時我從今往后一定更努力要求自己，積極做好醫院一切工作，理解體會領導的安排！這次發生的事使我不僅感到是自己的恥辱，更為重要的是我感到對不起領導對我的信任！通過這件事情我深刻的感受到領導對我這種敗壞院風的行為心情，使我心理感到非常的愧疚，我太感謝上級對我這次深刻的教育！
在此我感謝領導的提醒和教誨，思想上我將更進一步的反省，深入總結，同時希望領導繼續監督，醫學，爭取更大進步。謝謝關心教導我的領導！我一定會做好工作，成為一名好護士，認真完成每一項工作。
20xx年xx月xx日
護士檢討書3
在我院有一些45歲以上的護士仍然工作在臨床第一線，這些高年資護士在工作中不同的工作態度對科室的影響也不同。現報告如下。
1.1對象
以我院內一科(腦血管科)、內二科(心血管科)、內三科(中醫科)、外一科(普外科)、外二科(骨傷科)、兒科高年資護士為調查對象。
1.2方法
采用觀察、交談及詢問的形式，調查高年資護士不同工作態度對科室的影響，內容包括：①對本科護士的影響，包括護士工作態度、工作能力、相互間的協調性，差錯事故發生情況;②對本科醫生的影響，高年資護士是否關注醫生的診療行為所造成的影響，以及醫生差錯事故發生率;③對本科病人的影響，包括病人及家屬對護士工作是否放心、住院期間是否有安全感，對病人情緒的影響。
2結果
2.1高年資護士積極的工作態度對科室的影響
2.1.1對護士的影響
科室低年資護士受高年資護士積極工作態度的'影響，工作上會更加積極主動，認真負責，不僅能又快又好地完成個人工作任務，而且能互幫互助，工作中互相提醒、相互監督，避免差錯事故發生，整個科室氣氛融洽。
2.1.2對醫生的影響
高年資護士工作時間長，特別是科室高年資的專科護士，臨床經驗豐富，對醫生在疾病的診斷、用藥方面有疑問能及時提醒醫生，錯開或漏開醫囑等方面能及早發現，把醫療隱患杜絕在萌芽期。有些低年資醫生不善于與病人溝通，高年資護士會主動與病人交流，耐心解答病人對疾病方面的疑問，同時進行健康宣教，病人的疑問得到滿意答復，病情得到有效治療后，對醫生的不滿就會慢慢消除。
2.1.3對病人的影響
高年資護士臨床知識豐富，健康宣教及時到位，操作技術嫻熟，搶救技術過硬，一些技術難度高的護理操作，高年資護士在旁督導，放手不放眼，既讓其他護士有學習的機會，也讓病人能放心地接受治療，從而贏得病人對護理工作的理解與支持。
2.2高年資護士消極的工作態度對科室的影響
2.2.1對護士的影響
有的高年資護士依仗自己年齡大，資格老，工作上消極怠慢，護士們不僅要完成好自己分內的事，還要幫助做完高年資護士沒做完的工作，本來已經繁忙的科室顯得更加忙碌，低年資護士工作上處于被動狀態，缺少了工作熱情，沒有了團結協作的精神，整個科室被緊張、忙碌、壓抑的氣氛包圍，很容易出錯。
2.2.2對醫生的影響
有的高年資護士對醫生在診治病人過程中的一切行為都漠不關心，有的低年資醫生因社會閱歷淺，不會控制自己的情緒，容易沖動，與病人或家屬交流時言語不當發生口角時，高年資護士視而不見;低年資醫生臨床經驗不足出現失誤或差錯，只要不是高年資護士班上的事，高年資護士就不去主動關注，因而醫患糾紛和差錯事故發生率上升，嚴重影響醫生及醫院的聲譽。
2.2.3對病人的影響
有的高年資護士不主動承擔起科室的責任，不主動到病房與病人進行健康宣教，技術難度高的操作不積極參與。病人看到的大多是低年資護士忙碌而面無表情的臉以及一些稚嫩的實習護士，病人沒有安全感，心情煩躁，疑問多，嚴重影響疾病的治療及預后，有的病人提前帶藥出院，有的病人干脆轉到別的醫院治療，給病人增添許多不必要的麻煩。
3討論
醫院和科室領導要充分認識到高年資護士的重要性，對他們仍堅持在臨床一線的精神要給予尊重和鼓勵，充分調動他們的工作熱情，使之能積極主動地展開工作，以帶動整個科室在平安xxx中前進。
高年資護士因年齡大，體力下降等原因，每天8h的上班難免有時會感覺疲乏，科室其他同事要給予理解和關心。低年資護士精力充沛，工作上要不怕苦不怕累，主動承擔一些高年資護士的工作，遇到難題主動請教，高年資護士也要耐心地對低年資護士進行指導，這樣既能輕松地解決問題，低年資護士又能多學知識，對科室健康發展十分有利。
醫護之間要相互尊重，臨床科室很多醫生比科室高年資護士年齡小許多，低年資醫生社會閱歷淺，忍耐性差，易沖動，容易與病人發生沖突;高年資護士社會閱歷豐富，認識的人也多，有時他們的幾句勸慰，能使病人及家屬心服口服，將大事化小，小事化了，避免矛盾升級。
高年資護士長年累月面對不同疾病的病人及形形色色的家屬，不僅掌握了豐富的臨床知識、熟練的操作技能，而且積累了豐富的社會經驗，他們懂得因人而異選取最適合不同病人的健康教育方法，護理工作有他們積極參與，病人就會放心，家屬才會滿意，治療和護理工作才能順利進行，整個科室才能在健康中發展。
護士檢討書4
今天上午，我遲到了5分鐘，雖然領導說，說出遲到的理由，可是我覺得現在說理由，都只是托詞，我不想再為自己的'錯誤找任何借口，那只能讓我更加慚愧。
所以，我只想為上午的遲到行為表示歉意和檢討。
對于準時上班，我一直都沒有特別重視，經常遲到幾分鐘到辦公室，覺得這沒有什么，其實這是一種非常不好的習慣。
一方面，這反應了一個員工的對于公司規章制度的重視程度，對工作的認真負責程度，另一方面，這會給同事和部門帶來了不好的影響。尤其我是一個共產黨員，平時更應該在工作中起模范帶頭作用，更應該杜絕遲到的行為。其實，我只要將鬧鐘調早10分鐘，就可以避免遲到，可是我卻沒有這么做，歸根到底還是思想上的問題。
護士檢討書5
尊敬的XX：
身為一名醫院的護士，必須嚴格遵守醫院的`工作規章制度，而我卻將其視為兒戲，這無疑是對醫院制度的忽視，在醫院領導的批評下我深刻認識到自己行為的嚴重性。
希望醫院領導能夠原諒我的行為，我將在以后的工作里以煥然一新的面貌，抖擻的精神狀態投入到緊張而又有序的工作中，希望醫院領導加以督導。
檢討人：XX
XXXX年XX月XX日
護士檢討書6
尊敬的：
這份檢討書，我是懷著內疚與深感沉重的心情寫下的，目的不是為自己的錯誤尋找理由與推脫借口；而是為了表達自己愧疚的心情與對關心我的人的道歉！
本人參加工作的時間不短，但至融入到附院這個大家庭的時間尚不長；在這短短數月的`時間里，我已經感受到同事、領導對我的關心和愛護；我為自己當初選擇來到附院工作感到幸慶，同時也為自己能有機會到附院工作而感到驕傲，因為附院代表著贛州醫療系統的一個標志。
護士，是一份很辛苦、繁瑣的工作；同時它也是一份要求個人素質極高的工作；對于附院所要求的各項考試、實際操作都是一種對大家工作、學習的檢驗，也是不斷提高大家業務素質的一種積極方式，對維護本院的名譽與不斷提高工作人員的素質起著重要的作用。我對此有所體會，但從自身學習和要求上還是處在一種被動與大意的認識，放松了對學習的嚴格要求，甚至會有一些抵觸情緒，從而影響到工作。特別是這一次例考中，我沒有認真的復習、體驗操作，致使成績不佳；造成的不良后果。我為自己錯誤買單的代價是辜負了同事、領導的關心，愛護，我追悔莫及。
痛醒反思，我深刻的認識到自己的不足與缺點；將來我將從這幾點入手，嚴格要求自己，認真學習業務知識，提高政治思想覺悟，細致對待日常工作，盡自身最大的努力來做好這份工作，力求將來能成為一名真正的“白衣天使”！
檢討人：
20xx年xx月xx日
護士檢討書7
尊敬的領導：
早在我剛踏進廠區大門的時候，您就已經三令五申，一再強調，不得遲到，不得睡覺。其時，領導反復教導言猶在耳，嚴肅認真的表情猶在眼前，我深為震撼，也已經深刻認識到此事的重要性，于是我一再告訴自己要把此事當成頭等大事來抓，不能辜負領導和管理組對我的一片苦心。自己并沒有好好的去考慮我現在的責任，造成了現在的錯誤。對于我睡覺的`事情，所造成的嚴重后果如下：
1、在同事中間造成了不良的影響。由于我一個人的睡覺，有可能造成別人的效仿，影響單位的紀律性。
2、影響個人綜合水平的提高，使自身在本能提高的條件下未能得到提高，使得自己一直都在迷茫狀態！
檢討人：xxx
護士檢討書8
尊敬的醫院領導：
您好！
我是醫院的一名護士，我是來向領導您來請罪的，也是來檢討我這次在醫院值班的時候脫崗的事情，我沒有按照要求在崗值班，這是我在工作上出現的失誤，是有很大的責任，真的對不起您的信任和病人的期待。
這次輪到我值晚班，負責給病房里的病人提供吊水和看護，原本我挺好的在那值班，一直站在自己的崗位上，隨時聽從病人的傳喚和求助，一切都還挺順利的，但是就在中間一個時間，家里的女兒哭個不停，老公給我打了個電話，讓我安慰一下女兒，我當時看著還有人在那值班，又害怕吵到病人的`休息，所以我就覺得出去接個電話，因此就忘記了給在崗的同事打個招呼直接就走出去了。開始以為只要一會時間就可以止住她的哭泣的額，接個因為這次她有點不舒服，所以就比較依賴人，為此耽誤了一些時間，等我打完這個電話，回到崗位，才發現同事為其他病人服務去了，而我的班就沒人在崗值著，那我就脫崗了有那么長時間，害得我負責的病人沒有及時得到幫助，我知道自己犯錯了，而且還是這樣違規的事情。
作為護士，是不能輕易離崗脫崗的，因為病人隨時都會有傳喚幫忙的，如果有急事，也是得跟其他人打個招呼的，不然就會沒有護士在崗，這是很嚴重的問題的。本來值這個晚班，為的就是要給一些晚上需要注意病情的病人提供幫助，如果我這樣脫崗，導致病人找不到護士，那出了情況都不知道會怎么樣，這是很大的失誤了，我也明白自己此次是真的沒有負起自己的責任。對于醫院的規定，我是沒有做全的。對于我脫崗的事情，我是自責的，因為讓一個病人沒有及時的換吊水，然后讓病人情況不怎么好，也讓他很生氣，這事我已經當面對他進行了道歉，也做出了補償。當然醫院對我的處分目前還沒有下來，但是我也是自愿接受此次對我的處分。
我在這也向領導您保證，以后都不會脫離崗位的，有事也會向他人幫忙代值班，不然就一定不會脫崗的，也請您諒解我作為母親的心情，實在是擔心才會這樣冒失的，我之后一定會把這次的失誤盡量補回來的，請您給予機會讓我改正，拜托了。
此致
敬禮！
檢討人：
20xx年xx月xx日
護士檢討書9
尊敬的領導：
在深刻的自我反思之后，我決定有如下個人整改措施：
1、思想覺悟不高，對重要事項重視嚴重不足。就算是有認識，也沒能在行動上真正實行起來。通過那件事，我感到這雖然是一件偶然發生的事情，但同時也是長期以來對自己放松要求，工作作風渙散的必然結果。經過反思，我對自己這段時間的工作成長經歷進行了詳細回憶和分析。
2、按照要求上交內容深刻的檢討一份，對自己思想上的錯誤根源進行深挖細找的整理，并認清其可能造成的嚴重后果。
記得剛上班的.時候，我對自己的要求還是比較高的，時時處處也都能遵守相關規章制度，從而努力完成各項工作。但近日來，由于工作逐漸走上了軌道，而自己對單位的一切也比較熟悉了，也慢慢開始放松了對自己的要求，反而認為自己已經做得很好了。因此，這次發生的事使我不僅感到是自己的恥辱，更為重要的是我感到對不起領導對我的信任，愧對領導的關心。此外，我也看到了這件事的惡劣影響，如果在工作上，大家都像我一樣自由散漫，漫不經心，那怎么能及時把工作精神貫徹好、落實好，并且把工作做好呢。同時，如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念，為所欲為的不良風氣，我們工作的提高將無從談起。因此，這件事的后果是嚴重的，影響是惡劣的。發生這件事后，我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此，我不請求領導對我寬恕，無論領導怎樣從嚴從重處分我，我都不會有任何意見。同時，我請求領導再給我一次機會，使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒，以加倍努力的工作來為我單位的工作做出積極的貢獻，請領導相信我。
此致
敬禮！
檢討人：
20xx年xx月xx日
護士檢討書10
尊敬的醫院領導：
你好！
我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔向你們寫下這份檢討書，我為一名護士，為自己誤操作行為給病人帶來了痛苦，感到了深深地愧疚和不安，在此，我向醫院各位領導做出深刻檢討。
通過這起事故，我感到自己責任心不強，但同時也是長期以來對自己放松要求，工作作風渙散的必然結果。自己身為代崗位人員，應該嚴以律已，對自己嚴格要求！然而自己卻不能好好的約束自己，由于自己的失職，給醫院帶來了嚴重的安全隱患，如果發生事故，后果不堪設想~~~這也說明，我對自己的工作沒有足夠的責任心，也沒有把自己的工作更加做好，更加走上新臺階的思想動力護士工作失職檢討書。在自己的思想中，仍就存在得過且過，混日子的應付思想。現在，我深深感到，這是一個非常危險的傾向，也是一個極其重要的苗頭。
因此，這次發生的事使我不僅感到是自己的恥辱，更為重要的是我感到對不起醫院領導對我的'信任，愧對護士長的關心。
同時，要誠心的謝謝領導，如果不是領導及時發現，并要求自己深刻反省，而放任自己繼續放縱和發展，那么，后果是極其嚴重的，甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。因此，通過這件事，在深感痛心的同時，我也感到了幸運，感到了自己覺醒的及時，這在我今后的人生成長道路上，無疑是一次關鍵的轉折。所以，在此，我在向領導做出檢討的同時，也向你們表示發自內心的感謝。
此致
敬禮！
感謝人：
日期：20xx年xx月xx日
護士檢討書11
尊敬的領導：
您好！
20xx年xx月xx日，我遲到了 ，雖然領導說，說出遲到的理由，可是我覺得現在說理由，都只是托詞，我不想再為自己的錯誤找任何借口，那只能讓我更加慚愧。我現在懷著十二萬分的愧疚給您寫下這份檢討書，以向您表示我對曠工這種惡劣行為的深痛惡絕及打死也不再曠工的決心。早在我剛踏進醫院大門的時候，您就已經三令五申，一再強調，不得遲到。其時，院長反復教育言猶在耳，嚴峻 認真的表情猶在眼前，我深為震撼，也已經深刻熟識到此事的重要性，于是我一再告知自己要把此事當成頭等大事來抓，不能辜負院長和管理組對我的一片苦心。自己并沒有好好的去考慮我現在的責任，造成了現在的錯誤。對于我遲到的事情，所造成的嚴峻后果如下：
1、在同事中間造成了不良的影響。由于我一個人的遲到，有可能造成別人的效仿，影響單位的紀律性。
2、影響個人綜合水平的提高，使自身在本能提高的條件下未能得到提高，使得自己始終都在迷茫狀態！
如今，大錯既成，我深深懊悔不已。深刻檢討，認為深藏在本人思想中的致命錯誤有以下幾點：
思想覺悟不高，對重要事項重視嚴峻不足。就算是有熟識，也沒能在行動上真正實行起來。思想覺悟不高的根本緣由是由于本人對他人尊敬不足。對待工作的思想觀念不夠深刻。不夠正確。沒有熟識到現在的一份合適工作的機會是多么的難得和重要。
所以我準備有如下個人整改措施：寫份保質保量的檢討書一份！對自己思想上的錯誤根源進行深挖細找的整理，并認清其可能造成的'嚴峻后果。認真克服生活懶散、馬虎大意的缺點，努力將工作做好，以優秀的表現來彌補我的過錯。經常和管理組加強溝通。保證不再消逝上述錯誤。
短短這些字，不能表述我對我自己的責怪，更多的責罵，深在我的心理。我錯了，我不該遲到的。我希望領導能給我改過重新做人的機會。假如組織上仍能給我改過的機會，我會化后悔為力氣，我絕不在同一地方摔倒，做事要有始有終，工作也一樣，不能半途而廢，所以，我要感謝領導讓我寫了這份檢查，是領導讓我熟識到自己的錯誤，給了我改過的的機會，使我離成功更進了一部。我會努力的工作，說真心話，在公司上班熟識很多同仁真的很歡樂很愉悅！我已經把這個工作當成我生活的一部分了！請領導連續關懷監督、關懷我改正缺點，取得更大的進步和成功。
檢討人：xx
20xx年xx月xx日
護士檢討書12
尊敬的領導：
帶著愧疚之情，我寫這篇評論給你們，是為了讓你們深刻理解糾正思想工作中缺乏責任感的決心！我錯了。我錯了。我辜負了父母的期望，辜負了領導的教導，辜負了人民的信任，辜負了醫院的培訓！
xx日因為(某種原因)導致工作失誤，未能及時給病人xx，雖然因為(某種原因)導致此類事情發生，但在寫這份檢討的同時我深刻認識到自己責任心欠缺，平時我對自己要求還是比較高的，我非常氣憤我這次的疏忽大意!違反了醫院規定。我深明領導是多么關心醫院的形象和紀律，可是我卻連最基本的應該做的也疏忽了!由此我深知一切責任歸慨于我的責任心欠妥。平時對這類事情認識不深。導致這類事情發生，在寫這份檢討書的同時，我真正覺悟到自己的錯誤。
第三，我的行為也在醫院同事中造成了極其惡劣的影響，損害了醫院的形象。同事們應該互相學習，互相促進，但我的表現給同事們帶來了不好的印象，這不利于部門作風建設。我經常感謝領導這次讓我寫一篇評論，這讓我明白了事情和我自己粗心的錯誤。同時，從現在開始，我會更加努力地問自己，積極做好醫院的.各項工作，了解和理解領導的安排！這次發生的事情讓我不僅為自己感到羞愧，也為領導對我的信任感到遺憾！通過這件事，我深深感受到了領導對我敗壞醫院作風的情緒，這讓我感到非常內疚。我非常感謝我的上級對我的深刻教育！
在此我感謝領導的提醒和教誨，思想上我將更進一步的反省，深入總結，同時希望領導繼續監督，爭取更大進步。謝謝關心教導我的領導!
護士檢討書13
敬愛的醫院領導同事們：
您們好！
我懷著十二萬分的愧疚及懊悔寫下這份檢討書，今天，我和醫院的同事之間發生了一些不愉快的事情從而發生口角，到最后失去控制，沖昏了我的理智，并且大打出手，給單位造成了很壞的影響，首先，請允許我把事情經過做一簡單敘述。20xx年xx月xx日中午我到院食堂打飯，因為飯菜問題與食堂員工發生語言上的沖突，由于言語不快使我失去了理智，從而升級為肢體上的沖突并出手打人。
我懷著萬分愧疚的心情并鄭重的向被打的伙食科同事說聲對不起！同時甘愿接受經濟處罰！至此事之后，無論在什么場合，遇到什么樣的人，我保證再也不會跟別人動手打架了。一定要隨時保持冷靜而清醒的頭腦，遇到談不攏的.人，一定要學會以理服人，如果真的無法溝通，自己就采取回避的辦法，決不讓打架的事再次發生在我身上，我要通過這次事件，提高我的思想認識，強化責任措施。我有決心、有信心改正。
此致
敬禮
檢討人：
日期：20xx年xx月xx日
護士檢討書14
尊敬的院領導：
您好！
我作為婦產科的一名護士，理當要堅守護士崗位的職責，而這次我卻沒有控制好自己的情緒，和患者的家屬爭吵了起來，給我們醫院，給我們婦產科都帶來了嚴重惡劣的影響。這個后果讓我受到了很大的打擊，我遭受了批評，在這段反省的時間里，我也知道了自己的錯誤。因此，我這次想要為自己這次的沖動做一次檢討，希望領導能夠看在我認錯態度良好上，原諒我一次，我也一定不會辜負您的期望，好好的做下去，不會再做出這樣的事情了。
之前還沒有進入護士行業的時候，我之看見了護士姐姐表面的光鮮，卻沒看到這份光輝的背后隱藏著多少的難處。當我真正的走進這個行業時，我才認識到自己要改變的方面實在太多了，我應該要努力一點，為了自己的理想去拼一拼。雖然之前那一段時間表現的還算良好，但是這次犯錯卻仿佛把我之前所有的努力都抹殺了�，F實就是這么殘忍，一點點錯誤可以讓以前所有的光輝都變得暗淡。而這也是我們為什么要時刻警惕自己的原因。因為失敗真的太容易，而成功真的太難。
昨天下午的時候，來了一名孕婦快要臨盆了，但是距離臨盆時間也還有一段距離，我安撫了孕婦老公的心情，希望他不要著急，現在疼痛是難免的，希望他們能夠再等一等。一開始孕婦老公還能夠聽進去我的話，但后來他就實在忍不住了，總是跑過來問我能不能進產房了，我也過去看了好幾趟，但是確實還是不能夠進產房。最后那一次孕婦老公直接懟了起來。我當時也嚇到了，我只是做好了自己的職責，我說的'都是實話，卻被扣上不負責的標簽。可能當時自己確實也有點生氣的原因，我直接懟了回去，沒有想到的是，我這一次情緒卻給我們婦產科帶來了重大的麻煩，這名先生先后是在病房鬧了，后來又去大廳鬧。
好在后來護士長把他拉了回來，向他誠摯的道了歉，并且安排他的愛人進了產房，才消停下來。這件事情里，如果不是因為我態度不好這一點，也不會引發這么多的問題。這是我職責上的疏忽，也是我個人能力的缺陷。我感到非常的抱歉，以后我也會正視這樣的問題，好好控制自己的情緒，不要讓沖動毀了我的事業，希望大家能夠原諒我，也希望大家能夠給我一點諒解，謝謝！
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
護士檢討書15
尊敬的各位領導：
您好！
我懷著內疚，我寫這種批評文字延伸到我的責任感的深刻理解，正確的意識形態上的承諾缺乏工作！我錯了，我錯了，我不辜負父母的期望，領導的信任，教師培訓的教誨！
XX，因為（出于某種原因）導致錯誤，不給病人尿袋，雖然因為出于某種原因導致這樣的事情發生，但在寫這篇檢討，而我深深意識到他們缺乏責任感通常我為自己還是比較高，和我很生氣，我有這個疏忽！違反醫院規定。我深知如何關注醫院的領導形象和紀律，但是，我什至不有基本的疏忽，應該這樣做！我知道所有的責任，去我的責任缺陷感的慷慨。通常不知道的事情。導致發生這樣的事情，同時這種批評文字寫作時，我真的意識到自己的錯誤。同樣，我的同事之間的一種行為仍然造成在醫院中了極壞的的影響和破壞了醫院的形象。同事應該有相互借鑒和相互促進，和我的同事，我顯示此與一個壞頭，不利于風建設的學校任教。我經常感謝領導的這個時候打電話給我寫檢討，所以我看到的東西，我想輕率的錯誤。與此同時，我必須從現在開始努力，對自己的.要求，積極做好一切工作的醫院，領導經驗，了解安排工作！這件事，使我不僅感到自己的恥辱，更重要的是，我覺得我在領導的信任，對不起！通過這件事情我感到深深的腐敗，我覺得風的行為，醫院的領導，這樣下來我感到很內疚，我也感謝我的高等教育在深！
在此，我感謝提醒領導和教誨，我會進一步思考，深入總結，領導，并希望繼續監測，醫藥，教育網絡收集更大的進步。謝謝你教我關心的領導！
此致
敬禮！
檢討人：
日期：
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