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      1. 領導干部個人檢討書

        時間:2023-02-21 10:08:05 檢討書 我要投稿

        領導干部個人檢討書

          在不小心犯錯后,為了避免再犯,往往要寫檢討書來自我悔悟,請注意寫檢討書要注意正確的格式。你還在對寫檢討書感到一籌莫展嗎?以下是小編為大家整理的領導干部個人檢討書,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

        領導干部個人檢討書

        領導干部個人檢討書1

        xx黨委:

          xx年xx月xx日,我接到黨組織信息,反饋本人填報的《個人有關事項報告》信息與組織核查掌握的信息存在不一致的情況。我第一時間對所填信息進行復核,發現組織掌握的信息為真實數據。我鄭重向組織表態,本人填報信息與組織核查掌握信息不一致,屬于個人漏報情形,不存在瞞報、謊報行為。經認真反思和檢查,誠懇做出深刻檢討。

          一、填報信息有誤的情況說明

          本人填報的《個人有關事項報告》,存在以下錯誤之處:

          錯誤事項1:少報告配偶所持股票(代碼xxxxxx)xx股,所持股票(代碼xxxxxx)xx股,所持股票(代碼xxxxxx)xx股。

          原因分析:本人未詳細、全面向配偶介紹《個人有關事項報告》填寫說明,導致配偶誤認為僅僅是填一張表而已,未引起其足夠的重視,提供信息較為隨意。本人僅僅是以口頭詢問方式向配偶索取其持有股票的信息,未督促配偶進行書面核驗,同時也混淆報告日期與詢問日期所持股票數。

          錯誤事項2:少報告本人所持投資型保險(編號xxxxxxxxxxxx)一份,漏報xx萬元;

          原因分析:此投資型保險為早年(xx年)子女為我代購,相關紙質合同已經遺失。因投資金額較少,本人一直沒有關注過,也沒有繼續購買過,久而久之便忘記了此事,由于自己的疏忽造成漏報的'現象。

          錯誤事項3:少報車位(合同編號xxxxxx)面積xx平方米。

          原因分析:本人填寫數據時,因一時疏忽,點錯小數點造成的,非主觀惡意。

          二、教訓及自我檢討

          黨組織多次講授如何準確填報《個人有關事項報告》,然而,我還是出現漏報和填報錯誤的情況,究其根源,主要有以下4個方面,在此向組織進行深刻檢討。

          1.政治意識不強,存在掉以輕心。

          作為領導干部,出現漏報行為反映出本人政治意識還不強,對填報《個人有關事項報告》沒有引起足夠的重視,在思想存在松懈的情況。

          2.掌握政策不牢,存在淺嘗輒止。

          雖然組織多次講授如何準確填報《個人有關事項報告》,本人自認為就是“填張表”,自己也能看懂填寫說明,僅僅是讀了讀、聽了聽填寫要求,未深入研讀每一項具體的填寫細節,尤其是拿捏不準的事項填報要求。

          3.深入溝通不足,存在口頭信息。

          本人未對照每一項填寫事項,全面核對書面信息。有些信息僅僅是口頭上與家人溝通了解數據,未核對書面信息。

          4.精準填報不細,存在粗心大意。

          本人填報完《個人有關事項報告》后,未再次認真核對所填信息的準確性。涉及到家庭成員共有的資產,未與配偶、子女共同復核信息。

          本人出現漏報情形,影響了組織整體紀律性,有愧組織的教導培訓,深感自責。究其根本原因,還是黨性不強、思想覺悟不高,作風不夠嚴實。本人已重新認真細致研讀《個人有關事項》填寫說明和要點,將所漏報信息及佐證資料一并呈報,請組織審查。

          檢討人:xxx

          日期:x年x月x日

        領導干部個人檢討書2

        尊敬的院領導:

          事發于xxxx年xx月xx日晚,由于對新系統操作的不熟悉,致使年終醫保結算工作拖沓不前,無法在正常的上班工作時間內完成。于是院領導安排我當晚加班結算x年尚未出院的醫保在院病人,我加班至六點半,還剩下三個未來得及辦理出院結算的醫保病人,本想交代給值班人員來繼續辦理。奈何,當晚值班人員也需對農合病人辦理中結,顧及不暇。而我因為不必要的'個人因素沒有繼續加班,耽誤了醫院的年終結算工作,致使醫院的財務工作沒能正常開展。對此,我的心情非常沉重和抱歉!在自我反省的過程中,痛定思痛把犯錯原因歸結如下:

          1、責任心不強。所謂食君之祿,擔君之憂,作為一名收費人員,本該恪盡職守輔助財務完成醫院統計工作。更要端正自身的工作態度,切忌工作上的隨意性。

          2、紀律性不強。要嚴格按照醫院規章行事辦事,自始自終相信不以規矩,難成方圓這一古訓。無論做事還是做人,都要循規蹈矩。也只有循規蹈矩,方可成圓。

          經過這次事情,我為我的行為感到后悔,也對收費處帶來了不好的影響,為了對我的過失負責,我愿意接受該有的懲罰。通過此次教訓,我將當作極其寶貴的經驗財富加以吸取,并深刻銘記于心,時常警醒自己。對于今后的工作和生活,我也要放正態度,要求自己深刻反省,做事要有始有終。

          真心感謝領導的教誨,希望在今后的成長過程中,能從你們身上學得到更多的智慧,能得到你們的教誨和幫助,我倍感幸運!并且保證今后不會再出現類似的情況, 如有再犯,請院領導重罰。

        此致

        敬禮!

          檢討人: xx

          xxxx年x月x日

        領導干部個人檢討書3

        尊敬的領導:

          你好!

          今天在工作時我沒有做好自己的工作!在線路板上寫字,并被領導發現,我認真反思,為我自己的行為感到了深深的內疚和不安,在此,我謹向領導做出了深刻的檢討。

          通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發生的事,但同時,也是我對自己工作的放松,帶來的結果,經反思我覺得自己在工作責任心上仍舊非常欠缺,更為重要的是我感到對不起領導對我的信任,愧對領導的關心,這次的事使我不僅感到是自己恥辱。我深深的感到這種行為是一個非常不好的傾向,也是一個極為重要的苗頭,如果不是領導及時發現,并要求自己深刻反醒,而我還這樣下去,那么后果極為嚴重,甚至無法想像會發生怎樣的工作失誤,在此我在像領導做出檢討的同時也向你們表示發自內心的感謝!總之我的行為給公司帶來了不好的影響,做出了這樣的行為,我的心情非常沉重和羞愧。

          發生這件事,我知道無論怎樣都不足以擬補我的過錯,因此,我不請求領導的寬恕,無論領導怎樣從嚴從重的`處分我,我都不會有任何意見,同時!我請求領導在給我一次機會,讓我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為公司的工作做出積極的貢獻,請領導相信我。

          望領導能念在我是初犯,我保證以后不再有類似的情況發生,我真誠地接受批評,并愿意接受處理。對于這一切我還將進一步深入總結,深刻反省,懇請領導相信我能夠記取教訓、改正錯誤!

        此致

        敬禮!

          檢討人: xx

          xxxx年x月x日

        領導干部個人檢討書4

        尊敬的領導:

          在這里,我想做一個深刻的回顧。經過幾天的深刻反思,我意識到我犯了嚴重的錯誤。20xx年1月1日,我未按照鄉鎮干部值班規章制度履行職責,未按規定程序請假,擅自離職,嚴重違反組織紀律。這幾天,我認真反思,深刻剖析自己,為自己的行為感到深深的愧疚和不安。在這里,我想做一個深刻的在今后的工作中下定決心,認真改正,F向組織匯報我的反思結果如下:

          通過這件事,我覺得這是我長期要求放松和工作作風松懈的結果。我覺得自己缺乏工作責任感和思想意識。值班期間,作為一名堅守崗位、始終防范風險、承擔重任的值班同志,我沒有履行職責,擅自離職。這不是一件小事,而是一種嚴重的違紀行為。這充分說明我在思想上沒有重視單位的規章制度和組織紀律,對自己也沒有嚴格的要求。這也說明我對工作沒有足夠的.責任感,也沒有把工作做好。

          此外,我還看到了這件事的不良影響。如果這種無組織紀律的概念和不良氛圍在我們的集體中形成,我們工作的改進將是不可能的。因此,這件事的后果是嚴重的,影響的。

          現在,我深深地感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其不好的苗頭,如果不是領導及時發現,并要求自己深刻反省,而放任自己繼續放縱和發展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運,感到了自己覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關鍵的轉折。所以,在此,我在做出檢討的同時,也向組織表示發自內心的感謝。

          在今后的工作學習中,我將從以下幾個方面來改進自己:

          一是要提高職業責任感,增強紀律觀念。

          一個人如果沒有良好的職業責任感,及組織紀律觀念,就不會去干好本職工作。我們作為一名基層干部,直接服務萬千群眾,在工作上要有責任、有擔當、有使命,積極做好本職工作,履行工作職責,盡心盡力為。發展干好本職工作。

          二是提高思想覺悟,杜絕此類問題再發生。

          我將針對這個問題認真開展一次精神上的自我整頓,并在以后的工作中嚴格按照制度以及上級的工作要求,切實加強日常工作監管,及時發現工作出現的不良傾向和苗頭,將問題消除在萌芽狀態,防患于未然,杜絕此類事件的再次發生。

        領導干部個人檢討書5

        尊敬的單位領導:

          您好,我懷著無比愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作失職的檢討書。關于我在電信機房管理工作中,因我個人的疏忽,工作的不到位,我沒有能夠細致地做完工程的所有進程,以至于讓現場施工人員將0DF機架的位置安裝錯誤。

          首先關于這項錯誤,我要做深刻地檢討,這是我工作上的疏忽、是工作失職。如今的我已是一名電信機房管理員,身處這個崗位我就應該深深意識自己所處崗位的`作用,一名電信機房管理員是應該對電信機房所有施工作業做全程監督的,應該細心指導每個施工人員的具體工作,要對每一個環節都仔細分析。因為稍 一放松就可以導致嚴重問題的出現,而一旦出現問題就會給公司、給集體帶來嚴重的損失。

          在此次的電信機房管理工作中,因為我個人的疏忽,沒有監督好工人0DF機架安裝工作。但電纜線已安裝好了,0DF機架安裝位置錯誤就需要重新移動,這樣一來一回勢必造成浪費,造成公司的損失。我對此表示深深的痛心和自責,此時此刻我的心情非常的不好,因此這項錯誤,我這段時間都不能夠從中解脫出來。

          出現問題,是誰都不愿意接受的現實。然而面對錯誤是需要很大勇氣的,如今我已經鼓起了勇氣去面對這項過錯,我要用全部的精力投入到我下一步的工作當中。希望領導能夠給我一次改過的機會,對于這項工作的錯誤,我也有一定自我認識,我還是一個電信機房管理新人,這是因為我經驗不足造成的錯誤。但我不會以這個作為請求原諒的托詞,因為錯誤終歸是錯誤,我應該用于面對錯誤。

        此致

        敬禮!

          檢討人: xx

          xxxx年x月x日

        領導干部個人檢討書6

          本人于20xx年辦理了一本出國護照,剛辦時利用公休假期先后到越南、泰國旅游,之后多年未再使用,遺忘了辦理過護照一事。導致在上交個人因私出國護照時漏交了本人所持有的護照,給組織的形象帶來了不良影響,對此,我十分愧疚,經單位領導和組織部門領導的幫助教育,我深刻反省了此次所犯錯誤,深刻認識到自己所犯錯誤的嚴重性,我對自身思想、行為存在的各項問題進行了認真檢查,并向組織表明改正錯誤的決心:我向組織保證,以后絕不再犯類似錯誤,以認真的工作回報組織和領導的信任和關懷。

          經過認真學習黨章黨規和相關領導干部個人事項報告規定,我深刻認識到自己在上交個人護照這件事情上的錯誤,經認真檢查對照,認識到自己在思想深處未對上交護照這件事高度重視,對個人事項報告要求沒有理解到位,未及時按照組織部門的要求,上交個人護照,現在我深深懊悔,在此我向組織做出深刻檢討,并認識到造成這次錯誤原因:一是法紀意識淡薄,政治覺悟不高,對個人護照上交一事重視嚴重不足,就算有認識,也沒能在行動中執行起來。二是思想覺悟不高,本人沒有認真理解和領會護照交由組織部門管理是組織對黨員干部的一種有效保護機制,也是每個黨員干部必須遵守的紀律,導致自己沒有認真按照上級要求去做。三是在平時的工作和生活中,對自己要求不夠嚴格,沒有認真將上級的規定作為自己的行為準則。

          經過這次事件使我深刻意識到組織紀律是一切領導干部行為的準則,通過對領導干部個人事項報告填寫要求及出國護照審查的重新認真學習,我深刻認識到近年來領導干部個人事項報告制度是一項保護領導干部,維護黨的純潔性和保持領導干部忠誠于組織的有效措施,是一項打擊腐敗、預防腐敗的有力舉措,之前我對上級精神領會不到位,這是我工作中的`重大不足和失誤。

          今后我一定以此次漏交出國護照事件為鑒,加強政治思想理論學習,認真對照檢查,自覺接受監督,并在今后的工作中更加認真負責,腳踏實地的干好每一項工作。在以后的工作中,我會嚴格遵守各項相關規章制度,做到相關事項及時、準確、認真的應報盡報,同時在今后的工作和學習中加倍努力,用黨員干部的行為準則嚴格要求自己,用實際行動來改正錯誤。

        檢討人:

          xx年xx月xx日

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