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      1. 上班曠工檢討書

        時間:2022-06-20 12:19:13 檢討書 我要投稿

        上班曠工檢討書

          在學習、工作、生活中犯錯誤以后,往往要寫檢討書來自我悔悟,請注意要帶著改錯的決心去寫檢討書。那么問題來了,到底應如何寫檢討書呢?下面是小編為大家收集的上班曠工檢討書,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

        上班曠工檢討書

        上班曠工檢討書1

        尊敬的xxx領導:

          您好!對于我此次的無故曠工,我在此表示深深地歉意。x月x日,由于xxx,未能向單位提前辦理請假手續,期間也沒有積極向領導進行聯系請示,造成曠工xxx天,嚴重違反了單位規章制度規定,就以上這種行為,我感到很內疚。在這件事之后,我已經充分認識到了錯誤。

          通過過這幾天的自我反思,今天我在這里做出深刻檢討,以此來向各位領導同事表示我對違反單位紀律,擅離職守這種錯誤行為的深刻認識和我改正錯誤的決心。

          xxx

          20xx年x月x日

        上班曠工檢討書2

        尊敬的領導:

          您好!

          在單位上班這段日子,我有好幾次沒有及時的請假,從而曠工了,而今領導也是嚴厲的批評了我,我也是知道我這樣做是不對的,一次還算是情有可原,但是多次卻實在是我對于工作不是那么的重視才導致發生這種情況,我也是要好好的反省,檢討。

          多次的曠工,領導還是愿意給我機會,讓我繼續的在單位上班,其實也是看在我這幾次的曠工都是由于沒有來得及請假,的確是有事情去了,可是歸到原因我也是知道,的確是自己在崗位上不夠那么的重視,每一次的曠工都是由于自己覺得反正沒什么事情,而自己的一些事情的確緊急需要去處理,到時候回到單位再找領導補假就是了。但是我沒想的事情是我沒來上班,也是領導擔心,同時同事一些需要我來配合去做到事情也是沒有辦法再做了,也是影響了工作的。

          工作態度的問題,也是反映在了我平時的一個工作之中,工作的時候也是沒有那么的認真,做事的效率并不是很高,作為在單位上班其實也不短的一員,我也算老員工了,其實更是應該起到帶頭的作用,而不是還犯一些新人才有的錯誤,通過這次的批評,我也是知道我不能再如此下去,領導愿意給我機會,我也是不能浪費,既然在這個崗位上,就必須要重視工作,要把事情給做好了。

          在今后的一個工作之中,我不能再曠工了,如果真的有什么事情,其實完全可以請假,或者先把工作和同事交代好,即使是比較急的事情,當時也是必須要請假的,無論是電話或者其他的方式其實都是可以請假的,如果什么都不說,然后曠工,這種態度是非常不好,我而今也是意識到了,領導既然還給予我機會,沒有因為我多次的曠工而把我辭退了,那么我在工作之中也是要有意識到這一點,而不是還曠工,那時候即使領導不說,我也是會很沒臉的,畢竟這么多次的,我也是個成年人,不是小孩子,不是一次錯誤的出現,還不知道悔改的。

          領導,請您放心,真的這次您的批評我已經記在了心底,知道自己的錯誤是什么,我也是會在以后好好的改正,不再曠工,在工作上面也是要多用心,不辜負您的這次沒有把我辭退,而是希望我好好的改進,我也是會改的,絕不會再有曠工的事情發生了。

          此致

        敬禮!

          檢討人:xxx

          20xx年x月x日

        上班曠工檢討書3

        尊敬的領導:

          我是你的員工:XXX.今天我懷著愧疚和懊悔給您寫下這份檢討書,以向您表示我對曠工這種不良行為的深刻認識以及再也不曠工的決心。早在我進入公司來,領導就已三申五令,一再強調,公司員工不得曠工。但是我還是多次無故曠工。關于曠工的事情,我覺得有必要說一說。事情的經過是這樣的:我一般都是會去上班的,很多次沒有請假又沒有去上課,是因為比如我的一些客戶來公司找我,有時是找我耍,有時是找我借借RMB,有時又是朋友住院需要我去看看等等。我覺得這些原因向領導請假是不充分的,而且如果多次向領導用這些方式請假也是不可能都同意的。所以,我選擇了曠工這種行為。雖然我知道這種行為也是不對的,但是我還是做了,所以,我覺得有必要而且也是應該向領導做出這份書面檢討,讓我自己深深的反省一下自己的錯誤。

          對不起,領導!我犯的是一個嚴重的原則性的問題。我知道,領導對于我的無故曠工也非常的生氣。我也知道,對于員工,保證每天按時上班,不早退,不曠工是一項最基本的責任,也是最基本的義務。但是我卻連最基本的都沒有做到。事后,我冷靜的想了很久,我漸漸的認識到自己將要為自己的沖動付出代價了。領導反復教導言猶在耳,嚴肅認真的表情猶在眼前,我深為震撼,也已經深刻的認識到事已至此的重要性。如今,大錯既成,我深深懊悔不已。深刻檢討,認為在本人的思想中已深藏了致命的錯誤:思想覺悟不高,本人對他人的尊重不夠,以后我將對領導有更多的尊重.對重要事項重視嚴重不足。平時生活作風懶散,如果不是因為過于懶散也不至于如此。

          為了更好的認識錯誤,也是為了讓領導你能夠相信員工我能夠真正的改正自己的錯誤,保證不再重犯,我將自己所犯的錯誤歸結如下:思想上的錯誤:對于自己不是很做的任務的重視不夠。對于這一點,我開始反省的時候并沒有太在意,但是,經過深刻的反省,我終于認識到了,這個錯誤才是導致我曠工的重要原因。試問:如果我很喜歡這項任務,我自己會無故隨意曠工嗎?這個錯誤也反映到了我平時沒有曠工在上班效率上。很多我不感興趣的頊目,往往我并沒有自始自終的專心上班,這種行為雖然沒有擾亂同事和領導的教與學,但是這對于自己來說,卻是一個嚴重的錯誤。對于公司開的每一頊工作任務都有公司的理由,我們作為員工就更應該去認真學習。

          檢討人:XXX

          時間:

        上班曠工檢討書4

        尊敬的單位領導:

          您好,關于我此次的無故曠工,我在此對您表示深深地歉意,主要還是我自我感到很愧疚。通過此次深刻的教訓和檢討,讓我深深地意識到了自己的錯誤。

          作為一名企事業單位職工,我的工作正是我立足于這個社會的本職,這份工作也是我個人社會價值的主要體現。而我卻因為各種瑣碎原因曠工,既沒有向領導當面打聲招呼請假也沒有提交任何的請假申請。就這樣貿然的不來工作,我的行為真的是嚴重的過失。此時此刻,我深刻認識到我的錯誤,我這樣的行為是對領導的不尊重,和對自己這份崗位工作的不負責。

          關于我的此次曠工,客觀原因是因為的鞋子舊了,因為是下雨天鞋子進水,行走起來非常不方便。于是在今天上班路上我先是逛了商場,到了商場的鞋店,不料很多商場店鋪沒有開門。因此我就在商場里等待。時間很快到了8點,到了上班時間。于是我為了買鞋就沒有去上班。當購買了鞋子之后,我依然沒有回到公司上班,當時我的心情是因為雨天鞋子進水而糟糕透了,因此也就沒有回到公司上班。

          對于此次無故曠工的檢討,我身為職工在沒有事先請示就曠工肯定是一項過錯的,我承擔自己的責任。今后我承諾再不犯此等錯誤,即使有客觀原因也應該打電話和領導請示。

          檢討人:XXX

          20xx年X月X日

        上班曠工檢討書5

        尊敬的領導:

          您好!很抱歉我直到現在才交這份檢討書給您。這幾天我一直在思考著怎么寫好這份檢討書,一份好的檢討書代表著一份真誠實意,在思考的同時我也在深深的反省著自己的行為,真的深感愧疚!

          認真、負責和遵守紀律就是每個工作者最基本的工作態度。但就是我最近因為個人私事而連連失職耽誤了工作。上班遲到還曠工,雖然有些客觀因素的存在,例如:公交車誤點,路上塞車等等,但主觀原因還就是我個人因素:時間觀念不夠強,沒能合理安排時間,崗位責任意識不強,工作態度不夠認真,思想不成熟不分事情輕重。

          因為我的失職,耽誤了工作進展和影響了工作效率,給各位同事帶來了諸多不便和困擾,真的很對不起!大錯已成我懊悔不已,我唯有對自己進行了深刻的檢討,加之同事、領導的教導溝通讓我加強了工作責任心,意識到崗位的重要性,端正了工作態度。

          短短1千多字,不能表述我對我自己的譴責,更多的責罵,深在我的心理。我錯了,我不該曠工的。我希望領導能給我改過重新做人的機會。如果組織上仍能給我改過的機會,我會化悔恨為力量,我絕不在同一地方摔倒,做事要有始有終,工作也一樣,不能半途而廢,所以,我要感謝領導讓我寫了這份檢查,是領導讓我認識到自己的錯誤,給了我改過的的機會,使我離成功更進了一部。我會努力的工作,說真心話,在公司上班認識很多同仁真的很開心很愉悅!我已經把這個工作當成我生活的一部分了!請領導繼續關心監督、幫助我改正缺點,取得更大的進步和成功。

          致此

        敬禮!

          檢討人:XXX

          20xx年XX月XX日

        上班曠工檢討書6

        尊敬的領導:

          你好!

          作為一名公司的員工,在工作中犯下曠工這樣的錯誤真的讓人很是慚愧。作為xx的一員,我很是慚愧自己會做出的這樣的事情。當時家中情況實在讓我的頭腦過于混亂,才導致在犯下了這樣嚴重錯誤的情況下都不自知!甚至沒能做好后續的溝通交流,給公司的集體同事們帶來了很不好的影響,也給您的工作帶來了很多麻煩,對此,我真的深感抱歉!

          x月x日這天,我本來只是正常的按時工作上班,但卻突然接到家中電話,說家中出現了急事!聽完家人的緣由后,我只覺得腦子一陣“嗡嗡”的響。一片混亂中,我也只記得“必須馬上趕回家”這一個念頭。這確實是必須的行為,但是,我卻用了錯誤的方式!

          當時正處于工作時間,作為公司的一員,我即使有事需要離開自己的崗位,甚至請假,那也應該先與領導告知溝通,取得同意后方可離開。這不僅僅是公司的紀律,更是作為xx公司的一名員工對領導的尊重!并且我也相信,在事情緊急的情況下,領導您也一定會同意我的申請,讓我能及時的處理家里的問題。

          但問題在于,我當時實在過于混亂,加上自己平時里對自己紀律意識的松懈,甚至讓我忘記了自己的職責、忘記了自己是xx公司一員的責任!急急忙忙的想要趕回家,卻給公司的大家帶來了不好的影響,也讓您感到疑惑和不被尊重。對此,我的抱歉。

          如今,反思了自己的問題和當時的個人情況,我清楚的認識到這是紀律和責任的不足!因為我對我對紀律的不重視,沒有真正深刻的將xx公司的紀律放在心里,所以才會導致這樣的結果!我很遺憾,這是我在日常對自己管理疏忽的結果,是我對自己責任和紀律不重視引來的問題!我對此感到很是慚愧。

          在此,我還希望領導能給我一次改過的機會。通過這次的問題,我深刻意思到自己日常對自我要求的放松,對此,我也很抱歉。但還望您能看在事發突然的情況下給我一次機會。我也會以此為戒,嚴格的在今后的工作中管理自己,認識自身責任!再不會讓這樣的事情出現在自己的行動中,并且會牢記紀律,主動維護公司環境,為公司貢獻自己的努力!望您原諒。

        此致

        敬禮!

        檢討人:xxx

          20xx年x月x日

        上班曠工檢討書7

        尊敬的領導:

          您好!

          我是餐飲部的xxx,在昨天沒有來上班,無故曠工,也是給餐飲部的正常運行造成了很大的影響,讓同事們幫我做我本來應該做的事情,影響了他們的工作,我要好好的檢討。

          前天我和我相戀數年的女朋友分手了,當天晚上我就情緒很不對,一直喝酒,喝著喝著就喝醉了,第二天也是很晚才醒來,我也不想來上班,同事給我發信息打電話,我也是不想回不想接,整個人沉浸在失戀的痛苦當中,根本無法自拔,雖然我殘存的理智告訴我這樣不行,但是我就是不想,更是不想來上班。一整天待在家里,什么也不干,頹廢的很,看著手機里那無數個未接來電,我也是不想回。反正都失戀了,那工作還有什么意思呢?

          直到今天早上起來,我還是渾渾噩噩的,但是還是強迫著自己來上班,部長問我怎么回事,我也不想回他,就像機器人那樣繼續做我的工作,我不想說話,因為一說話,我就想講我的事情,但是我知道這樣不對,也會耽擱了工作,而且也沒人想聽我吐槽。直到領導過來,詢問我具體的原因,我只好說我情緒不好,但是領導卻說,完全可以請假的,為什么要曠工,其實我現在想想也是,可是當時我沉浸在自己的情緒里,根本就想不到這件事情,不然也不會曠工了。

          現在我還是很傷心,但是我知道我還是要把工作做好,領導讓我檢討反省,也是為了我好,不能因為自己私人的情緒而影響了酒店的工作。昨天的事情我真的做的不對,即使我情緒再糟糕,也是應該聽同事打來的電話,或者聯系酒店請假,這樣也是不讓同事們和領導操心了,經過兩天了,我的心情雖然不好,但是也比剛開始的時候好很多了,領導也請您放心,在今后的工作當中,我會認真做好,不會再曠工了。

          同時我也知道,個人的情緒是不能帶入到工作當中來的,可能這幾天我的心情還是沒有那么的好,但是我也會在餐飲部把工作做好,不會影響到工作的,特別我又是服務的崗位,即使我內心傷痛,但我還是不會表露出來,會面帶微笑的為客人服務,也請領導不用擔心,我會做好我的服務工作的。以后在工作中,我也是會認真的對待,不再因各種原因或者無故的不請假,不來上班。這次的錯誤,也請領導原諒,我真的不會再犯了。

          此致

        敬禮!

          姓名:

          日期: 年 月 日

        上班曠工檢討書8

        尊敬的領導:

          您好!

          我昨天的確是違反了廠里的紀律,未請假就沒來上班,直接是曠工了一整天,真的非常抱歉,我昨天真的就是臨時有急事,我也沒辦法啊,至于是什么原因,我在這份檢討書當中會提到的。對于這件事,我打心底里覺得愧疚,廠里一直對待我們員工都非常不錯,而我卻沒能兢兢業業的在崗工作,出現了曠工這樣的行為,我對不起領導您。

          我在這工作也不是一個月兩個月了,我對待工作是個什么樣的態度,我想您也是心里跟明鏡似的,甚至您在得知我昨天沒來上班,甚至也沒請假的時候,您都不相信我都會這么干吧,其實我昨天曠工真的是有特別的突發情況。我的一個朋友,算是一個村里出來的吧,他讀過大學,所以不屑于跟我在廠里干這種臟活累活,所以這兩天一直在找工作,我們兩個算是很要好的哥們,昨天我在上班途中,我一只腳都要踏進廠門口了,就接到他電話說是,自己錢包在公交車上被偷了,他現在是哪都去不了了,我還能怎么辦直接趕過去唄,但是他面試的地方又特別遠,我趕過去的時候都已經是十點多鐘了,離我們廠里上班的時間已經過去很久了,我心里清楚,這已經算是非常嚴重性的遲到了,我也很清楚我們廠里的規矩,除非是非常嚴重的情況,否則是絕不接受電話請假的,必須要提前寫請假條才行,我當時完全就不屬于廠里所說的特殊情況,說白了就是兄弟情深,我趕過去幫他,耽誤了工作而已,這種情況是肯定不會同意我電話里請假的,所以我就干脆昨天沒去了,F在想想,是我做錯了,就算知道廠里不會批我這種假,我也應該跟廠里告知我是什么原因沒去上班吧,況且,中午的時候事情就解決了,我完全是可以做到下午去上班的,但是我沒有。這就是我覺得愧疚的地方。

          這一個錯誤局差不多可以讓同事們、領導們瞬間忘了我之前在工作上的盡職盡責,我知道我曠過一次工這件事再怎么樣也不可能抹掉的了,您放心,我一直都記得自己來到工廠工作的本心,這種情況我不會再讓它發生,別說曠工,遲到我都不會允許發生一次,這就是我跟您立下的保證,希望您能原諒我的這次曠工,工資您照扣,就是不想您因為這件事一直對我失望,我以后會好好工作的,爭取給廠里把昨天的損失加倍挽救回來。

          此致

        敬禮!

          檢討人:xx

          20xx年x月x日

        上班曠工檢討書9

        尊敬的各位領導:

          您好!謝謝您能在百忙之中抽空看我寫的檢討書!

         。拢眨疑米噪x開崗位曠工,雖然領導說,說出曠工的理由,可是我覺得現在說理由,都只是托詞,我不想再為自己的錯誤找任何借口,那只能讓我更加慚愧。我現在懷著十二萬分的愧疚給您寫下這份檢討書,以向您表示我對曠工這種惡劣行為的深痛惡絕及打死也不再曠工的決心。早在我剛踏進廠區大門的`時候,您就已經三令五申,一再強調,不得遲到,不得曠工。其時,領導反復教導言猶在耳,嚴肅認真的表情猶在眼前,我深為震撼,也已經深刻認識到此事的重要性,于是我一再告訴自己要把此事當成頭等大事來抓,不能辜負領導和管理組對我的一片苦心。自己并沒有好好的去考慮我現在的責任,造成了現在的錯誤。對于我曠工的事情,所造成的嚴重后果如下:

          1、在同事中間造成了不良的影響。由于我一個人的曠工,有可能造成別人的效仿,影響單位的紀律性。

          2、影響個人綜合水平的提高,使自身在本能提高的條件下未能得到提高,使得自己一直都在迷茫狀態!

          如今,大錯既成,我深深懊悔不已。深刻檢討,認為深藏在本人思想中的致命錯誤有以下幾點:思想覺悟不高,對重要事項重視嚴重不足。就算是有認識,也沒能在行動上真正實行起來。思想覺悟不高的根本原因是因為本人對他人尊重不足。對待工作的思想觀念不夠深刻。不夠正確。沒有認識到現在的一份合適工作的機會是多么的難得和重要。所以我決定有如下個人整改措施:

          寫份保質保量的檢討書一份!對自己思想上的錯誤根源進行深挖細找的整理,并認清其可能造成的嚴重后果。認真克服生活懶散、粗心大意的缺點,努力將工作做好,以優秀的表現來彌補我的過錯。經常和管理組加強溝通。保證不再出現上述錯誤。

          短短一些字,不能表述我對我自己的譴責,更多的責罵,深在我的心理。我錯了,我不該曠工的。我希望領導能給我改過重新做人的機會。如果組織上仍能給我改過的機會,我會化悔恨為力量,我絕不在同一地方摔倒,做事要有始有終,工作也一樣,不能半途而廢,所以,我要感謝領導讓我寫了這份檢查,是領導讓我認識到自己的錯誤,給了我改過的的機會,使我離成功更進了一部。我會努力的工作,說真心話,在公司上班認識很多同仁真的很開心很愉悅!我已經把這個工作當成我生活的一部分了!請領導繼續關心監督、幫助我改正缺點,取得更大的進步和成功。

        此致

        敬禮!

        xxx

        20xx年xx月xx日

        上班曠工檢討書10

        尊敬的領導:

          您好!我因為某些原因,沒有請假就離開了工作崗位,我知道是我不對,我沒有遵守公司的規定,給同事樹立一個不好的榜樣,我為自己的行為趕得到很愧疚,我覺得自己的行為很自私,沒有考慮到大家,給大家造成了困擾,很抱歉。通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求,工作做風渙散的必然結果。經過幾天的反思,我對自己這些年的工作成長經歷進行了詳細回憶和分析。記得剛上班的時候,我對自己的要求還是比較高的,時時處處也都能遵守相關規章制度,從而努力完成各項工作。但近年來,由于工作逐漸走上了軌道,而自己對單位的一切也比較熟悉了,尤其是領導對我的關懷和幫助使我感到溫暖的同時,也慢慢開始放松了對自己的要求,反而認為自己已經做得很好了。因此,這次發生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領導對我的信任,愧對領導的關心。

          同時,在這件事中,我還感到,自己在工作責任心上仍就非常欠缺。眾所周知,服務行業一定要有規范的行為準則,可我卻沒有和領導打招呼就自行給自己放假,這充分說明,我從思想上沒有把工作的方式方法重視起來,這也說明,我對自己的工作沒有足夠的責任心,也沒有把自己的工作做得更好,也沒給自己注入走上新臺階的思想動力。在自己的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應付思想,F在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其不好的苗頭,如果不是公司同事及時的發現和引導,并要求自己深刻反省,而放任自己繼續放縱和發展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運,感到公司領導和同事的關心,感到了自己覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關鍵的轉折。所以,在此,我在向領導做出檢討的同時,也向你們表示發自內心的感謝。

          此外,這件事的惡劣影響我也看到了,大家如果在工作中都像我一樣自由散漫,態度懶散,怎么能把公司的工作及時做好呢?如果一個集體中形成了這種目無組織紀律觀念,不良風氣,我們的又怎么能工作提高呢?為公司服務也只是紙上談兵了。因此,我已經深深意識到這件事對公司員工的影響是惡劣的、后果非常嚴重。

          這件事雖然公司并沒有深究,但這說明了公司的寬容,博大,我深感不安,為鞭策自己,我必須書面檢討,忘x總及各位領導能看到我的悔改之心,以后我決不再犯,并保證好好工作,成為一個優秀的員工。

        此致

        敬禮!

        xxx

        20xx年xx月xx日

        上班曠工檢討書11

        尊敬的領導:

          您好!

          我犯的是一個嚴重的原則性的問題。我知道,領導對于我的無故曠工非常的生氣,失望。我也知道,對于公司員工,保證服從公司按排,不早退,不曠工是一項最基本的責任,也是最基本的義務。但是我卻連最基本的都沒有做到。事后,我冷靜的想了很久,我漸漸的認識到自己將要為自己的沖動付出代價了。領導反復教導言猶在耳,嚴肅認真的表情猶在眼前,我深為震撼,也已經深刻的認識到事已至此的重要性。如今,大錯既成,我深深懊悔不已。深刻檢討,認為在本人的思想中已深藏了致命的錯誤:思想覺悟不高,本人對他人的尊重不夠,以后我將對領導要有更多的尊重。對重要事項重視嚴重不足,為了更好的認識錯誤,也是為了讓敬愛的領導您能夠相信員工我能夠真正的改正自己的錯誤,保證不再重犯,我將自己所犯的錯誤歸結如下:

          1。思想上的錯誤:總認為,自己有事請假應該會得到公司的諒解,而且維持工作秩序有這么多的同事也已經足夠了。但是,經過深刻的反省,我終于認識到了,這個錯誤才是導致我曠工的重要原因。

          2。行為上的錯誤:不應該先斬后奏,無故曠工。對于這一點,是很明顯的一個錯誤。而且這個錯誤在一定程度上其實是對領導和同事的不尊重,而且讓領導也很擔心。

          3。對同事和自己的影響上的錯誤:我的曠工如果沒有受到處罰很有可能讓更多的有曠工想法的同學做出這種不理智的行為。

          以上是我懷著萬分愧疚以及萬分懊悔向您們寫下這份檢討,我為自己的行為感到了深深地愧疚和不安,就是我對此次擅自離崗作出的檢討,我今后一定要以此次事件作為警記,時刻警醒自己的一言一行。請領導看在我是初犯的份上給我一次機會,我保證以后一定以嚴格的標準來要求自己,絕不犯這樣類似的錯誤。使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為我單位的工作做出積極的貢獻。

          我鄭重的承諾,在今后的工作和學習中,恪守原則,用更嚴格的標準來衡量自己。通過此事,使我發現自己身上的缺失,也讓我徹底的醒悟和認識紀律、原則的重要性。紀律隨時都得遵守,這不是一紙空文,要時時的把這些東西內化成自己的行為習慣,踏實做事,誠懇做人。在此我也希望領導們針對我的錯誤,做出責罰,以便我更深的銘記教訓,深刻的反思自己的過錯,改過自新。

          所以我相信大家一定會深刻反省我這次無意間所犯的錯誤,雖然這也許只是一個不假的理由,真實就是真實,事實就是我的工作疏忽,但我還是向往領導能減輕我所犯的錯誤的深度。

        此致

        敬禮!

          檢討人:XXX

          20xx年XX月XX日

        上班曠工檢討書12

        尊敬的領導:

          您好!

          我總是愛鉆空子,鉆公司的空子,鉆領導的空子,我知道真是很不對的,也是很不好的壞習慣,甚至于我最近因為公司的民主,沒有實行上下班打卡的制度,所以我這一個月出現了多次曠工的現象,現在我就此向您做出解釋并做出檢討。

          公司之所以沒有實行上下班打卡的制度,也是因為相信我們,也不希望因為一分鐘或者短短幾分鐘的遲到影響這一天的上班的心情,所以公司的做法是非常的民主和體貼的,但是這絕對不是我們曠工的原因,也不能因為這個而出現曠工的想法,這一個月因為您在外出差,所以我對自己要準時上班這件事并沒有太上心,也因為公司最近的事情不算很多,加上員工宿舍就在公司的旁邊,所以我多次都回到宿舍做自己的事情去了,對公司的工作也是不管不顧,所以我知道自己錯誤的嚴重性,否則我今天也不會向您寫這篇檢討了。

          現在再多的解釋只會讓您覺得我在推卸自己的責任,其實不是這樣子的,我知道對于曠工這種事情,還是多次曠工,我解釋也沒用,也是無濟于補的,畢竟這已經是一個事實了,所以我也不再過多的解釋,我只希望領導您能夠原諒我的錯誤,我已經徹底且深刻的知道自己做錯了,我也已經反省過自己的錯誤了,我不應該鉆這些空子,更不應該把公司對我們的好,來變成我們犯錯的原因,所以不管怎么樣,問題既然是出現在了自己的身上,就應該從自己身上找原因,從自己從頭到腳的改變。

          所以我認為自己之所以會這樣子,還是因為自己過于懶散,而且思想上面不端正,我知道公司少我一個這種人會更加的好,就沒人來影響公司的工作和紀律了,但是我自己要是沒有這份工作可能就不會這么好了,所以我不但不懂得珍惜,反而肆意妄為,完全沒有把公司的紀律和公司里面的規矩放在眼里。

          領導,我在此向您保證,以后我一定不會再違反公司的上班紀律,每天按時上班,絕不遲到早退,更不會讓曠工這樣的事情在我身上再次發生,所以希望公司能夠對我這件事情酌情處理,我也已經反省過自己,也希望公司及公司領導能夠原諒我這一次,我以后一定盡心盡力為公司做事,遵紀守規的做個好員工。

          此致

        敬禮!

          檢討人:XXX

          20xx年X月X日

        上班曠工檢討書13

        尊敬的領導:

          您好!

          我是xx部門負責xx工作的小x,這次我深感自己的錯誤嚴重,為了不讓我的錯誤影響到更多的同事,我選擇主動的來承認我的錯誤,將我的錯誤影響能夠降至最低,同時也是以我自己為反例來警示各位同事,讓公司內不再有下一次的類似情況。

          在x月x日,我在沒有請假的情況下無故曠工了一天,不僅僅讓公司的各位同事領導為我的安全擔心不已,還讓我們公司當天的工作任務完成情況受到了影響。雖說這影響并沒有造成什么嚴重且不可挽回的后果,但是我這樣無故曠工很明顯是不對的,很明顯是違反了公司的規章制度。更別說我的無故曠工讓公司內擔心我的人都感到非常著急,害怕我出了什么事情,這種情誼我也必須要有所回應。

          事實上,那天我臨時突發一些私人方面的事情,不得不選擇先去處理。但是不管如何,哪怕是說一千道一萬,我也應該向公司解釋一下,在口頭上請一個假才對。而不是像鴕鳥一樣,選擇性的遺忘這一情況,仿佛我只要不跟公司說,這件事就沒有發生過,我也能夠在第二天正常上班。

          這種思想是幼稚而又可笑的,但是當時的我卻仿佛魔楞了一般,偏偏選擇了這么做,以至于在公司造成了很不好的負面影響,F在我想起來也是覺得當時的自己非常的可笑,我們公司一向都是以人性化的管理為口號,我們各位同事領導也仿佛一家人一樣親熱團結,有什么事我們不能一起面對?這些事情只要說了公司肯定會給我批假。

          但是我卻沒有,難道是表示我不信任公司嗎?并不是,我當時只能說是不想麻煩別人也不想麻煩公司,選擇能夠一個人處理就盡量一個人處理,因此才導致了這件事情的發生,以至于現在我哪怕后悔也是沒用了。

          因此,我不打算找一些其他的借口來解釋什么,犯了錯就是錯,我既然沒有請假就曠工,理應按照公司的獎懲條例來處罰。對于公司的處罰決定,我選擇接受,并且我也會向各位同事公開道歉,以感謝各位同事對我的關心。

          并且在以后的工作之中,我能夠向領導保證不會在發生這樣的事情,并且在后面的工作中我會盡快將我落下的一天工作給補齊,并且在以后的工作中來漸漸地改變各位同事對我這次曠工的壞印象,重新融入我們這個大集體之中去。

          此致

        敬禮!

          檢討人:xx

          20xx年x月x日

        上班曠工檢討書14

          您好!

          我是的財務主管xx,一向在公司沒犯過什么錯誤,但是在短短的一個星期里我就曠了三次班。周一的上午和周二下午,再加上周三的一整天。我都既沒有跟請假,也沒有提前跟領導打招呼的就無故了三次。面對我多次曠工的情況,領導對我提出了批評教育,并給予了我罰款500元以上的處罰,而且告知我如果再發現我有一次曠工的情況,就直接辭退我。當我聽到最后一個處罰的時候,我才認識到事情的嚴重性,回到家里,也對自己的錯誤做出了反省和檢討。

          接下來說說我為什么曠工的原因。我在上周連續曠工三次,其實這三次的曠工原因都差不多。因為上周一的早上,我接到我岳父打來的電話,說我岳母食物中毒住進了里。我聽到這里,二話沒說的就帶著我的老婆一路趕到了醫院,一邊安慰著我老婆,一邊打電話給我在醫院的老同學,讓他幫我看看我的岳母是什么情況。到了醫院之后,我們就在外面等著我岳母做手術了,我老婆很著急和擔心,情緒也很不穩定,所以我只能把的事情放在一邊,先安撫我老婆的情緒。等了幾個小時,我岳母終于出來了,幸好手術很成功,之后給我岳母安排好病房以后,我才安心的來到公司上班。但是那個時候已經是中午了,我已經曠工了半天。

          我以為這件事情就這樣靠一段落了,但是周二的下午和周三的早上,我都接到了醫院里的電話,說出現緊急情況,需要我們家屬趕快趕到。然后急急忙忙的,我就忘記了跟公司里請假趕去了醫院。就這樣,我相當于曠工了兩天的班。

          公司領導器重我,看重我,信任我,才把一個如此重要的崗位交到我手上,相信我能夠把它做好。但是現在我不但沒有做好,我還多次曠工,耽誤了公司里整整兩天的工作。這是我身為一個財務主管做的不夠稱職的地方,也是我不夠負責的地方。公司里每天等著我去完成的工作有那么多,每天都有很多的財務報表需要我審核,耽誤一天的工作,就會公司帶來一定的損失。所以作為財務主管的我,必須每時每刻都要守在自己的工作崗位上,擔當起我身為主管的重任。但是在上個星期,我居然連續曠工了三次。這不僅會辜負了領導對我的期望,還會讓底下的員工對我有異議。所以曠工真的是一件影響很不好的事情。不管是于公司還是于同事,還是于我自己來說,都會產生不同程度的影響。

          所以吸取了這次的教訓,我以后一定不會再曠工了,就算有緊急的事情需要處理,我也要先跟領導請假,告知你們情況以后再離開我的工作崗位。

          此致

        敬禮!

          檢討人:xx

          20xx年xx月xx日

        上班曠工檢討書15

        尊敬的領導:

          您好!

          我是這次犯下錯誤的員工xxx,很抱歉這次違反了公司的規定做出了這種錯誤的行為。從我們剛剛入職的時候主管就和我們強調過公司的規章制度,尤為重要的提到了不能遲到早退以及曠工。但我在一開始還把這心放在心上,記在腦海里,但隨著時間的慢慢推移,我慢慢的疏忽了,并沒有再像以前一樣那樣的嚴格要求自己。反而一次又一次的犯下錯誤,把您對我的容忍當成了自己曠工的資本。換位思考一下,如果我是領導您的話,手下一個員工一次又一次的曠工,一開始沒有和他說是希望他能夠自己改正,但他非但沒有這個覺悟反而變本加厲我想我會更加的生氣。但現在遲到的這些錯誤我也都已經犯下了,只能希望您能夠原諒我,同時我也向您做出保證,以后肯定不會再犯這種類似的錯誤。一定把您對我的教誨牢牢的記在心中,時刻提醒自己不要犯下錯誤,辜負領導您對于我的厚望。

          在一開始的時候我還做到了每天都堅持著來上班,即便前一天多累多辛苦,但我認為我作為一名員工的職責就是為公司工作。但再一次意外中我開始了自己犯錯誤的開端,那次我在前一天晚上下班之后本來就已經很辛苦了,只想回家休息,但在朋友的盛情邀請了,加上自己也確實太久沒有去外面玩過了,沒有忍住誘惑答應了他們。于是在那一晚我們玩到了凌晨,等到我回家的時候天都亮了,一到家我就躺在床上,手上拿著手機想要向您請個假,但是我在手機解鎖的過程中都迷迷糊糊的睡著了。等我醒過來之后本來以為自己完了的,卻發現您好像沒有發現我沒去上班,我想著可能是上班的人太多了,您也記不清了,于是我也就沒有再想。等到了后來,我朋友又給我發消息讓我出去玩,我還是沒有頂住誘惑,和他們又一直玩到了凌晨才回家,我想著您反正也不會發現,我干脆也就沒有給您請假,直接睡了過去。后面睡醒之后看手機發現果然還是沒什么事情,后面我又這樣干了好多次,直到這次我在您的教誨下才幡然醒悟,知道了自己的錯誤。

          希望領導您這次能夠原諒我的錯誤。我知道了自己的不足之處,我的意志力不夠堅定扛不住別人對于我的誘惑,而這一點我以后一定會改正的。讓自己有一個更加完美的狀態來回報公司。

          此致

        敬禮!

          檢討人:xxx

          20xx年x月x日

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