管理員免費英文簡歷模板
編寫英文簡歷是求職中的必要環節，在求職中做到工作的完善，也是成功的必要因素。下面帶來管理員免費英文簡歷模板，歡迎閱覽!
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Sandy Lin 15/F,TOWER2 ,BRIGHT CHINA,BUILDING1,BEIJING.
SUMMARY OF QUALIFICATIONS
Over twenty years of progressive,professional accounting and supervisory experience.
Computer skills include:Lotus 1-2-3,Taxware Systems,IBM PC,and Microsoft word .
Proficient in Spanish and some knowledge of French.
Self-motivated;able to set effective priorities decisions to achieve immediate and long-term goals and meet operational deadlines.
EDUCATION
Passed C.P.A.Examination,January 1989
UNIVERSITY OF VIRGINIA,Charlottesville,VA
certificate in accountancy with high honors,1988 G.P.A.: 3.6/4.0
UNIVERSITY OF MADRID
Graduate School of Spanish Literature,1972
UNIVERSITY OF RICHMOND,Richmond,VA
Bachelor of arts,arts,modern languages,1971 G.P.A.:3.0/4.0
PROFESSIONAL EXPERIENCE
1992-present KENDALL MANAGEMENT GROUP,Richmond,VA
Controller
Initiate and maintain general ledgers for three closely held corporations.Compile financial statements.Process payroll,payables and receivables.Prepare budget and cost reports.
1989-present B.T. JOHNSON,C.P.A,Richmond,VA
Staff Accountant
Prepare individual,corporate,and fiduciary income and estate tax returns.Generate compilations and financial statement audits.Research tax issues.
1973-1989 ASHLAND AUTHORITY,Ashland,VA
Assistant Terminal Agent
Supervised ten ticket agents.Implemented accounting department policies. Assisted in conversion of sales reporting to Lotus 1-2-3.
Strong educational credentials strengthen resume .
Foreign language skills further strengthen candidate's qualifications.
拓展閱讀：功能型簡歷讓招聘者對你產生濃厚的興趣
相對很多人而言，找尋工作的力度運用的很強了，但是還不能及時找尋到滿足的`工作，很多人在網絡中或者是現實招聘現場中都無法找尋到自己滿意的工作。其實在現代社會中都存在相互選擇的局面，或許你在煩惱為什么找不到合適的工作，那些招聘單位也在煩惱怎么就找不到符合心意的人才。
現在的求職過程中，人們都很愛運用一些簡歷去完善相互的工作之需，針對很多人而言，找尋工作就必然存在一定的難度，很多人不愿意去將就湊合著過，這樣在書寫簡歷的時候就得引起重視。在很多時候簡歷就能決定你生活的成功與否，在很多招聘者眼里，簡歷中的內容就能決定是否給你一個面試的機會，針對很多企業而言不是說你投遞了簡歷就會給你面試的機會，相反很多求職者在書寫簡歷的時候就不能引起重視。隨意書寫一份簡歷應付的形式出現在求職過程中。
在簡歷制作中也要講究功能性，書寫一份有功能型的簡歷的讓你更容易得到招聘者的青睞。功能型格式的簡歷也應該是針對性的書寫，也不是說每一個招聘單位都需要這樣的簡歷。在其中一開始就會強調求職者的技能，能力，自信，資質以及成就，這些內容也不應該與某一個特定的雇主聯系在一起，只是單純的介紹你自己的能力，讓企業招聘者對你產生濃厚的興趣。
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