新員工試用期自我評價

新員工試用期自我評價范文

　　在日常學(xué)習(xí)、工作或生活中，許多人都需要寫自我評價，自我評價會促使我們進(jìn)行自我驗(yàn)證，從而為自我發(fā)展提供動力。如何寫自我評價呢？以下是小編為大家整理的新員工試用期自我評價范文，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

新員工試用期自我評價范文1

　　轉(zhuǎn)眼間將跨過一個月得試用期，在這一個月里雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果，但也算經(jīng)歷了不平凡的考驗(yàn)和磨礪。為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，發(fā)揚(yáng)成績，克服不足，以及行政部的其要求，現(xiàn)將這一個月以來談如下簡要下述幾點(diǎn)：

　　一、愛崗敬業(yè)、堅持原則，樹立良好的職業(yè)道德

　　在工作中，自己按照發(fā)展戰(zhàn)略要有新思路，改革要有新突破，開放要有新局面，各項工作要有新舉措的要求，在工作中要能夠堅持原則、秉公辦事、顧全大局，以新商事法為依據(jù)，遵紀(jì)守法，遵守財經(jīng)紀(jì)律。認(rèn)真履行會計崗位職責(zé)，一絲不茍，忠于職守，盡職盡責(zé)的工作，工作上踏實(shí)肯干。

　　二、認(rèn)真執(zhí)行《會計法》

　　進(jìn)一步加強(qiáng)財務(wù)基礎(chǔ)工作的輔導(dǎo)，規(guī)范記賬憑證的編制，嚴(yán)格對原始憑證的合理性進(jìn)行可信性審核，強(qiáng)化會計檔案的管理等。根據(jù)部門的指示，對xx公司財務(wù)電算化情況進(jìn)行了備案，使財務(wù)工作符合財政部的需要，更加規(guī)范化，為不斷提高迅速財務(wù)工作質(zhì)量而努力。按規(guī)定時間編制本公司及集團(tuán)公司需要的各種類型的財務(wù)報表，及時申報各項稅金。

　　三、重視日常財務(wù)收支管理

　　主力軍收支管理是一個單位財務(wù)管理工作的重中之重，加強(qiáng)收支管理，既是緩解資金供需矛盾，發(fā)展事業(yè)的需要，也是貫徹執(zhí)行勤儉辦一切事業(yè)方針的體現(xiàn)。為了加強(qiáng)這一管理，我們建立健全了各項財務(wù)制度，這樣財務(wù)日常工作就可以做到，有章可循，實(shí)現(xiàn)管理的規(guī)范化、制度化。

　　四、合理安排收支預(yù)算，嚴(yán)格預(yù)算管理

　　單位預(yù)算是機(jī)關(guān)完成各項工作任務(wù)，實(shí)現(xiàn)計劃的首要保證，省市也是區(qū)縣財務(wù)工作的基本依據(jù)。因此，認(rèn)真做好政府辦的收支預(yù)算具有十分重要的意義。為搞好這項工作，根據(jù)政府辦的發(fā)展實(shí)際，既要總結(jié)分析上年度預(yù)算執(zhí)行狀況，找出影響本期年度預(yù)算本期的各種因素，又要客觀分析本年度國家有關(guān)政策對預(yù)算的影響，還要廣泛征求各部門負(fù)責(zé)人意見，并多次向領(lǐng)導(dǎo)匯報。

　　新的工作崗位意味著新的工資待遇起點(diǎn)、新的機(jī)遇、新的挑戰(zhàn)，我決心再接再厲，更上一層樓。在的日子里我們將向財務(wù)精細(xì)化管理進(jìn)軍，精細(xì)化財務(wù)管理需要“確保營運(yùn)資金流轉(zhuǎn)順暢”、“確保投資效益”、“優(yōu)化財務(wù)管理手段”等，這樣，就足以對公司的財務(wù)管理做精做細(xì)。

　　當(dāng)然，在工作中我也出現(xiàn)了一些小的差錯和問題，相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)也及時給我指出，促進(jìn)了我工作的成熟性。

　　如果說剛來的那剛來幾天僅僅是從網(wǎng)上了解聯(lián)營公司，對公司的認(rèn)識只是皮毛的話，那么隨著時間的推移，我對公司也有了更為微妙的了解。

　　進(jìn)入公司的六個月時光里，在引導(dǎo)和同事下讓們的全心關(guān)心和領(lǐng)導(dǎo)協(xié)助下，使我在較短的時光內(nèi)適應(yīng)了公司的工作環(huán)境，也熟習(xí)了公司的工作流程，從前基礎(chǔ)能完成各項分配到的工作。同時讓我較為充裕感受到了引導(dǎo)們海納百川的'胸襟，講出了同事的團(tuán)結(jié)向上，和氣的大家庭感到。這段時光是我人生中彌足可貴的閱歷，也留下給我留下了亮眼而美妙的回想。

　　在試用期期間，在和同事接觸的過程中使我思想境界的思想覺悟有了一定的提高，與在學(xué)校時跨入相若跨入了一個新階段。在此過程中我感到了公司是個溫暖的大家庭，同事就一如自己的兄弟姐妹，我工作生活在這個溫暖的大家庭中，這使我對工作及工作態(tài)度有了新的認(rèn)識。

　　但是試用期的時候，我有時候看問題看的不夠透徹，容易把難題理想化，容易導(dǎo)致和實(shí)際情況產(chǎn)生一些偏差。在今后的工作和學(xué)習(xí)中時刻注意自身的不足，努力克服不足，改正缺點(diǎn)，虛心請教，加強(qiáng)自身綜合素質(zhì)的修養(yǎng)，不斷提高自身其他工作能力，圓滿地完成工程部以及公司其他的各項任務(wù)。

　　由于原單位從事的是客戶服務(wù)工作，對行政工作有很多做得并完不完美，在此，我要特地感激公司引導(dǎo)和同事對我的入職指引和輔助，感激他們對我工作中呈現(xiàn)的失誤的提示和指正。在今后的工作中，我將揚(yáng)長避短，奮發(fā)工作，克難攻堅，力求把工作做得更好，不斷進(jìn)步豐盈自己，盼望能盡早獨(dú)當(dāng)一面，為母公司公司做出更大的貢獻(xiàn)不辜負(fù)公司引導(dǎo)對我的期待與栽培；實(shí)現(xiàn)自己的斗爭目的，體現(xiàn)自己的人生價值，我會用謙遜的態(tài)度和豐滿的熱忱做好我的本職工作，為公司創(chuàng)造出更多的價值。

新員工試用期自我評價范文2

　　雖然只有短短的九個月，但學(xué)到了很多，感悟了很多，以及對自身一些不足的地方得到了改進(jìn)與提升，介紹增進(jìn)了對公司目前文化的更深了解，看到公司的發(fā)展，我深深地感到驕傲和高興，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作。

　　工作和生活中，我一直嚴(yán)格要求自己，遵守聯(lián)營公司的各項規(guī)章制度。盡心盡力，履行自己的工作職責(zé)，認(rèn)真及時做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項任務(wù)。當(dāng)然我在工作中弊病還存在較大的問題和不足，比如：對業(yè)務(wù)不太熟悉，處理問題不能得心應(yīng)手，工作經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)方面有待提高；對相關(guān)知識情況了解的還不夠詳細(xì)和充實(shí)，熟練掌握的技術(shù)手段還不夠多；需要繼續(xù)學(xué)習(xí)以提高可以自己的知識水平和業(yè)務(wù)能力，加強(qiáng)分析和解決實(shí)際問題的能力；同時協(xié)作能力也需要進(jìn)一步增強(qiáng)等。

　　自從進(jìn)公司的這段時間我收獲了很多，對于我從學(xué)生到一個合格職業(yè)人的轉(zhuǎn)變具有重要意義。

　　轉(zhuǎn)眼間我已經(jīng)在XX移動工作2個月了，這段時光里我抱著虛心學(xué)習(xí)的北段態(tài)度，學(xué)習(xí)公司的開發(fā)流程，熟悉公司的企業(yè)文化。了解公司的系統(tǒng)開發(fā)框架、主要技術(shù)。主動和同事溝通、學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)。在接到項目開發(fā)任務(wù)后，努力和認(rèn)真的其他工作，并在同事的幫忙下能，如期完成了項目投資的開發(fā)。

　　寬限期的工作還比較有限，簡單的列了一些，期盼公司領(lǐng)導(dǎo)指出基層工作中的不足。

　　1、熟悉公司目前軟件開發(fā)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的系統(tǒng)框架和主要技術(shù)，主要任務(wù)是掌握C#開發(fā)語言和集成開發(fā)自然環(huán)境，熟悉公司軟件開發(fā)的集團(tuán)一般性框架及分層開發(fā)方式。

　　2、熟悉勞務(wù)費(fèi)的業(yè)務(wù)發(fā)展需求，主要特殊任務(wù)是參與勞務(wù)費(fèi)許求的分析與分析討論，整理出系統(tǒng)的流程和基本功能模塊，并設(shè)計出數(shù)據(jù)庫。

　　3、完成功能勞務(wù)費(fèi)系統(tǒng)功能的開發(fā)和測試，主要任務(wù)是開發(fā)所有web頁面，包括基本設(shè)定，業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)導(dǎo)入，各分區(qū)域和機(jī)型統(tǒng)計報表，及備件核銷勞務(wù)費(fèi)的計算等存儲過程的編寫。

　　4、福蘭縣參與電子臺帳和物流系統(tǒng)內(nèi)的開發(fā)，目前主要任務(wù)是完成臺帳定單部分和報關(guān)部分的開發(fā)。

　　在這期間，我也發(fā)現(xiàn)自我的很多極差，主要表此刻對公司的一些業(yè)務(wù)不夠了解，關(guān)于這點(diǎn)我以后要加強(qiáng)和同事的溝通和學(xué)習(xí)，連貫還有就是代碼的組織不是很完整，關(guān)于這點(diǎn)，在此刻的開發(fā)中我已經(jīng)改善。

　　信息管理部是一個專業(yè)性較強(qiáng)的團(tuán)隊，專業(yè)水平是個人的核心管理學(xué)競爭力，我

　　作為公司的一員，我深深宗鄉(xiāng)巴自己身肩重任。作為企業(yè)的門面，企業(yè)的窗口，自己的一言一行也同時代表了一個企業(yè)的形象。所以更要大大提高自身的'素質(zhì)，高標(biāo)準(zhǔn)的要求自己。在高素質(zhì)的基礎(chǔ)上更要加強(qiáng)自己人才隊伍的專業(yè)知識和專業(yè)技能。豐富自身營銷管理經(jīng)驗(yàn)和良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力、統(tǒng)籌統(tǒng)籌安排能力和創(chuàng)造性推動能力，加強(qiáng)自身通力協(xié)作，經(jīng)營管理，市場運(yùn)作，發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，提高工作效率。敢于去做尤為難做的事敢于去吃尤為難吃的苦沒有我們做不成的事沒有我們吃不了的苦。朝夕耕耘，圖春華秋實(shí)。相信在貴司的堅信培養(yǎng)和自我的奮斗下，我定會勝任本職工作。

　　1、努力學(xué)習(xí)，不斷提高業(yè)務(wù)發(fā)展能力.在工作中，認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，不斷積累經(jīng)驗(yàn)，積極像老師學(xué)習(xí)，不斷充實(shí)自己。3個月的磨練，培養(yǎng)了我良好的工作作風(fēng)和團(tuán)結(jié)意識，比如多角度了解和覺察客戶的購買需求。全方面進(jìn)行客戶服務(wù)工作，埋頭苦干的求實(shí)精神以及隨機(jī)應(yīng)變的推銷能力。

　　2、班萊班縣做到不怕苦，不怕累，學(xué)習(xí)上海機(jī)電的方法，認(rèn)真完成本崗位各項工作任務(wù)。團(tuán)結(jié)同事，共同努力.同事關(guān)系融洽，團(tuán)結(jié)友愛，互幫互助，互相尊重。

　　3、由于自己工作經(jīng)驗(yàn)不足，在處理新客戶開發(fā)和老客戶維護(hù)的實(shí)際操作過程中遇到了很多困難，不能做到完全的獨(dú)擋一面。還有在工作中沒有很好的講究方式方法。在平時工作中要講究方式方法，做事情，不能偏激。不能只是一味盯著工作，這樣做會事與愿違。不能不講究方法，講究策略。

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