倉管員簡歷自我評價

倉管員簡歷自我評價

　　時間真是轉瞬即逝，迎接我們的將是新的工作機會，新的挑戰，一起來寫一份簡歷，為找工作加油吧。那么優秀的簡歷都是怎么寫的呢？下面是小編為大家整理的倉管員簡歷自我評價，僅供參考，大家一起來看看吧。

倉管員簡歷自我評價1

　　本人喜歡挑戰自我，勇于開拓創新。工作認真負責，有吃苦精神!我期望尋找一個能夠更好展示自己的人生舞臺。追求永無止境，奮斗永無窮期。我要在新的起點、新的層次、以新的.姿態、展現新的風貌，書寫新的記錄，創造新的成績，我的自信，來自我的潛力，您的鼓勵;我的期望寄托于您的慧眼。

倉管員簡歷自我評價2

　　性格開朗活潑，喜歡看書、聽music、旅游、運動。

　　做事細致嚴謹，誠實守信，保密意識強。

　　最大的優勢就是年輕，有朝氣，有能力完成任何工作。給我一次機會，我會用時間和汗水去證明。請領導放心，我一定會保質保量完成交給我的各項工作任務。

倉管員簡歷自我評價3

　　本人性格樂觀向上，能和別人建立和諧友好關系，為人踏實，具有良好的修養，工作認真負責嚴謹又條理，有吃苦耐勞的.精神，做事有計劃，并具有很強的原則性，時間觀念強，能夠很好的分配時間和管理時間，更重要的是我又一顆進取的心，不斷地學習，提高自己的各方面的能力，使自己能最大地滿足公司發展的需要。本人勇于接受新事物，新挑戰。

倉管員簡歷自我評價4

　　本人對原料、半成品、成品等各類倉庫的.操作程序均比較熟練，熟悉ISO9001：20xx質量認證體系對倉儲管理的要求,熟悉5S管理要求,能夠熟練操作辦公軟件,能夠熟練運用ERP企業資源管理系統進行商品物資的進銷存管理，具有豐富的倉庫管理經驗和賬務信息處理能力，具備獨當一面的能力，也帶領

倉管員簡歷自我評價5

　　本人對原料、半成品、成品等各類倉庫的操作程序均比較熟練，熟悉iso9001：20xx質量認證體系對倉儲管理的要求,熟悉5s管理要求,能夠熟練操作辦公軟件,能夠熟練運用erp企業資源管理系統進行商品物資的.進銷存管理，具有豐富的倉庫管理經驗和賬務信息處理能力，具備獨當一面的能力，也帶領過團隊取得過業績第一的經歷。

倉管員簡歷自我評價6

　　時間過得真快，轉眼間20xx年已經結束，我很榮幸能融入這個大集體里、成為這個集體里的一份子。作為一名倉庫員，在20xx年來臨之際，回顧20xx的工作，具體總結如下：

　　1. 負責倉庫各種產品及配件的入庫、出庫等工作，日常衛生和發貨工作。

　　2. 做到對倉庫物料動點、定期盤點，做好帳、卡、貨物相符，保證帳目日清月結，一目了然，每月協助財務做好盤點工作。

　　3. 嚴格把好驗收關、按合同或請購單等的要求，對已到貨物應立即進行外觀質量、數量和重量檢驗，并做好記錄。

　　4. 合理做好產品進出庫。出庫單須有主管領導和領物人簽字，采用貨位編號，做到先進先出、產品堆放整齊、擺設合理。

　　5. 配合研發總監和財務主管對倉庫不定期的檢查，核對管理工作，完成好上級各位領導交予的任務及協調客戶退貨工作。

　　6 做到對倉庫產品狀況有明確標示。一切憑有效憑證及時辦理相關手續，不會隨意操作。

　　7. 倉庫有自己的產品保管帳。正確記載產品進、出、存動態 8. 定期向各研發總監及研發組長反饋庫存產品情況。如有長期積壓、質量損壞、產品過期等問題，也會按照公司的政策合理化利用倉容、庫房，做好貨物之間的墻距、柱距、垛距、燈距，以便取貨通暢。

　　9. 配合好各研發組長和研發人員的需求。當接到研發組長或其它研發人員的.請購單時，認真做好請購工作，如要及時請購的物料，做好研發人員和請購廠商之間的協調工作，不能及時到貨的物料，會及時和研發組長和研發人員溝通。

　　10. 做到每月一次對倉庫進行大掃除，清潔工作，對倉庫產品做好防潮、防火、防盜。做到每周一次對辦公室進行大掃除，清潔工作，保持辦公室的整潔衛生。

　　11. 做好各種入庫產品型號的分類，維護好發貨清單，對有些易碎產品有明確的標識、標準的垛碼、分層，散裝產品放入貨架分放好。

　　12. 在兼職文員的工作期間，以踏實的工作態度,適應辦公室工作特點：辦公室就是個服務性質的部門,本人認真做好各項服務工作,以保障工作的正常開展.部門之間遇到其他同事來查閱文件或是調閱

　　電子文檔,本人都會及時辦妥;遇到相關問題來咨詢或者要求幫助,本人都會第一時間解答與解決.以一顆真誠的心去為大家服務.

　　總之接近一年來干了一些工作，取得一些成績，也學會了很多知識，讓我感覺到要做好每件事只要用心去學一定會成功!但成績只能代表過去，工作中也存在著一些不足，在新的一年里我一定繼續努力工作。

　　以上為本人的20xx年工作總結，有些欠缺的地方，在以后的工作中我會努力做到最好，請公司領導及各位同事監督和批評指正。

倉管員簡歷自我評價7

　　作為一個倉管，準確地說應該是一個倉庫管理員。加上“管理”二字，其實是給我們的肩上加上了“責任”二字。管理，管人也好，管物也好，要有方法，要有目的，要有責任的歸屬，要有達成目的的時間。

　　倉管是倉庫的管家，權力小但責任大，所以我們對物料就應該就像對待自己家的東西一樣，我相信我們每個倉管都會做到的。這都是對公司利益的保障和對公司利益和形象的負責，這也是我作為一個倉管應盡的責任，我將責無旁貸。

　　一、倉庫的常見問題

　　(1)收貨(入庫)時未復查報檢數量及合格品數量的匹配性，糊里糊涂收貨; (2)物料發放時馬虎大意，點錯數量，多發，少發，錯發，漏發;

　　(3)入庫時實物未有明確標識，未按指定位置存放，造成帳面有數據而找不到實物; (4)數據錄入時發生錯誤，多做，少做，漏做等。

　　對于倉庫來說，頻繁地進出物料，頻繁地帳務更新，稍不留神就容易造成帳物不符，但是只要有足夠的責任心，認真的工作態度，就一定能將錯誤率降到最低。當然，任何事情都沒有絕對的，我們允許偶爾的帳實差異，但應及時發現，及時找出錯誤原因，在沒有給計劃及安裝造成誤導的情況下，盡快糾錯。

　　在收到單后第一時間要搞清楚單的性質，如果不急，可按順序來進行發料，如果某一張單特急，必須要按輕重緩急程序來做。

　　做事要養成一個良好的習慣，做一件結一件，做完一張單，結一張單，清爽明了。帳和物一定要同步走。

　　養成了良好的習慣，會使我們的工作井井有條，遇事不亂方寸。 日事日畢、日清日高對于倉庫來說，十分重要

　　每個倉管員在每日工作結束時，進行當天的相關賬物的自我確認和核查，確保賬目的平衡，找出不足、及時改進，第二天才能進步和提高。

　　我們一直倡導和要求當天的事當天完成。不管你是哪個崗位，不管有多少困難，如果做不到日事日畢，將會由此影響一系列后續工作的進行。當然，我們不提倡加班，不提倡打時間戰，所以這就要求我們要提高工作效率。

　　二、倉管員工作職責

　　(1)準確地做好材料進出倉庫的帳務工作。

　　(2)嚴格按照材質的驗收要求做好材料驗收工作

　　(3)認真做好倉庫的區域規劃，材料的分類擺放和保管工作。 (4)認真做好倉庫安全防范及倉庫衛生工作。 (5)認真做好倉庫發料工作。

　　三、倉管員應該注意幾點事項

　　(1)對各類物品方位務必了解詳實,做好先入庫先出庫的(先入先出)的原則,以確保貨物周轉快! (2)賬目要分清,可以每周做抽盤,每季度作大盤點.

　　(3)不要閑雜人等進入倉庫區,也不得在庫區吸煙,要注意安全! (4)貨物按分類擺放,讓人一目了然! (5)帳物相符，先進先出

　　衡量一個人工作的成績方法可以有很多方面，但衡量一個倉管員，僅這一點(帳物相符與不符)就可以決斷出你的'優劣。某某人緣好，勤力，有效率，但都不能掩蓋由于庫存不準確所帶來的后果。做倉庫，庫存數據是我們的生命線，倉庫是一個中轉部門，或者說是一個服務部門，他和一個公司整體的數據運作都有著密切的關聯。

　　要做好一個倉管員,一定要細心,出入賬一定要記得清楚有條理. 經常與倉庫保持聯系，了解庫存情況，對庫存商品要做到“了如指掌”和“心中有數”，有計劃、有步驟地安排好日常工作。

　　四、倉庫該如何管理

　　1、入庫驗收：

　　在物料正確的前提下，入庫時要把好三關： (1)數量關：入庫時要點清數量;

　　(2)質量關：對來料質量進行檢驗和控制; (3)單據關：單據不全不收，手續不齊不辦。

　　2、保管：

　　(1)擺放科學：擺放合理、整齊、標志鮮明、方便存取 (2)確保質量：防塵、防潮、防損害、防跌落 (3)確保安全：防霉變、防損、防呆滯、防報廢 (4)帳、卡、物相符

　　3、自我監督

　　(1)對日常的賬與物要做到確認再確認，以確保一致;

　　(2)完成一件工作后要作(做)自我檢查，以發現問題及時解決; (3)對每天的工作進行總結和反思，以提高工作質量; (4)有強烈的時間觀念，凡事及時處理，不說"等一下"; (5)工作主動，而不是被動等待安排;

　　4、要做好倉管工作，要求倉管工作人員有良好的職業道德：

　　(1)熱愛公司，熱愛本職。

　　(2)一貫舉行誠信做人，盡職盡責的行為準則。

　　(3)樹立興我榮，衰我恥的責任感和使命感，一切維護和服從公司的利益。 (4)強烈的責任感和良好的修養。 (5)具有較強的責任心和責任感。

　　(6)切實做到“三實”、“四嚴”、“三個一樣”。三實：做誠實人，說實話，做實事。 (7)四嚴：嚴格的要求，嚴密的組織，嚴肅的態度，嚴明的紀律。

　　(8)三個一樣：黑夜和白天一個樣，領導在和領導不在一個樣，有無檢查一個樣。

　　五、端正態度，提高效率

　　倉管員日復一日和貨物打交道，單調，枯燥;貨物重，數量種類多，煩;倉庫存在意義是服務，上對供應商下對生產，受人安排，按計劃行事，不開心……

　　我一直信奉一句話：要么不做，做就要做好。好是什么，對于一個倉管員來說，好是自己做出來，別人評價的。自己一天到晚心浮氣燥，自我感覺飄飄然，結果不僅不被大家認可，反而給部門工作，相關部門工作造成麻煩拖后腿，這本身就是一個心態問題。 態度決定一切，我們無法選擇我們的父母，但可以選擇自己的職業(工作)。三百六十行，行行有人干;三百六十行，行行出狀元。既然我們不是做總統的料，既然沒有滿腹經綸，做不了思想家，既然現在沒有足夠的本錢去做一個老板，既然現階段還沒有找到更好的職業，那么就要清楚且理性的告訴自己，我是一個倉管員，只有徹底給自己一個準確的定位，工作才會踏實，才會出成績，才會被大家認可。

　　有人說我一天到晚賣力的干，工作認真，從不偷懶，而我得到了什么?我可以告訴你，總有一雙眼睛會看見的，至少你持之以恒的良好表現后，這雙眼睛會看見的。不用舉多遙遠的例子，在倉庫就有這樣的人，就是因為持之以恒，踏實肯干，在取得成績的同時，也得到同事及領導的認可，這就是最好的說明。

　　肯干，在干的過程中，提高自己的業務水平，想方法，找技巧，進一步提高效率。提高效率本身意味著降低了勞動強度，減少了工作時間，這不僅有利于物料的快速流通，同時有利于提高部門的良好形象。

　　除了以上幾點，做一個倉管員還要吃苦耐勞，還要時刻注意整理自己的工作現場，在物料搬運過程中要輕拿輕放，要有自我保護意識和安全意識，工作中團結互助，工作后互相交流等。 明天的你、我、他，通過奮斗或許將成為經理、BOSS，但今天，我們從一個倉管員做起，從小事做起，既然做了，就把它做好吧!。

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