在學(xué)校中，如果要進(jìn)入學(xué)生會是需要寫自薦信的。下面是yjbys小編分享的競選學(xué)生會自薦信，更多內(nèi)容請訪問(qiuzhixin.yjbys.com)。
競選學(xué)生會自薦信
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
大家好，首先，感謝給予我這次參加學(xué)生會部長競選的機會，使我能參與競爭、展示自我。我是來自學(xué)習(xí)部的xx-x，今天來競選的是學(xué)習(xí)部的部長。
去年夏天，剛剛經(jīng)歷完高考的磨礪,帶著稚氣和一點點興奮，并帶著對未來美好的憧憬踏入重慶電力高等專科學(xué)校的大門。抱著充實大學(xué)生活、鍛煉自身能力的目的，我進(jìn)入了學(xué)生會，擔(dān)任了學(xué)生會學(xué)習(xí)部干事一職。在此，我要感謝各位老師、部長在這一年來對我的信任與支持。
經(jīng)過這一年的干事生涯，讓我更加珍惜在部門的日子，讓我有強烈的欲望要繼續(xù)留在部門工作。每次檢查操行分、整理主題班會、收集月報表、班綜，雖然繁瑣，但是確實給了我很多的鍛煉，讓我學(xué)會了如何高效率的整理資料，如何和各班的班長、學(xué)習(xí)委員溝通，如何認(rèn)真仔細(xì)的完成工作，如何處理好學(xué)習(xí)和工作之間的矛盾，并且學(xué)到了很多為人處事的道理�，F(xiàn)在即將步入大二了，我應(yīng)該更進(jìn)一步的提升自己。我也認(rèn)為我有能力留在學(xué)習(xí)部并擔(dān)任學(xué)習(xí)部的部長。
工作一年了，我的各方面能力都有了一定程度的提高：語言交際、耐心、細(xì)心、責(zé)任心、團隊意識感、策劃能力。我明白了協(xié)調(diào)合作關(guān)系的重要性，我堅信集體的力量是偉大的，我也相信單憑一個人永遠(yuǎn)成不了大事，群集群智，是開展活動最大的意義。
如果我能競選成為學(xué)習(xí)部部長，我將從以下幾點進(jìn)行補充和升華：
1、努力學(xué)習(xí)，提高自己的學(xué)習(xí)成績
要想做一個稱職的部長，必須在學(xué)習(xí)、生活、工作各方面做好帶頭作用，要讓干事知道素質(zhì)是需要綜合的，學(xué)習(xí)和工作是可以兩不誤的。
2、在工作上，嚴(yán)格要求自己，團結(jié)合作
要想部門出眾，必須協(xié)調(diào)好部門內(nèi)部人員，團結(jié)起來，處理好干事與干事、干事與部長、部長與部長之間的關(guān)系，不允許有任何的隔閡。作為一名部長，需要以友善的心對待每一個人，以負(fù)責(zé)任的心對待每一件事。
3、堅持公平的工作原則
作為部長首先要做到的就是讓自己的干事信服，不能產(chǎn)生內(nèi)部矛盾，就必須做到公平公正的原則，平等對待的每一位干事。
4、營造溫馨的家庭氛圍
部門就是我們的一個小家庭，如果這個家庭充滿溫馨氣息，我們辦事就是一條心，工作效率會大大提高。讓遠(yuǎn)離家的大一新生更有家的溫暖，感受大學(xué)生活的豐富與精彩。
5、做一個優(yōu)秀的管理者
要想做一個優(yōu)秀的部長，優(yōu)秀的管理者，具備的能力不僅是自己的提升，更具備一份責(zé)任，將部門推向更高的階段。對自己的干事需要因材施教進(jìn)行針對性的培養(yǎng)。剛剛才進(jìn)大學(xué)大門的干事們還不太成熟，對于他們更多的是培養(yǎng)，盡力挖掘他們身上各自的優(yōu)點，根據(jù)干事不同的能力分配不同的工作，讓部門的工作效率進(jìn)一步提高。
總之，若我能有機會繼續(xù)留在學(xué)生會工作，我必定會以飽滿的工作熱情和積極的心態(tài)去迎接每一個挑戰(zhàn)，用嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度去工作，不斷學(xué)習(xí)和培養(yǎng)工作經(jīng)驗。做老師的得力助手，做學(xué)生的忠實服務(wù)者。
憑借一直對學(xué)生會學(xué)習(xí)部的熱情，我確信自己能夠勝任學(xué)生會學(xué)習(xí)部的工作。今天我在這里努力爭取這份責(zé)任，希望承擔(dān)這份責(zé)任，希望伴隨大家一起成長，一起為我院的學(xué)生工作獻(xiàn)出一分微薄但又堅實的力量。
有一句名言：生活就是戰(zhàn)斗! 生活總是坎坷的，我們必須時時準(zhǔn)備著上戰(zhàn)場，刻刻武裝自己，這樣才不會被生活打-倒。
我不是一個優(yōu)秀的人，但我會變得更加優(yōu)秀。
時代以奉獻(xiàn)為榮，進(jìn)步以參與為時尚，生活在于主動，生活在于投入。相信給我一個機會，我將還大家一個出色的學(xué)習(xí)部。
此致
敬禮
yjbys
日期
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
我是xx班的yjbys。一年前剛?cè)雽W(xué)的時候，一條萌萌的超級有愛的提醒新生的短信讓我在招新時滿懷期待地選擇了女生部，一年里，那么多讓我印象的時刻，因為覺得有愛我加入了女生部，一年過去了，我仍然想繼續(xù)留在這里。
我想從工作經(jīng)歷和部門規(guī)劃和展望兩個方面陳述我推薦自己的理由。
一.工作經(jīng)歷
從一開始加入部門就投入的迎新晚會布置、活動室布置，到貫穿全年的生日短信祝福、備受好評的第一季快遞代取，以及第二學(xué)期女生部參與的校最具影響力畢業(yè)生頒獎晚會，女生部這一年是忙碌充實的，但也有一些遺憾。我們做好了女生節(jié)和圣誕節(jié)的策劃，但最后沒有付諸實施，由于我的問題，還鬧出了誤會和不愉快，讓我更加想留下來，延續(xù)這些有愛的活動，彌補沒有辦成的活動的遺憾。
二.展望和規(guī)劃
在我的想象中，這個部門應(yīng)該是個有效率的大部門，很溫馨的小集體。我是一個把工作和生活分的比較開的人，生活上我比較感性，玩的熟就是個瘋丫頭，但遇到工作，我注重計劃性和效率。如果我擔(dān)任部長，首先，從日常例會來說，我會縮短例會時間，簡明嚴(yán)肅地交代各個事項，避免不必要的繁文縟節(jié)，也避免混亂和嬉鬧降低例會的效率，但會后，希望大家都是很好的朋友，聊生活聊學(xué)習(xí)聊八卦，會給大家增多聚會，給每個干事過生日。女生部和生活部的性質(zhì)就是服務(wù)性的、溫暖的，希望從成員中，這種氛圍就能蔓延開來，帶著愛才能更好地為全院同學(xué)服務(wù)。
我想我們女生部的特色活動女生節(jié)是一個有潛力不斷擴大的活動。東大作為理工類大學(xué)，女生節(jié)的活動一直有學(xué)院在辦，但沒有一個形成規(guī)模和特色，給全校學(xué)生深刻的印象，我覺得這是我們的機會。
像快遞代取、生日祝福、新生提醒，包括生活部的生活貼士這些服務(wù)性質(zhì)的活動都一定要堅持和繼續(xù)，但其中還缺乏整個規(guī)范化完整化有反饋的機制。比如生日祝福，就經(jīng)常有有的同學(xué)收到有的同學(xué)沒收到的情況，人人學(xué)生會主頁上也因為我們部門的失誤，沒有給每個同學(xué)送去祝福，每個干事是否按時發(fā)送了這些短信是否向人人主頁提醒了生日祝福都沒有反饋機制，這是很遺憾的。也是我一直想著要改進(jìn)的。
院學(xué)生會還有個天然優(yōu)勢就是部門間的聯(lián)系，各個部門的成員都是同學(xué)彼此很熟悉，這個優(yōu)勢是校級學(xué)生會和協(xié)會羨慕但無法超越的。很多活動可以加強部門間的合作，這種團隊氛圍是現(xiàn)成的優(yōu)勢。但是，可以看到，在我們院部門合作進(jìn)行的活動中，有一些出現(xiàn)了沒有明確負(fù)責(zé)人，部門間溝通不暢以至職責(zé)不明確的問題，工作進(jìn)程彼此不清楚，出現(xiàn)了問題該詢問誰負(fù)責(zé)，十分混亂低效。如果下一學(xué)年我作為部長，籌辦如女生節(jié)這樣比較大型的活動，如何加強部門間合作，又避免混亂是我會努力想辦法的。
女生部和生活部的合并，勢必會帶來很多挑戰(zhàn)。任務(wù)會加重，這需要女生部和生活部“老人”加強溝通協(xié)調(diào)，提高效率，我會期待一個更大更強，也更有愛的部門!
熱情和行動是兩回事，行動和堅持是兩回事，堅持和成功又是兩回事。我相信熱度，更相信態(tài)度。學(xué)生活動的特殊性質(zhì)決定了，是否按質(zhì)按量完成任務(wù)沒有人可以強求，面對學(xué)習(xí)和生活等等沖突，支持我們的一是責(zé)任感，二是歸屬感。既然想留在女生部，我就會努力對自己的決定負(fù)責(zé)任，完成好本職工作，不論是細(xì)枝末節(jié)的點點小事，還是整體的創(chuàng)意和規(guī)劃，我都會努力盡心盡力。支持我競選的最大理由是熱愛，但我會努力做好行動、堅持、直至成功這后面幾步。很多方面我很普通，但我在統(tǒng)籌事情上很有條理和優(yōu)勢，我覺得我可以勝任工作，我也會努力去勝任!
此致
敬禮
yjbys
日期