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      1. 2015優(yōu)秀員工自薦信范文

          篇一:優(yōu)秀員工自薦書范文

        尊敬的貴公司領(lǐng)導(dǎo):

          您好!

          我是塔里木大學(xué)經(jīng)濟與管理學(xué)院人力資源管理系07級一名剛剛走出大學(xué)校門的學(xué)子,懷著對貴公司的尊重與向往,我真摯地寫了這封自薦信,向您展示一個完全真實的我,希望貴單位能接納我成為其中的一員。

          通過四年的專業(yè)學(xué)習(xí),我深深地喜愛自己的專業(yè)。專業(yè)的學(xué)習(xí)讓我熟知人力資源管理專業(yè)知識,包括員工的招聘、培訓(xùn)、績效考評及薪酬管理等方面的知識。我來自新疆伊犁。今日獲悉貴單位招聘有助于事業(yè)發(fā)展的員工,我想應(yīng)聘貴單位的相關(guān)職位。

          在校四年期間,曾任校社團聯(lián)合會主席,在此期間組織和籌劃了諸多的文體活動和相關(guān)的比賽及用自己所學(xué)的專業(yè)知識來健全和完善我校的社團聯(lián)合會組織架構(gòu)及團隊建設(shè)。在這過程中不斷提高了自身的人際交往能力及處事能力。同時作為一名社會人,我積極參加各種活動。大量的實踐活動使我有機會接觸各種各樣的人, 遇到各種各樣的困難。在處理這些問題的同時我鍛煉了自身的處事能力,能全面思考問題,對事物有自己的見解。這些既培養(yǎng)了我的團隊合作精神,又使我能袒誠面對自身的問題。

          求職之途,百舸爭流,學(xué)業(yè)初成,便要直面真正的人生,內(nèi)心因不經(jīng)滄桑忐忑不安。但我堅信,在一個精誠團結(jié),銳意進取的集體中,在仁愛領(lǐng)導(dǎo)的明澤和提攜下,初諳世事的學(xué)子足能兵可成將、木可成樹。踏踏實實做人,是父母對我的諄諄教誨,知識和汗水是我對您善視和愛護的無限回報。對于事業(yè)與未來,我會執(zhí)著追求;對于失敗與挫折,我會坦然面對。我有足夠的勇氣與毅力,去迎接生命里的每一次挑戰(zhàn)!我不敢斷言我是最優(yōu)秀的,但請相信我定將是最努力!最積極的!

          若為惠納,我將盡心竭力。

          步入21世紀的中國,競爭會越來越激烈,對大批優(yōu)秀人才的需求,使人力資源管理人才面臨嚴峻的考驗,將以“奮力攻艱志在必奪,堅定信心知難而進”繼續(xù)努力。“海闊憑魚躍,天高任鳥飛”我相信,在貴單位的鼓勵和幫助下,在自己的勤奮和努力下,我一定會成為一名優(yōu)秀的人力資源管理人才!其后我將附上個人簡歷及個人資料一份。祝貴單位事業(yè)蒸蒸日上!

          篇二:優(yōu)秀員工自薦書范文

        尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):

          您們好!

          隨著我公司的不斷發(fā)展狀大,我個人的能力也在不斷的提升和進步。這段共同成長的歲月里,我對公司的同事們產(chǎn)生了深厚的感情,我喜歡公司的企業(yè)文化,喜歡公司的工作氛圍,喜歡公司的每一個伙伴們。我給予了他們的同時,他們也給予了我更多。我感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培和幫助,我非常的感謝你們。同時我也非常感謝各位領(lǐng)導(dǎo)給我這次展示自我的機會。在這里,我將用最樸實、最誠懇的態(tài)度、執(zhí)著追求事業(yè)的責任心,務(wù)實的工作舉措來展現(xiàn)自己,希望能得到各位領(lǐng)導(dǎo)的信任與支持,能受聘于客服部散客組主管這個崗位。

          作為一名從一線成長起來的管理人員而言,我認為,管理的實質(zhì)就是服務(wù),管理為業(yè)務(wù)服務(wù),全員為客戶服務(wù)。如果我能競爭到散客組主管這個崗位,我將努力從以下幾個方面作好工作:

          1、在上級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,全面履行崗位職責,結(jié)合客服部散客服務(wù)的實際要求,對具體服務(wù)細節(jié)規(guī)定成文,并督促員工按規(guī)定要求做好,做細。

          2、做好一線員工與公司之間的橋梁和紐帶,做到上情下達,下情上報,第一時間傳達公司對一線員工的要求。掌握員工思想動態(tài),適時的鼓勵,教育,加強員工的工作責任心,提高工作效率。

          3、練好內(nèi)功,開拓市場。老子有句話:天下難事,必做于易;天下大事,必做于細。這句話充分體現(xiàn)了細節(jié)的重要性。體現(xiàn)在服務(wù)上,就是:100減1等于0。指的是服務(wù)中如果一件小事,一個小細節(jié)沒有注意到,也許會給公司形象,帶來不可挽回的影響。服務(wù)要提升首先要提升員工的業(yè)務(wù)知識水平,做好培訓(xùn),考核工作,強化服務(wù)能力,創(chuàng)新服務(wù)方式。

          用先進的服務(wù)理念武裝頭腦,把服務(wù)的焦點轉(zhuǎn)移到客戶關(guān)系上來,以客戶的滿意度作為衡量我們服務(wù)的唯一標準; 改變“有求必應(yīng)、有問必答”的被動服務(wù)方式,追求“想你沒有想到的,做你沒有做到的”的主動關(guān)懷的服務(wù)方式。通過建立和進一步完善客戶資料庫,有針對性的提供個性化服務(wù)、顧問式的服務(wù)。只有服務(wù)上去了,才能開拓更廣闊的市場。圓滿的完成公司給我們下達的任務(wù)指標。

          在做好以上三點的同時,我將不斷的在實踐中,完善自己,提升自身素質(zhì)與管理能力。也請領(lǐng)導(dǎo)與同事對我監(jiān)督,但我相信,實踐肯定能給你們一個完美答復(fù),這也將在我職業(yè)生涯上畫上靚麗的一筆,。我相信,只要付出,就會有收獲!如果公司領(lǐng)導(dǎo)認為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達到理想的要求,我誠懇的希望您能提出誠肯的意見或建議,讓我今后有一個努力的方向和目標,在提升自己能力的同時將工作做的更好,向更高的目標進。

          此致

        敬禮!

          自薦人:

          篇三:優(yōu)秀員工自薦書范文

          感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培和照顧,感謝同事對我的鼓勵和幫助,今天讓我獲得了“年度優(yōu)秀員工”的榮譽稱號,我內(nèi)心非常感動,感謝大家對我的認可,艱辛的付出終于有了回報。但我深知這個榮譽是有大家共同完成的,不是屬于我個人的。

          從來到公司至今已經(jīng)3個年頭了,我從一個初入社會的毛頭小子轉(zhuǎn)眼間就變成了小伙子了,回想剛來時的青澀與不安,感謝大家的包容和理解,讓我感覺到家的溫暖和幸福,在這樣充滿愛的環(huán)境中,我盡量做好自己的本職工作,團結(jié)同事,完成領(lǐng)導(dǎo)交代的每一次任務(wù),不斷的總結(jié)經(jīng)驗,請教別人,從失敗的經(jīng)歷中獲得成功的信息,把工作做的一次比一次好,提升工作效率。但我深知自己還有很多不足,還有很多要學(xué)習(xí)的地方,我會繼續(xù)要求自己不能放松,虛心接受別人的批評和教導(dǎo),從點點滴滴中吸取精華,提升自己的工作技能,爭取在平凡的崗位上做出不平凡的事情!讓我們攜手共進,去開創(chuàng)企業(yè)輝煌的明天!

          衷心的祝愿大家身體健康,萬事如意,合家歡樂,工作順利!

          篇四:優(yōu)秀員工自薦書范文

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