理直氣壯地打上辭職報告，再也不受部門經(jīng)理的氣，再也不過那種朝九晚五的日子，至于違約賠款，能少就少些，不賠最好。
但是，筆者卻提醒各位準(zhǔn)備離職的朋友，即使是你提出辭職，離開的時候，也要注意自己能否享受到一些離職的待遇，說不定，還有些意外的驚喜呢。
案例一
陳迪是今年2月從她所在的四星級賓館離職出來的，她拍下了合同規(guī)定的2萬元賠款雄赳赳氣昂昂地走出了經(jīng)理辦公室。
由于在任職期間得過肝炎，陳迪不得不從心愛的餐飲管理部門轉(zhuǎn)到了客房部。盡管時候經(jīng)過治療，她已經(jīng)完全恢復(fù)了正常，但是根據(jù)賓館里不成文的規(guī)定，相她這樣的情況，即使各項指標(biāo)正常，也不能在餐飲部門任職了。
可是，陳迪當(dāng)年學(xué)的就是這個專業(yè)，除了和廚房廚師打交道以外，她根本就不知道做什么好。在客房部工作的時候，她也曾經(jīng)想過要努力工作，但是，由于不熟悉其中的運做過程。因此，她幾次和領(lǐng)導(dǎo)交涉，都沒有結(jié)果。離開自己熟悉的工作和專業(yè)，她覺得失去了自己的失業(yè)，就像失去了生活的很大一部分。
幾次交涉未果，陳迪起了離開賓館之心。她找到了一家愿意接受她的企業(yè)，并開始準(zhǔn)備辦理離職手續(xù)。她的賠款成了問題的焦點，因為1995年她進(jìn)入這家賓館時，簽定的一份合約還沒有到期，按照合約，她必須陪2萬元。
經(jīng)過反復(fù)的商量和討價還價之后，陳迪煩了，就出現(xiàn)了開頭的一幕。
案例二
小亞曾經(jīng)是一家報社的記者，那是家今年快被關(guān)停并轉(zhuǎn)的行業(yè)報紙，她也面臨了下崗的危機。
但是，她的合同還沒有履行完，合同的賠款也是2萬。小水還是動了離開報社之心，她的策略是到曾經(jīng)實習(xí)過的一家報社再次當(dāng)實習(xí)生。
當(dāng)然，她成功了，卻也面臨著原單位說她悔約要求賠款的局面。幾經(jīng)糾纏，她以3000元了事。
案例三
工作了四年多，茵才知道自己工作的單位居然一直沒有給自己加保險金。她告訴筆者，當(dāng)她知道這個消息的時候，幾乎驚呆了。當(dāng)機立斷地要離開這家沒有信譽的公司。通過幾場耗費精力的官司，她得到了她的保險費，但是，卻沒有得到任何賠償。
但是這些朋友都犯了個錯誤，以為不用賠錢或者取得損失就可以了，其實，在這里，不僅可以不賠錢，還有可能得到賠償。