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      1. 制作高水準(zhǔn)個(gè)人求職簡歷的要領(lǐng)(5)

        時(shí)間:2018-04-18 我要投稿

          目前的工作要最先寫,左側(cè)寫時(shí)間,如寫成 1997-present。此外更要注意拼寫,不要把 present 寫成 president,否則您現(xiàn)在就成了總裁,老板怎么還敢雇傭您呢?這種往往是拼寫檢查無法查出的“漏網(wǎng)之魚”,所以要特別小心。這個(gè)問題我們在后面還會談到。

          以前的工作,只寫年份,如 1993-1995。這樣的寫法主要適于以下三種情況:一是工作時(shí)間較早;二是工作時(shí)間在兩年以上;三是旨在巧妙地拉長工作時(shí)間。例如,如果您曾于1997年12月到1998年1月就職于某家公司,雖然只有短短兩個(gè)月,但寫成 1997-1998 就顯得工作時(shí)間較長,同時(shí)也沒撒謊。

          以前的工作,加上月份,如 May 1998。這樣的寫法自然會顯得精確一些,也投合銀行業(yè)雇主的口味。有的中國人則喜歡用 5, 1998 或 1998, 5。前一種寫法很少見,只有在實(shí)在寫不下的情況下才使用。1998, 5 則是純粹的 Chinglish(洋涇幫英語),是完全不能接受的。

          Summer Intern(夏期工作)的幾種寫法:一是直接寫 Summer Intern,不管職務(wù)職稱;二是寫成 Summer Analyst,這種寫法比較適合大學(xué)本科或研究生期間的暑期工作;三是寫 Summer Assistant,這種寫法適合多種情況;四是寫 Summer Associate,這一寫法專指 MBA 學(xué)生的暑期工作。而且一般認(rèn)為 Summer Associate 的級別會比 Summer Analyst 要高一些。我們將在以后的專題講座中為大家介紹美國投資銀行家的職業(yè)生涯發(fā)展的階梯模式,到時(shí)候會涉及到不同職務(wù)和職稱的寫法。

          2. 公司名

          公司名稱應(yīng)大寫加粗。若全稱太復(fù)雜,可以寫得稍微簡單一些。如 ARRAIL CHAINSHINE INVESTMENT COMPANY LIMITED 不如寫成ARRAIL CHAINSHINE來得簡單明了,大家一看就知道指的是哪家公司。

          有些公司的全稱往往不為人知,但縮寫名卻盡人皆知。比如在中國就不是每個(gè)人都知道 INTERNATIONAL BUSINESS MACHINE 是什么公司,但 IBM 的大名卻是家喻戶曉的。所以在中國,我們建議大家寫 IBM,因?yàn)樵S多外企人事經(jīng)理都是中國人,這樣寫更順眼也更順口。而在美國,大家還是會寫全稱的。

          3. 地名

          地名寫法與 Education 部分相同,這里就不再贅述。請參閱上面的內(nèi)容。

          4. 職務(wù)與部門

          應(yīng)該從公司名稱之后的第二行開始寫。如果想介紹公司情況,則職務(wù)與部門應(yīng)寫在公司簡介之后。

          另外,職務(wù)與部門應(yīng)加粗,每個(gè)詞的第一個(gè)字母要大寫,如 Manager, Finance Department。

          5. 公司簡介

          對于新公司、小公司或招聘公司不甚熟悉的某些行業(yè)的公司,為了保險(xiǎn)起見都不妨介紹一兩句。甚至對于那些業(yè)內(nèi)知名的企業(yè)往往也不一定名聲在外。求職者一般不會針對每家應(yīng)聘的公司都量身定做一份專門的簡歷(tailor-made resume),目前可能只想在行業(yè)內(nèi)跳一跳,但也不排除將來在別的行業(yè)發(fā)展的可能,所以不妨都略帶提一下公司的簡介。

          此外,有些外國人可能對中國的公司不太知道,因此要介紹一下。這不是說別人孤陋寡聞,而是缺乏對中國的了解。比如說,您也許對美國、德國、日本的一些大公司耳熟能詳,但對于加拿大、俄羅斯、澳大利亞、印度、巴西一些有名的大公司,您就不一定都知道了。千萬不要覺得中國的公司很大,別人就一定知道,一不留神,就成了井底之蛙。例如,中國銀行叫 Bank of China (BOC)。在海外很多銀行都知道中國銀行,但他們都誤認(rèn)為中國銀行就是中國的中央銀行,這個(gè)概念已經(jīng)被混淆十多年了,到目前還沒有徹底更正。

          具體簡介的長度以兩行為宜。只用一行易與別的內(nèi)容相混,而三四行就顯得比較累贅。總之要恰到好處,讓人一目了然。

          6. 工作經(jīng)歷順序

          首先是應(yīng)該采取倒序,這是非常流行的方式。

          技能類別:這主要是為了強(qiáng)調(diào)自己的某種技能,如翻譯、電腦等。如果招聘公司正是需要一名翻譯,這樣寫可以正中下懷。此外,對于那些工作經(jīng)歷有時(shí)間斷層的人,如下崗、休產(chǎn)假等,不妨也可使用這種方法。根據(jù)上周所講的 YRIS 原則,雇主往往會在短短幾秒的時(shí)間里,忽略時(shí)間斷層這個(gè)問題。但要注意,并不是說只要有時(shí)間斷層問題就一定要死板地用這種方法。因?yàn)檫@種寫法只適合技能性比較強(qiáng)的情況,其它可參考前面所提到的只寫年的方法加以彌補(bǔ)。如果斷層時(shí)間長達(dá)兩三年,則一定要解釋清楚,說明確切的原因,實(shí)事求是。越誠實(shí)越坦蕩,越能給人好印象。

          在需要兩者結(jié)合的情況下,先按技能類別加以分類,再以倒序的方式一一列出。

          7. 工作內(nèi)容

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