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      1. 前臺接待應聘求職簡歷

        時間:2022-06-07 11:47:14 求職簡歷模板 我要投稿
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        前臺接待應聘求職簡歷模板

          個人簡歷的成功因素有很多,成敗因素也有很多。求職者在編輯個人簡歷時一定要多用心,少耍小聰明。

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          個人信息

          yjbys

          性別: 女

          學歷: 高中 政治面貌: 0

          生日: 1988-03-25 民族: 漢族

          婚姻狀況: 已婚 籍貫: 河南-新鄉(xiāng)縣合河鄉(xiāng)石村

          身高: 保密 體重: 保密

          專業(yè): 市場營銷 工作經(jīng)驗: 8 年

          期望工作地點: 新鄉(xiāng)市

          求職意向

          行業(yè)/職位: 人力資源/管理/招聘/績效 會計 期望月薪: 2000元 工作性質(zhì): 全職

          教育經(jīng)歷

          學校名稱: 新世紀會計培訓學校 專業(yè): 會計 就讀時間: 2013-03-01 至 2013-12-03 獲得學歷: 高中

          學校名稱: 新鄉(xiāng)縣翟坡中學 專業(yè): 營銷 就讀時間: 2003-09-01 至 2006-06-08 獲得學歷: 高中

          語言能力

          語種: 英語 能力: 一般

          工作經(jīng)歷

          公司名稱: 新鄉(xiāng)市今勝昔互聯(lián)信息技術有限公司

          工作時間: 2014-03-22 至 2015-02-09

          公司規(guī)模: 10~100人

          所在部門: 財務部

          工作分類: 會計 會計

          職位月薪: 保密

          工作描述:

          公司名稱: 勇超物流

          工作時間: 2009-03-28 至 2013-12-31

          公司規(guī)模: 保密

          所在部門: 行政

          工作分類: 行政/后勤 開單員

          職位月薪: 保密

          工作描述: 3年多的物流開單員的經(jīng)歷,提升了辦公軟件的操作能力,同時也培養(yǎng)了我認真負責的工作態(tài)度.

          公司名稱: 長垣縣厚仁堂口腔

          工作時間: 2006-09-01 至 2008-12-26

          公司規(guī)模: 保密

          所在部門: 行政

          工作分類: 行政/后勤 前臺接待

          職位月薪: 保密

          工作描述: 2年多的前臺接待經(jīng)歷,鍛煉了我良好的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力

          自我評價

          1.工作刻苦努力,認真負責;

          2.良好的溝通能力和團隊合作精神;

          3.工作積極熱情,力爭在最短時間內(nèi)適應工作環(huán)境完成工作目標。

          拓展閱讀:想要打造完美的個人簡歷 了解兩點必不可少

          想要求職成功,求職者就需要在個人簡歷上花功夫,招聘官唯一能了解求職者的途徑就是瀏覽求職者的個人簡歷,因此個人簡歷獨具一格獲得賞識的機會更大。但是隨著求職者越來越多,個人簡歷也大都大同小異。求職者想要編輯出獨一無二的個人簡歷就必須要做到以下兩點。

          ① 求職者在編寫個人簡歷前要了解用人單位

          求職者在編寫個人簡歷前先要知道自己想要應聘的是什么用人單位的求職的具體職位是什么,求職者在鎖定想要應聘的用人單位之后,就要去了解這家用人單位。比如說,這個用人單位主要是做什么產(chǎn)品的,有什么樣的發(fā)展前景,用人單位主要的行業(yè)情況是什么,或者作為求職者的你你能為這個用人單位帶來什么樣的盈利。這些都是求職者需要考慮的問題。求職者的個人簡歷中要有求職的側(cè)重點。而且每個用人單位都有不同的側(cè)重點。因此求職者在編寫個人簡歷前首先就要了解用人單位的情況。

         、 作為求職者你真的了解自己嗎?

          很多求職者在編寫個人簡歷時都會讓自我評價失去真實性。因為求職者在編寫個人簡歷時都有個共同的目標就是求職成功,所以在編寫個人簡歷中的自我評價時都會刻意的放大自己的優(yōu)勢。這種夸張式的放大有時候會導致求職者的自我評價非常浮夸,在招聘官眼中沒有絲毫真實性。這種沒有真實性的個人簡歷對招聘官來說沒有任何實質(zhì)性的意義。因此求職者首先要了解自己,將自己的優(yōu)勢真實的編輯出來更能讓招聘官信任。

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