金融本科生求職簡歷

金融本科生求職簡歷模板

　　金融簡歷要寫的簡潔，并且有重要的關(guān)鍵詞，可以抓住HR的眼睛。

　　個人信息

　　yjbys

　　性 別： 女

　　年 齡： 38歲 民 族： 漢族

　　工作經(jīng)驗： 10年以上 居 住 地： 浙江臺州 臺州

　　身 高： CM 戶 口： 黑龍江哈爾濱 哈爾濱

　　自 我 評 價

　　吃苦耐勞，樂觀、開朗;事業(yè)心強(qiáng);熟練使用辦公軟件及財務(wù)軟件

　　求 職 意 向

　　希望崗位： 財務(wù)/審(統(tǒng))計類-財務(wù)主管/經(jīng)理

　　尋求職位： 財務(wù)總監(jiān)、財務(wù)經(jīng)理

　　希望工作地點： 浙江臺州

　　期望工資： /月(可面議)　(要求提供住房)　到崗時間：隨時到崗

　　其它待遇要求： 提供住房

　　工作目標(biāo) / 發(fā)展方向

　　財務(wù)經(jīng)理

　　工 作 經(jīng) 歷

　　▌2009-03--2012-10：浙江綠島科技有限公司

　　所屬行業(yè)： 機(jī)械制造、機(jī)電設(shè)備、重工業(yè)(國有企業(yè))

　　擔(dān)任崗位： 工業(yè)/工廠類/車間經(jīng)理/主管

　　職位名稱： 財務(wù)經(jīng)理

　　職位描述：1.負(fù)責(zé)公司上市配合工作

　　2.高新技術(shù)臺帳、資料的監(jiān)督工作

　　3.日常資金進(jìn)出、賬務(wù)審核工作

　　4.財務(wù)制度的編制、執(zhí)行;財務(wù)預(yù)算的編制工作

　　5.稅務(wù)、銀行、政府部門的外圍相關(guān)工作

　　6、財務(wù)分析

　　7其他相關(guān)工作

　　▌2007-04--2009-01：臺州恒曄暖通科技發(fā)展有限公司

　　所屬行業(yè)： 其他(私營企業(yè))

　　擔(dān)任崗位： 財務(wù)/審(統(tǒng))計類/財務(wù)主管/經(jīng)理

　　職位描述：1、 根據(jù)國家財務(wù)會計法規(guī)和行業(yè)會計規(guī)定，結(jié)合公司特點，負(fù)責(zé)擬訂公司會計核算的有關(guān)工作細(xì)則和具體規(guī)定，報經(jīng)財務(wù)副總批準(zhǔn)後組織實施。

　　2、 參與擬訂財務(wù)計劃，審核、分析、監(jiān)督預(yù)算和財務(wù)計劃的執(zhí)行情況。

　　3、 在財務(wù)副總領(lǐng)導(dǎo)下，準(zhǔn)確、及時地做好帳務(wù)和結(jié)算工作，正確進(jìn)行會計核算，填制和審核會計憑證，登記明細(xì)帳和總帳，對款項和有價證券的收付，財物的收發(fā)、增減和使用，資產(chǎn)基金增減和經(jīng)費收支進(jìn)行核算。

　　4、 正確計算收入、費用、成本，正確計算和處理財務(wù)成果，具體負(fù)責(zé)編制公司月度、年度會計報表、年度會計決算及附注說明和利潤分配核算工作。

　　5、 負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的財務(wù)管理，按月正確計提固定資産折舊，定期或不定期地組織清產(chǎn)核資工作。

　　6、 負(fù)責(zé)公司稅金的計算、申報和解繳工作，協(xié)助有關(guān)部門開展財務(wù)審計和年檢。

　　7、 負(fù)責(zé)會計監(jiān)督。根據(jù)規(guī)定的成本、費用開支范圍和標(biāo)準(zhǔn)，審核原始憑證的合法性、合理性和真實性，審核費用發(fā)生的審批手續(xù)是否符合公司規(guī)定。

　　8、 負(fù)責(zé)社會集團(tuán)購買力的審查和報批工作。

　　9、 及時做好會計憑證、帳冊、報表等財會資料的收集、匯編、歸檔等會計檔案管理工作。

　　10、 主動進(jìn)行財會資訊分析和評價，向領(lǐng)導(dǎo)提供及時、可靠的財務(wù)資訊和有關(guān)工作建議。

　　協(xié)助財務(wù)副總做好部門內(nèi)務(wù)工作，完成財務(wù)部部長臨時交辦的其他任務(wù)

　　▌2004-04--2007-03：臺州宏冠造船有限公司(現(xiàn)浙江方圓造船有限公司)

　　所屬行業(yè)： 其他(私營企業(yè))

　　擔(dān)任崗位： 財務(wù)/審(統(tǒng))計類/會計

　　職位描述：1、 根據(jù)國家財務(wù)會計法規(guī)和行業(yè)會計規(guī)定，結(jié)合公司特點，負(fù)責(zé)擬訂公司會計核算的有關(guān)工作細(xì)則和具體規(guī)定，報經(jīng)財務(wù)副總批準(zhǔn)後組織實施。

　　2、 參與擬訂財務(wù)計劃，審核、分析、監(jiān)督預(yù)算和財務(wù)計劃的執(zhí)行情況。

　　3、 在財務(wù)副總領(lǐng)導(dǎo)下，準(zhǔn)確、及時地做好帳務(wù)和結(jié)算工作，正確進(jìn)行會計核算，填制和審核會計憑證，登記明細(xì)帳和總帳，對款項和有價證券的收付，財物的收發(fā)、增減和使用，資産基金增減和經(jīng)費收支進(jìn)行核算。

　　4、 正確計算收入、費用、成本，正確計算和處理財務(wù)成果，具體負(fù)責(zé)編制公司月度、年度會計報表、年度會計決算及附注說明和利潤分配核算工作。

　　5、 負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的財務(wù)管理，按月正確計提固定資産折舊，定期或不定期地組織清産核資工作。

　　6、 負(fù)責(zé)公司稅金的計算、申報和解繳工作，協(xié)助有關(guān)部門開展財務(wù)審計和年檢。

　　7、 負(fù)責(zé)會計監(jiān)督。根據(jù)規(guī)定的成本、費用開支范圍和標(biāo)準(zhǔn)，審核原始憑證的合法性、合理性和真實性，審核費用發(fā)生的審批手續(xù)是否符合公司規(guī)定。

　　8、 負(fù)責(zé)社會集團(tuán)購買力的審查和報批工作。

　　9、 及時做好會計憑證、帳冊、報表等財會資料的收集、匯編、歸檔等會計檔案管理工作。

　　10、 主動進(jìn)行財會資訊分析和評價，向領(lǐng)導(dǎo)提供及時、可靠的財務(wù)資訊和有關(guān)工作建議。

　　協(xié)助財務(wù)副總做好部門內(nèi)務(wù)工作，完成財務(wù)部部長臨時交辦的其他任務(wù)

　　▌2012-10--至今：臺州屹澤金屬制品有限公司

　　所屬行業(yè)： 機(jī)械制造、機(jī)電設(shè)備、重工業(yè)(外資企業(yè))

　　擔(dān)任崗位： 財務(wù)/審(統(tǒng))計類/財務(wù)主管/經(jīng)理

　　職位名稱： 財務(wù)經(jīng)理

　　職位描述：1、日常工作：財務(wù)部的日常行政事務(wù)處理;

　　2、賬務(wù)處理、內(nèi)外部報表編制：日常的業(yè)務(wù)審核，編制內(nèi)外部報表并及時匯報公司管理層、相關(guān)政府部門;

　　3、制度制訂：制訂財務(wù)規(guī)章制度，使公司的財務(wù)運行有章可依，并根據(jù)實際情況及時進(jìn)行制度修訂，使制度更加完善切實可行;

　　4、稅務(wù)管理、納稅籌劃：按時納稅申報，根據(jù)公司的實際情況進(jìn)行納稅籌劃，在依法納稅的基礎(chǔ)上減少稅款支出，降低企業(yè)總體稅負(fù)，達(dá)到公司利益最大化，并對員工進(jìn)行稅法宣傳工作;

　　5、成本管理：根據(jù)財務(wù)處理的結(jié)果及時編制成本報表，并分析發(fā)生的成本存在差異的原因;

　　6、資產(chǎn)管理：根據(jù)資產(chǎn)管理制度對公司的資產(chǎn)進(jìn)行管理，定期對資產(chǎn)進(jìn)行盤點，做到對公司的資產(chǎn)進(jìn)行動態(tài)管理;

　　7、外部關(guān)系：與國地稅、銀行及相關(guān)政府部門搞好關(guān)系增加企業(yè)的美譽度;

　　8、團(tuán)隊建設(shè)：利用日常工作指導(dǎo)、培訓(xùn)財務(wù)人員及自己親自講解財務(wù)知識，并培訓(xùn)員工的財務(wù)、管理知識及業(yè)務(wù)流程操作，同時有針對性的派財務(wù)人員參加社會上的各種培訓(xùn)學(xué)習(xí)，建立不同層級的人才梯隊，為公司發(fā)展儲備人才;

　　教 育 經(jīng) 歷

　　2000-09--2004-07 黑龍江大學(xué) 財會類/金融 本科

　　技 能 專 長

　　語言能力： 英語：一般(四級);　 中文普通話：良好

　　所在地方言：良好;

　　計算機(jī)能力： 高校非計算機(jī)專業(yè)二級

　　其它相關(guān)技能：

　　熟練使用K3財務(wù)軟件，及其簡單的電腦及網(wǎng)絡(luò)處理能力

　　拓展閱讀：懂得取舍也是塑造高質(zhì)量個人簡歷的關(guān)鍵

　　在編寫個人簡歷的時候如何來展現(xiàn)出自身的優(yōu)勢是一個非常重要的關(guān)鍵，用人單位能偶接受的個人簡歷就是要有足夠多的優(yōu)勢，才能讓其愿意應(yīng)聘你。很多人在寫個人簡歷都非常重視的寫作的技巧，其實在編寫個人簡歷的時候，技巧的應(yīng)用可以有很多，比如說對一些信息的取舍上。

　　第一、工作經(jīng)歷上的取舍

　　眾所周知的工作經(jīng)歷在求職中是至關(guān)重要的一點，目前很多企業(yè)在對外招聘的時候都喜歡加上一句“有工作經(jīng)驗者優(yōu)先”，所有的企業(yè)在需要人才的時候都希望所招聘的人能夠直接就職。于是在個人簡歷中工作經(jīng)歷就非常重要的一個項目，也是最為值得注意取舍的項目。如果在個人簡歷中工作項目不懂得取舍，經(jīng)所有的工作經(jīng)驗都寫上去，不僅不是什么優(yōu)勢，往往會讓對方懷疑你的頻繁跳槽下的原因，也有可能因為寫的太多而將重要的部分掩蓋掉了。

　　第二、個人信息介紹的取舍

　　在個人簡歷中個人信息需要全面，也需要完整，但同樣的一些不重要的，或者說沒有什么作用的信息也要懂得取舍。比如說個人的愛好以及自我評價都是常見的項目，其中興趣愛好可取，而自我評價就可以適當(dāng)舍去，可以提高個人簡歷的精簡度、

　　第三、優(yōu)劣勢的取舍

　　在個人簡歷能夠提高自身形象，就在于求職優(yōu)勢部分，而一個人不可能只有優(yōu)勢而沒有劣勢，這就要看你懂不懂取舍了。在個人簡歷重要著重強(qiáng)調(diào)的是優(yōu)勢，而一些對自己不利的因素，則要有意識的來忽略掉。

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