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      1. 汽車配件開發(fā)采購(gòu)求職簡(jiǎn)歷

        時(shí)間:2020-09-24 10:24:46 求職簡(jiǎn)歷模板 我要投稿

        汽車配件開發(fā)采購(gòu)求職簡(jiǎn)歷模板

          書寫一份好的汽車配件開發(fā)采購(gòu)簡(jiǎn)歷,無(wú)疑就是給你的工作買了一張強(qiáng)有力的通行證,讓你更快尋求到滿意的工作。

        汽車配件開發(fā)采購(gòu)求職簡(jiǎn)歷模板

          個(gè)人信息

          yjbys

          性 別: 男

          年 齡: 41歲 民 族: 漢族

          工作經(jīng)驗(yàn): 10年以上 居 住 地: 浙江臺(tái)州 路橋區(qū)

          身 高: CM 戶 口: 浙江臺(tái)州 三門縣

          自 我 評(píng) 價(jià)

          在汽車行業(yè)工作十五載,使我對(duì)汽車配件開發(fā)和采購(gòu)積累一定的經(jīng)驗(yàn),熟悉工廠所需物資的采購(gòu)渠道及市場(chǎng)信息,熟悉采購(gòu)業(yè)務(wù)及其流程等相關(guān)管理規(guī)范;熟知產(chǎn)品的成本構(gòu)成并具備與供方進(jìn)行商務(wù)談判的能力;熟悉一些常用的質(zhì)量控制方法;熟悉TS16949及ISO9001質(zhì)量體系標(biāo)準(zhǔn)下的采購(gòu)工作。具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、組織協(xié)調(diào)能力、談判能力、語(yǔ)言表達(dá)及溝通協(xié)調(diào)能力,我工作態(tài)度是踏實(shí)肯干,認(rèn)真負(fù)責(zé),愛崗敬業(yè),我期待著與您同舟共濟(jì)共創(chuàng)輝煌。

          求 職 意 向

          希望崗位: 物流/采購(gòu)類-采購(gòu)經(jīng)理/主管  物流/采購(gòu)類-物流/采購(gòu)類

          尋求職位: 采購(gòu)經(jīng)理/主管

          希望工作地點(diǎn): 浙江臺(tái)州

          期望工資: /月(可面議)  到崗時(shí)間:隨時(shí)到崗

          工作目標(biāo) / 發(fā)展方向

          希望能有更好的發(fā)展機(jī)會(huì).

          工 作 經(jīng) 歷

          ▌2005-06--2016-03:廣汽吉奧汽車有限公司

          所屬行業(yè): 汽車、摩托車及配件業(yè)(股份制企業(yè))

          擔(dān)任崗位: 物流/采購(gòu)類/采購(gòu)經(jīng)理/主管

          職位名稱: 采購(gòu)主管

          職位描述:1、整合優(yōu)化配套體系,審核一供、二供開發(fā),供應(yīng)商選點(diǎn)、定點(diǎn)、報(bào)價(jià)審批

          2、編制審核采購(gòu)年度計(jì)劃及月度計(jì)劃,撐握采購(gòu)異常點(diǎn),確保公司生產(chǎn)有序進(jìn)行

          3、結(jié)合公司年降要求,編制整車零部件降本計(jì)劃,并按計(jì)劃節(jié)點(diǎn)實(shí)措

          4、撐握零部件原材料市場(chǎng)行情,及時(shí)在成本上體現(xiàn)

          5、完善零部件采購(gòu)管理體系,建立合格供方名錄,定期對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià),現(xiàn)場(chǎng)審核,并建立供方檔案

          6、依據(jù)年降要求簽訂采購(gòu)商務(wù)合同

          7、審核供應(yīng)商結(jié)算開票、發(fā)票入賬、應(yīng)付款編制報(bào)批

          8、落實(shí)生產(chǎn)輔料及零星物資的定點(diǎn)、設(shè)備采購(gòu)招標(biāo)

          9、負(fù)責(zé)部門內(nèi)務(wù)管理,工作績(jī)效考評(píng),組織培訓(xùn)

          10、完善修訂采購(gòu)管理的`相關(guān)規(guī)定、制度及流程

          11、配合技術(shù)質(zhì)量部門督促供應(yīng)商對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題快速反應(yīng)并按要求整改

          12、優(yōu)化配套體系,不斷提升質(zhì)量、價(jià)格、服務(wù)、交付等綜合實(shí)力

          ▌2003-05--2005-06:寧波拓普集團(tuán)股份有限公司

          所屬行業(yè): 汽車、摩托車及配件業(yè)(民營(yíng)企業(yè))

          擔(dān)任崗位: 物流/采購(gòu)類/采購(gòu)經(jīng)理/主管

          職位名稱: 采購(gòu)工程師

          職位描述:1、寧波拓普機(jī)電進(jìn)出口有限公司做采購(gòu)工程師,負(fù)責(zé)采購(gòu)各類汽車配件出口。

          2、寧波拓普減震系統(tǒng)股份有限公司采購(gòu)部做采購(gòu)經(jīng)理助理,負(fù)責(zé)采購(gòu)工廠所需零部件,協(xié)助部門經(jīng)理管理部門內(nèi)務(wù)工作。

          ▌2000-07--2003-05:浙江吉利控股集團(tuán)(寧波分公司)

          所屬行業(yè): 汽車、摩托車及配件業(yè)(民營(yíng)企業(yè))

          擔(dān)任崗位: 機(jī)械(電)/儀表類/機(jī)械(電)/儀表類

          職位名稱: 技術(shù)部工藝(檢具設(shè)計(jì))

          職位描述:1、零部件工藝設(shè)計(jì)

          2、試驗(yàn)臺(tái)檢具設(shè)計(jì),耐久性試驗(yàn)

          3、產(chǎn)品工藝設(shè)計(jì)及產(chǎn)品開發(fā)設(shè)計(jì)

          教 育 經(jīng) 歷

          1997-09--2000-07 浙江廣播電視學(xué)院 動(dòng)力電氣類/機(jī)電一體化 大專

          實(shí)踐經(jīng)驗(yàn):2000.7-2002在浙江寧波吉利汽車有限公司(寧波美日)技術(shù)部從事新產(chǎn)品開發(fā),研發(fā)檢具和產(chǎn)品檢驗(yàn)。

          2003-2005分別在寧波拓普機(jī)電進(jìn)出口有限公司、寧波拓普汽車部件公司采購(gòu)部做采購(gòu)工程師、采購(gòu)經(jīng)理。

          2005-2016年在浙江吉奧汽車有限公司、浙江吉奧汽車零部件有限公司、廣汽吉奧汽車有限公司路橋分公司任職采購(gòu)商務(wù)部業(yè)務(wù)經(jīng)理、采購(gòu)工程師、采購(gòu)部業(yè)務(wù)科科長(zhǎng)、管理科科長(zhǎng)。

          主修課程科目:2000.7年畢業(yè)浙江廣播電視學(xué)院機(jī)電一體專業(yè)/吉利工商學(xué)院

          時(shí) 間 培訓(xùn)機(jī)構(gòu) 培訓(xùn)項(xiàng)目

          2008-09 北京易中創(chuàng)業(yè)科技有限公司 如何靠談判賺錢

          2012-10 中旭教育集團(tuán) 西點(diǎn)執(zhí)行力

          2015-08 上海強(qiáng)思企業(yè)管理服務(wù)有限公司 供應(yīng)商管理與風(fēng)險(xiǎn)控制

          2015-09 上海強(qiáng)思企業(yè)管理服務(wù)有限公司 采購(gòu)成本控制、削減與談判技巧

          技 能 專 長(zhǎng)

          語(yǔ)言能力: 英語(yǔ):一般;

          計(jì)算機(jī)能力: 初級(jí)

          其它相關(guān)技能:

          熟悉AutoCAD、Pro/E、Office、Phtoshop

          拓展閱讀:個(gè)人簡(jiǎn)歷讓你找工作不再是問(wèn)題

          現(xiàn)在社會(huì)的競(jìng)爭(zhēng)越來(lái)越大,找工作也成為了一個(gè)很熱門的話題,要想找一個(gè)好的工作就必須要寫一篇好的個(gè)人簡(jiǎn)歷,很多公司招聘都是利用網(wǎng)站招聘或者是在人才市場(chǎng)里面去招聘,這個(gè)時(shí)候就不需要你去面試,只會(huì)讓你先投一個(gè)關(guān)于自己的簡(jiǎn)歷,到時(shí)候公司會(huì)根據(jù)你投入的簡(jiǎn)歷,看你的個(gè)人簡(jiǎn)介,然后根據(jù)實(shí)際情況才會(huì)考慮是否錄取你,才會(huì)通知你去面試,所以現(xiàn)在的個(gè)人簡(jiǎn)歷已經(jīng)成為找工作的代言詞了,一個(gè)好的工作與你寫的簡(jiǎn)歷的好壞有著至關(guān)重要的關(guān)系。

          一份好的簡(jiǎn)歷會(huì)成就你一份好的工作,那么怎么樣寫好的簡(jiǎn)歷呢,首先個(gè)人簡(jiǎn)歷的內(nèi)容一定要豐富多彩,真實(shí)有效,你必須要寫關(guān)于你自己的個(gè)人信息,年齡,姓名,學(xué)歷,畢業(yè)學(xué)校,住址和工作經(jīng)驗(yàn),還有個(gè)人的能力的介紹,例如你會(huì)英語(yǔ)還有什么其他特長(zhǎng)的,這些都要寫,對(duì)于自己的工作經(jīng)驗(yàn)要特別清楚的寫下來(lái),這樣招聘的人看了會(huì)覺得讓人想一探究竟,會(huì)想要更深層次的了解你,才會(huì)想要應(yīng)聘你,讓你來(lái)面試,來(lái)看看你是不是適合那份工作。

          好的個(gè)人簡(jiǎn)歷讓你找工作不再是問(wèn)題了,因此讓我們做好個(gè)人簡(jiǎn)歷吧,提升自己的書寫能力,個(gè)人簡(jiǎn)歷就會(huì)越寫越好,這樣我們面對(duì)各式各樣的招聘,不會(huì)再害怕,我們就等著被錄取吧。

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