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      1. 軟件技術(shù)大專個(gè)人簡歷

        時(shí)間:2024-08-07 02:38:59 個(gè)人簡歷模板 我要投稿
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          個(gè)人簡歷的描述中包括有能力、專業(yè)、學(xué)歷、特長、硬實(shí)力、軟實(shí)力等等,這些信息本身就可以看出一個(gè)人的綜合實(shí)力如何。此外,通過個(gè)人簡歷的真題寫作上,也能看出一個(gè)人的溝通能力,以及寫作能力。

        軟件技術(shù)大專個(gè)人簡歷模板

          個(gè)人信息

          yjbys

          性 別: 男

          民 族: 漢族 年 齡: 30

          婚姻狀況: 已婚 專業(yè)名稱: 軟件技術(shù)

          主修專業(yè): 計(jì)算機(jī)類 政治面貌: 群眾

          畢業(yè)院校: 福州理工學(xué)院 畢業(yè)時(shí)間: 2008年7 月

          最高學(xué)歷: 大專 電腦水平: 一般

          工作經(jīng)驗(yàn): 五年以上 身 高: 172 cm 體重:63公斤

          現(xiàn)所在地: 新羅區(qū) 戶 籍: 1008-1483

          求職意向

          期望從事職業(yè): 銷售 期望薪水: 4000-5000

          期望工作地區(qū): 新羅區(qū) 上杭縣 福建廈門市 期望工作性質(zhì): 全職

          最快到崗時(shí)間: 隨時(shí)到崗 需提供住房: 不需要

          教育/培訓(xùn)

          教育背景:

          學(xué)校名稱: 福州理工學(xué)院 ( 2005年9月 - 2008年7月 )

          專業(yè)名稱: 軟件技術(shù) 學(xué)歷: 大專

          所 在 地: 福州 證書:

          學(xué)校名稱: 上杭縣第二中學(xué) ( 2002年9月 - 2005年7月 )

          專業(yè)名稱: 基礎(chǔ)教育 學(xué)歷: 高中

          所 在 地: 上杭縣 證書:

          培訓(xùn)經(jīng)歷:

          工作經(jīng)驗(yàn)

          公司名稱: 龍巖天樂智能 ( 2014年10月 - 2017年2月 )

          所屬行業(yè): 生產(chǎn)·制造·加工(金屬·建材·塑膠·玻璃·陶瓷…) 公司性質(zhì): 私營.民營企業(yè)

          公司規(guī)模: 10人以下 工作地點(diǎn): 龍巖市新羅區(qū)

          職位名稱: 自主創(chuàng)業(yè)

          工作描述: 背景音樂、水電工程的承接以及施工

          1、編織建筑裝修行業(yè)的社會(huì)人脈關(guān)系網(wǎng),客情公關(guān)維護(hù),接洽工程項(xiàng)目。

          2、找一個(gè)好的施工隊(duì)伍。

          3、成本控制、質(zhì)量管理監(jiān)督以及工期的控制。

          4、付款方式洽談,及明確雙方的權(quán)力與責(zé)任,盡量做到雙方責(zé)權(quán)相統(tǒng)一。

          公司名稱: 龍巖新時(shí)代歡樂園 ( 2010年10月 - 2014年5月 )

          所屬行業(yè): 娛樂·運(yùn)動(dòng)·休閑 公司性質(zhì): 私營.民營企業(yè)

          公司規(guī)模: 10~50人 工作地點(diǎn): 龍巖市新羅區(qū)

          職位名稱: 總經(jīng)理助理兼出納

          工作描述: 1、統(tǒng)籌各項(xiàng)工作計(jì)劃和安排,落實(shí)和完成公司各項(xiàng)經(jīng)營和管理目標(biāo);

          2、督促各部門緊密合作,制定各項(xiàng)工作計(jì)劃并確保妥善實(shí)施;

          3、公司各項(xiàng)日常工作分配,并對(duì)各項(xiàng)工作和人員予以監(jiān)督評(píng)估;

          4、主持召開每日工作例會(huì),做到班前鼓動(dòng)班后總結(jié),對(duì)表現(xiàn)出色的員工進(jìn)行必要的表彰和對(duì)違章現(xiàn)象進(jìn)行及時(shí)處理;

          5、及時(shí)有效的處理各種糾紛和投訴等問題,妥善處理各種突發(fā)事件;

          6、對(duì)周、月和季度工作進(jìn)行總結(jié)和評(píng)估,安排和調(diào)整下一步的工作計(jì)劃和目標(biāo);

          7、及時(shí)了解總經(jīng)理意圖,完成總經(jīng)理和其他領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。

          8、按照財(cái)務(wù)制度,健全財(cái)務(wù)手續(xù),定期分析營業(yè)情況、客人消費(fèi),針對(duì)存在的問題適時(shí)采取措施,提高銷售水平,并保證營業(yè)收入的實(shí)現(xiàn)。

          離職原因: 營業(yè)場所拆遷

          公司名稱: 福州雙安房產(chǎn) ( 2008年7月 - 2010年8月 )

          所屬行業(yè): 房地產(chǎn)開發(fā)·建筑與工程·服務(wù)(中介·物業(yè)·監(jiān)理·設(shè)計(jì)) 公司性質(zhì): 私營.民營企業(yè)

          公司規(guī)模: 50~200人 工作地點(diǎn): 福州

          職位名稱: 房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人

          工作描述: 1、跑商圈,了解周邊的小區(qū),價(jià)格,戶型等等

          2、接待客戶,了解客戶需求,推薦房源,帶看,與房東交流與客戶交流促成交易

          3、尋找房源,通過網(wǎng)站,發(fā)帖子,貼條,拜訪,打名單等。

          4、尋找客戶。通過發(fā)布房源,打名單,發(fā)帖子,貼條,拜訪等。

          5、簽合同、過戶相關(guān)手續(xù)辦理。。

          自我評(píng)價(jià)

          自我評(píng)價(jià): 良好協(xié)調(diào)溝通能力,適應(yīng)力強(qiáng),反應(yīng)快,勤勉上進(jìn),認(rèn)真細(xì)致,踏實(shí)肯干,對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),善于團(tuán)隊(duì)合作 學(xué)習(xí)注重理論與實(shí)踐的結(jié)合,有很強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感,愿意面對(duì)任何困難和挑戰(zhàn)。

          語言能力

          語種名稱 掌握程度

          英語 良好

          普通話 精通

          拓展閱讀:個(gè)人簡歷優(yōu)秀與否是由哪些因素決定

          你所寫的個(gè)人簡歷效果如何直接關(guān)系到求職的成功與否,而且個(gè)人簡歷的效果如何,又是由個(gè)人簡歷的質(zhì)量所決定?梢钥吹,很多人在編寫個(gè)人簡歷上都非常在意其質(zhì)量如何,優(yōu)秀的個(gè)人簡歷其效果自然非常好。那么影響個(gè)人簡歷質(zhì)量的因素有哪些呢?也就成為很多人所關(guān)心的問題,下面就來簡單的分析一下,個(gè)人簡歷質(zhì)量的影響因素有哪些。

          其一,求職者的自身能力

          一份個(gè)人簡歷是否是優(yōu)秀就在于其是否能夠順利的通過篩選,在個(gè)人簡歷的篩選上,主要也是在于看個(gè)人簡歷上的一些個(gè)人信息是否滿足招聘的需要。如果求職者的自身能力足夠強(qiáng),并且能夠在個(gè)人簡歷上體現(xiàn)出來,則就能夠被招聘官所選中,比如說專業(yè)對(duì)口、學(xué)歷高、能力成就高等等。自身能力高,則個(gè)人簡歷的質(zhì)量也會(huì)隨之提高。另外,求職者的自身能力,也包括有編寫個(gè)人簡歷的能力。

          其二,編寫個(gè)人簡歷的技巧

          眾所周知的編寫個(gè)人簡歷是要講究一定的技巧,就相關(guān)個(gè)人簡歷的調(diào)查顯示,通過專業(yè)技巧輔導(dǎo)的個(gè)人簡歷在通過率上要高出未接受輔導(dǎo)的百分之四十五。由此可見編寫個(gè)人簡歷在技巧上的重要性,能夠提高其技巧,也就能夠提高個(gè)人簡歷的質(zhì)量。

          其三,對(duì)求職信息的把握

          對(duì)信息的把握也是追求個(gè)人簡歷的高品質(zhì)的決定因素之一,在一份個(gè)人簡歷上,所包含的信息不見你要充足,更好準(zhǔn)確。同樣是編寫個(gè)人簡歷,能夠針對(duì)求求職目標(biāo)以及求職用單位來了解所有的信息之后再寫,就要比憑空來寫的個(gè)人簡歷質(zhì)量要好的多。

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