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訂單管理個(gè)人簡(jiǎn)歷模板
把個(gè)人簡(jiǎn)歷當(dāng)成一塊敲門(mén)磚你自己就是手持敲門(mén)磚的主人，要記住機(jī)會(huì)只留給有準(zhǔn)備的人。
個(gè)人信息
yjbys
性 別： 女
民 族： 漢族 年 齡： 33
婚姻狀況： 已婚 專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)： 會(huì)計(jì)
主修專(zhuān)業(yè)： 財(cái)經(jīng)類(lèi) 政治面貌： 團(tuán)員
畢業(yè)院校： 國(guó)家開(kāi)放大學(xué) 畢業(yè)時(shí)間： 2016年7 月
最高學(xué)歷： 本科 電腦水平： 精通
工作經(jīng)驗(yàn)： 五年以上 身 高： 160 cm 體重：60公斤
現(xiàn)所在地： 新羅區(qū) 戶(hù) 籍： 新羅區(qū)
求職意向
期望從事職業(yè)： 會(huì)計(jì)助理及一切與會(huì)計(jì)有關(guān)的崗位 期望薪水： 面議
期望工作地區(qū)： 新羅區(qū) 期望工作性質(zhì)： 全/兼職
最快到崗時(shí)間： 隨時(shí)到崗 需提供住房： 不需要
教育/培訓(xùn)
教育背景：
學(xué)校名稱(chēng)： 國(guó)家開(kāi)放大學(xué) ( 2013年9月 - 2016年7月 )
專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)： 會(huì)計(jì)學(xué) 學(xué)歷： 本科
學(xué)校名稱(chēng)： 福建農(nóng)林大學(xué) ( 2001年9月 - 2004年7月 )
專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)： 電子商務(wù) 學(xué)歷： 大專(zhuān)
培訓(xùn)經(jīng)歷：
工作經(jīng)驗(yàn)
公司名稱(chēng)： 廣州市銘望企業(yè)管理咨詢(xún)有限公司 ( 2014年10月 - 2016年8月 )
所屬行業(yè)： 專(zhuān)業(yè)服務(wù)(顧問(wèn)·咨詢(xún)·財(cái)會(huì)·法律·審計(jì)) 公司性質(zhì)：
職位名稱(chēng)： 會(huì)計(jì)內(nèi)賬兼出納
工作描述： 工作內(nèi)容:
1、會(huì)司主要業(yè)務(wù)是國(guó)內(nèi)外公司注冊(cè)、變更、注銷(xiāo)、代理記賬、商標(biāo)、專(zhuān)利、版權(quán)等。
2、主要負(fù)責(zé)公司的內(nèi)賬及前來(lái)咨詢(xún)辦理公司業(yè)務(wù)客戶(hù)的接待,文件制作以及后續(xù)跟蹤服務(wù)等等
公司名稱(chēng)： 福建龍巖閩雄生物科技股份有限公司 ( 2011年11月 - 2014年9月 )
所屬行業(yè)： 農(nóng)·林·牧·副·漁業(yè) 公司性質(zhì)：
職位名稱(chēng)： 銷(xiāo)售內(nèi)勤
工作描述： 工作內(nèi)容：
1、協(xié)助銷(xiāo)售經(jīng)理完成各類(lèi)信息的收集、錄入、統(tǒng)計(jì)、分析工作。
2、隨時(shí)保持與市場(chǎng)銷(xiāo)售人員的電話溝通，銷(xiāo)售政策及公司文件的及時(shí)傳達(dá)。
3、負(fù)責(zé)對(duì)銷(xiāo)售訂單的審核工作，同時(shí)開(kāi)據(jù)出庫(kù)單。
4、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售統(tǒng)計(jì)及分析工作，按進(jìn)做好日?qǐng)?bào)、月報(bào)、年報(bào)，報(bào)銷(xiāo)售經(jīng)理。
5、負(fù)責(zé)編制銷(xiāo)售計(jì)劃以及銷(xiāo)售計(jì)劃的督促、落實(shí)負(fù)責(zé)商業(yè)客戶(hù)業(yè)務(wù)往來(lái)和登記管理;商業(yè)客戶(hù)檔案的分類(lèi)建立和保管;以及一些物流公司的篩選，車(chē)輛調(diào)度、運(yùn)費(fèi)的報(bào)銷(xiāo)等。
公司名稱(chēng)： 福州仁光照明器材有限公司 ( 2007年5月 - 2011年9月 )
所屬行業(yè)： 批發(fā)·零售 公司性質(zhì)：
職位名稱(chēng)： 訂單管理主管
工作描述： 工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)接收客戶(hù)訂單-處理訂單-安排到倉(cāng)庫(kù)發(fā)貨 2、安排新品上樣客戶(hù)的統(tǒng)計(jì)及發(fā)放,接聽(tīng)電話處理客戶(hù)問(wèn)題。 3、下系統(tǒng)單向總部訂貨，并及時(shí)跟蹤了解缺貨情況 4、安排倉(cāng)庫(kù)有針對(duì)性的盤(pán)點(diǎn)工作，以保證倉(cāng)庫(kù)產(chǎn)品庫(kù)存及發(fā)出的準(zhǔn)確性 5、做不良品及良品的盤(pán)盈盤(pán)虧表
公司名稱(chēng)： 福州泉盛紙制品包裝有限公司 ( 2005年5月 - 2007年1月 )
所屬行業(yè)： 生產(chǎn)·制造·加工(金屬·建材·塑膠·玻璃·陶瓷…) 公司性質(zhì)：
職位名稱(chēng)： 統(tǒng)計(jì)員
工作描述： 工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)開(kāi)出貨單，并計(jì)算每車(chē)的平方數(shù) 2、把簽收回來(lái)的出貨單錄入到電腦系統(tǒng)
自我評(píng)價(jià)
自我評(píng)價(jià)： 本人認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極性高，謙虛謹(jǐn)慎，吃苦耐勞,綜合素質(zhì)較好，交際、溝通能力較強(qiáng)，擁有較強(qiáng)的創(chuàng)新思維和團(tuán)隊(duì)精神，能高效地完成公司交付的各項(xiàng)工作的任務(wù)!熟練運(yùn)用辦公軟件，對(duì)數(shù)字敏感，可以盲打。工作中會(huì)很用心地去履行自己的職責(zé),選擇了就會(huì)很好地去執(zhí)行。曾在公司里多次獲評(píng)過(guò)優(yōu)秀員工、優(yōu)秀積極份子等;會(huì)計(jì)行業(yè)是我今后的發(fā)展目標(biāo)，雖然不是特別精通，但還是有一定的基礎(chǔ)!在沒(méi)上班的近半年來(lái)特意找了一位資深老會(huì)計(jì)學(xué)習(xí)做外賬，并且會(huì)一直努力下去，如貴司正好有這方面的崗位空缺不妨考慮下我，謝謝!
語(yǔ)言能力
語(yǔ)種名稱(chēng) 掌握程度
英語(yǔ) 良好
普通話 良好
拓展閱讀：一份個(gè)人簡(jiǎn)歷中最重要的是真實(shí)
在這個(gè)競(jìng)爭(zhēng)激烈的時(shí)代，所有求職者都想讓自己的個(gè)人簡(jiǎn)歷在數(shù)以萬(wàn)計(jì)的個(gè)人簡(jiǎn)歷中脫穎而出贏得招聘官的青睞，從而獲得面試機(jī)會(huì)，為自己贏得一份滿(mǎn)意的工作。但是如何寫(xiě)好個(gè)人簡(jiǎn)歷就成為廣大求職者們最關(guān)心的事，于是很多求職者會(huì)把個(gè)人簡(jiǎn)歷的重點(diǎn)放在自我評(píng)價(jià)上，認(rèn)為把自我評(píng)價(jià)寫(xiě)的完美就能博得招聘官的好感，當(dāng)然自我評(píng)價(jià)是影響個(gè)人簡(jiǎn)歷通過(guò)率的重要因素之一，但是作為求職者的你真的會(huì)寫(xiě)自我評(píng)價(jià)嗎?
1)個(gè)人簡(jiǎn)歷中的自我評(píng)價(jià)最低底線就是真實(shí)
自我評(píng)價(jià)是對(duì)求職者對(duì)自己的一個(gè)論述，是讓招聘官通過(guò)短短幾句話就對(duì)求職者有一個(gè)大致的了解。在個(gè)人簡(jiǎn)歷的自我評(píng)價(jià)中可以竟可能的揚(yáng)長(zhǎng)避短，求職者將自己的優(yōu)勢(shì)全部表現(xiàn)出來(lái)，比如有自制力、性格大方開(kāi)朗、組織能力強(qiáng)、適應(yīng)能力快、不推卸責(zé)任等等。當(dāng)然如果求職者有值得一提的學(xué)業(yè)成就也可以在自我評(píng)價(jià)中編輯出來(lái)，但是在個(gè)人簡(jiǎn)歷中書(shū)寫(xiě)自我評(píng)價(jià)的時(shí)候切勿做過(guò)分的潤(rùn)色。一個(gè)好的自我評(píng)價(jià)是具有真實(shí)可靠性的。如果在簡(jiǎn)歷中讓自我評(píng)價(jià)失去了本來(lái)該有的真實(shí)性也就不存在任何意義了，還會(huì)讓招聘官感到反感，從而失去面試機(jī)會(huì)
2)個(gè)人簡(jiǎn)歷中的自我評(píng)價(jià)要根據(jù)想要應(yīng)聘的崗位來(lái)編輯
在編輯個(gè)人簡(jiǎn)歷中的自我評(píng)價(jià)前要有一個(gè)明確的求職目標(biāo)，根據(jù)求職目標(biāo)來(lái)編輯自我評(píng)價(jià)。每個(gè)用人單位對(duì)求職人員的要求都不同，個(gè)人簡(jiǎn)歷中的自我評(píng)價(jià)就起到了一個(gè)很關(guān)鍵的作用，個(gè)人簡(jiǎn)歷是否能通過(guò)取決求職者的自我評(píng)價(jià)是否能符合用人單位對(duì)人才的篩選。
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