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數(shù)控師傅個(gè)人簡(jiǎn)歷模板
簡(jiǎn)歷就是自己的一張名片，相信在了解了個(gè)人簡(jiǎn)歷能夠表現(xiàn)出來(lái)的各類影響后，那些還在為書寫方向不知道怎樣把握的人，都能夠通過(guò)這種了解盡可能的在簡(jiǎn)歷中將個(gè)人能力完美的發(fā)揮出來(lái)，在增進(jìn)運(yùn)用價(jià)值的同時(shí)，還可以幫助那些求職人員，較大程度的增進(jìn)可獲得工作崗位的幾率。
個(gè)人信息
yjbys
性 別： 男
年 齡： 35歲 民 族： 漢
工作經(jīng)驗(yàn)： 5年以上 居 住 地： 浙江臺(tái)州 路橋區(qū)
身 高： CM 戶 口： 河南三門峽 盧氏縣
自 我 評(píng) 價(jià)
本人能夠吃苦耐勞，服從安排，熱愛工作，有很好的敬業(yè)精神。對(duì)模具的加工的工藝有較好的認(rèn)識(shí)。精通圖紙。對(duì)公差配合有較好的經(jīng)驗(yàn)。對(duì)普車和數(shù)控車床能夠熟練的運(yùn)用。在數(shù)控車床方面能夠運(yùn)用電腦軟件編程。使加工R角和弧面更加準(zhǔn)確。能夠和同事和睦相處。善于溝通。若有幸得到貴公司的垂愛，我將一如既往的發(fā)揮自己，把我多年來(lái)的工作技能和求學(xué)價(jià)值在貴公司得到實(shí)證。
求 職 意 向
希望崗位： 機(jī)械(電)/儀表類-機(jī)械工程師
尋求職位： 數(shù)控師傅兼管理
希望工作地點(diǎn)： 浙江臺(tái)州
期望工資： 5500 /月 (要求提供住房) 到崗時(shí)間：隨時(shí)到崗
工作目標(biāo) / 發(fā)展方向
目前職位數(shù)控,希望能有更好的發(fā)展機(jī)會(huì).
工 作 經(jīng) 歷
▌2010-03--2011-12：機(jī)電
所屬行業(yè)： 互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)(私營(yíng)企業(yè))
擔(dān)任崗位： 機(jī)械(電)/儀表類/機(jī)械工程師
職位名稱： 數(shù)控領(lǐng)班
職位描述：我在工作期間曾多次被平為月先進(jìn)及年度先進(jìn)員工、這就是最好的說(shuō)明。
▌2007-02--2010-12：三友集團(tuán)
所屬行業(yè)： 貿(mào)易、商務(wù)、進(jìn)出口(跨國(guó)公司(集團(tuán)))
擔(dān)任崗位： 機(jī)械(電)/儀表類/機(jī)械工程師
職位名稱： 數(shù)控編程
職位描述：數(shù)控編程
▌2008-08--2009-12：盛榮鍛造
所屬行業(yè)： 生產(chǎn)、制造、修飾加工(私營(yíng)企業(yè))
擔(dān)任崗位： 機(jī)械(電)/儀表類/機(jī)械工程師
職位名稱： 數(shù)控車床
職位描述：數(shù)控車床編程
教 育 經(jīng) 歷
2007-04--2007-12 太康科技中專 審計(jì)統(tǒng)計(jì)類/數(shù)控專業(yè) 中專
2000-01--2004-06 鄭州財(cái)稅學(xué)校 審計(jì)統(tǒng)計(jì)類/統(tǒng)計(jì)學(xué) 大專
拓展閱讀：簡(jiǎn)歷應(yīng)該‘別開生面’ 還是‘一成不變’
什么叫別開生面，而什么又叫做一成不變呢?其實(shí)這種情況，我們多可在個(gè)人簡(jiǎn)歷中看到，經(jīng)常性前往某一工作崗位進(jìn)行求職的人，都會(huì)進(jìn)行相對(duì)應(yīng)的分析觀察，繼而決定自己應(yīng)該采用一種怎樣的方式來(lái)分門別類的制作簡(jiǎn)歷。
簡(jiǎn)單的來(lái)看，因求職意向不一樣，所以簡(jiǎn)歷描述出的簡(jiǎn)歷也各有區(qū)別，正如那些非常想要獲得滿意工作崗位的求職者，他們?cè)诨ㄙM(fèi)心思進(jìn)行一份簡(jiǎn)歷的書寫后，卻發(fā)現(xiàn)它的運(yùn)用效果其實(shí)并沒(méi)有自己想想中的那么出色，所以這也就導(dǎo)致了原本并不被關(guān)注的簡(jiǎn)歷書寫問(wèn)題，被用人企業(yè)認(rèn)可。
經(jīng)過(guò)明顯的對(duì)比后，一些比較熟練的求職者多已了解到兩種類型的簡(jiǎn)歷可以互相表現(xiàn)出的效果。
A、別開生面
以一種與尋常個(gè)人簡(jiǎn)歷截然不同的書寫模式進(jìn)行語(yǔ)句的陳述，這樣制作出的簡(jiǎn)歷不僅僅從外表看起來(lái)非常出彩，閱讀者也能夠在簡(jiǎn)歷閱讀過(guò)程中感受到求職者表達(dá)出的個(gè)人能力究竟能夠?qū)ζ髽I(yè)帶來(lái)怎樣的運(yùn)作幫助。尤其是那些經(jīng)常閱讀簡(jiǎn)歷，已經(jīng)在不知不覺(jué)中形成一種免疫力的求職者，他們?cè)谟^察到這番與眾不同的書寫模式后，其呈現(xiàn)出來(lái)的效果也可令很多人感到非常的獨(dú)特。
B、一成不變
別人怎樣去書寫簡(jiǎn)歷，求職者便會(huì)怎樣書寫，這種簡(jiǎn)歷的效仿性創(chuàng)作手法也是如今極為常見的制作模式，在求職者并不多么著重簡(jiǎn)歷制作的情況下，這些簡(jiǎn)歷的遞交也只能帶來(lái)一個(gè)結(jié)果—求職失敗。
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