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電腦工程師個(gè)人簡歷模板
電腦工程師簡歷應(yīng)該根據(jù)要應(yīng)聘的職位特點(diǎn),突出自己簡歷上的相關(guān)履歷,讓簡歷看起來更有說服力。
個(gè)人信息
yjbys
性 別: 男
年 齡: 33歲 民 族: 漢族
工作經(jīng)驗(yàn): 8年以上 居 住 地: 浙江臺(tái)州 黃巖區(qū)
身 高: CM 戶 口: 浙江臺(tái)州 黃巖區(qū)
自 我 評(píng) 價(jià)
人很聰明,學(xué)東西很快。工作熱情。對(duì)電腦維修,網(wǎng)絡(luò)維護(hù)有經(jīng)驗(yàn)。有會(huì)計(jì)證,熟悉會(huì)計(jì)軟件。
求 職 意 向
希望崗位: 計(jì)算機(jī)-開發(fā)/應(yīng)用-系統(tǒng)/網(wǎng)絡(luò)管理員 財(cái)務(wù)/審(統(tǒng))計(jì)類-會(huì)計(jì)
尋求職位: 會(huì)計(jì),輔助會(huì)計(jì),成本會(huì)計(jì),網(wǎng)絡(luò)管理員
希望工作地點(diǎn): 浙江臺(tái)州黃巖區(qū)
期望工資: 3000 /月(可面議) 到崗時(shí)間:隨時(shí)到崗
其它待遇要求: 希望有養(yǎng)老和看病的保險(xiǎn)
工作目標(biāo) / 發(fā)展方向
會(huì)計(jì)類的和網(wǎng)絡(luò)管理員類的,其他有長期發(fā)展前景的也可。
工 作 經(jīng) 歷
▌2014-08--2015-11:黃巖五星車業(yè)
所屬行業(yè): 汽車、摩托車及配件業(yè)(私營企業(yè))
擔(dān)任崗位: 財(cái)務(wù)/審(統(tǒng))計(jì)類/成本分析/核算員
職位描述:核算成本。輔助生產(chǎn)管理。兼管ERP系統(tǒng)。
▌2014-03--2014-07:實(shí)時(shí)軟件有限公司
所屬行業(yè): 互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)(私營企業(yè))
擔(dān)任崗位: 計(jì)算機(jī)-開發(fā)/應(yīng)用/MRP/ERP/SAP實(shí)施工程師
職位描述:ERP軟件實(shí)施。
▌2013-12--2014-03:日康公司
所屬行業(yè): 互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)(私營企業(yè))
擔(dān)任崗位: 物流/采購類/倉庫管理員
職位名稱: 成品倉庫管理員
職位描述:成品倉庫管理。單證打印。
▌2010-11--2013-12:網(wǎng)高科技
所屬行業(yè): 互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)(私營企業(yè))
擔(dān)任崗位: 計(jì)算機(jī)-開發(fā)/應(yīng)用/其它相關(guān)職位
職位名稱: 電腦工程師
職位描述:電腦維修。局域網(wǎng)維護(hù)。網(wǎng)絡(luò)布線。
教 育 經(jīng) 歷
2002-09--2006-06 浙江大學(xué)城市學(xué)院 計(jì)算機(jī)類/計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù) 本科
技 能 專 長
語言能力: 英語:一般;
計(jì)算機(jī)能力: 初級(jí)
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能: 熟練WORD和EXCEL辦公軟件。熟悉金蝶和用戶軟件。
其它相關(guān)技能:
電腦維修。局域網(wǎng)維護(hù)。C1駕照,駕齡8年。
拓展閱讀:制作簡歷需注意的事項(xiàng)
現(xiàn)在都會(huì)有簡歷,而且制作得非常的精美,但簡歷是否真正符合招聘單位的胃口卻不得而知。個(gè)人認(rèn)為,制作簡歷要注意一些小的方面:
1、全面的個(gè)人基本信息。
雖是簡歷要求簡潔易看,但在個(gè)人基本信息方面不要省略,比如:姓名、性別、出生年月、學(xué)歷、畢業(yè)院校、電話、聯(lián)系方式(通信地址與電子郵箱)、政治面貌、照片、籍貫等。有些不必要的要不需要寫,比如身份正號(hào)碼。做完自己先認(rèn)真看看,別有差錯(cuò)。
2、注明求職崗位。
一定要在顯要位置表明你的求職意向,如果招聘單位有多個(gè)崗位都適合你,別貪心,只填寫一個(gè)即可。
3、教育背景要簡潔而詳細(xì)。
教育背景重點(diǎn)在本科、研究生時(shí)的時(shí)間、專業(yè)及學(xué)歷學(xué)位,如有必要注明部分主要課程。
4、主次分明,重點(diǎn)突出。
不要把所有東西都滿滿當(dāng)當(dāng)?shù)年愂霭押啔v弄成一碗粥,如果自己看著費(fèi)勁別人看著就更費(fèi)勁了。對(duì)于光輝事跡要有所取舍,歸類劃分,有重點(diǎn)有層次。
5、使用描述性語言。
切忌使用修飾性、形容性的華麗辭藻。
6、科研成果與實(shí)踐活動(dòng)。
如果不是應(yīng)聘科研單位,不要對(duì)科研成果的過多描述;實(shí)踐活動(dòng)要主次明顯,進(jìn)行展開性的描述,所有的描述只有一個(gè)目的,就是展現(xiàn)你的素質(zhì)與能力。
7、工作經(jīng)歷、實(shí)習(xí)經(jīng)歷。
如果有工作經(jīng)歷或者實(shí)習(xí)經(jīng)歷,請(qǐng)有序的描述,要采用事件(項(xiàng))、過程、數(shù)據(jù)等表達(dá),這個(gè)是比較被看重的。至于獎(jiǎng)勵(lì)榮譽(yù)類的,簡單陳列一些重要的就好,別把簡歷搞成榮譽(yù)展覽館。
8、不要過于信賴網(wǎng)站上的簡歷模板。
網(wǎng)站提供的模板多數(shù)是版塊內(nèi)容非常豐滿、全面的,但很多的版塊不一定適合你,記住了,簡歷不在于模板是否漂亮,關(guān)鍵是里面內(nèi)容的質(zhì)量。個(gè)人認(rèn)為,簡潔易看的就是好模板。
9、實(shí)事求是,有所升華,不要謙虛。
簡歷要突出自己的實(shí)際,千萬別把自己美化成個(gè)萬能,那樣顯的不實(shí)誠,能凸顯自身特點(diǎn)的就好。當(dāng)然在一定事實(shí)的基礎(chǔ)上要加以提煉升華,還是那句話,要自信,不需要謙虛的時(shí)候千萬別謙虛。
10、備好兩種簡歷。
一份簡歷(不超過2張),一份復(fù)雜些、有厚度的簡歷(全面的)。海投簡歷時(shí)就用那種最簡單的一張紙;當(dāng)有目的的投遞時(shí)要做特別準(zhǔn)備,根據(jù)應(yīng)聘崗位的不同內(nèi)容也應(yīng)略作修改,要與所應(yīng)聘的工作崗位相匹配。如果你的簡歷描述與所應(yīng)聘的崗位風(fēng)馬牛不相及,那跟沒投一樣。
11、不要寫薪資要求。
12、如何凸顯你的簡歷。這點(diǎn)挺難。最主要來講要做有心人,要講究簡歷與應(yīng)聘崗位的匹配度?梢詫(yīng)聘單位的一些要素嵌入到簡歷當(dāng)中(標(biāo)志、信條、單位文化等)。
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