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統計文員簡歷模板
有很多統計文員在寫個人簡歷時候不是很在意細節部分，因為細節部分沒有太大的影響。但是，要知道細節部分累計起來所能夠起到的作用也很大，還有些細節部分處理的好能夠直接加分。
個人信息
yjbys
性 別： 女
年 齡： 30歲 民 族： 漢族
工作經驗： 10年以上 居 住 地： 浙江臺州 溫嶺市
身 高： CM 戶 口： 浙江臺州 溫嶺市
自 我 評 價
工作認真負責，具有團隊意識
求 職 意 向
希望崗位： 質量/安全管理類-質量管理/驗貨員(QA/QC) 公司文職類-文員
尋求職位： 倉管 統計 文員
希望工作地點： 浙江臺州溫嶺市
期望工資： 3500 /月 到崗時間：2016-11-15
工作目標 / 發展方向
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工 作 經 歷
▌2008-05--2016-10：溫嶺新時尚美發
所屬行業： 其他(集體企業)
擔任崗位： 其他類/其他類
職位名稱： 統計
職位描述：統計數據
▌2004-06--2007-03：臺州遠通信息通信發展有限公司
所屬行業： 其他(私營企業)
擔任崗位： 財務/審(統)計類/統計員
職位名稱： 統計
職位描述：2004.6--2007.3 臺州遠通信息通信發展有限公司任職 負責移動IP公話安裝及簡單維修 數據資料統計及移動號碼管理等
教 育 經 歷
2001-09--2004-06 溫嶺市技工學校 教育類/ 中專
2007-07--2010-07 浙江廣播電視大學 管理類/行政管理 大專
拓展閱讀：個人簡歷中邏輯問題主要體現在哪些方面
每當提到個人簡歷的寫作技巧的時候，都會強調一點寫作個人簡歷要有邏輯性，在編寫個人簡歷的時候要盡量避免進入誤區。個人簡歷能夠發揮其作用，首先要具有可讀性，如果一份個人簡歷寫的沒法看，自然也就能通過，這就體現了個人簡歷的邏輯性要點。那么，個人簡歷的邏輯性體現在哪些方面呢?
其一，職位需求與個人技能的邏輯關系
求職在有求職意向的基礎上，也要能夠根據所求的職位來展現出自己的優勢技能，在這里職業求職的職位需求于個人技能之間就存在邏輯關系。比如說你求職某家科技公司，職位要求具有較高的計算機能力，而你在個人簡歷大肆寫自己在管理上，以及銷售方面的能力，這樣顯然是不行的。
其二，相關一些信息的邏輯關系
在撰寫個人簡歷之前，信息的調查是前提準備，在個人簡歷中需要提及的信息也很多。例如個人的教育經歷信息、企業的招聘信息等等。在這些信息中也存在一定的邏輯關系，例如在招聘上相關招聘順序就是其中之一，一般都是先提交個人簡歷在進行面試，反之則不符合邏輯、
其三，描述的時序性
時序型是編寫個人簡歷的一種方式，在有需要寫時間的時候，必須要有嚴謹的邏輯。比如說你本科畢業的時間是2014年，那么，高中畢業的時間確實2012年，這就不符合邏輯了，也就出現了很明顯的漏洞。
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