- 維修站經(jīng)理個(gè)人簡歷 推薦度:
- 相關(guān)推薦
維修經(jīng)理個(gè)人簡歷模板
維修經(jīng)理在編寫個(gè)人簡歷的實(shí)踐經(jīng)歷時(shí),需要講究一定的標(biāo)準(zhǔn)。其一所選擇的實(shí)踐經(jīng)歷的必須要能凸顯自己的個(gè)人優(yōu)勢(shì),在個(gè)人簡歷中實(shí)踐經(jīng)歷的篇幅最大,如果不能體現(xiàn)出個(gè)人優(yōu)勢(shì),那么寫在個(gè)人簡歷上就沒有什么作用了。其二所寫的實(shí)踐經(jīng)歷要與所求職的職位公司相關(guān),關(guān)聯(lián)性越大越好。此外,編寫實(shí)踐經(jīng)歷的數(shù)量不能太多,尤其是工作經(jīng)歷的次數(shù)。
篇一:維修經(jīng)理個(gè)人簡歷模板
個(gè)人信息
yjbys
目前所在: 江蘇 年 齡: 37
戶口所在: 湖北 國 籍: 中國
婚姻狀況: 已婚 民 族: 漢族
身 高: 172 cm
體 重:
求職意向
人才類型: 普通求職
應(yīng)聘職位: 電子工程師/技術(shù)員:技術(shù)人員,經(jīng)理,給排水/制冷/暖通工程/管道工:技術(shù)人員,經(jīng)理,電力維修/電力拖動(dòng):技術(shù)人員,經(jīng)理
工作年限: 12 職 稱: 高級(jí)
求職類型: 全職 可到職日期: 隨時(shí)
月薪要求: 12000~19999元 希望工作地區(qū): 湖北,江蘇,上海
工作經(jīng)歷
**公司 起止年月:2008-07 ~ 至今
公司性質(zhì): 股份制企業(yè) 所屬行業(yè):服務(wù)業(yè)
擔(dān)任職位: 工程部經(jīng)理
工作描述: 酒店處于籌備期間,全面負(fù)責(zé)酒店整體布局規(guī)劃,包括酒店樓宇自控系統(tǒng)、門禁系統(tǒng)、監(jiān)控系統(tǒng)、空調(diào)系統(tǒng)、給排水系統(tǒng)、通風(fēng)系統(tǒng)、語音數(shù)據(jù)交換系統(tǒng)、配電系統(tǒng)等系統(tǒng)的規(guī)劃以及各系統(tǒng)的點(diǎn)位定位;負(fù)責(zé)施工工程質(zhì)量的監(jiān)管;在人員管理方面,沒有核心力,沒有比較完善的管理規(guī)范,因此制定了相關(guān)的管理制度,譬如工具管理制度、交接班管理制度、設(shè)備巡查管理制度、工程物料管理制度等,從思想意識(shí)開始做起,逐步規(guī)范員工的行為舉止,使工作流程逐步走向規(guī)范化;制訂部門資金計(jì)劃,加強(qiáng)能源管理,開展節(jié)能降耗工作,減少酒店的能源費(fèi)用;加強(qiáng)工程物料控管,嚴(yán)防因管理疏忽而導(dǎo)致的跑冒滴漏,減少浪費(fèi),加大廢物利用。
由于前期海水溫泉管道鋪設(shè)的不合理,導(dǎo)致經(jīng)常性發(fā)生水壓不夠、湯池?zé)o溫泉水、水閥漏水、水溫不穩(wěn)等問題,嚴(yán)重阻礙了臨時(shí)經(jīng)營點(diǎn)的現(xiàn)場(chǎng)運(yùn)作,通
對(duì)酒店后勤營運(yùn)能耗的規(guī)劃控制,優(yōu)化設(shè)備性能,合理利用空間布局,減少前期投資和后期能源的消耗,精確的確認(rèn)各系統(tǒng)中的功能模塊,盡可能的做到少的投資大的收獲:一項(xiàng)自能化系統(tǒng)的功能定位,經(jīng)過對(duì)廠商報(bào)價(jià)的逐項(xiàng)審核,將原本700多萬的工程降到了380多萬,為公司節(jié)約資金370萬余元。
離職原因:
**公司 起止年月:2007-07 ~ 至今
公司性質(zhì): 股份制企業(yè) 所屬行業(yè):服務(wù)業(yè)
擔(dān)任職位: 工程部經(jīng)理(首旅建國酒店管理公司)
工作描述: 由于該酒店前期工程質(zhì)量漏洞很多,到職后對(duì)其進(jìn)行全面整改,包括空調(diào)系統(tǒng)、通風(fēng)系統(tǒng)、配電系統(tǒng)等;全面負(fù)責(zé)酒店節(jié)能降耗工作,對(duì)各部門在營運(yùn)時(shí)所消耗的水、電、氣能源進(jìn)行獨(dú)立計(jì)量,與相關(guān)部門探討正常營運(yùn)時(shí)最佳的能源消耗方案,與部門管理層一起監(jiān)督方案的實(shí)施,減少能源消耗;完善部門管理制度:維修單管理制度、機(jī)電設(shè)備維保制度、機(jī)房管理制度等;在酒店的二次裝修改造工程中,全面協(xié)調(diào)管理水電、消防、空調(diào)等各個(gè)環(huán)節(jié)的質(zhì)量監(jiān)理及對(duì)相關(guān)技術(shù)問題的處理(本次改造裝修造價(jià)總金額約人民幣五千萬);參與并組織酒店的評(píng)星工作,并將從各部門匯集的資料上報(bào)到上級(jí)評(píng)星主管部門(市旅游局);定期對(duì)員工進(jìn)行業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)及首旅建國服務(wù)理念培訓(xùn)。
工作業(yè)績:
添置了發(fā)電機(jī)系統(tǒng),保證了在市政用電高峰期酒店的正常營運(yùn);對(duì)空調(diào)管網(wǎng)的改造,不僅解決了酒店多年的技術(shù)難題(空調(diào)制冷效果差),還為酒店節(jié)約維修資金34萬元
離職原因:
**公司 起止年月:2005-07 ~ 2007-06
公司性質(zhì): 股份制企業(yè) 所屬行業(yè):服務(wù)業(yè)
擔(dān)任職位: 工程部經(jīng)理
工作描述: 從籌建期間開始全面負(fù)責(zé)跟進(jìn)酒店的水電安裝,對(duì)所有電路、管道的安裝質(zhì)量進(jìn)行全面監(jiān)督,協(xié)助廠方調(diào)試中央空調(diào)、發(fā)電機(jī)、配電屏、冷庫等相關(guān)設(shè)備。酒店開業(yè)后全面負(fù)責(zé)酒店節(jié)能工作的開展;全面管理酒店的中央空調(diào)、發(fā)電機(jī)等機(jī)電設(shè)備的維修保養(yǎng)、日常維修工作的安排和配電房的管理。本部門員工的人事管理,調(diào)配。
離職原因:
**公司 起止年月:2002-06 ~ 2005-10
公司性質(zhì): 外商獨(dú)資 所屬行業(yè):房地產(chǎn)/建筑
擔(dān)任職位: 維修主管
工作描述: 主要負(fù)責(zé)日常維修工作的安排及配電房的管理發(fā)電機(jī)的保養(yǎng). 處理相關(guān)業(yè)主的投訴和維修及業(yè)主水電費(fèi)的計(jì)算, 相關(guān)水電工程技術(shù)指導(dǎo),監(jiān)理及相關(guān)材料的檢驗(yàn),工程質(zhì)量的驗(yàn)收
離職原因:
**公司 起止年月:2000-06 ~ 2002-05
公司性質(zhì): 股份制企業(yè) 所屬行業(yè):機(jī)械/機(jī)電/設(shè)備/重工
擔(dān)任職位: 設(shè)備維修技師
工作描述: 負(fù)責(zé)注朔機(jī)械的保養(yǎng)維修聯(lián)塑牌PP-R PP-C管材生產(chǎn)線的維護(hù)和保養(yǎng);生產(chǎn)線的工藝調(diào)試電氣線路、液壓油路的檢修維護(hù),
離職原因:
**公司 起止年月:1998-11 ~ 2000-05
公司性質(zhì): 外商獨(dú)資 所屬行業(yè):服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)
擔(dān)任職位: 工程維修經(jīng)理
工作描述: 負(fù)責(zé)賣場(chǎng)電器設(shè)備的保養(yǎng)與維修,中央空調(diào)的維護(hù)和保養(yǎng)。協(xié)助美工課進(jìn)行店面裝修布置,全面跟進(jìn)加盟店的裝修工程審核和工程監(jiān)理
離職原因:
教育背景
畢業(yè)院校: 咸寧橫溝橋高中
最高學(xué)歷: 大! ~@得學(xué)位: 畢業(yè)日期: 1997-07
專 業(yè) 一: 電力,制冷,電子 專 業(yè) 二: 家電維修
起始年月 終止年月 學(xué)校(機(jī)構(gòu)) 所學(xué)專業(yè) 獲得證書 證書編號(hào)
2004-05 2005-06 西安商務(wù)學(xué)院 酒店管理 資格證 00009250
2008-03 至今 揚(yáng)州市人事局 機(jī)電工程師 工程師證
語言能力
外語: 英語 一般 粵語水平: 一般
其它外語能力:
國語水平: 一般
工作能力及其他專長
具有豐富的團(tuán)隊(duì)組建與擴(kuò)充經(jīng)驗(yàn)和項(xiàng)目管理與協(xié)調(diào)經(jīng)驗(yàn);
擅長水電項(xiàng)目的計(jì)劃、成本控制、資源統(tǒng)籌、質(zhì)量控制與進(jìn)度管理;
具有豐富的工程維修經(jīng)驗(yàn)和實(shí)際動(dòng)手維修能力;
擁有行之有效的節(jié)能降耗措施與經(jīng)驗(yàn)。
技能名稱:酒店籌備 熟練 度:良好
詳細(xì)描述:具有獨(dú)立管理大型酒店項(xiàng)目的工程籌建管理經(jīng)驗(yàn);擁有前期籌建開發(fā),與設(shè)計(jì)溝通,圖紙審核,規(guī)劃設(shè)備選型,監(jiān)督工程進(jìn)度,工程質(zhì)量管理的能力。熟悉工程驗(yàn)收,籌建開業(yè)、能源預(yù)算等。對(duì)設(shè)計(jì)質(zhì)量具有控制力,熟悉暖通,給排水,智能化系統(tǒng),機(jī)電設(shè)備,裝飾工程施工工藝標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量和驗(yàn)收規(guī)定,擅長解決暖通,智能化,水電,安裝,裝飾工程施工工程的質(zhì)量通病,熟悉酒店工程建設(shè)流程,具有很強(qiáng)的施工組織,協(xié)調(diào)能力,熟悉酒店設(shè)施,對(duì)設(shè)計(jì),施工工程中成本控制具有一定的貫徹能力,熟悉酒店項(xiàng)目工程技術(shù)資料分類歸檔,熟悉CAD相關(guān)軟件的運(yùn)用。
技能名稱:工程管理 熟練 度:精通
詳細(xì)描述:具有豐富的團(tuán)隊(duì)組建與擴(kuò)充經(jīng)驗(yàn)和項(xiàng)目管理與協(xié)調(diào)經(jīng)驗(yàn);擅長水電項(xiàng)目的計(jì)劃、成本控制、資源統(tǒng)籌、質(zhì)量控制與進(jìn)度管理; 具有豐富的酒店工程維修經(jīng)驗(yàn)和實(shí)際動(dòng)手維修能力; 擁有行之有效的節(jié)能降耗措施與經(jīng)驗(yàn)。
篇二:維修經(jīng)理個(gè)人簡歷模板
個(gè)人信息
yjbys
目前所在:佛山年 齡:47
戶口所在:佛山國 籍:中國
婚姻狀況:已婚民 族:漢族
培訓(xùn)認(rèn)證:未參加身 高:176 cm
誠信徽章:未申請(qǐng)?bào)w 重:75 kg
人才測(cè)評(píng):未測(cè)評(píng)
我的特長:
工作經(jīng)歷
人才類型:普通求職
應(yīng)聘職位:工程/設(shè)備經(jīng)理:,維修經(jīng)理/主管:
工作年限:24職 稱:中級(jí)
求職類型:全職可到職日期:一個(gè)月
月薪要求:面議希望工作地區(qū):廣州,佛山,
工作經(jīng)歷
永富容器(江門)有限公司 起止年月:2011-02 ~ 至今
公司性質(zhì):外商獨(dú)資 所屬行業(yè):快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)
擔(dān)任職位:工程部經(jīng)理
工作描述:負(fù)責(zé)公司的設(shè)備、設(shè)施管理和維護(hù)維修,負(fù)責(zé)二期新建廠房的基建施工管理及后裝修工作,負(fù)責(zé)公司的技術(shù)改造工作
離職原因:
佛山科勒有限公司 起止年月:2004-07 ~ 2011-02
公司性質(zhì):外商獨(dú)資 所屬行業(yè):貿(mào)易/消費(fèi)/制造/營運(yùn)
擔(dān)任職位:工程設(shè)備經(jīng)理
工作描述:負(fù)責(zé)公司改擴(kuò)建工程的管理、負(fù)責(zé)技術(shù)改造項(xiàng)目的實(shí)施及管理等;負(fù)責(zé)工程方案及預(yù)算的審核、施工安全的監(jiān)督、竣工驗(yàn)收等。
帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)公司設(shè)備(設(shè)施)的管理和維修保養(yǎng);部門員工的技能培訓(xùn)和績效考核;部門員工的安全管理;工程部維修計(jì)劃的制定和落實(shí);工程部維修預(yù)算、電力等能源預(yù)算的編制:外協(xié)維修的承包商管理;年度設(shè)備檢修計(jì)劃的制定;能源管理、節(jié)能項(xiàng)目實(shí)施和能源利用狀況等政府規(guī)定報(bào)告的編寫;技改、人機(jī)工程等工作。 2007年以來,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)了公司關(guān)鍵設(shè)備未發(fā)生保養(yǎng)不當(dāng)造成的意外停機(jī),關(guān)鍵設(shè)備的故障停機(jī)率持續(xù)保持在1%以下,部門無任何事故發(fā)生的安全天數(shù)連續(xù)超過1500天;按時(shí)保質(zhì)完成了省經(jīng)信委要求的季度、年度節(jié)能報(bào)告和年度節(jié)能自查報(bào)告的編寫。完成了空壓機(jī)變頻節(jié)能改造、球磨和球釉機(jī)變頻節(jié)能控制改造、工業(yè)污水回收利用、熱風(fēng)爐、干燥房余熱利用等技改項(xiàng)目;2#廠房三樓車間電氣線路改造、2#廠房樓面防水處理等多項(xiàng)基建和裝飾裝修項(xiàng)目;季度能源利用狀況報(bào)告和年度能源利用自查報(bào)告全部按時(shí)遞交并多次獲得優(yōu)秀;帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)獲得2009年度佛山市節(jié)能先進(jìn)集體稱號(hào)。
離職原因:
教育背景
畢業(yè)院校:西北紡織學(xué)院
最高學(xué)歷:本科 獲得學(xué)位: 工學(xué)學(xué)士畢業(yè)日期:1987-07
專 業(yè) 一:紡織機(jī)械專 業(yè) 二:
起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號(hào)
語言能力
外語:英語 一般粵語水平:一般
其它外語能力:
國語水平:優(yōu)秀
工作能力及其他專長
20多年設(shè)備管理、維護(hù)維修的工作經(jīng)驗(yàn),曾任職紡織、化纖、包裝材料、摩托車生產(chǎn)、陶瓷衛(wèi)浴等行業(yè)工程設(shè)備經(jīng)理職務(wù)。有10多年外企工作經(jīng)驗(yàn)和帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)的經(jīng)驗(yàn),在項(xiàng)目施工管理、能源管理、節(jié)能項(xiàng)目實(shí)施、備件采購等方面的也有豐富的實(shí)際經(jīng)驗(yàn)。 在20多年的工作經(jīng)歷中,不但在機(jī)械方面,在電氣、液壓、氣動(dòng)、消防以及安全管理等其他方面也積累了豐富的經(jīng)驗(yàn)。這些知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)擴(kuò)展了我的知識(shí)面,也為更好的從事我的職業(yè)提供了幫助。 在20多年的工作經(jīng)歷中,我參加過TPM、ISO認(rèn)證、特種設(shè)備管理、5S管理、現(xiàn)代化的企業(yè)管理、項(xiàng)目管理、企業(yè)能源管理等一系列的培訓(xùn),F(xiàn)為中國機(jī)械工程協(xié)會(huì)高級(jí)會(huì)員,通過全國職業(yè)資格考試認(rèn)證中心“高級(jí)機(jī)械工程師注冊(cè)職業(yè)資格證書”統(tǒng)一考核和資格認(rèn)證,通過廣東省經(jīng)濟(jì)和信息化委員會(huì)“企業(yè)能源管理人員節(jié)能培訓(xùn)”。
個(gè)人自我評(píng)價(jià)
1983.7――1987.7:就讀于西北紡織工學(xué)院機(jī)械系紡機(jī)專業(yè)。
1987.7――1992.11:任職青海省棉紡織廠技術(shù)設(shè)備科。一年實(shí)習(xí)期滿后主管紡部設(shè)備及動(dòng)力、機(jī)修車間等公用工程設(shè)備。同時(shí)負(fù)責(zé)排制全廠生產(chǎn)及輔助設(shè)備的年、月度大小修理計(jì)劃。1991年8月被抽調(diào)參加由原紡織工業(yè)部組織的甘肅、青海兩省紡織行業(yè)設(shè)備大檢查活動(dòng)。
1992.12――1995.3:由青海省調(diào)入佛山市安聯(lián)織帶有限公司設(shè)備科。前期主要負(fù)責(zé)從英國ESL公司引進(jìn)高強(qiáng)丙綸絲生產(chǎn)線項(xiàng)目的配套空壓機(jī)、空氣處理設(shè)備、水處理設(shè)備的選型、訂購及安裝調(diào)試工作。1993年4月被派去ESL公司進(jìn)行為期一個(gè)月的技術(shù)培訓(xùn)。同年九月后,負(fù)責(zé)公司的設(shè)備管理和維修用零部件、備品備件等的采購工作。
1995.4――1996.7:任職佛山太陽包裝材料有限公司軟包裝材料廠設(shè)備主任。主要負(fù)責(zé)設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)、維修及零配件、備品備件的采購計(jì)劃工作。
1996.7――至今: 任職比亞喬·佛山摩托車企業(yè)有限公司設(shè)備部。1996年7月2004年7月,先后擔(dān)任工程師、機(jī)械維修主管、部門主管、部門經(jīng)理職務(wù)。在新廠基建施工期間,主要負(fù)責(zé)涂裝生產(chǎn)線、電泳生產(chǎn)線和廢水處理站的現(xiàn)場(chǎng)施工管理;ㄊ┕ず笃冢鶕(jù)公司的安排,協(xié)助 INGERSOLL-RAND遠(yuǎn)東公司服務(wù)人員完成了CV-60、CV-100離心式空壓機(jī)和冷卻水系統(tǒng)的安裝調(diào)試工作;主持完成了CNC加工中心、三坐標(biāo)測(cè)量機(jī)、組合機(jī)床等25臺(tái)進(jìn)口設(shè)備的搬遷及安裝調(diào)試工作。自升任部門主管開始,負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)(輔助)設(shè)備、消防系統(tǒng)、高低壓電房、運(yùn)輸車輛等所有固定資產(chǎn)的管理和維護(hù)保養(yǎng)、維修工作,建立了固定資產(chǎn)臺(tái)帳;制訂了重要設(shè)備年度大小修理計(jì)劃、預(yù)防保養(yǎng)計(jì)劃;備品備件最低庫存量管理辦法;維修(基建)用材料、零配件采購管理規(guī)定等相關(guān)制度。
【維修經(jīng)理個(gè)人簡歷】相關(guān)文章:
機(jī)械維修個(gè)人簡歷11-03
維修師傅個(gè)人簡歷模板05-05
維修電工個(gè)人簡歷模板05-05
汽車維修個(gè)人簡歷模板08-14
機(jī)電維修個(gè)人簡歷模板06-11
電工維修個(gè)人簡歷模板06-02
維修員個(gè)人簡歷模板05-22
汽車維修個(gè)人簡歷封面06-13