信貸員簡歷模板2016
用人單位的招聘人員在篩選個人簡歷的時候，很多都會因為簡歷太多而時間有限，就在直接用幾秒的時間就來完成一份個人簡歷的“閱讀”，在這幾秒或者是十幾秒的時間內，對方可以看到多少信息呢?大概也就只有一些兩點的關鍵詞了。那么在個人簡歷中就要多使用一些這樣的關鍵詞，像是專業術語、“英語水平”、學歷水平等等。
招聘官在閱讀個人簡歷上一般來說會有大量的信息，在這種時候普通個人簡歷就失去了特色，也會造成對方的審美疲勞。利用創意性的簡歷模板，則可以在一瞬間吸引對方的眼球，起到愉悅心情的效果，就自然也就可以提高個人簡歷的通過率。
能夠吸引對方眼球的信息必然是他們想要看到的信息，那么招聘官想要在個人簡歷中看到什么呢?無非就是可以在任職招聘職位的能力，那么在個人簡歷中，就可以針對求職職位的要求來寫自己的個人能力。
下面是yjbys小編和大家分享的船務工作簡歷模板，更多相關資訊請點擊(www.ruiwen.com/jianli)。
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姓 名： |
yjbys |
性 別： |
男 |
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出生年月： |
*** |
聯系電話： |
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學 歷： |
本科 |
專 業： |
金融學 |
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工作經驗： |
9年 |
民 族： |
漢 |
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畢業學校： |
***財經大學 |
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住 址： |
*** |
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電子信箱： |
www.ruiwen.com/jianli |
自我簡介：
1、中國銀行省級分行風險管理處、民生銀行直轄市級分行風險管理部、外資銀行總行風險管理部多年信貸管理經驗，從事過從支行、分行到總行信貸管理部門的貸前、貸中、貸后管理工作。持有風險管理、公司信貸、個人貸款等中國銀行業從業人員資格證書。
2、熟悉中國銀行、民生銀行授信流程、信貸管理制度、授信管理體系及監管當局相關法規政策。金融、法律理論及實務基礎扎實。
3、具有風險管理部門負責人崗位經驗，理性穩重，有通盤考量工作的良好全局觀；學生時代及參加工作后均任過管理崗位，樂于助人，能從他人角度思考問題，善于團結團隊成員。
4、兼備金融學、經濟法理論背景及實務經驗；文字功底扎實，有較強的公文寫作能力。
5、計算機能力突出、能獨立處理計算機硬件問題；精通OA、Lotus Notes、Office等辦公自動化軟件，能用FOXPRO編寫數據庫程序。 |
求職意向：
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目標職位： |
信貸管理·信用管理 | 風險管理·稽核·法律 | 行長·副行長·高級管理 |
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目標行業： |
銀行 |
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期望薪資： |
面議 |
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期望地區： |
*** |
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到崗時間： |
面談 |
工作經歷：
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2007.12-2010.12 |
***銀行（中國）有限公司
風險管理部經理
職責和業績：
負責“三個辦法一個指引”的全行貫徹及崗位流程梳理。
制定全行貸后檢查、不良資產清收、訴訟管理、核銷制度。
負責全行貸款的風險預警、授信監測、授信監理工作及相關制度的修訂。
負責全行授信資產風險分類工作，實現分類工作嵌入核心業務系統，并建立完善相關制度、體系。
負責全行準備金計提工作，并建立完善相關制度、體系。
對逾期貸款等問題貸款進行專案調查并向管理層上報可行的清收方案。
負責征信接口轉換等PBOC征信管理工作相關項目并對日常報送、統計工作進行抽查、復核。
負責CBRC檢查意見的整改工作，負責復核本行需向CBRC、PBOC報送的各類信用風險、信貸相關的統計報表及報告。 |
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2005.8-2007.11 |
中國***銀行***分行
風險管理部放款崗、統計崗、審查崗
職責和業績：
負責重慶分行全行放款錄入、核對、臺賬登記工作，并協調會計部對特殊業務的會計處理。
負責全行月度、季度、年度信貸報表統計。以及人民銀行銀行信貸登記系統的登記與維護。
對授信項目從放款資料的規范性、合同借據的要素有效性、放款條件的落實與否、合規性等角度進行放款審查。
及時對授信額度進行更新管理。 |
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2002.7-2005.7 |
中國***銀行***分行
風險管理處科員
職責和業績：
在國家級“青年文明號”—中國***銀行北城支行掌握儲蓄、出納、公司信貸、個貸等銀行業務。
在省分行風險管理處綜合科負責審核地市行授信上報資料的合規性、分發盡職小組后協辦督辦。
負責風險評審委員會、所轄行行長授信工作約談會的會議筆錄及整理，并完成貸款評審結論。
在風險處盡職一科作為會審員調查分析電力煤焦行業企業，撰寫盡職調查報告后上會答辯。
熟悉中國銀行信貸管理流程、盡職調查工作方法、資產風險分類、資產質量監控工作要點。 |
教育培訓：
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2000.9-2002.7 |
***財經大學
本科
專業：
經濟法
專業描述與主修課程：
山西財經大學法學院，經濟法專業，法學學士學位。 |
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