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      1. 經濟管理專業財務主管簡歷

        時間:2024-08-24 06:31:41 求職簡歷范文 我要投稿
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        經濟管理專業財務主管簡歷范文

          求職者的表達能力受限影響到的就是個人簡歷內容的編寫,眾所周知的在編寫個人簡歷上需要有一定的技巧,而且其技巧其實就是編寫的描述上。比如說工作經歷上的描述,同樣是在大公司工作過,表達能力好則就可以將其轉換為重要的求職優勢,而表達能力不好甚至可以起到反作用。此外,在個人的特長上,以及教育經歷上都需要靠表達能力來描述。

        經濟管理專業財務主管簡歷范文

          用人單位在對外招聘上,都希望人才所具有的能力也多越好,不僅能夠節省培訓成本,還能為單位作出更多的貢獻。求職者的表達能力其實就是軟實力之一,表達能力好可以更好的與人溝通,進而也能夠更好的發揮團隊效果。

          最后在個人簡歷上,表達能力也能直接影響到簡歷的內涵,是控制個人簡歷篇幅的重要的技能。眾所周知的編寫個人簡歷要遵循簡潔明了的原則,內容不能過于空洞,也不能太過冗長,這就需要求職者的語言表達能力了。

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          個人信息

          yjbys

          國  籍: 中國

          目前住地: 廣州 民  族: 漢族

          戶 籍 地: 浙江 身高體重: 171 cm 63 kg

          婚姻狀況: 未婚 年  齡: 28 歲

          求職意向及工作經歷

          人才類型: 普通求職

          應聘職位: 行政/人事類:行政人事主管、工業/工廠類、財務類:

          工作年限: 5 職  稱: 中級

          求職類型: 全職 可到職日期: 隨時

          月薪要求: 5000--8000 希望工作地區: 廣州 深圳 珠海

          工作經歷:

          公司名稱: 中山市**印刷包裝有限公司起止年月:2008-12 ~ 2010-02

          公司性質: 私營企業所屬行業:造紙,印刷,包裝

          擔任職務: 人事行政經理/財務主管

          工作描述:

          1、組織架構、管理流程設計。

          2、公司管理制度起草。

          3、工作分析、職位設置、工作說明書擬訂、績效薪酬體系設計。

          4、人員招聘、培訓、考核、職業發展規劃、員工關系維護等。

          5、證照辦理和對外聯絡(政府、客戶、合作伙伴等)。

          6、員工社保、福利管理。

          7、后勤保障工作(車輛、宿舍、安全、水電、辦公用品、環衛等)。

          8、公司各項財務工作。

          工作業績:

          1、協助會計師事務所完成公司的設立注冊。

          2、獨立完成公司一般納稅人資格申報和公司營業執照變更。

          3、企業組織架構和流程設計,管理制度的制訂和執行。

          4、人力資源管理六大模塊的建立和推動。

          5、后勤保障工作有效地滿足了公司發展需要。

          6、公司內賬全盤處理。

          離職原因: 尋求發展

          公司名稱: 浙江**化工限公司起止年月:2005-11 ~ 2008-12

          公司性質: 私營企業所屬行業:化學化工,生物制品

          擔任職務: 人事行政主管

          工作描述:

          1、管理制度的起草、修訂和推動執行。

          2、人力資源管理六大模塊工作。

          3、生產現場、消防安全督查等。

          4、政府部門聯絡(包括黨、工、團、婦聯等)、部分證件(項目)的申報。

          5、企業文化建設與宣傳實施。

          6、組織與其他生產基地間的人員和非生產性物資的調撥。

          7、與公司總部及生產基地其他部門的溝通和配合。

          8、車輛、安保、宿舍、食堂、環衛綠化、基建等后勤管理工作。

          工作業績:

          1、生產基地的后勤保障工作井然有序。

          2、人力資源滿足了生產和公司發展需要。

          3、有效地分擔了公司總部和基地領導的管理壓力。

          4、實現保安由保安公司派遣到公司自招轉變,建立了公司安保隊伍。

          5、集體宿舍的紀律和衛生有了很大的改觀。

          6、食堂基本實現盈虧平衡。

          7、辦公費用控制實現了預定目標。

          8、成功組織2次員工文體比賽和3次員工出游活動。

          離職原因: 工作環境及個人發展

          公司名稱: **集團有限公司起止年月:2005-03 ~ 2005-11

          公司性質: 私營企業所屬行業:機械制造與設備

          擔任職務: 儲備干部

          工作描述: 工作職責:

          1、晨會記錄,整改問題的推動、跟蹤、反饋。

          2、企業合理化建議的征集、考核、評選、推動、反饋。

          3、協助主管開展運營管理及營銷策劃等工作。

          離職原因: 與期望相差太大

          教育背景

          畢業院校: 華中農業大學

          最高學歷: 本科獲得學位: 管理學學士 畢業日期: 2005-06-01

          所學專業: 經濟管理 第二專業:

          培訓經歷: 起始年月 終止年月 學校(機構) 專 業 獲得證書 證書編號

          2007-04 2007-06 溫州就業訓練中心 人力資源管理 人力資源管理師

          2007-12 2007-12 龍灣區人事勞動局 人力資源管理 人力資源管理人員證書

          語言能力

          外  語: 英語 良好

          國語水平: 精通 粵語水平: 較差

          工作能力及其他專長

          部小型局域網絡,并能解決局域網絡出現的常見問題;善于上網搜索信息,有很強的信息處理能力。

          熟悉人力資源管理流程和操作實務,有豐富的企業管理理論知識和很強的動手能力;熟悉勞動及經濟法規,掌握一定財務知識。

          詳細個人自傳

          本人是從貧窮大山里走出來的,從小就繼承了父母吃苦耐勞、求真務實的優秀品質,有著與命運抗爭的生活經勵。我認為事情是踏踏實實做出來,而不是靠嘴巴吹出來的。希望您能給我一個舞臺,我愿意通過自己不斷的努力,和企業一起成長,成為能夠適應社會和企業發展需要的高素質的人才!

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