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物控求職簡歷范文
個人簡歷內(nèi)容要充實，至少能在一定程度上反映出應(yīng)聘者的真實情況。在自我評價中不僅要凸顯應(yīng)聘者的優(yōu)勢，還要注意在個人簡歷中語言使用需要注意的問題。不能言語浮夸，要以一種真實的態(tài)度凸顯自己的優(yōu)勢。比如說，對待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)還很善于溝通在一個組織里能有較強(qiáng)的組織能力和團(tuán)隊精神。性格活潑大方、樂觀開朗、上進(jìn)心強(qiáng)、吃苦耐勞并且勤于學(xué)習(xí)能不斷提高自身的能力與綜合素質(zhì)。
一份個人簡歷中不僅僅只是提到自己的優(yōu)勢，當(dāng)然還要像用人單位表決心，說出你在未來工作中的打算，以充沛的精力去努力工作。穩(wěn)中求勝，做到與公司同步發(fā)展�？梢匝杆俚倪m應(yīng)各種環(huán)境，并融于其中。盡全力為公司盈利，讓自己成為用人單位的得力助手。自我評價在一份簡歷中是一個很大的加分項，當(dāng)然要避開消極的話語，不要否定自己沒有自信。要利用自我評價的正面價值來促進(jìn)人的全面發(fā)展和社會發(fā)展，還要有效地克服自我評價的可能負(fù)面作用。
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個人信息
yjbys
性 別： 男
婚姻狀況： 已婚
民 族： 侗族
戶 籍： 貴州-其他
年 齡： 32
現(xiàn)所在地： 廣東-東莞
身 高： 177cm
希望地區(qū)： 廣東-東莞
希望崗位： 工業(yè)/工廠類-資材主管
尋求職位： 采購主管、 PMC主管
教育經(jīng)歷
2006-09 ～ 2009-01 中共貴州黨校 經(jīng)濟(jì)管理 大專
1998-09 ～ 2000-07 黔東南商業(yè)技工學(xué)校 電子技術(shù) 中專
**公司 (2008-10 ～ 2012-01)
公司性質(zhì)： 私營企業(yè) 行業(yè)類別： 電子、微電子技術(shù)、集成電路
擔(dān)任職位： 資材主管 崗位類別： 資材主管
工作描述： 1.依據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)采購、供應(yīng)商管理戰(zhàn)略的開發(fā)實施，通過技術(shù)手段平衡、優(yōu)化雙方短期、長期戰(zhàn)略利益，達(dá)到組織商業(yè)利益的最大化;
2.負(fù)責(zé)建立供應(yīng)商數(shù)據(jù)庫的戰(zhàn)略目標(biāo)，建立供應(yīng)商分類，管理供應(yīng)商數(shù)據(jù)庫，建立關(guān)鍵供應(yīng)商評估體系,確保采購QCD和柔性化能力，適應(yīng)業(yè)務(wù)發(fā)展需要;
3.負(fù)責(zé)優(yōu)化采購、供應(yīng)商管理流程并推動改進(jìn)活動實施;
4.監(jiān)督并參與大批量商品訂貨的業(yè)務(wù)洽談，檢查合同的執(zhí)行和落實情況;
5.負(fù)責(zé)建立高效的談判、績效回饋業(yè)務(wù)的管理和策，認(rèn)真監(jiān)督檢查各采購的采購進(jìn)程和價格控制情況，滿足公司在短、長期的需要;
負(fù)責(zé)發(fā)展和構(gòu)建團(tuán)隊能力和文化，不斷提升團(tuán)隊的專業(yè)化能力，與時俱進(jìn)地建立先進(jìn)的團(tuán)隊文化，滿足業(yè)務(wù)需要;負(fù)責(zé)庫存管理(帳與實物核對);倉庫盤點計劃及實施;
7.負(fù)責(zé)倉庫管理規(guī)劃，合理利用空間，減少尋找時間，提高工作效率。
離職原因： 回家
**公司 (2006-01 ～ 2008-08)
公司性質(zhì)： 私營企業(yè) 行業(yè)類別： 其它生產(chǎn)、制造、加工
擔(dān)任職位： 采購主管 崗位類別： 采購經(jīng)理/主管
工作描述： 1.新供應(yīng)商開發(fā)，主導(dǎo)新供應(yīng)商導(dǎo)入運作、年度供應(yīng)商評審;
2.關(guān)注貨品市場價格走勢，結(jié)合多家比價評估成本價格;
3.負(fù)責(zé)每月應(yīng)付賬單審核及與供應(yīng)商對賬審核;
4.負(fù)責(zé)采購部門日常管理工作，根據(jù)貨品類別(電子、包材、塑膠)等指定相應(yīng)人員針對業(yè)務(wù)需求跟進(jìn)各類產(chǎn)品;
5.制作采購周、月、季度報表，及時檢討工作缺失同而提高效率降低成本。
**公司 (2003-08 ～ 2005-12)
公司性質(zhì)： 民營企業(yè) 行業(yè)類別： 電子、微電子技術(shù)、集成電路
擔(dān)任職位： PMC 崗位類別： 資材助理
工作描述： 1.接業(yè)務(wù)訂單制定生產(chǎn)排程，跟進(jìn)生產(chǎn)進(jìn)度;
2.根據(jù)業(yè)務(wù)訂單評估物料需求并下采購單與供應(yīng)商，同時需跟進(jìn)物料進(jìn)度;
3.組織相關(guān)部門對供應(yīng)商稽核、評估;
4.匯總相應(yīng)物料單價對比及評估成本。
5.負(fù)責(zé)應(yīng)付賬單核對。
離職原因： 另謀發(fā)展
**公司 (2000-10 ～ 2003-06)
公司性質(zhì)： 私營企業(yè) 行業(yè)類別： 電子、微電子技術(shù)、集成電路
擔(dān)任職位： 生管 崗位類別： 資材助理
工作描述： 1.依據(jù)業(yè)務(wù)訂單制定生產(chǎn)計劃、生產(chǎn)排程、物料請購計劃;
2.跟進(jìn)生產(chǎn)進(jìn)度、物料進(jìn)度及時回饋相關(guān)部門及上級;
3.編制生管周、月報告，檢討<物料請購正確率>、<交期達(dá)成率>等目標(biāo)值.
離職原因： 回家
技能專長
專業(yè)職稱：
計算機(jī)水平： 中級
計算機(jī)詳細(xì)技能： 熟悉辦公軟件運用，熟悉ERP系統(tǒng)運作。
技能專長： 熟悉ERP系統(tǒng)操作，熟悉品質(zhì)管理體系：ISO9001:2000/TS16949運作。
語言能力
普通話： 流利 粵語： 較差
英語水平：
求職意向
發(fā)展方向： 通過工作實踐完善物控、生管、采購等管理專業(yè)素養(yǎng)，進(jìn)一步提升團(tuán)隊管理凝聚力、管理技巧;提升應(yīng)對各種工作上應(yīng)急處理方式;打造專業(yè)精干資材團(tuán)隊，以協(xié)助公司業(yè)務(wù)發(fā)展需求做好準(zhǔn)備，同時提升個人及團(tuán)隊能力。
其他要求：
自身情況
自我評價： 本人分別在港、臺、內(nèi)資從事資材部門管理(生管、物控、采購)工作10多年，善于價格談判技巧，能有效協(xié)調(diào)部門內(nèi)部家跨部門相關(guān)聯(lián)工作事項，對應(yīng)工作邏輯思維敏感，能有效判斷、處理工作中各類事項;熟悉倉庫6S管理規(guī)劃，有數(shù)千料號倉庫管理經(jīng)驗，熟悉ERP操作，善于系統(tǒng)管理作業(yè);通過相應(yīng)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)取得內(nèi)審員資格證并多次參加ISO9001:2000/TS16949品質(zhì)管理體系內(nèi)審;好學(xué)上進(jìn)，性格開朗，善于溝通。
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