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行政管理類(lèi)類(lèi)專(zhuān)業(yè)的履歷表范文樣本
姓名:xxx 國(guó)籍: 中國(guó)目前所在地: 廣州 民族: 漢族
戶口所在地: 韶關(guān) 身材: 173 cm?67 kg
婚姻狀況: 未婚 年齡: 28 歲
培訓(xùn)認(rèn)證: 誠(chéng)信徽章:
求職意向及工作經(jīng)歷
人才類(lèi)型: 普通求職?
應(yīng)聘職位: 行政/人事類(lèi):經(jīng)理/主管/主任 總裁助理/總經(jīng)理助理 總經(jīng)理助理
工作年限: 10 職稱: 無(wú)職稱
求職類(lèi)型: 均可 可到職- 隨時(shí)
月薪要求: 2000--3500 希望工作地區(qū): 廣州
個(gè)人工作經(jīng)歷: 公司名稱: 深意國(guó)際貿(mào)易公司 阿儷達(dá)鞋廠起止年月:2008-03 ~ 2008-05
公司性質(zhì): 私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè):鞋業(yè)/皮具/玩具
擔(dān)任職務(wù): 行政人事經(jīng)理
工作描述: (1)、負(fù)責(zé)人員的招聘與培訓(xùn)(規(guī)章制度、6S管理、績(jī)效考核、安全);
(2)、負(fù)責(zé)各項(xiàng)規(guī)章制度制定及完善,督促檢查員工的行為規(guī)范;
(3)、負(fù)責(zé)各項(xiàng)會(huì)議的組織及召開(kāi);
(4)、負(fù)責(zé)工廠后勤管理工作(保安、廚房、保潔、宿舍、車(chē)輛、水電);
(5)、負(fù)責(zé)工廠的企業(yè)文化建設(shè)與推廣;
(6)、負(fù)責(zé)工廠成本的控制及固定資產(chǎn)的管理;
(7)、協(xié)助總經(jīng)理策劃、規(guī)劃工廠;
(8)、處理工廠的各項(xiàng)日常行政事物工作。
離職原因: 休息時(shí)間太少 與入職時(shí)間談的完全不一樣
公司名稱: 廣州億興五金飾品有限公司起止年月:2006-10 ~ 2007-12
公司性質(zhì): 私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè):五金礦產(chǎn),金屬制品
擔(dān)任職務(wù): 行政人事主管
工作描述: (1)、負(fù)責(zé)人員的招聘與培訓(xùn)(規(guī)章制度、6S管理、績(jī)效考核、安全);
(2)、負(fù)責(zé)各項(xiàng)規(guī)章制度制定及完善,督促檢查員工的行為規(guī)范;
(3)、負(fù)責(zé)各項(xiàng)會(huì)議的組織及召開(kāi);
(4)、負(fù)責(zé)工廠后勤管理工作(保安、廚房、保潔、宿舍、車(chē)輛、水電);
(5)、負(fù)責(zé)工廠的企業(yè)文化建設(shè)與推廣;
(6)、負(fù)責(zé)工廠成本的控制及固定資產(chǎn)的管理;
(7)、協(xié)助總經(jīng)理策劃、規(guī)劃工廠;
(8)、處理工廠的各項(xiàng)日常行政事物工作。
離職原因: 回家辦私人事情
公司名稱: 廣州華琳飾品廠起止年月:2004-09 ~ 2006-09
公司性質(zhì): 私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè):五金礦產(chǎn),金屬制品
擔(dān)任職務(wù): 行政人事主管
工作描述: (1)、負(fù)責(zé)人員的招聘與培訓(xùn)(規(guī)章制度、6S管理、績(jī)效考核、安全);
(2)、負(fù)責(zé)各項(xiàng)規(guī)章制度制定及完善,督促檢查員工的行為規(guī)范;
(3)、負(fù)責(zé)各項(xiàng)會(huì)議的組織及召開(kāi);
(4)、負(fù)責(zé)工廠后勤管理工作(保安、廚房、保潔、宿舍、車(chē)輛、水電);
(5)、負(fù)責(zé)工廠的企業(yè)文化建設(shè)與推廣;
(6)、負(fù)責(zé)工廠成本的控制及固定資產(chǎn)的管理;
(7)、協(xié)助總經(jīng)理策劃、規(guī)劃工廠;
(8)、處理工廠的各項(xiàng)日常行政事物工作。
離職原因: 工資低
公司名稱: 新白云國(guó)際機(jī)場(chǎng)航站區(qū)派出所護(hù)衛(wèi)隊(duì)起止年月:2003-07 ~ 2004-08
公司性質(zhì): 國(guó)有企業(yè)所屬行業(yè):
擔(dān)任職務(wù): 副隊(duì)長(zhǎng)
工作描述: 協(xié)助派出所看工地
離職原因: 機(jī)場(chǎng)開(kāi)通護(hù)衛(wèi)隊(duì)解散
教育背景
畢業(yè)院校: 海南省政法學(xué)校
最高學(xué)歷: 大專(zhuān) 畢業(yè)- 2002-11-01
所學(xué)專(zhuān)業(yè)一: 行政管理類(lèi) 所學(xué)專(zhuān)業(yè)二:
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷: 起始年月 終止年月 學(xué)校(機(jī)構(gòu)) 專(zhuān) 業(yè) 獲得證書(shū) 證書(shū)編號(hào)
1997-12 2002-12 武警海南省文昌邊防中隊(duì) 軍械員兼文書(shū)
2000-03 2002-11 海南省政法學(xué)校 法律 大專(zhuān)
語(yǔ)言能力
外語(yǔ): 英語(yǔ) 較差
國(guó)語(yǔ)水平: 精通 粵語(yǔ)水平: 一般
工作能力及其他專(zhuān)長(zhǎng)
本人工作認(rèn)真負(fù)責(zé),在各個(gè)工作崗位都得到單位領(lǐng)導(dǎo)(同事)的好評(píng)及充分肯定,發(fā)揚(yáng)那種團(tuán)結(jié)互助、不懂就問(wèn)相互學(xué)習(xí)、相互幫助、積極向上決不做最后一名的精神。堅(jiān)持利用業(yè)余時(shí)間學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)知識(shí).在管理方面做到以理服人及以身做則,并自身做好模范帶頭作用,自己做不到的事情不要求任何人去做的原則.
詳細(xì)個(gè)人自傳
本人擔(dān)任行政人事主管主要工作職責(zé):
(1)、負(fù)責(zé)人員的招聘與培訓(xùn)(規(guī)章制度、6S管理、績(jī)效考核、安全);
(2)、負(fù)責(zé)各項(xiàng)規(guī)章制度制定及完善,督促檢查員工的行為規(guī)范;
(3)、負(fù)責(zé)各項(xiàng)會(huì)議的組織及召開(kāi);
(4)、負(fù)責(zé)工廠后勤管理工作(保安、廚房、保潔、宿舍、車(chē)輛、水電);
(5)、負(fù)責(zé)工廠的企業(yè)文化建設(shè)與推廣;
(6)、負(fù)責(zé)工廠成本的控制及固定資產(chǎn)的管理;
(7)、協(xié)助總經(jīng)理策劃、規(guī)劃工廠;
(8)、處理工廠的各項(xiàng)日常行政事物工作。
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