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倉(cāng)庫(kù)管理員應(yīng)聘簡(jiǎn)歷范文
寫(xiě)簡(jiǎn)歷是講究一定的原則，比如說(shuō)突出重點(diǎn)原則、簡(jiǎn)單明了原則，就還有實(shí)事求職原則，要知道在職場(chǎng)中最忌諱隨心所欲。你所寫(xiě)的個(gè)人簡(jiǎn)歷要有事實(shí)依據(jù)，更要有邏輯結(jié)構(gòu)，而不是想到哪寫(xiě)到哪。
個(gè)人信息
yjbys
性 別： 男
民 族： 漢族 年 齡： 27
婚姻狀況： 未婚 專業(yè)名稱： 模具
主修專業(yè)： 輕工/糧食/食品類 政治面貌： 團(tuán)員
畢業(yè)院校： 宣和中學(xué) 畢業(yè)時(shí)間： 2007年6 月
最高學(xué)歷： 初中 電腦水平： 精通
工作經(jīng)驗(yàn)： 請(qǐng)選擇年以上 身 高： 160 cm 體重：60公斤
現(xiàn)所在地： 請(qǐng)選擇個(gè)人所在地 戶 籍： 新羅區(qū)
求職意向
期望從事職業(yè)： 倉(cāng)庫(kù)管理員 期望薪水： 2000--3500元/月
期望工作地區(qū)： 龍巖市 廈門市 連城縣 期望工作性質(zhì)： 全職
最快到崗時(shí)間： 隨時(shí)到崗 需提供住房： 需要
教育/培訓(xùn)
教育背景：
學(xué)校名稱： 宣和中學(xué) ( 2005年6月 - 2007年6月 )
專業(yè)名稱： 基礎(chǔ)教育 學(xué)歷： 初中
所 在 地： 福建省連城縣 證書(shū)： 有
專業(yè)描述： 。。。。。。。。。
培訓(xùn)經(jīng)歷：
工作經(jīng)驗(yàn)
公司名稱： 廈門鑫森機(jī)電有限公司 ( 2013年7月 - 2017年5月 )
所屬行業(yè)： 生產(chǎn)·制造·加工(金屬·建材·塑膠·玻璃·陶瓷…) 公司性質(zhì)： 私營(yíng).民營(yíng)企業(yè)
公司規(guī)模： 10～50人 工作地點(diǎn)： 廈門市
職位名稱： 倉(cāng)儲(chǔ)
工作描述： 主要負(fù)責(zé)6S。收貨，備料，出貨。
離職原因： 回老家
公司名稱： 廈門得爾美衛(wèi)浴有限公司 ( 2007年7月 - 2013年5月 )
所屬行業(yè)： 生產(chǎn)·制造·加工(金屬·建材·塑膠·玻璃·陶瓷…) 公司性質(zhì)： 私營(yíng).民營(yíng)企業(yè)
公司規(guī)模： 200～500人 工作地點(diǎn)： 福建省廈門市
職位名稱： 裝配班長(zhǎng) 倉(cāng)庫(kù)管理員
工作描述： 1.①負(fù)責(zé)明天生產(chǎn)計(jì)劃按時(shí)完成 5S的管理 物料狀況查詢 控制生產(chǎn)的成本降到最低 ②主要負(fù)責(zé)接受不良品 報(bào)廢品 毛坯件 .督促倉(cāng)庫(kù)主要負(fù)責(zé)的倉(cāng)管員在發(fā)貨時(shí)做到帳物相符 先進(jìn)先出 按單發(fā)料3.主要負(fù)責(zé)生產(chǎn)計(jì)劃協(xié)調(diào) 物料的追蹤 5S的現(xiàn)場(chǎng)管理 督促設(shè)備員每天對(duì)機(jī)臺(tái)設(shè)備的保養(yǎng)。 2.在倉(cāng)庫(kù)時(shí)負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)的全面工作。
離職原因： 回家有事
自我評(píng)價(jià)
自我評(píng)價(jià)： 從事生產(chǎn)以及倉(cāng)庫(kù)管理六年有豐富的生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn) 對(duì)工作態(tài)度良好 熟悉ERP系統(tǒng)和OFFICE系統(tǒng)的運(yùn)作 希望貴公司可以給我一個(gè)平臺(tái) 讓我可以一展所長(zhǎng) 和公司共同發(fā)展
語(yǔ)言能力
語(yǔ)種名稱 掌握程度
英語(yǔ) 一般
普通話 良好
拓展閱讀：在競(jìng)爭(zhēng)中脫穎而出——個(gè)人簡(jiǎn)歷的的根本作用
求職是一個(gè)過(guò)程，在這樣的過(guò)程中，首先要講究一定的方法，也就是有步驟的來(lái)求職，一來(lái)要的寫(xiě)好個(gè)人簡(jiǎn)歷，二來(lái)要能夠投遞好，三來(lái)則是在面試中發(fā)揮好。其次是要講究一定的求職技巧，比如說(shuō)在編寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷上，技巧的作用就非常大，能夠?qū)�(gè)人簡(jiǎn)歷寫(xiě)好，就更容易獲得求職的成功。
要知道求職之所難就是因?yàn)榍舐毜娜硕啵?jìng)爭(zhēng)比較大。在求職中其競(jìng)爭(zhēng)的人數(shù)越多，簡(jiǎn)歷能夠發(fā)揮的意義就越大，讓個(gè)你的個(gè)人簡(jiǎn)歷在眾多人中脫穎而出，就是其根本作用。那么如何讓個(gè)人簡(jiǎn)歷脫穎而出呢?
首先，要能夠?qū)⒆约旱那舐殐?yōu)勢(shì)顯露出來(lái)
編寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷要針對(duì)求職的目標(biāo)，在求職的職位中總會(huì)有職位的要求，順應(yīng)職位要求，則就是你求職的優(yōu)勢(shì)。在個(gè)人簡(jiǎn)歷中能夠顯露出其內(nèi)涵的部分就是優(yōu)勢(shì)的突出，會(huì)讓個(gè)人簡(jiǎn)歷看起來(lái)更有分量。那么通過(guò)顯露出自身的求職優(yōu)勢(shì)，也就能讓個(gè)人簡(jiǎn)歷脫穎而出。
第二，要能夠引起招聘官的興趣
不管你所寫(xiě)的個(gè)人簡(jiǎn)歷是怎樣的形式，以及怎樣的機(jī)構(gòu)，都應(yīng)當(dāng)記住一點(diǎn)：你所寫(xiě)的簡(jiǎn)歷是給招聘官看的。只有讓招聘官滿意，個(gè)人簡(jiǎn)歷才能發(fā)揮自身的作用。那么在編寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷之前，就要能了解到的什么樣的簡(jiǎn)歷更能吸引對(duì)方，更能引起對(duì)方的興趣。
最后，在個(gè)人簡(jiǎn)歷中還要有自己的個(gè)性特點(diǎn)
求職的人多，在求職中的簡(jiǎn)歷數(shù)量更多，在那么一堆簡(jiǎn)歷中如何來(lái)脫穎而出，自然是要有自己的個(gè)性特點(diǎn)�？梢詮膫�(gè)人簡(jiǎn)歷的性質(zhì)上入手，也可以在個(gè)人簡(jiǎn)歷的模板上入手。
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