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      1. 日語人事專員個人簡歷范文

        發布時間:2017-05-08 編輯:hlm 手機版

          個人基本信息

          姓名:YJBYS 性別:*

          年齡:**歲 出生日期:****年**月**日

          民族:漢

          身高/體重:***cm/**kg

          聯系方式

          聯系電話:137********

          電子郵箱:***@yjbys.com

          求職意向

          到崗時間:一個月之內

          工作性質:全職

          希望行業:機械制造、機電設備、重工業

          目標地點:廣州

          期望月薪:面議/月

          目標職能:人事專員

          工作經驗

          2013/7—至今:XX公司[1年8個月]

          所屬行業: 機械制造、機電設備、重工業

          人事部 人事專員

          1. 人員招聘,簡歷篩選,聯系面試,入崗培訓計劃制定,員工試用、轉正、轉崗、升職手續辦理

          2. 入崗、在職培訓,主要是對新入社員工進行企業文化及規章制度方面培訓,外部培訓機構聯絡與培訓安排,培訓有效性評估,年度培訓計劃做成與實施跟進。

          3. 人事檔案、勞動合同管理,勞動合同新簽及續簽跟進。

          4. 考勤核查;薪資、年度獎金、平均工資等數據核算,工資報表、清單做成。

          5. 社保月度繳費申報,增減員,勞動用工備案、公積金月度繳費申,增減員等事項辦理。

          6. HR部ISO審核對應,相關記錄保存。

          2012/6—2013/6:XX公司 [1年]

          所屬行業: 汽車、摩托車及零配件

          人事部 人事經理

          1. 人員招聘,簡歷篩選,聯系面試,入崗培訓計劃制定,員工試用、轉正、轉崗、升職手續辦理。

          2. 薪資核定,結合市場及公司內部情況核定薪資。

          3. 入崗、在職培訓,主要是對新入社員工進行企業文化及規章制度方面培訓及在崗職工為更加符合崗位要求的各類外部培訓聯絡與安排,培訓有效性評估

          4. 績效考核,結合績效考核指標,核對部門績效考核結果。

          5. 人事檔案、勞動合同管理,人員入社提交的各項資料整理歸檔、編號管理。

          教育經歷

          2008/9—2012/6 湖南外國語職業學院應用日語本科

          證書

          2010/6 大學英語六級

          2009/12 大學英語四級

          語言能力

          英語(良好)聽說(良好),讀寫(良好)

          自我評價

          熱情隨和有親和力,自信勤奮上進穩重自學能力強,具有進取精神和團隊精神,有較強的動手能力。良好協調溝通能力,適應力強,反應快、積極、靈活,愛創新!提高自己,適應工作的需要。已經有近四年工作經驗的我,能夠承擔各種工作上的壓力,有獨立的思維方式,辦事效率高,希望能夠找到一份自己能讓自己有所收獲的工作,實現企業與個人的雙贏。

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